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2019 년 X-company 종업원 건강 교육 사업 요약

카운티 당국과 카운티 정부의 올바른지도 아래 카운티 보건국, 사랑위원회, 사업국의 배치와지도하에 보건 교육 단체 대표는 적극적으로 사업을 수행하고 올해의 보건 교육 프로그램을 완성하기 위해 열심히 노력하여 좋은 결과를 얻었습니다. 그 효과는 우리 회사의 건강 교육 사업을 촉진 시켰으며, 이는 다음과 같이 요약됩니다.
첫째, 지도자들은 그것에주의를 기울이고 분명한 이해를 갖습니다.
회사 지도자들은 카운티 당위원회, 카운티 정부와 카운티 보건국, 사랑위원회, 보건 교육 무역관의 요구 사항을 올바르게 이행 할 수 있습니다. 회사에서의 건강 교육 실시 및 연간 건강 교육 배치에 관한 특별 연구는 보건 교육 선도 그룹을 필요로했습니다. 철저히 구현하고 적극적으로 구현하십시오.
둘째, 고용 전문가, 특별 강연. 올해 3 월 18 일 6 월 25 일 카운티 전염병 예방 전문 기관과 카운티 병원에 직원들에게 건강 교육을 의뢰하여 모두가 건강 교육과 건강 교육에 대해 토론 할 수 있도록했습니다. 개인의 공동 노력, 우리 카운티의 건강 교육을 장려하고, 건강에 해로운 나쁜 행동과 생활 방식을 극복하고 변화시키기 위해, 우리는 예비 적 이해를합니다. 모든 사람들이 만장일치로 "내가 모를 지 모르겠다. 충격을 받았는데, 우리 삶에는 건강을 위협하는 요인이 너무 많아서 정말로 바꿔야한다"고 말했다. 교육 효과가 좋았으며 건강 교육지도 단체의 구성원들에게 더 나은 자신감을 갖도록 권장했다. 카운티에서 실시한 유사한 강의를 통해 직원들이 적극적으로 참여하고 교육 할 수 있었다.
셋째, 홍보를 늘리는 다양한 방법. 연초에는 650 개가 넘는 건강 교육 홍보 자료를 인쇄하여 직원 및 가족에게 배포했으며 풀뿌리 단위는 회사 활동, 기둥 및 칠판 신문과 협력하여 다각적 인 홍보 분위기를 조성했으며 홍보 활동을 강화했습니다. 좋은 홍보를 위해 건강 교육을위한 추진력을 창조하십시오.
넷째, 시스템을 개발하고 엄격하게 담배를 통제하십시오. 회사는 상품 창고, 비즈니스 홀 및 상업 매장과 같은 공공 장소에서의 흡연이 금지되어 있으며 금연 마크가 눈에 잘 띄는 것으로 명시되어 있습니다. 고객이 흡연을 발견하면 즉시 진실을 설명하고 낙담 시키며 직원들이 담배를 피우고 시스템에서 10 위안을 처벌 할 때마다 용납되지 않습니다. 이 시스템을 구현 한 이후 직원의주의를 끌었으며 엄격하게 준수하고 주문 금지 목표를 달성 할 수 있습니다.
5. "담배를 피우지 않는 날"활동을 진지하게 조직하십시오. 첫 번째는 1300 명의 홍보 자료를 가진 3 명의 직원을 배치하여 무역관 지정 지위에서의 위치를 ​​알리는 것입니다. 두 번째는 성공적으로 흡연을 중단 한 직원 2 명을 고용하는 것이며 과거에는 흡연의 위험성을 말하고 있으며, 금연 후에는 건강에 대한 혜택이 강하고 결과가 좋으며 흡연을 중단하는 사람의 수가 증가하고 있습니다.
여섯째, 변기가 개조되고 깨끗하고 깨끗합니다. 계획에 따르면 난양 슈퍼마켓과 후싱 슈퍼마켓의 화장실을 효과적으로 개조하고 위생 용품을 교체하고 수원을 연결하고 청소 도구와 약품을 제공하며 청소를 위해 특수 요원을 배치했다. 변기가 깨끗하고 밝아 졌을뿐 아니라 근로자들이 작업 환경이 개선되고 업그레이드되었다고 느꼈습니다.
일곱 번, 예방 접종, 질병 예방. 봄에는 전 직원이 조직되어 회사가 비용을 지불하고 인플루엔자 백신 및 출혈열 백신을 병합하여이 두 가지 공통적 인 전염병이 회사에서 발생하는 것을 효과적으로 예방합니다. 재원 조달이 어려워 직원 건강 검진 계획이 수립되지 않았으며 내년에는 업무가 개선되어 완료되어야합니다.

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