管理小故事大道理小故事及感悟

管理小故事大道理——「比跳高」與「第一次飛行」

有兩個年輕人，畢業後一同加入一家製造企業的實習工作。不久後，公司舉行一次團隊建設活動，其中一個年輕人覺得跳高比自己的身高還低，因此不需要很認真去跳，只象徵性地跳了一下就過了。而另一個年輕人跳得非常賣力，最後終於躍過了目標高度。在回宿舍的路上，沒有跳高的年輕人不解地問：「你怎麼那麼拼？我都已經過了，你何必再跳一次？」另一位年輕人笑著回答：「我剛剛知道第一次的目標並非最後一次的終點，也許我是無法一下子跳過那麼高，但只要每次多跳一點點，總會有進步的。」

這個故事中的小道理給人很多啟示。它告訴我們：目標是一步步提高和提升的，沒有一開始就完美無缺的。在職場中，如果我們過於自滿，可能會錯過自我成長的機會。另一方面，我們應該對每次嘗試都全力以赴，即使目標看似簡單或微不足道。只有不斷嘗試和挑戰自己，我們才能不斷進步。

感悟：

這個故事提醒我，在工作中，我們應該持續學習、進步和改進。沒有人一開始就擅長自己的工作或職業，每個人都需要時間和努力來提升自己。我們不應該滿足於現狀，而應該持續挑戰自己，不斷嘗試新的事物和方法。這樣，我們才能不斷提高自己的技能和能力，更好地適應不斷變化的工作環境。

此外，這個故事也告訴我們，目標並不是一成不變的。我們應該不斷地適應和應對變化的環境和需求，調整自己的目標和期望。這樣，我們才能更好地應對工作中的挑戰和機遇。因此，在工作中，我們應該保持開放的心態，願意接受新的挑戰和機會，不斷提高自己的能力和素質。

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