탁월한 당직자들의 선행
Liu Xiaonian 동지는 신강 농업 생산 및 건설 군단의 국영 자산 공사 회장이자 당의 주요 간부로서 현장에서 앞서 가고 진실하고 실용적인 업무 방식을 찾고 선두를 잡고 리더십 스타일의 선두 주자가된다. 공무원 정서에 대한 성실성, 부지런함 및 정부는 사람들의 모임 인 당위원회를 결속시키고 이끌어 기업의 개혁과 발전에 크게 기여했습니다. 그는 부지런하고 정직하며 법을 엄격히 준수하고 헌신을 위해 노력하며 공산당원의 선봉 적 역할을 수행했습니다. 최근에는 국유 기업의 경제적 사회적 발전이 커다란 변화를 겪어 왔으며 끊임없이 새로운 경제 성장 포인트를 찾고 새로운 사업과 새로운 프로젝트의 개발 및 노동자와 직원의 생활 수준이 크게 향상되었습니다.
정치 및 비즈니스 학습에 관심을 기울이고 정책 이론 수준에서 당원들의 이미지를 끊임없이 개선하는 것이 포스트의 이미지입니다. 당원은 자신의 입장에서 전위적이고 모범적 인 역할을했으며, 사람들에게 좋은 모범을 보였습니다. 당 서기 겸 회장으로서, Liu Xiaonian 동지께서는 자신의 모든 행동이 직접적으로 또는 간접적으로 그의 동지들의 기업가 정신에 영향을 미치리라는 것을 알고 있습니다. 그는 당의 노선, 원칙 및 정책을 지속적으로 연구하고, "Three Representatives"의 중요한 사고로 자신의 업무를지도하고, 과학적 개념의 발전으로 정치 정신을 풍부하게하며, 과학 발전 개념의 개념으로 기업 발전을 촉진 할 수 있습니다. 정확한 세계관과 삶과 가치에 대한 견해를 확고히 확립하고 공산주의 신념을 강화하십시오. 평소의 일에서 항상 당원의 말과 행동을 엄격히 제한하고, 당의 개념을 지속적으로 강화하고, 당 정신을 강화하고, "당 구성"의 조항에 따라 당원의 의무를 이행하고, 엄격하게 당의 규율을 준수하고, 당 결정을 이행하기 위해 당원의 기준을 사용하십시오. 당원들의 영광스러운 칭호를 소중히하고, 제 17 차 중앙위원회 제 5 기 본회의의 새로운 요구와 새로운 "당 정당"의 구체적인 요구에 부응하고, 전반적인 질과 능력을 지속적으로 개선하고, 당의 단결과 단결을 지키고, 당의 임무를 적극적으로 완수하십시오. 지난 한 해 동안 연구, 심층적 인 기업 연구, 실제 기업 발전과 더불어 23,000 개 이상의 독서 노트, 3 개의 학습 경험 및 3 개의 논문을 저술했습니다.
기업 개발을위한 조직적 보장을 제공하기 위해 일관된 리더십 팀을 구성하십시오.
리우 샤오 Com (Liu Xiaonian) 동지는 리더십 팀 구성에 큰 관심을 기울 였고 팀 전체 기능에 대해 충분한 관심을 기울였으며, 기업 내에서 당 관리 간부의 중요한 구현은 주요 기업 집단의 이데올로기 적 스타일을 파악하는 것이라고 믿었습니다. 모든 종류의 어려움과 모순에 직면 해있는 당 조직의 주된 책임은 새로운 아이디어, 강한 비즈니스, 높은 의사 결정 수준, 사람들의 마음을 결집시키고 발전시킬 수있는 훌륭한 업무 스타일로 리더십 팀을 리더십 팀으로 구성하는 것입니다. 이 의사 결정 개념의 지침에 따라 회사의 리더십 팀은 회사의 응집력과 구심력을 강화하기 위해 선구적이고 혁신적이며 부지런하고 헌신적이며 단합되고 조율 된 사람들의 정직하고 정직하고 정직한 "다섯 가지 패러다임"이되기 위해 노력합니다. 직원들의 신뢰와 지원을 받았습니다. 응집력 있고 양심적 인 개발을위한 좋은 환경을 조성하여 기업 개혁과 발전의 원활한 진행을 보장합니다.
경제 작업 센터에 집중하고 이데올로기 및 정치 활동 활동의 항공사를 혁신하십시오.
이것은 기업에서 이데올로기적이고 정치적인 작업을 수행하고 생산 작업에 대한 직원의 열정을 완전히 동원하는 데보다 효과적입니다. 회사 당위원회는 기업 경제 센터의 사업을 철저히 준수하고, 주제 교육 활동을 사업자로 수행하고, 사상 정치 활동을 혁신하며, 항상 긍정적 인 홍보와 올바른 여론 유도를 통해 교육 직원을 안내하여 좋은 결과를 얻었습니다. 리우 소 오시아 (Liu Xiaonian) 동지께서는 직원들의 사상적 품질과 전문성을 향상시키는 데 중점을두고 직원의 정치 및 이데올로기 교육을 강화하는 데 중점을두고 "우수성을 놓고 경쟁하기", "훌륭한 조국 사랑, 아름다운 고향 조성"및 "군단 정신의 노래"등의 작업을 적극적으로 수행했습니다. 이 활동으로 기업 개혁과 기업 발전에 대한 직원의 신뢰가 강화되었으며, 내부 개혁을 통해 위기와 경쟁에 대한 인식이 지속적으로 강화되었으며 법률 교육에 대한 심층적 인 교육과 회사의 다양한 규칙과 규정을 통해 직원의 법률 의식이 향상되었습니다. 그리고 규칙과 규정에 순응하는 자의식, 선진 공동체와 선진 개인의 평가와 표창 조직, 그리고 매년 전형적 행동의 선전 활동을 조직하여 따라 잡을 좋은 분위기를 조성합니다.
열심히 일하고, 진지하게 일하고, 회사에 실질적인 일을하고, 좋은 일을하고 있습니다. 레이 펭 (Lei Feng) 동지는 "공산당원은 벽돌이고 어디를 움직일 것인가?"라고 공산주의자들은 손톱과 같으며 조직은 어떤 자세로든 당신을 준비해야합니다. 녹슨 반짝임. 동지애 Xiaonian이 해냈어.
회사의 분업 원칙에 따르면 분업은 가족을 분리하지 않으며, 소유 회사, 산업이 다르고 노동의 성격이 다르며 농업 부문과 소규모 산업 부문의 주인이기도하다. 자원, 포인트, 넓이 및 줄이 길다. 성격 : Liu Xiaonian 동지께서는 연초에 회사의 업무 아이디어와 목표를 공식화하여 소유 기업의 감독 업무를 진지하게 파악하고 다양한 업무를 완수하기 위해 열심히 노력했습니다.
지난 몇 년 간, Qianhai Building Materials Co., Ltd.는 Qianhai Hotel의 부속 건물 건설이나 감독 회사의 구조 조정 여부에 관계없이 XX 톤의 닛산의 새로운 건식 공정 시멘트 생산 라인에 대한 투자를 변경하기 위해 시멘트 20 톤을 투자했습니다. 주식, 전 농업 3 부문 재료 회사의 부동산 개발, Qianhai 보증 회사의 프로젝트의 완료와 협력 경매 기관의 설립, 그들 모두는 동지 리우 Xiaonian의 노력이 있습니다.
봄 축제 이전에 옛 소유권 회사의 퇴직, 유수 지진 피해 지역 기부, "가난한 어머니들"의 기금 모금 등의 활동을 적극적으로 수행합니다. 6 월에는 Tuoyun Ranch에 5 만 위안의 "빈곤 완화 및 도움"을 기부하여 소수 민족 교육을 지원했습니다. 7 월에는 새로운 하수도 관을 이전의 농업 3 부문 재료 회사의 본사로 전환하기 위해 특별 인이 3 만 위안 이상을 지출하도록 조정되었습니다. 9 월에는 카슈가르에있는 Qianhai Road Qianhai Trading Company 거주자의 난방 파이프가 교체되었습니다.
그는 상황을 이해하고 회사의 운영을 지배하며 마케팅 업무를 이해하고 기업과 외부의 관계를 조정하고 회사가 아이디어를 찾고 길을 찾고 방향을 잡고 감독 기업에 봉사하도록 동기를 부여하도록 최전선에 깊이 들어가야한다고 주장했습니다. . 지난 수년간 국유 기업은 기업 구조 조정 및 프로젝트 관리 업무에 청원서를 제출하지 않았으며 보안 사고는 발생하지 않았으며 보안 사건도 발생하지 않았습니다.
당의 건물 건설 사업에서 이데올로기적이고 정치적인 작업의 장점을 충분히 발휘하십시오.
리우 샤오 넨 (Liu Xiaonian) 동지는 기업 당의 비서관으로서 당의 싸움의 요새 역할을하고 당의 이념적 정치적 이점에 대한 놀이를 더욱 강화하고 당의 이데올로기 적 정치 활동에서 당 조직의 지도력을 최대한 발휘할 수있는 당원의 고급 모델 역할을 중요시한다. 역할, 기업 경제 건설의 중심에 중점을 둡니다. 회사의 당위원회는 "탁월한 경쟁을위한 첫 번째 창안", 당원의 헌신 활동, 당원의 "다섯 가지"와 "다섯 가지 대회", 선진 당 및 뛰어난 공산주의자의 평가 및 표창 활동을 조직하고 수행했습니다. 당 조직의 정치적 핵심 역할은 기업 경제 건설 단계에서 충분히 발휘되어 기업의 경제 건설을 효과적으로 촉진했다.
깨끗한 정부 건설에 중점을두고 "분대장"으로서 기업의 민주적 관리를 고수하라. Liu Xiaonian 동지는 당 및 당 징계 교육의 작업을 긴장시키지 않고 당원과 간부들에게 끊임없는 교육과지도를 제공하기 위해 당원의 학습 일과 특별 연구 세션을 최대한 활용했다. 당원과 간부들을 조직하여 부패하고 부지런한 전시회를보고, 순교자들의 무덤에 경의를 표하고, 당의 맹세를 재검토하고, 당내 처벌과 같은 징계 법과 규정을 연구하고, 수직적이고 수평적인 교육을 달성하기 위해 노력한다. Liu Xiaonian 동지의 후원을 받아 매년 당초 모든 소유 기업과의 책임 서한을 체결하고 당의 분과위원회에서 발급 한 정당 스타일과 청정 정부의 책임을 모든 기업에 위임하여 풀뿌리 당 조직의 책임자가 직무를 수행했다. 리더십 팀의 연례 평가를 결합하고, 당 지도부의 청렴성과 청렴성을 점검하고 적시에 문제를 발견하십시오. 새로 지명 된 각 간부에게, Liu Xiaonian 동지는 개인적으로 그와 이야기하고, 당의 스타일과 성실에 대한 규율을 설명하고, 요구해야합니다. 지난 몇 년 동안 청원과 법과 규율 위반이 없었습니다.
오랜 시간 동안, Liu Xiaonian 동지는 "헌신은 불평하지 않고 끊임없이 추구한다"라는 좌우명을 고수하고 있습니다. 리우 슈지 (Liu Shuji)의지도하에 2019 년, 2019 년에 회사의 리더십이 일치되고 협조됨에 따라 국영 기업이 부서 수준에서 "문명화 된 단위"와 "안전 단위"를 획득하고 국유 기업의 "4 대"리더십 팀이 설립되었습니다. 이 회사는 3 년 연속 "고급 집단"으로 평가 받았으며 회사의 안전 생산 작업은 "고급 집단"의 명예 칭호를 받았으며 2019 년에는 "명망있는 문명 단위"로 평가 받았습니다. 2019 년, 당위원회는 당초 분과위원회의 풀뿌리 당위원회를 수상했습니다.
우리는 앞으로도 계속 이론 연구를 강화하고, 자신과 엄격하게하고, 다른 사람들에게 인내심을 갖고, 항상 당의 가르침을 명심하고, 열심히 노력할 것이라고 믿습니다. "진리 추구와 실용주의, 선구자 적 혁신, 국유 기업 개발 및 부자 인력 충원"이라는 기업 정신으로 우리는 직원을 지원하고 도시의 경제적 사회적 발전에 새로운 기여를 할 것입니다.
정치 및 비즈니스 학습에 관심을 기울이고 정책 이론 수준에서 당원들의 이미지를 끊임없이 개선하는 것이 포스트의 이미지입니다. 당원은 자신의 입장에서 전위적이고 모범적 인 역할을했으며, 사람들에게 좋은 모범을 보였습니다. 당 서기 겸 회장으로서, Liu Xiaonian 동지께서는 자신의 모든 행동이 직접적으로 또는 간접적으로 그의 동지들의 기업가 정신에 영향을 미치리라는 것을 알고 있습니다. 그는 당의 노선, 원칙 및 정책을 지속적으로 연구하고, "Three Representatives"의 중요한 사고로 자신의 업무를지도하고, 과학적 개념의 발전으로 정치 정신을 풍부하게하며, 과학 발전 개념의 개념으로 기업 발전을 촉진 할 수 있습니다. 정확한 세계관과 삶과 가치에 대한 견해를 확고히 확립하고 공산주의 신념을 강화하십시오. 평소의 일에서 항상 당원의 말과 행동을 엄격히 제한하고, 당의 개념을 지속적으로 강화하고, 당 정신을 강화하고, "당 구성"의 조항에 따라 당원의 의무를 이행하고, 엄격하게 당의 규율을 준수하고, 당 결정을 이행하기 위해 당원의 기준을 사용하십시오. 당원들의 영광스러운 칭호를 소중히하고, 제 17 차 중앙위원회 제 5 기 본회의의 새로운 요구와 새로운 "당 정당"의 구체적인 요구에 부응하고, 전반적인 질과 능력을 지속적으로 개선하고, 당의 단결과 단결을 지키고, 당의 임무를 적극적으로 완수하십시오. 지난 한 해 동안 연구, 심층적 인 기업 연구, 실제 기업 발전과 더불어 23,000 개 이상의 독서 노트, 3 개의 학습 경험 및 3 개의 논문을 저술했습니다.
기업 개발을위한 조직적 보장을 제공하기 위해 일관된 리더십 팀을 구성하십시오.
리우 샤오 Com (Liu Xiaonian) 동지는 리더십 팀 구성에 큰 관심을 기울 였고 팀 전체 기능에 대해 충분한 관심을 기울였으며, 기업 내에서 당 관리 간부의 중요한 구현은 주요 기업 집단의 이데올로기 적 스타일을 파악하는 것이라고 믿었습니다. 모든 종류의 어려움과 모순에 직면 해있는 당 조직의 주된 책임은 새로운 아이디어, 강한 비즈니스, 높은 의사 결정 수준, 사람들의 마음을 결집시키고 발전시킬 수있는 훌륭한 업무 스타일로 리더십 팀을 리더십 팀으로 구성하는 것입니다. 이 의사 결정 개념의 지침에 따라 회사의 리더십 팀은 회사의 응집력과 구심력을 강화하기 위해 선구적이고 혁신적이며 부지런하고 헌신적이며 단합되고 조율 된 사람들의 정직하고 정직하고 정직한 "다섯 가지 패러다임"이되기 위해 노력합니다. 직원들의 신뢰와 지원을 받았습니다. 응집력 있고 양심적 인 개발을위한 좋은 환경을 조성하여 기업 개혁과 발전의 원활한 진행을 보장합니다.
경제 작업 센터에 집중하고 이데올로기 및 정치 활동 활동의 항공사를 혁신하십시오.
이것은 기업에서 이데올로기적이고 정치적인 작업을 수행하고 생산 작업에 대한 직원의 열정을 완전히 동원하는 데보다 효과적입니다. 회사 당위원회는 기업 경제 센터의 사업을 철저히 준수하고, 주제 교육 활동을 사업자로 수행하고, 사상 정치 활동을 혁신하며, 항상 긍정적 인 홍보와 올바른 여론 유도를 통해 교육 직원을 안내하여 좋은 결과를 얻었습니다. 리우 소 오시아 (Liu Xiaonian) 동지께서는 직원들의 사상적 품질과 전문성을 향상시키는 데 중점을두고 직원의 정치 및 이데올로기 교육을 강화하는 데 중점을두고 "우수성을 놓고 경쟁하기", "훌륭한 조국 사랑, 아름다운 고향 조성"및 "군단 정신의 노래"등의 작업을 적극적으로 수행했습니다. 이 활동으로 기업 개혁과 기업 발전에 대한 직원의 신뢰가 강화되었으며, 내부 개혁을 통해 위기와 경쟁에 대한 인식이 지속적으로 강화되었으며 법률 교육에 대한 심층적 인 교육과 회사의 다양한 규칙과 규정을 통해 직원의 법률 의식이 향상되었습니다. 그리고 규칙과 규정에 순응하는 자의식, 선진 공동체와 선진 개인의 평가와 표창 조직, 그리고 매년 전형적 행동의 선전 활동을 조직하여 따라 잡을 좋은 분위기를 조성합니다.
열심히 일하고, 진지하게 일하고, 회사에 실질적인 일을하고, 좋은 일을하고 있습니다. 레이 펭 (Lei Feng) 동지는 "공산당원은 벽돌이고 어디를 움직일 것인가?"라고 공산주의자들은 손톱과 같으며 조직은 어떤 자세로든 당신을 준비해야합니다. 녹슨 반짝임. 동지애 Xiaonian이 해냈어.
회사의 분업 원칙에 따르면 분업은 가족을 분리하지 않으며, 소유 회사, 산업이 다르고 노동의 성격이 다르며 농업 부문과 소규모 산업 부문의 주인이기도하다. 자원, 포인트, 넓이 및 줄이 길다. 성격 : Liu Xiaonian 동지께서는 연초에 회사의 업무 아이디어와 목표를 공식화하여 소유 기업의 감독 업무를 진지하게 파악하고 다양한 업무를 완수하기 위해 열심히 노력했습니다.
지난 몇 년 간, Qianhai Building Materials Co., Ltd.는 Qianhai Hotel의 부속 건물 건설이나 감독 회사의 구조 조정 여부에 관계없이 XX 톤의 닛산의 새로운 건식 공정 시멘트 생산 라인에 대한 투자를 변경하기 위해 시멘트 20 톤을 투자했습니다. 주식, 전 농업 3 부문 재료 회사의 부동산 개발, Qianhai 보증 회사의 프로젝트의 완료와 협력 경매 기관의 설립, 그들 모두는 동지 리우 Xiaonian의 노력이 있습니다.
봄 축제 이전에 옛 소유권 회사의 퇴직, 유수 지진 피해 지역 기부, "가난한 어머니들"의 기금 모금 등의 활동을 적극적으로 수행합니다. 6 월에는 Tuoyun Ranch에 5 만 위안의 "빈곤 완화 및 도움"을 기부하여 소수 민족 교육을 지원했습니다. 7 월에는 새로운 하수도 관을 이전의 농업 3 부문 재료 회사의 본사로 전환하기 위해 특별 인이 3 만 위안 이상을 지출하도록 조정되었습니다. 9 월에는 카슈가르에있는 Qianhai Road Qianhai Trading Company 거주자의 난방 파이프가 교체되었습니다.
그는 상황을 이해하고 회사의 운영을 지배하며 마케팅 업무를 이해하고 기업과 외부의 관계를 조정하고 회사가 아이디어를 찾고 길을 찾고 방향을 잡고 감독 기업에 봉사하도록 동기를 부여하도록 최전선에 깊이 들어가야한다고 주장했습니다. . 지난 수년간 국유 기업은 기업 구조 조정 및 프로젝트 관리 업무에 청원서를 제출하지 않았으며 보안 사고는 발생하지 않았으며 보안 사건도 발생하지 않았습니다.
당의 건물 건설 사업에서 이데올로기적이고 정치적인 작업의 장점을 충분히 발휘하십시오.
리우 샤오 넨 (Liu Xiaonian) 동지는 기업 당의 비서관으로서 당의 싸움의 요새 역할을하고 당의 이념적 정치적 이점에 대한 놀이를 더욱 강화하고 당의 이데올로기 적 정치 활동에서 당 조직의 지도력을 최대한 발휘할 수있는 당원의 고급 모델 역할을 중요시한다. 역할, 기업 경제 건설의 중심에 중점을 둡니다. 회사의 당위원회는 "탁월한 경쟁을위한 첫 번째 창안", 당원의 헌신 활동, 당원의 "다섯 가지"와 "다섯 가지 대회", 선진 당 및 뛰어난 공산주의자의 평가 및 표창 활동을 조직하고 수행했습니다. 당 조직의 정치적 핵심 역할은 기업 경제 건설 단계에서 충분히 발휘되어 기업의 경제 건설을 효과적으로 촉진했다.
깨끗한 정부 건설에 중점을두고 "분대장"으로서 기업의 민주적 관리를 고수하라. Liu Xiaonian 동지는 당 및 당 징계 교육의 작업을 긴장시키지 않고 당원과 간부들에게 끊임없는 교육과지도를 제공하기 위해 당원의 학습 일과 특별 연구 세션을 최대한 활용했다. 당원과 간부들을 조직하여 부패하고 부지런한 전시회를보고, 순교자들의 무덤에 경의를 표하고, 당의 맹세를 재검토하고, 당내 처벌과 같은 징계 법과 규정을 연구하고, 수직적이고 수평적인 교육을 달성하기 위해 노력한다. Liu Xiaonian 동지의 후원을 받아 매년 당초 모든 소유 기업과의 책임 서한을 체결하고 당의 분과위원회에서 발급 한 정당 스타일과 청정 정부의 책임을 모든 기업에 위임하여 풀뿌리 당 조직의 책임자가 직무를 수행했다. 리더십 팀의 연례 평가를 결합하고, 당 지도부의 청렴성과 청렴성을 점검하고 적시에 문제를 발견하십시오. 새로 지명 된 각 간부에게, Liu Xiaonian 동지는 개인적으로 그와 이야기하고, 당의 스타일과 성실에 대한 규율을 설명하고, 요구해야합니다. 지난 몇 년 동안 청원과 법과 규율 위반이 없었습니다.
오랜 시간 동안, Liu Xiaonian 동지는 "헌신은 불평하지 않고 끊임없이 추구한다"라는 좌우명을 고수하고 있습니다. 리우 슈지 (Liu Shuji)의지도하에 2019 년, 2019 년에 회사의 리더십이 일치되고 협조됨에 따라 국영 기업이 부서 수준에서 "문명화 된 단위"와 "안전 단위"를 획득하고 국유 기업의 "4 대"리더십 팀이 설립되었습니다. 이 회사는 3 년 연속 "고급 집단"으로 평가 받았으며 회사의 안전 생산 작업은 "고급 집단"의 명예 칭호를 받았으며 2019 년에는 "명망있는 문명 단위"로 평가 받았습니다. 2019 년, 당위원회는 당초 분과위원회의 풀뿌리 당위원회를 수상했습니다.
우리는 앞으로도 계속 이론 연구를 강화하고, 자신과 엄격하게하고, 다른 사람들에게 인내심을 갖고, 항상 당의 가르침을 명심하고, 열심히 노력할 것이라고 믿습니다. "진리 추구와 실용주의, 선구자 적 혁신, 국유 기업 개발 및 부자 인력 충원"이라는 기업 정신으로 우리는 직원을 지원하고 도시의 경제적 사회적 발전에 새로운 기여를 할 것입니다.
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