林業工作總結
林業工作總結
我叫孫xx，1975年8月出生，1995年畢業於安徽省合肥林業學校林業專業，同年8月分配至xx縣xx鄉林業站工作，1997年4月擔任鄉林業站站長至2004年12月。2004年機構改革，成立xx鄉農業綜合服務站，本人在鄉農業綜合服務站工作，2009年4月擔任xx鄉農業綜合服務站站長。1999年我通過自學考試取得安徽大學行政管理專業專科學歷。本人職稱評聘情況為：1996年9月轉正被聘為技術員，2000年12月被xx縣職稱改革領導小組評聘為助理工程師至今。
自95年8月參加工作以來，我始終在林業和農業第一線工作，足跡遍及xx鄉的每一林班，每一個小班，每一塊農田，對腳下的這塊土地充滿感情。在同行專家和各級領導的幫助和指導下，出色的完成了各項林業生產和涉農工作任務，作為一名新時期的林業和農業工作者，深感自豪之餘，更感責任重大，因此本人在工作中總是盡心盡責，恪盡職守，始終保持清醒的頭腦，現將具體表現報告如下：
工作以來，本人堅決擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策擁護改革開放，遵紀守法，思想上、行動上與黨委政府保持高度的一致，有強烈的事業心和責任感，能勇挑重擔，服從組織安排，任勞任怨，作風民主，以身作則，工作中富於創新和進取精神，近年在年終考核時多次被評為優秀。
1995年至2002年，我每年都按縣林業局的安排做好當年的林業生產規劃，對於需要植樹造林的宜林地塊提前做好規劃，帶領技術人員深入到工程第一線，逐地段核實丈量，結合當年的水利冬修，提前放樣，到2002年時基本上消滅“光腚溝，光腚路”，做好自查驗收上報工作。由於真正深入工作第一線，為領導決策提供第一手材料，使我鄉的森林覆被率逐年得到提高，實現了“業務主管部門的耳目，鄉鎮領導參謀的作用”。
2003年冬季，受楊樹價格瘋長的市場導向機製及當時政策的影響，我鄉按縣政府的要求對黑茨河、谷河、太原河、界洪河等流經我鄉的河流的堤壩及河灘地進行了大規模的綠化造林工作，植樹面積達4250多畝，我帶領工程技術人員，對綠化造林地段實地丈量，對樹穴進行放樣設計，株行距按3×4米標準，樹穴按80×80釐米標準。盡管當時天氣非常寒冷，但由於工程量相當大，時間緊、任務重，在放樣時我們的內衣仍然被汗水濕透，本文來自www.oh100.com裹在身上，收工時經風一吹又渾身冰涼凍得發抖。前後歷時15天，共放樣233750個。由於是年前挖的樹穴，樹穴經低溫浸蝕，到2004年3月份春季植樹造林時，土壤非常疏鬆，栽植的是一級楊樹苗，生根快，後期生長迅速，成活率幾乎達到100%。2004年秋季省林業廳專家驗收時連續問我們是不是當年造林，對樹木的生長量驚嘆不已，本人當年也受到上級有關部門的表彰。
2005年春季，我有幸參加了xx縣二類資源清查工作，於4月23號開始至7月底結束，前後歷時3個半月。外業調查二個多月的時間吃住都在農村，在鄉鎮林業站同行的幫助下，我全身心的投入到資源清查工作之中，每天行程幾十公裏，天氣炎熱，汗流浹背，皮膚和衣服上都結了一層鹽花，整個人都脫了一層皮。但仍然以高度的責任感和強烈的事業心做好每一個小班的勾繪，確保每一個小班的面積和蓄積的準確無誤，保證調查資料的真實性，先後調查了xx鄉、蔡廟鎮、皮條孫鎮和高廟鎮四個鄉鎮的林業資源。我是當時分的鄉鎮最多，調查任務最繁重的調查隊員。我工作時不帶任何情緒，仍然嚴格按調查方案中規定的齡組、齡級劃分小班，確保小班劃分合理，盡量減少人為誤差。每個小班都按方案要求規定的個數設定標準地，對於每棵樹都仔細丈量，對於每一個樣圓都按GPS輸入的規定公裏網數值到達指定位置，絕不少走一步，確保誤差調整的精度。內業整理一個多月，我又吃住在林業局，一個多月都沒有顧得回家，整天的計算令我頭昏腦脹，每天加班到夜裏十二點多，根本沒有充足的休息時間，人都瘦了一圈。我本人共調查69個林班，1586個小班，經省林業廳專家檢查驗收，調查資料完全符合調查精度的要求，為以上四個鄉鎮及我縣林業‘“十五”規劃提供了第一手翔實的資料，受到縣縣委、縣政府的高度評價。
2005年機構改革結束時壓濾機濾布，我進入了xx鄉農業綜合服務站工作。2006年我省開展了小麥高產攻關建立工作，本人被聘為技術指導員，由於我是學的是林業專業，農業技術對於我來說有的方面還是空白。我接受了大量的農業技術培訓，自學了作物栽培，病蟲害綜合防治等知識。本人積極消化吸收，做到學有所用、學以致用，真正用於農業生產實踐，把先進的科學種植、養殖技術現學現賣給示範戶。工作剛開始的時候，對於化學除草技術，我承包的xx村二十戶示範戶中開始有些人不相信，我引導他們一家一戶先搞三畝地的試驗田，按照我指導的技術方法進行化學除草，結果麥地的雜草真的死了，小麥卻正常生長沒產生葯害，示範戶都相信了。然後我再告訴他們什麽時間，什麽樣的溫度才能使用除草劑。通過他們的宣傳，輻射帶動整個xx村都施用了化學除草技術。2007年我看到示範戶小麥種植時播種量過大濾布，播種深度過深小麥出苗時一、二類苗減少，我及時調整工作思路，使用平行耬腿播種，避免有一個耬腿播種時深度過深，並在播種後及時鎮壓，結果當年小麥出苗時，實現了齊、勻、壯實現了一播全苗，這項技術第二年全村都普及開來，僅此一項就為xx村村民每畝節省種子費用16元錢，共節省種子費用9萬餘元。從2006年至2009年我為示範戶下鄉指導400多次，請農委高級農藝師為示範戶授課20多次，自己親自授課30多次，真正和民眾打成一片，贏得民眾的交口稱贊。為民眾帶去了精量播種、測土配方及平衡施肥、播後鎮壓，適時化控，病蟲害綜合防治技術、氮肥後移及良種選用等小麥、大豆、玉米綜合高產栽培技術，消除了農技推廣最後一公裏的障礙問題，使良種良法在我鄉受到民眾歡迎，願意學習和運用，為他們增產增收提供了技術保證。通過這些綜合配套措施的運用，降低了民眾生產成本，使每畝小麥增產100斤以上，每畝多收入120元以上，僅此一項就使我鄉60000畝小麥產量增加了600萬斤，全鄉農民收入增加了720多萬元。
自1995年參加工作以來，本人多次協助林政，林業派出所查處濫伐、盜伐案件多起，有效地打擊林業違法對象，遏製了毀林案件的發生，對森林資源的保護起到了很好的作用。在林業系統的專家和同行的幫助下學習和運用先進的林業生產實用技術，用於指導我鄉的林業生產，做好林業科技推廣和套用，堅持在學中用，用中學。積極探索，勇於創新，特別是在楊樹新品種的選取和引用上，選取適合我鄉種植的新品種減少了因品種選用不當而導致的不可挽回的損失。在工作之餘，本人自學了電腦基礎知識，日常報表能自己操作，克服了工作中的不便，做到了與時俱進。這些年來一方面我全身心投入林業生產之中，另一方面刻苦鑽研林木栽植、育種和植保技術，撰寫了《側柏的栽植技術》和《楊枯葉蛾的發生與防治》兩篇論文，先後刊發在《農技服務》2010年第二期和第四期上。
15年的時間彈指一揮間，取得的成績隻能代表過去，未來的林業和農業綜合服務工作道路還很漫長，本人在今後的工作學習和生活中要不斷進取，克服困難，勤奮工作，以扎實的理論知識、先進的技術、良好的工作作風為xx鄉的林業和涉農相關產業的發展作出應有的貢獻。
林業工作總結
在局領導大力支持下，緊密圍繞重點工程和新農村建設，扎實開展各項工作，取得了明顯成效，總結
參加森林病蟲害防治。根據不同病蟲害發生時期的不同，實行定期觀測防治，對發生的病蟲害，積極開展著防治工作。對柑桔大食蠅、銀杏大蠶蛾發生重點區組織開展了防治工作，防治面積2000餘畝。
參與做好示範基地建設。根據不同的立地條件和環境因素，分別採取不同的技術措施進行科學管理，完成了柑桔、大枇杷、核桃、油茶、茶葉科技示範基地建設。
參加技術培訓。先後在涉及重點工程的鄉鎮，舉辦了果園建園與管理、茶園、核桃、油茶建園與低改技術培訓現場會30場次，培訓農民技術員400餘人，培訓農民2萬餘人次。
參與油茶建園和撫育。我縣油茶產業被省、市確定為重點區域後，今年夏秋季一是對部分集中連片園地進行了撫育改造，計改造1000畝;二是開展新增園，先後確定了xx村為今年率先發展示範村，計規劃建園1000畝。
展望未來，面對新的挑戰，我充滿新的希望和信心。我將繼續奮力開拓，扎實工作，為開創工作的新局面盡一份綿薄之力。
林業工作總結
一、基本情況
即將過去的2012年，是林業發展機遇前所未有的一年，是林業發展氛圍前所未有的一年。這一年裏，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級業務主管部門的精心指導下，全縣林業系統幹部職工圍繞“生態衡南”建設這個核心，求真務實，迎難而上，提前超額完成了各項工作任務，實現了業務工作、中心工作、機關工作等工作全面協調、又好又快發展，為建設“天藍、地綠、水凈”的“綠色衡南”打下了堅實的基礎。2012年，我縣共完成人工造林4.9萬畝，封山育林4.8萬畝，中幼林撫育6.5萬畝，楠竹墾復1.2萬畝，用材林墾復2.3萬畝，油茶新造2.5萬畝，油茶墾復3.4萬畝，義務植樹340萬株;森林覆蓋率達到32.7%，較去年成長0.9個百分點;森林蓄積量139.5126萬立方，較去年成長7.4萬立方;林業總產值較去年成長30%以上。今年，引進招商項目1個，實際到位資金800萬元;經我們爭取並列入計畫的項目有10餘個，總金額2700餘萬元，與去年同比成長10%以上，項目個數和資金規模均居全市之最。12月12日，我縣被評為“全省油茶生產先進縣”，預計今年還將有多項工作再獲省、市級榮譽。
二、主要做法
從細處著手，把業務工作作為“生態衡南”基礎工程抓出亮點。1、造林綠化強力推進。縣城綠化創造新經驗。我局投入大量人力物力、精心打造的縣城黃金路“綠化樣板示範路”工程，受到省市領導、全縣上下一致好評，“包栽包活包管護1年”的成功經驗被徐縣長要求在全縣予以推廣，作為縣城綠化提質和小城鎮建設的固定模式。通道綠化啓用新思路。今年我局在衡桂、潭衡西等公鐵路沿線兩旁造林中實行局領導包鄉鎮、技術骨幹包基地的包幹責任製，優質高效超額完成造林任務1083畝;特別是嘗試造經果林代替生態林，建設高標準水果基地190畝，實現了經濟效益、生態效益和社會效益的“三效合一”，取得了良好效果。這兩種做法得到了省林業廳副廳長唐苗生和市林業局局長吳偉生的高度贊賞。造林成果實現新進展。由於領導帶頭、林業技術人員跟蹤服務，不但今年造林任務全部超額完成，而且今冬明春計畫完成的人工造林41233.75畝，整地任務已全部完成，植苗造林任務也已經完成80%以上。大力引進新項目。今年我們向上級部門爭取了森林生態公益林補償、長防林工程、退耕還林荒山造林、油茶產業、油茶低改、世界銀行貸款、森林撫育與造林補貼、鞏固退耕還林後續產業等10餘個項目，同時引進了專業從事油茶及國外松營造和加工的衡陽成美農業發展有限公司，該公司計畫在我縣投資1.5億元，今年已投入800萬元以上，完成造林任務1.5萬畝。2、資源保護全面加強。一是林地規劃嚴密跟進，在全市完成最早。我局牢牢把握“保護與發展並重”的方針，利用一年的時間、抽調10餘名技術人員組成專班，與省林業廳專家共同完成了《衡南縣林地保護利用規劃》修編工作，已經得到省林業廳審查通過，縣政府按省廳批復意見已批準啓動實施，這是全市第一家獲得通過的縣級規劃。這個規劃不但是我縣建設“生態衡南”的重要基礎和指導我縣林地保護管理的綱領性檔案，也為我縣統籌林地資源保護利用並不斷增加森林資源、提升林地管理水準、保障林業可持續發展提供了重要手段。二是森林防火嚴防死守，成效創歷史最優。雖然今年上半年氣候因素非常不利、火災隱患日益增多，但我們堅持“預防為主、積極消滅”的方針，強化工作措施，有效控製了森林火災的發生，未發生重特大森林火災，火災發生率、受害率均較往年大為下降，為近5年來最好;尤其是秋冬季森林防火成效良好，創近10年最好成績。三是松材線蟲病除治嚴格到位，力度歷年來最大。開展三輪普查。今年我局分別在春季、秋季進行了兩次松材線蟲病普查，10月份又進行了嚴格的復查，確保摸清底子。每次普查組織技術人員40餘人，涉及全縣760個村，調查線路30條，詳細掌握了松樹蟲害情況，為我縣松材線蟲病除治工作提供了確鑿依據。實施四輪除治。3月14日-4月27日，實施了春季除治;5月20日、21日，實施了飛防作業;7月10日-20日，設定誘木210株;10月25日開始，實施了為期兩個月的強化除治。四輪除治共投入經費140餘萬元，每輪除治抽調技術骨幹30餘人，僱傭民工120餘人;在除治工作中，我們做到了幹部與民工同吃同住同勞動，做到了除治目標不達成、全班人馬不休假。目前除治任務已經全部完成。四是資源林政管理嚴厲把關，採伐量近年最少。我局嚴格實行限額採伐製度、林木採伐審批程式和資源流轉秩序等，確保森林資源保有量隻增不減。全年完成森林限額採伐量4555.72立方，其中商品林4114.62立方，公益林441.1立方，毛竹43.5萬根，均遠低於省廳和市局下達我縣的指標量。3、林業產業蓬勃發展。一是產業發展平台高效運轉。今年3月，我局正式成立了林業產權管理服務中心，不但為全縣林權流轉、土地流轉提供了交易平台，將以前無人理會的荒山變成了會下“金蛋”的“金雞”，也為林農發展各種林業產業提供了良好的融資途徑，為做大做強林業產業提供了有力支撐。二是產業基礎全面夯實。油茶基地建設方面，從條條來看，我縣已形成由傈江等6個核心產業區鄉鎮、泉溪等8個重點產業區鄉鎮與泉湖等13個一般產業區鄉鎮構成的梯次產業布局;從塊塊來看，則形成了由寶蓋、花橋等東鄉片項目區和傈江、硫市等南鄉片項目區構成的橫向產業版圖。用材林基地建設方面，全縣已建成速生豐產用材林和工業原料用材林基地50餘萬畝。楠竹基地建設方面，我們以現有楠竹資源為基礎，加快低改步伐，提高了畝平產竹量，並通過引進項目資金和民間投資，在川口、岐山等鄉鎮建設大面積的楠竹基地。三是二、三產業快速發展。今年，我們在繼續大力扶持茶油精深加工企業、林材深加工企業及竹製品加工企業的同時，大力推進第三產業，成功為江口鳥洲自然保護區申報國家“3A級”景區，全力支持岐山森林公園做強生態旅遊，尤其是整合項目資金扶持了一批林業企業、專業合作社發展生態農莊、休閒度假村，如傈江鎮益忠園林花卉有限公司的城基山度假村項目、車江鎮樟樹村林業專業合作社的生態休閒農莊等，實實在在為民眾致富創收想法子、出點子、找路子。林業產業已由傳統單一種植模式轉變成為“種、養、遊”結合的立體經營模式，將林木種植的“定期存摺”與林下經濟的“活期存摺”緊密結合起來，實現近期得利、長期得林、以短養長、長短協調的良性迴圈。社會保障、計畫生育等工作也都認真開展，齊頭並進。
從大處著眼，把中心工作作為“生態衡南”政治工程抓出高度。1、高標準完成行政服務。為重點工程服務做到最好。對重點工程征佔用林地各項審批服務，堅持“隻服務、不設阻”，特事特批、專人跟單，確保全縣重點工程建設項目順利實施：在南嶽機場、衡雲幹道、土谷塘電站等工程項目實施中，我局的服務工作都受到了縣委縣政府領導的高度肯定。涉林辦證做到最快。林木採伐證核發、木材運輸證核發全部實現網上辦理，即申即辦;林木種子生產、建設工程征佔用林地審批等承諾件和移植古樹名木審批等轉報件也都能夠在最短時間內辦理完成。全年共換發木材經營證23個，加工證12個;共辦理採伐證105份，運輸證1884份;辦理征佔用林地手續41件，其中省辦34件2488.89畝，縣辦7件;辦理《野生動植物經營許可證》27家，野生植物採集證4家。2、高規格推進黨建雙聯。對口幫扶工作，賀局長親自帶隊。3月8日至4月10日，我們對幫扶對象岐山村開展了“大走訪”活動，走訪、慰問該村特困戶20戶，送去愛心款4000元;6月11日，岐山村發生山洪洪澇災害，全村水毀稻田500餘畝、渠道15處，賀局長聞訊後第一時間趕赴災區組織救援抗災，第一時間撥付救災資金2萬元，全力幫助該村災後重建;我們還將該村的2.68公裏通組公路實施了硬化，除爭取國家項目資金25萬元、多方籌資73萬餘元外，賀局長多次親臨施工現場，確保工程質量;此外，今年我們還為該村投入了3.5萬元的計生工作經費，為該村安排了400畝中幼林撫育間伐和4萬元的項目資金。基層黨建工作，明確一名班子成員為工作隊長。今年投資20餘萬元為岐山芳沖村修建了200噸容量的蓄水池，解決530餘人的飲水問題;投入4萬元實施了新造林項目240餘畝，中幼林撫育間伐200畝;通過我局的協調爭取和多方籌資，新修了芳沖村與衡陽縣關市鄉的通縣公路3.6公裏，有力推進了駐點村的新農村建設步伐。工業雙聯工作，分管局領導全程跟進服務。在千方百計為宇通礦業公司的困難職工排憂解難的同時，我們積極作為、努力協調，通過退轉公益林項目為宇通公司解決扶持資金400餘萬元，為該公司健康發展提供了強力支持。3、高站位推進依法行政。政務公開全面到位。對各項行政許可、行政審批的業務流程、收費項目、收費標準等，都通過手機報、衡南新聞網等網路媒體和局辦公大樓內的公示欄等多種渠道進行了公示;強化了政務視窗的建設和管理，實現了電子辦證、一站式服務，行政效能極大提升。執法能力全面增強。今年3月我局正式成立了林業綜合執法大隊，將全局涉及的所有林業行政執法職能全部移交到執法大隊，其他相關股室隻保留行政許可職能，解決了以往林業行政審批執法單位既當運動員又當裁判員的弊端;5月下旬，我們組織執法骨幹到衡山等兄弟縣市學習，帶回了先進經驗;7月底，舉辦全縣林業法製培訓班，執法人員全部參加了培訓。執法程式全面規範。規範了處罰程式，實行審、裁分離製度;規範了執行程式，實行變價處理審批製度;所有林業行政處罰案件必須做到“五個統一”，即統一執法文書、統一執法證件、統一罰沒票據、統一案卷要求、統一歸口管理。4、高效率完成政府考核任務。一是創造性地完成了江口鳥洲保護區33戶危舊房改造工程，33戶全部分到新房，順利通過市政府績效評估督查驗收，受到市縣領導高度評價;二是通過大力造林、嚴格護林，全縣共完成活立木蓄積量成長量7.4萬立方，超額完成縣域強縣經濟考核指標任務，受到省政府和市政府的好評;三是在今年的“黃金大米”事件中，對於縣委、縣政府領導明確我局負責的包戶對象，不管是不是林業部門幹部職工，我們不講價錢、隻講效果，局長親自帶隊上門做工作，克服各種困難，第一時間圓滿完成任務，受到縣委領導高度贊賞;四是10月底徐縣長委託我局草擬《“生態衡南、園林縣城”三年行動實施方案》，我局立即抽調20餘名得力人員組成專班，用半個月時間完成摸底、測算，並擬定方案，為領導決策提供了切實依據，受到徐縣長的高度肯定。此外，信訪、維穩、安全工作也有序開展，確保了全縣林業系統健康穩定。
從實處著力，把機關工作作為“生態衡南”中堅工程抓出影響。以製度建設為抓手，全面加強內部管理。今年3月，我們對各項管理製度進行了全面清理和修訂完善，提升了機關效能。對內，規範了行政事務管理，做到了情況匯報及時、材料報送及時、辦文辦會規範、辦事議事規範;規範了財務管理，接待實行審批單定額報賬製，用車實行出車單製，嚴格控製了“三公經費”支出。對外，規範了權力運行，簡化了辦事程式，提高了辦事效率，方便了辦事民眾。以幹部輪崗為推手，全面提升機關活力。年初，我們創造性地開展了中層幹部大輪崗，打破了專業界限，促進了工作交流，激發了創新意識，提高了機關幹部幹事業的激情和動力。以信息報送為重點，全面推進林業宣傳。全年向《湖南日報》、湖南林業電子政務網等省級媒體報送信息200餘篇，被採用150餘篇;向《衡陽日報》、《衡陽晚報》等市級媒體報送信息230篇，被採用200餘篇;向衡南新聞網、衡南手機報等縣級媒體報送信息300餘篇，被採用260餘篇。做到了“區域網路信息天天報、新聞網路周周報、黨報黨刊月月報”，實現了“翻開報紙有林業、開啟手機有林業、點擊新聞有林業”的宣傳目標。以“三感”教育為契機，全面增強幹部貭素。全省林業系統“三感”教育活動動員大會召開後，我局迅速回響，第一時間召開局務會學習研究，第一時間製定印發實施方案，第一時間召開動員大會部署安排，機關各股室、下屬各站所高調開展集中學習。由於我局“三感”教育啓動早、措施硬、思路新，受到了省廳高度評價，我局“藉助網路平台促談心交心”的做法被省廳推薦到《湖南日報》進行重點宣傳。以文明建立為平台，全面提高部門形象。我局從年初就開始開展以爭創二星級文明單位為目標的“文明建立”活動，通過幹部職工全年的努力，藉助一系列活動載體，增強了機關文明意識，改善了機關環境，改變了機關作風，樹立了“開拓進取、團結務實”的機關形象。在今年11月召開的我縣十六屆人大一次會議上，賀能君局長高票當選為衡陽市十四屆人大代表。一是開展了爭創“文明股室”、“文明站所”、“文明家庭”活動;二是開展了幹部下鄉參加勞動活動，局機關全體幹部職工到花橋鎮集體勞動2天，辦公樓周圍參加勞動4次;三是開展了“喜迎十八大”機關歌詠比賽、“我愛林業”歌舞互動晚會、全系統拔河比賽以及象棋賽、羽毛球賽等系列文體活動;四是舉辦了一次“幹部心態問題”專題講座，由市委副秘書長、市委宣傳部副部長呂正平教授親自授課。
這一年來，我們做了一些工作，取得了一些成績，這離不開縣委縣政府的正確領導，離不開上級林業部門的精心指導，也離不開全縣林業系統幹部職工的勤奮工作。在這一年的工作實踐中，我們也發現了自己存在的一些問題和差距，如林業建設配套資金缺乏、發展後勁不足、林分質量不高、可採伐資源少、林業產業化水準不高、第二產業比重低、林業隊伍貭素仍需提高等，我們將正視這些問題和差距，迎難而上，切實加以解決;我們將更加奮發努力、開拓創新，奮力推動“生態衡南” 建設更好更快發展。