職場經典語錄

職場的經典語錄有很多，以下為您推薦：

1. 「一定要讓自己的簡歷有一定的「分量」」。沒有一定的基礎分，哪來的綜合得分？而「分量」其實就是企業重視的「崗位勝任能力」， 不同的人根據自身能力，應該貼合不同的崗位。不同的行業、不同的企業所需要的能力不一樣，但勝任力模型一定是相通的。把能力填進模板，用實力去填充分數，才是簡歷的核心」。

2. 「永遠不要說這是最後一次。當你下次再次說出這句話的時候，再算數。」——這適用於很多情況，特別是對那些經常許諾自己或他人未來的人。

3. 「沒有功勞的苦勞，都是徒勞。」——這句話是在說，只有通過努力取得了實際成果，才能證明你的價值。

4. 「職場中，沒有要求的事情不要去做，意味著做這件事情沒有意義；職場中，要求很低的事情努力做到最好，意味著你會得到額外的獎勵。」——這意味著要了解你的工作職責，看看是否有可以提高工作效率或改進流程的地方。

5. 「如果你想在職場中獲得成功，那麼你一定要學會接受並處理信息。」——這意味著要有效地利用你的時間和資源，以實現你的職業目標。

6. 「如果你想在職場中獲得尊重，那麼你必須先學會愛自己。」——這意味著要對自己的工作負責，並努力提高自己的技能和知識。

7. 「有成績要回報社會、沒成績至少要報效企業。」——在一家公司工作一段時間後，如果沒有突出的業績回報社會和公司，也要好好服務公司。

這些經典語錄反映了職場中的一些重要原則和智慧。希望對您有所幫助。

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