여름 학업 계약

대학생 여름 학업 노동 계약

파티 A : xx 회사

파티 B :

학생들의 노동 연구 및 학교 중퇴의 원활한 진행을 보장하기 위해 양 당사자의 합법적 인 권리와 이익은 침해로부터 보호됩니다. 중화 인민 공화국 노동법 및 xx 지방 인력 부 직원 서비스 관련 조항에 따라 양 당사자는 평등, 호혜 및 우호의 기초 위에 있습니다. 다음 합의에 도달했습니다 :

첫째, 협약의 목적과 의의 :

여름 XX, A의 여름에있는 대학생의 사회 실천 활동의 원활한 진행을 보장하기 위해 갑작스런 파티 B 직원의 공장 진입을 보장하고 사회 실천에 참여하고 A 당국의 이익을 효과적으로 보호하기 위해 양측은 우호적 인 협의하에 있습니다. 협약을 토대로 A 국은 B 국이 공장에 출입하기 전에 B 조 요금을 150 위안으로 청구 할 것이며, 공장 입국 후 첫 번째 임금 합의가 이루어지면 관리비는 130 위안 씩 감액된다. .

2. 당사자 A의 권리와 의무 :

1. 당사자 A가 사회 관례에 참여하기 위해 공장에 들어오는 것을 보장하는 당사자 A 당사자 A의 사유로 인해 당사자 B가 공장에 출입하지 못할 경우 당사자는 모든 운송 비용을 당사자에게 보상해야합니다. 파티 B에게 보상으로 200 위안 손실 시간을줍니다. 당사자 A는 당사자 B의 개인적인 사유로 인해 준비하지 못한 것에 대해 책임지지 않습니다.

2. 당사국 A는 공장 입학 전에 파티 B 학생 및 공장 규정 및 공장 기록을 홍보하고 교육하는 것을 보장합니다.

3. 파티 A는 파티 B의 학생들이 학생들의 알 권리가 침해 당하지 않도록 공장에 들어가기 전에 인턴쉽 업체의 인턴쉽 상황을 설명 할 것을 보장합니다.

4. 당사자 A는 인턴쉽 업체가 임금을 제 시간에 지불 할 것을 보장하며, 제조사가 제 시간에 지불하지 않거나 의도적으로 임금을 지급하지 않을 경우, 당사자는 복구 책임을진다.

5. 당사자 A는 학생의 개별적인 사유로 인한 분쟁을 제외하고는 B 군과 인턴쉽 제조업체 간의 분쟁을 조정할 책임이있다.

6. Party A는 인턴쉽 제조업체에가는 과정에서 학생들의 안전을 보장합니다. 파티 B가 인턴쉽 공장에 안전하고 원활하게 도착하도록하십시오.

셋째, 파티 B의 권리와 의무 :

1. 당사자 A가 위 의무를 이행하지 못하면 당사자 B는 당사자에게이 협정에 규정 된 의무 이행을 요청할 권리를 가진다.

2. 당사자 B는 사회 실천에 참여하고 인턴쉽 제조업체의 준비와 규정을 준수하고 시간과 수량으로 제조업체가 지정한 업무를 완료하도록 보장합니다.

3. B 팀은 인턴쉽 제조업 자 과정에서 팀 구성원의 배치에 순응 할 것을 보장하며, 팀을 떨어 뜨리거나 팀을 지원하지 않는다. 호기심이나 다른 요인들로 인해 공장의 금지 된 장소 나 위험한 장소로 가지 않도록 인턴쉽 공장에 가면 자기 보호 감각을 지녀야합니다. 그렇지 않으면 문제는 개인이 부담하게됩니다. 파티 B는 제조업 자 및 당사자 A의 동의없이 게시물을 떠나서는 안된다. 그렇지 않으면 모든 문제는 개인이 부담해야한다.

이 협정은 서명일에 발효되며 인턴쉽의 마지막 근무일까지 완료되어야한다.

이 협정이 적용되지 않는 사항은 동등한 협의 정신으로 양 당사자가 해결한다. 본 계약이 국내법에 위배되는 경우 국내법이 우선합니다.

당의 서명 : 당의 서명 :

년, 월, 일