黨總支政治學習計畫
2012年是新中國成立60周年，我系黨總支將在新的學年裏堅持以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，全面落實科學發展觀和社會主義核心價值體系，為進一步提高我系教師和學生的政治理論素養，努力開創我系教學工作的新局面，為建立和諧校園、節約型校園提供強大的精神動力和良好的思想輿論氛圍，現製定自動化工程系黨總支政治理論學習計畫如下：
1.緊緊抓住深入學習實踐科學發展觀這一契機，深入學習宣傳貫徹黨的十七大精神，通過細致入微的政治學習，繼續提高黨員思想政治修養。
進一步引導全系師生對黨的十七大提出的重大理論觀點、重大戰略思想、重大工作部署的做更為深刻的理解，用黨的十七大精神武裝頭腦，指導實踐，增強其貫徹落實黨的十七大精神的自覺性和堅定性，不斷提高馬克思主義的理論修養。各黨支部要緊密結合各自實際，採取切實有效的措施，不斷把學習十七大精神落到實處。
2.圍繞學校中心工作，抓好總支的組織建設，保證學校黨委各項工作的貫徹落實加強黨組織的自身建設和製度建設。同時堅持正確的教學理念，進一步轉變教育思想、更新教育觀念，鞏固教學中心地位，深化教育教學改革，最佳化人才培養模式，營造良好的育人氛圍，建設和諧校園，穩步提高我系教學質量和科研水準。
3.結合明年就業情勢，樹立大局意識，做好畢業生就業工作。
增強做好畢業生就業工作的危機感、使命感和緊迫感，拓寬思路，拓展渠道，廣泛動員全體教師積極參與畢業生指導工作。密切關註畢業生思想動態，了解他們的求職擇業願望和需求，實施有效地思想政治教育、就業情勢教育、就業觀念引導和就業指導服務。
根據總支的實際情況組織開展規模適當、形式多樣的講座、表演以及紀念等活動。
一、本學期黨政工作的整體要求：
認真貫徹黨的十七大、省第十二次黨代會和校第四次黨代會精神，以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，主動服務省委「創業富民、創新強省」總戰略，繼續實施「三大核心戰略」和「三大重點工程」，始終堅持內涵發展、特色發展、創新發展、跨越發展、和諧發展，認清情勢，把握機遇，團結奮進，力爭早日完成學校「十一五」發展規劃確定的各項任務，加快建設綜合性、高水準、特色鮮明的教學研究型大學。
二、本學期黨政重點工作：
深入學習實踐科學發展觀，切實推進黨建和思政工作。
繼續深化學習實踐科學發展觀活動，努力落實各項整改措施，不斷鞏固學習實踐活動成果，切實構建有利於科學發展的體製機製。全面啓動學校「十二五」和中長期發展規劃論證、製訂工作，初步形成八個規劃綱要。貫徹落實十七屆四中全會精神和校黨建工作會議精神，推進實施學院黨政聯席會議製度和黨代表任期製度，適時開展二級基層黨組織領導班子直選試點工作。組織開展新一輪黨支部建設創新活動，探索建立二級黨委、黨總支黨建工作評價體系。最佳化幹部考核體系，做好新一輪中層領導班子和幹部換屆準備工作。成立留學歸國人員聯誼會和歸僑僑眷聯誼會。開展黨風廉政建設責任製落實情況檢查，推進校園廉政文化建設。製定教職工行政處分條例、教師職業道德規範等，加快構建懲防體系。進一步鞏固和擴大作風建設成果，完善作風建設長效機製。
精心組織紀念建國六十周年系列活動，出版《浙江教師教育60年》等學術著作，舉辦浙江教師教育60年專題研討會。進一步加強和改進大學生思想政治教育工作，以班導隊伍建設為抓手，推進思政幹部隊伍建設；強化就業教育、指導、服務，形成融職業規劃和思政教育為一體的就業工作平台；加強心理健康教育，完善三級教育體系；積極構建研究生思想政治教育的有效載體，促進研究生管理的規範化建設。加快啓動全國「共青團、少先隊基層組織建設和基層工作」試點單位工作。進一步加強「青年就業創業見習基地」、「學生創新創業基地」的建設和管理，增強學生就業創業能力。全面實施校園文化「一院一品」工程，提升校園文化建設水準和層次。
大力加強學科學位點建設，切實提升科學研究水準。
拓寬學科建設思路，強化一級學科意識，加強交叉學科、新興學科與特色學科建設，培育新的學科成長點。最佳化學科群落，構築學科建設平台，積極申報省重點學科和省高校創新團隊。繼續實施「申博工程」，按照博士授權單位立項建設目標，加強博士授權學科、支撐學科建設。組織開展新一輪碩士點增列申報工作，做好工商管理、漢語國際教育、體育、社會工作等新增專業學位碩士點的招生、培養等準備工作。
做好省重中之重學科、省級重點研究基地和省部共建教育部重點實驗室建設工作。積極申報省部共建人文社科重點研究基地以及國家、省部級重大科研項目、獎項。進一步完善重點學科建設管理辦法、科研機構管理辦法等管理製度，出台研究機構考核辦法和個人科研業績考核條例。全面落實校地、校企合作協定，組織專家赴地方、企業開展項目對接。
不斷深化教育教學改革，切實提高人才培養質量。
認真貫徹校第五次教學改革工作會議暨2012年招生就業工作會議精神，全面啓動2012年人才培養方案修訂工作，積極探索分層分類人才培養模式改革；籌建專業建設指導委員會，嚴格專業設定論證製度，建立專業建設績效評價製度、專業淘汰機製；通過實施專業基本技能訓練達標和提升計畫、健全校內教學質量保障體系、完善教學建設與改革項目評審製度，不斷提高育人質量。承辦首屆全國中國小教師和師範生教學技能大賽，推動教師教育改革。進一步強化研究生培養質量的過程管理，積極鼓勵研究生創新，扎實開展碩士生導師培訓，加強導師及研究生學術道德規範建設，促進研究生培養質量的全面提高。召開成教專業建設研討會，出台成教辦學激勵辦法，不斷開拓高層次教師培訓項目。
做好省財政廳實驗室立項項目申報和建設工作。加強文科實驗教學中心建設，推進實驗教學改革。探索實驗室中心化管理模式，完善實驗室管理體製，促進公共實驗室資源共享。
深入開展人事製度改革，切實增強師資整體實力。
按照「效率公平兼顧，積極穩妥並行」的思路，出台崗位聘任製設定方案，改革和調整校內分配製度，理順學校與學院之間、校院與教職工個體之間的分配關系；召開人事工作會議，重點討論崗位聘任製、校內分配體製等改革方案和人才隊伍建設、人事管理等政策措施；修訂人才引進工作規定，繼續加大長江學者、國家傑出青年科學基金得主等高層次人才的引進力度，有重點地引進學術帶頭人或領軍人物、優秀博士，有側重地做好特色學科人才隊伍建設；積極推行分類管理，出台教職員工分類考核政策。
繼續擴大國際交流合作，切實激發辦學活力。
進一步推進漢語國際推廣工作，完善孔子學院建設規劃，做好孔子學院新任理事長及理事會成員選拔工作，加強師資後備隊伍建設，提升孔子學院建設的內涵和水準。繼續加強對非工作，積極做好非洲高等教育國別研究工程第二期項目的推進實施和非洲研究文庫的編撰出版，做好赴非洲訪問學者和研究生的選派工作。進一步擴大留學生招生規模，提高留學生教學水準，強化留學生管理。進一步加強與歐美等發達國家高等院校的聯系，爭取與國外知名高校、高層次國際科研機構和國際研究基金會建立合作關系。通過參加國際會議、校際交換、出國留學、進修等多種途徑，支持、鼓勵教師和學生參與國際交流，拓展視野。進一步完善外事工作製度，加大對學院開展對外交流的支持力度。