【精品】技術保密協定
篇1：技術保密協定
一、甲乙雙方確認，乙方對所有權屬於甲方及其關聯公司或所有權雖然屬於第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密、經營秘密或其他商業秘密，負有保密義務。
二、甲乙雙方確認，乙方在職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、技術成果、計算機軟體、技術秘密、經營秘密或其他商業秘密信息，有關的智慧產權均屬於甲方享有。
三、乙方在職期間所完成的、與甲方業務相關的發明創造、技術成果、計算機軟體、技術秘密、經營秘密或其他商業秘密信息，乙方主張由其本人享有智慧產權的，應當及時向甲方申明。經甲方核實，認為確屬於非職務成果的，由乙方享有智慧產權，甲方不得在未經乙方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得自行向第三方轉讓。
乙方沒有申明的，推定其屬於職務成果，甲方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。即使日後證明實際上是非職務成果的，乙方亦不得要求甲方承擔任何經濟責任。
四、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的所有成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
五、除了履行職務的需要以外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以洩露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方。
六、乙方離職後承擔保密義務的期限為直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開為止。
七、鑒於乙方在甲方任職期間接觸、知悉大量屬於甲方及其關聯公司或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密、經營秘密和其他商業秘密信息，故甲乙雙方勞動契約關係終止或解除前，甲方有權提前調整乙方的工作崗位。
九、乙方承諾，其在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等。
十、乙方因職位上需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的檔案、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁碟、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。
十一、乙方應當於離職時或者於甲方提出請求時，返還全部屬於甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。
十二、乙方承諾，在為甲方履行職務時，不得擅自使用任何屬於他人的技術秘密或其他商業秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人智慧產權的行為。
十三、因本協定引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。
十四、本協定自雙方簽字之日起生效。
篇2：技術保密協定
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定，就企業技術秘密保護達成如下協定：
保密內容和範圍
1.乙方在契約期前所持有的科研成果和技術秘密已被甲方套用和生產的。
2.乙方在契約期內研究發明的科研成果。
3.甲方已有的科研成果和技術秘密。
4.甲方所有的技術資料。
雙方的權利和義務
1.甲方為乙方的科研成果提供良好的套用和生產條件，並根據創造的經濟效益給予獎勵。
2.乙方必須按甲方的要求從事項目的研究與開發，並將研究開發的所有資料交甲方保存。
3. 乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止洩露企業的技術秘密。
4.未經甲方書面同意，乙方不得利用技術秘密進行新的研究與開發。
5.乙方在雙方解除聘用契約後的三年內不得在生產同類且有競爭關係的產品的其它企業內任職。
協定期限
1.聘用契約期內。
2.解除聘用契約後的三年內。
保密費的數額及支付方式
甲方對乙方的技術成果給予的獎勵，獎金中內含保密費，其獎金和其中保密費的數額，視技術成果的作用和其創造的經濟效益而定。
違約責任
1.乙方違反此協定，甲方有權無條件解除聘用契約，並取消收回有關待遇。
2.乙方部分違反此協定，造成一定經濟損失，甲方視情節輕重處以乙方3～10萬元罰款。
3.乙方違反此協定，造成甲方重大經濟損失，應賠償其甲方所受全部損失。
4.以上違約責任的執行，超過法律、 法規、賦予雙方許可權的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出抗訴。
甲方 乙方
法定代表人簽名 簽名
二○ 年 月 日
篇3：技術保密協定
甲方：日照龍吟文化傳媒有限公司
乙方：
為了保護甲方的商業秘密不受到侵害，維護甲方的合法利益，根據國家有關法律、法規，甲乙雙方本著公平、公正的原則，經協商，簽訂本協定。 一、保密的內容與範圍
本協定所指的商業技術秘密是指甲方研製開發或者以其它合法方式掌握的、未公開的、能給甲方帶來經濟利益或者競爭優勢，具有實用性且經甲方採取了保密措施的技術信息，包括但不限於網站技術方案、網站策劃、計算機軟體、伺服器、資料庫資料、後台資料、密碼服務、工程設計、技術指標、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、技術文檔、相關的函電、電腦程式等。乙方應當對甲方商業技術秘密承擔保密義務。 二、保密期限
保密期限為乙方在甲方工作期間以及離職甲方之日起2年內。 三、例外約定
商業技術秘密擁有方同意上述條款不適用於下述情形： 1、該商業技術秘密已經或正在變成普通大眾可以獲取的資料; 2、能書面證明接受方從擁有方收到技術資料之前已經熟知該資料; 3、由第三方合法提供給他的資料;
4、未使用擁有方的技術資料，由接受方獨立開發出來的技術; 5、該機密經公司總經理、部門領導簽字同意後。 四、雙方的義務
甲方的義務：
1、應當制訂商業技術秘密保護管理制度，對商業技術秘密加以明示;
2、應當定期審查商業技術秘密的密級和保密期限，若有變更，應當及時通知乙方。
3、如果乙方因工作需要查閱有關商業技術秘密的，應當允許提供方便，並採取適當措施限定在儘量小的範圍;
4、給予乙方與甲方其他員工同等的工資、福利待遇，同等的職務晉升，同等的技術開發等方面的權利，不得有任何歧視。
乙方的義務：
1、應當嚴格遵守甲方商業技術秘密管理制度，妥善保管所保存的商業與技術秘密資料，不得刺探與本職工作、本身業務無關的商業秘密，不得洩露甲方的技術秘密;
2、非經甲方書面同意，不得利用甲方的商業技術秘密進行生產、經營和兼職活動，不得利用甲方的商業技術秘密組建新的企業與甲方競爭;
3、如發現甲方的商業技術秘密被洩露或自己過失洩露甲方的商業技術秘密的，應當採取有效措施防止洩密擴大，並及時告知甲方;
4、無論是在職還是離職，不得披露、使用或者允許他人使用甲方的商業技術秘密，不得利用甲方的商業技術秘密從事兼職活動，不得利用甲方的商業技術秘密到其他單位任職;
5、乙方離職時，應當辦理工作交接手續和離職手續，將所持有的商業技術秘密資料如數歸還甲方。 五、違約責任
乙方在甲方工作期間以及離職甲方之日起2年內侵害甲方保密的內容與範圍，應當承擔侵權責任，因洩密或侵權造成甲方經濟損失的，視情節嚴重程度應當予以同等損失金額的經濟賠償。如觸犯相關法律法規，造成刑事責任的，可申請公安介入調查。
六、因本協定而引起的糾紛，如果協商不成，雙方有權向日照市勞動局仲裁委員會申請仲裁解決。
七、本協定自簽字或蓋章完成之日起生效。
甲方： 乙方： 法人代表 身份證號碼 年 月 日 年 月 日