組織行為學經典文獻

組織行為學（Organizational Behavior）的經典文獻有很多，以下是一些代表性的文獻：

* 《組織行為學》: 威廉·大內，他的著作詳細介紹了組織行為學的基礎知識，包括個體、群體和組織的相互作用。

* 《組織行為學：管理科學》: 羅賓斯是組織行為學領域的權威之一，他的著作涵蓋了組織行為學、管理理論、溝通、決策、領導力和控制等方面的內容。

* 《組織心理學》: 梅奧是組織心理學領域的權威之一，他的著作詳細介紹了組織中人的行為、動機、領導力、溝通、權力、衝突等方面的內容。

* 《組織分析中的系統方法》: 皮特斯在此書中詳細介紹了組織分析中的系統方法，包括組織結構、決策過程、資源分配等方面的內容。

* 《團隊領導：理論和實踐》: 羅賓斯和麥克利蘭的著作關注團隊領導的理論和實踐，包括團隊建設的策略、團隊溝通和衝突解決等方面的內容。

這些經典文獻對於理解組織行為學的重要概念、理論和實踐具有重要價值。閱讀這些文獻可以幫助您更好地理解組織行為學，並在實際工作中套用相關知識。

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