事業單位公開考聘工作人員實施方案

根據《畢節地區事業單位新增人員公開招聘實施辦法》、《大方縣事業單位補充工作人員暫行辦法》86號）和《大方縣事業單位聘用暫行辦法》檔案精神，經中共大方縣委、大方縣人民政府同意，決定面向社會公開考聘教育系統財會人員35名、工程管理人員1名；計畫生育系統鄉鎮技術管理人員50名；牛集水管所工作人員2名、官田水管所工作人員6名。為確保考聘工作順利實施，圓滿完成縣委政府安排的本次考聘任務，切實解決我縣基層事業單位人員緊缺的實際困難，特制定本方案。

一、公開考聘的原則及程式

考聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，採取公開考試、面試，嚴格考核的辦法，實行公開條件，公開報名，公開考試，公開監督，公開聘用。按照制定考聘計畫，發布考聘公告，組織報名及資格審查，筆試、面試，體檢，政審，確定擬聘人員，公示考聘結果，完善聘用手續的程式進行。

二、考聘職位

具體職位見《2010年大方縣事業單位面向社會公開考聘工作人員職位表》。

三、考聘對象及報考條件

教育系統考聘對象及範圍

大方縣戶籍，未就業不在編的具有全日制普通高校大專及以上學歷應、往屆畢業生。

計生系統考聘對象及範圍

1、01職位：未就業不在編的具有國家承認學歷的本科及以上學歷應、往屆畢業生，不限戶籍。

2、02職位：未就業不在編的具有國家承認學歷醫學類大專及以上學歷應、往屆畢業生，不限戶籍。

3、03職位：未就業不在編的具有國家承認學歷護理類大專及以上學歷應、往屆畢業生，不限戶籍。

牛集水管所、官田水管所考聘對象及範圍

大方縣戶籍，未就業不在編的具有國家承認學歷的大專及以上學歷的應、往屆畢業生。

報考條件：

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的品行；

2、年齡在35周歲以下，18周歲以上；

3、符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件，身體健康，適應擬報職位要求的身體條件，參照《貴州省公務員錄用體檢通用標準》；

4、無違反計畫生育政策。

四、報名及資格審查

發布公告時間：2010年6月10日—2010年6月24日。

報名時間：2010年6月25日—2010年6月30日。

報名地點：大方縣人事勞動和社會保障局。

報名辦法：現場報名

1、報名時交驗有效居民身份證、戶口簿、畢業證書、執業醫師、執業助理醫師或執業護士資格證書原件及影印件、近期一寸免冠彩照5張。

2、考生須持本人所在地縣級計生部門出具的無違反計畫生育證明和本人所在地縣級公安機關出具的無違法違紀行為的證明。

3、按相關規定收取考務費200元。

經審查符合報名條件者，填寫報名登記表。每名報考人員只能報考一個職位。每個職位的報名人數與計畫考聘人數達不到1:3比例的，該職位招考計畫按比例遞減或取消。

筆試准考證發放時間：2010年7月9日—2010年7月10日，考生憑有效居民身份證到大方縣人事勞動和社會保障局幹部股領取。

五、筆試科目和時間

筆試為閉卷考試。由大方縣事業單位考聘領導小組統一組織命題、制卷、閱卷，大方縣事業單位考聘領導小組辦公室負責考試考務工作。

筆試科目：《綜合知識》。

筆試成績總分100分。

筆試時間：

2010年7月11日上午9：00—11：30。

筆試地點見《筆試准考證》。考生必須同時持有效居民身份證和《筆試准考證》方能進入考場參加筆試。

六、面 試

1、面試准考證發放時間：2010年7月22日—7月24日。

2、面試時間：2010年7月25日，面試地點見《面試准考證》。

3、筆試結束後，按照考聘職位所需人數，以筆試成績從高分到低分依次按1:2的比例確定參加面試人員，如遇某職位進入面試人員末位考生筆試成績並列的，同時參加面試，面試成績按百分制計算。

4、面試需同時持有效居民身份證、《面試准考證》方能進入考場參加面試。

七、加分規定

本次考聘中對符合下列條件的考生在筆試成績總分中有加分，加分在按百分制折算前進行，同時符合兩項及以上加分條件的，不作累計加分。

1、本縣內革命烈士或因公犧牲、見義勇為死亡並受縣級以上表彰的公民子女、見義勇為並受縣級以上表彰者，在筆試總成績中加5分。

2、 「三支一扶」計畫大學生和「一村一名大學生工程」大學生、「西部志願者」服務期滿一年以上，年度考核合格的均可享受加分：一年以上不足二年的在筆試成績總分中加3分；二年以上不足三年的在筆試成績中加5分；三年以上的在筆試成績中加7分。

3、本縣內獨生子女或二女結紮戶的子女在筆試成績中加5分。

加分確認

符合上述加分條件的考生，報名時須提交以下證明材料：

1、革命烈士或因公犧牲的公民的子女，須提供父親原所在單位和縣級以上民政部門出具的書面證明、戶籍所在地公安派出所出具的父子關係證明及革命烈士或因公犧牲相關證書原件及影印件等相關證明材料；受縣級以上表彰的見義勇為者或見義勇為死亡的公民子女，須提供相關證明材料原件及影印件，戶籍所在地公安派出所出具的父子關係證明。

2、「西部計畫志願者」須提供服務地主管部門或貴州省大學生志願服務西部計畫項目管理辦公室出具的書面證明；「三支一扶」計畫大學生須提供服務地主管部門或貴州省「三支一扶」項目辦公室和貴州省引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業引導工作辦公室共同出具的書面證明；「一村一名大學生工程」大學生須提供縣級人事勞動和社會保障部門出具的書面證明。以上證明均須註明畢業學校、派遣時間、服務單位及年限和在縣級以下單位服務時間以及年度考核情況。

3、獨生子女或二女結紮戶的子女須提供縣級計畫生育部門出具的依據。

考生須填寫統一格式的《大方縣面向社會公開考聘事業單位工作人員加分申請表》，審核後符合加分條件的，在筆試前統一由大方縣事業單位考聘領導小組辦公室面向社會公示，公示結果無異議的，在筆試成績總分中加分。

加分依據必須在報名時提供，報名結束後所提供的相關加分依據無效。

八、體檢

體檢時間：

筆試、面試結束後，按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例計算考生總成績。根據考聘職位所需人數從高分到低分按1:1的比例確定參加體檢人員。如遇某職位進入體檢人員未位考生總成績並列，以面試成績高的進入體檢。體檢合格者確定為考核對象。如遇體檢不合格者，則按該職位總成績從高分到低分的順序依次遞補人員進入體檢，體檢合格，列為考核對象。

體檢標準參照《貴州省公務員錄用體檢通用標準》執行。

體檢在縣考聘工作領導小組辦公室指定的縣級以上醫院進行。

九、考核

經體檢合格人員列入考核對象。縣考聘工作領導小組辦公室負責考核工作的指導，具體工作由用人單位組織實施。

考核合格人數達不到考聘職位人數時，從該職位面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補參加體檢。體檢合格後列為考核對象。

十、聘 用

經體檢、考核合格的，確定為擬聘選崗對象。選崗分別由教育局、計畫生育局根據編制情況制定崗位，按照綜合成績從高分到低分依次選定工作崗位，綜合成績並列者以面試成績高的優先選崗。

選崗原則

選崗工作由招考領導小組辦公室主持，用人單位及其主管部門參與，在縣紀委的監督下進行，原則上按綜合得分高者優先選擇崗位的方法施行。

選崗程式

1、崗位由招考領導小組根據編制和工作的需要確定，選崗前張榜公布。崗位分兩個系列：

教育系列01、02職位；

計生系列01、02、03職位；

報考相應職位考生參加選取相應系列的崗位。

2、選崗人員分系列按照綜合成績排名的先後順序從高分到低分依次選崗。教育系列中兩個職位名次相同人員採取抽籤方式決定選崗順序。

3、選崗實行自願選擇的原則，當場確定，以本人簽名為準，一經選定不作調整。

4、由用人單位負責通知參選考生，按規定的時間到達選崗地點報到。

5、參選考生應準時參加選崗，如本人有特殊原因不能到場選崗的，必須書面委託他人代為選崗。不按時參加選崗者，作自動放棄處理，不再進行補選。

選崗後由縣考聘工作領導小組辦公室在網站、電視、報紙等媒體及政務公開欄進行為期七天公示，接受社會監督。經公示無影響聘用反映的，根據《大方縣事業單位聘用暫行辦法》檔案的規定辦理聘用手續。

新聘人員實行一年試用期制度，試用期包括在聘用契約期限內。試用期滿並經用人單位考核合格者，經業務主管部門審核，報人事部門完善正式聘用手續。考核不合格的，解除聘用。

十一、紀律監督

考聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程式、公開考試結果「三公開」制度，接受紀檢部門和社會各界監督，嚴格堅持幹部人事工作紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等選人用人上的不正之風，如有其他違反公開招考工作紀律的人和事，一經發現，堅決嚴肅處理，工作人員及其責任人給予相應的紀律處分；考生取消考試及聘用資格，三年內不準參加縣內任何聘用考試。

十二、未盡事宜由大方縣事業單位考聘領導小組集體研究決定。

諮詢電話：

大方縣人事勞動和勞動社會保障局：0857—5251738

大方縣教育局：0857—5250785

大方縣計生局：0857—5221888

大方縣水利局：0857－5251960

監督電話：

大方縣監察局：0857—5221501

附屬檔案下載：《2010年大方縣事業單位面向社會公開考聘工作人員職位表》163貴州網提供下載服務