學校德育工作總結
一年來,我校德育工作以鄧小平理論和黨的十六大精神為指針,全面貫徹第三次全國教育工作會議及江總書記《關於教育問題的談話》精神,努力實踐江總書記「三個代表」的重要思想,以提高師生思想道德貭素為重點,以活動為載體,全面實施《中國小德育綱要》,落實《公民道德建設實施綱要》,把實現學生貭素的可持續發展作為學校德育的主要目標。把德育工作與學校其他工作緊密結合、加強滲透,密切聯系社會、家庭,加強德育隊伍建設,不斷提高德育工作水準,增強德育工作實效,在幾方面取得了一點成績,現總結如下:
一、加強德育隊伍建設,樹立師表良好形象
1、抓好學校領導班子建設
學校領導班子一班人註重率先垂範,講黨性、講政治、講團結、講正氣、講奉獻、樹立了正確的教育觀、質量觀、人才觀、學生觀、教學觀、敬業盡職,成為全體師生樹立楷模。一年中,在「好班子」建設活動中我校取得了顯著成績。
2、註重加強和突出師德建設
一年來,我校實施了「全員育人、全程育人、面向全體、全面發展」的德育工作思路。學校領導叫響了「老師不隻是知識傳播者,更要做靈魂的工程師」的口號,堅持組織全體教職員工深入學習江總書記《關於教育問題的談話》精神,深刻領會「三個代表」的實質內涵,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,還組織學習了《教師職業道德規範》、《未成年人保護法》、《教育法》、《教師法》等一系列與教育教學相關的法律法規。讓全體教師以正確的世界觀、人生觀和價值觀規範自己的言行。結合「師德建設月」開展系列活動,如下半年組織的少先隊輔導員綜合貭素比武,全面檢閱,提高了我輔導區德育骨幹的能力;每學期定期召開的師德教育講座及師德標兵表彰暨先進事跡報告會,讓全體教職工以身邊的模範為榜樣,進一步認清教育的地位,堅定育人信念進一步矯正自己的人生座標,取得整飭隊伍,提高修養,重塑形象的良好成效;我校還全面實施「內鑄師魂、外塑師表、精練師能」的活動計畫,舉行「我們今天應該怎樣當教師」演講比賽,組織教師參加無償獻血活動,超額完成了上級交給的任務。這些充分展示了年青一代敬業愛崗,無私奉獻、奮力拚搏的師德風範,學校還建立健全了一系列的師德建設製度,如製訂了《南泉輔導區師德要求》,通過繼續辦好《南小教苑》,及時報到學校教育教學動態及德育課題文章,充分展示了學校師德師風建設成就及實施貭素教育碩果纍纍的喜人畫面,使之成為我校德育工作視窗。這樣在廣大教職員中之中,形成了「辛苦我一個,培育一代人」的思想共識和育人氛圍。
二、把學校與家庭社會結合起來
學校德育需要家長的配合,社會的關註與參與。因此,在校內,我們對校長室、教導處、少先大隊部、班級的四級責任教育網進一步明確分工。校長室負責日常學生教育目標的製訂與督導;教導處負責日常工作的監督、管理與協調;少先大隊部負責宣傳、逐日的檢查、評比及開展一些活動;班導負責本班學生的教育、管理、家訪和後進生的跟蹤轉化及工作檔案的整理。由於我們分工明確,各施其職,大事小事有人管,使學生的禮儀教育、規範教育形成常規化、規範化,教育效果也日漸明顯。
在校外,我們通過給家長一封信、召開二次家長會,向學生家長通報學校開展各種主題教育的具體情況,大力宣傳學校製定的《學生假日休閒活動指導意見》,請求家長對學校的教育提出建議,要求家長對學生在家的禮儀等情況及時與學校溝通。最大限度落實親職教育與學校教育互相配合,使學校的教育從學校延伸到家庭。現在社會上一些人舉止粗魯、行為陋習,動輒打架鬥毆,一方面是無知,更重要是不懂法。因此我們認為學生的禮儀教育應該與法製教育結合起來。因此,我們在開展禮儀教育中十分註重學生的法製教育,不但要求中高部的學生要認真閱讀圖書室法製教育叢書,還在中高年級部開設禮儀、法製講座,並加強與「文明建設共建單位」和法製副校長的工作聯系。由於我們的常規教育十分註重學校、家庭、社會相結合,註重禮儀與法製教育相結合,拓寬了學校行為教育的渠道,使教育更有效果。
三、把規範的管理與多種活動結合起來
在管理上,我們充分發揮少先隊在德育工作中的獨特作用,利用隊員們積極好勝的上進心,在各中隊間開展學習、紀律、禮儀、衛生、勞動和在語言、行為上使用禮貌用語、禮貌體態用語等規範教育的班風評比。少先隊大隊委組成一個每日班風評比檢查小組,通過校門輪值檢查督促,班級實地檢查、,把每天檢查結果逐日公布在學校的布告欄上。做到每日有檢查登記,每周又有小結評比,每月有總結表彰。這樣,各中隊都不甘落後,各方面力爭上進,每月「五星中隊」評比熱火朝天。全校形成了人人不服輸、人人積極向上,人人講文明禮貌的新風尚。
在形式上,我們一方面進行廣泛的宣傳。通過大會、小會、班會、「春蕾電視台」、黑板報、班級以禮儀教育為內容的主題活動、組織學生觀看有關禮儀教育的vcd等,把合格小公民的具體內容,國小生行為規則進行廣泛宣傳教育,創造濃烈的教育氛圍。另一方面,我們要求每位學生都必須會熟知《國小生日常行為規範》、知曉合格小公民的具體內容、禮貌語言用語及禮貌體態用語的常用語言,並組織各中隊開展 「做合格小公民」的演講比賽。由於我們宣傳到位,為開展規範教育活動創造了良好的氛圍。
四、把樹立典型與帶動全面結合起來
我們特別註意弘揚先進,樹立典型。定期開展評「星」評「佳」活動。如評「校園之星」、「單項小能手」,評「最佳少先隊員」、「最佳小公民」「最佳環保小衛士」、「最佳志願者」等。學校專門開闢「評星榜」專欄,把被評為各種「星」,各種「最佳」得主的照片貼在專欄上,每周升旗儀式上由各中隊當選的小標兵上台作自我介紹,通過及時表彰先進,樹立典型,逐步形成了學「星」學「佳」、追「星」追「佳」,互學互幫、勤學知禮、文明向上爭做合格小公民的良好校風。
五、結合不同時期開展有針對性的活動
一年中,在把「爭當校園之星,建立五星中隊」做為德育工作的重點的同時,我們還結合不同時 期開展一系列、不同形式的活動。如①結合開學初一些學生家庭比較困難,交不起書雜費這一情況,我們在減免一部分同學學習費用的同時開展「看誰最關心困難同學、最有愛心」的師生捐款活動活動。②結合三月份學雷鋒活動月,開展「學雷鋒、樹新風、爭做雷鋒式的好少年」活動,③結合6月禁毒月組織4—6年級開展「遠離毒品、關愛生命」的讀書活動和徵文演講比賽。④結合後進生轉化工作,開展任課教師家訪活動,共商後進生的轉化工作的措施與家校互相協調的有關事宜。⑤結合國慶節開展「愛國、愛家、愛校」朗誦比賽,⑥結合預防「非典」工作及本村一些村民環保意識差,造成一些村道髒、亂、差的現象,開展爭創省級「綠色學校」,爭當「環保小衛士」活動,並經常組織學生走上社會,開展宣傳、考查、清掃等環保實踐活動。
六、進一步深化德育課題的研究和實踐
一年來,我校圍繞「小班化教育與學習潛能開發」的省級課題和心理健康教育的學校特色建立動了不少腦筋,開展了一系列行之有效的活動。我們認識到學校心理健康教育和德育課題研究如果停留在預防與矯正層面上是不夠的,因此,全校教職員工圍繞學校的育人總目標以實踐帶研究,在深化課題研究上取得一些成績。如我校進行了「國小生潛能開發」的系列研究,探索農村國小生身心貭素潛能開發的規律。
第一階段,我們進行了「國小生自我管理潛能開發」的研究。圍繞班務自我管理與個人事務管理的具體目標,根據學生個人的實際,充分發揮學生的主體意識。我們讓學生全員參與管理,學生在班級中人人有崗位。把教師要學生「做什麽」變成學生要「怎麽做」。教師把班級的一些事務落實到小組,小組落實到人,由每個人輪流幹,班務分管,井然有序,使每個人都進入不同的角色。學生在自我管理中得到了自我教育,各種能力得到了提高。
第二階段,我們進行了「國小生學習潛能開發」的研究。圍繞觀察、記憶、思維、想像、情感、意志等方面的目標,挖掘學生的學習潛力。以課堂教學為切入口,根據各科教學目標,培養學生的註意力,自我控製能力,教給學生記憶方法,激發學習興趣。註重課外延伸,
培養學生的學習責任心。激勵指導學生課外閱讀,加強復習和預習,逐步養成自覺學、主動學的學習習慣。通過研究,我們已取得了階段性成果。 .
面對如何科學地提高學校德育工作實效的新課題,我校將進—步輕說教,重實踐,重體驗,在實踐中不斷探索最佳化德育工作的方法和途徑,切實提高德育工作的整體水準。
一、加強德育隊伍建設,樹立師表良好形象
1、抓好學校領導班子建設
學校領導班子一班人註重率先垂範,講黨性、講政治、講團結、講正氣、講奉獻、樹立了正確的教育觀、質量觀、人才觀、學生觀、教學觀、敬業盡職,成為全體師生樹立楷模。一年中,在「好班子」建設活動中我校取得了顯著成績。
2、註重加強和突出師德建設
一年來,我校實施了「全員育人、全程育人、面向全體、全面發展」的德育工作思路。學校領導叫響了「老師不隻是知識傳播者,更要做靈魂的工程師」的口號,堅持組織全體教職員工深入學習江總書記《關於教育問題的談話》精神,深刻領會「三個代表」的實質內涵,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,還組織學習了《教師職業道德規範》、《未成年人保護法》、《教育法》、《教師法》等一系列與教育教學相關的法律法規。讓全體教師以正確的世界觀、人生觀和價值觀規範自己的言行。結合「師德建設月」開展系列活動,如下半年組織的少先隊輔導員綜合貭素比武,全面檢閱,提高了我輔導區德育骨幹的能力;每學期定期召開的師德教育講座及師德標兵表彰暨先進事跡報告會,讓全體教職工以身邊的模範為榜樣,進一步認清教育的地位,堅定育人信念進一步矯正自己的人生座標,取得整飭隊伍,提高修養,重塑形象的良好成效;我校還全面實施「內鑄師魂、外塑師表、精練師能」的活動計畫,舉行「我們今天應該怎樣當教師」演講比賽,組織教師參加無償獻血活動,超額完成了上級交給的任務。這些充分展示了年青一代敬業愛崗,無私奉獻、奮力拚搏的師德風範,學校還建立健全了一系列的師德建設製度,如製訂了《南泉輔導區師德要求》,通過繼續辦好《南小教苑》,及時報到學校教育教學動態及德育課題文章,充分展示了學校師德師風建設成就及實施貭素教育碩果纍纍的喜人畫面,使之成為我校德育工作視窗。這樣在廣大教職員中之中,形成了「辛苦我一個,培育一代人」的思想共識和育人氛圍。
二、把學校與家庭社會結合起來
學校德育需要家長的配合,社會的關註與參與。因此,在校內,我們對校長室、教導處、少先大隊部、班級的四級責任教育網進一步明確分工。校長室負責日常學生教育目標的製訂與督導;教導處負責日常工作的監督、管理與協調;少先大隊部負責宣傳、逐日的檢查、評比及開展一些活動;班導負責本班學生的教育、管理、家訪和後進生的跟蹤轉化及工作檔案的整理。由於我們分工明確,各施其職,大事小事有人管,使學生的禮儀教育、規範教育形成常規化、規範化,教育效果也日漸明顯。
在校外,我們通過給家長一封信、召開二次家長會,向學生家長通報學校開展各種主題教育的具體情況,大力宣傳學校製定的《學生假日休閒活動指導意見》,請求家長對學校的教育提出建議,要求家長對學生在家的禮儀等情況及時與學校溝通。最大限度落實親職教育與學校教育互相配合,使學校的教育從學校延伸到家庭。現在社會上一些人舉止粗魯、行為陋習,動輒打架鬥毆,一方面是無知,更重要是不懂法。因此我們認為學生的禮儀教育應該與法製教育結合起來。因此,我們在開展禮儀教育中十分註重學生的法製教育,不但要求中高部的學生要認真閱讀圖書室法製教育叢書,還在中高年級部開設禮儀、法製講座,並加強與「文明建設共建單位」和法製副校長的工作聯系。由於我們的常規教育十分註重學校、家庭、社會相結合,註重禮儀與法製教育相結合,拓寬了學校行為教育的渠道,使教育更有效果。
三、把規範的管理與多種活動結合起來
在管理上,我們充分發揮少先隊在德育工作中的獨特作用,利用隊員們積極好勝的上進心,在各中隊間開展學習、紀律、禮儀、衛生、勞動和在語言、行為上使用禮貌用語、禮貌體態用語等規範教育的班風評比。少先隊大隊委組成一個每日班風評比檢查小組,通過校門輪值檢查督促,班級實地檢查、,把每天檢查結果逐日公布在學校的布告欄上。做到每日有檢查登記,每周又有小結評比,每月有總結表彰。這樣,各中隊都不甘落後,各方面力爭上進,每月「五星中隊」評比熱火朝天。全校形成了人人不服輸、人人積極向上,人人講文明禮貌的新風尚。
在形式上,我們一方面進行廣泛的宣傳。通過大會、小會、班會、「春蕾電視台」、黑板報、班級以禮儀教育為內容的主題活動、組織學生觀看有關禮儀教育的vcd等,把合格小公民的具體內容,國小生行為規則進行廣泛宣傳教育,創造濃烈的教育氛圍。另一方面,我們要求每位學生都必須會熟知《國小生日常行為規範》、知曉合格小公民的具體內容、禮貌語言用語及禮貌體態用語的常用語言,並組織各中隊開展 「做合格小公民」的演講比賽。由於我們宣傳到位,為開展規範教育活動創造了良好的氛圍。
四、把樹立典型與帶動全面結合起來
我們特別註意弘揚先進,樹立典型。定期開展評「星」評「佳」活動。如評「校園之星」、「單項小能手」,評「最佳少先隊員」、「最佳小公民」「最佳環保小衛士」、「最佳志願者」等。學校專門開闢「評星榜」專欄,把被評為各種「星」,各種「最佳」得主的照片貼在專欄上,每周升旗儀式上由各中隊當選的小標兵上台作自我介紹,通過及時表彰先進,樹立典型,逐步形成了學「星」學「佳」、追「星」追「佳」,互學互幫、勤學知禮、文明向上爭做合格小公民的良好校風。
五、結合不同時期開展有針對性的活動
一年中,在把「爭當校園之星,建立五星中隊」做為德育工作的重點的同時,我們還結合不同時 期開展一系列、不同形式的活動。如①結合開學初一些學生家庭比較困難,交不起書雜費這一情況,我們在減免一部分同學學習費用的同時開展「看誰最關心困難同學、最有愛心」的師生捐款活動活動。②結合三月份學雷鋒活動月,開展「學雷鋒、樹新風、爭做雷鋒式的好少年」活動,③結合6月禁毒月組織4—6年級開展「遠離毒品、關愛生命」的讀書活動和徵文演講比賽。④結合後進生轉化工作,開展任課教師家訪活動,共商後進生的轉化工作的措施與家校互相協調的有關事宜。⑤結合國慶節開展「愛國、愛家、愛校」朗誦比賽,⑥結合預防「非典」工作及本村一些村民環保意識差,造成一些村道髒、亂、差的現象,開展爭創省級「綠色學校」,爭當「環保小衛士」活動,並經常組織學生走上社會,開展宣傳、考查、清掃等環保實踐活動。
六、進一步深化德育課題的研究和實踐
一年來,我校圍繞「小班化教育與學習潛能開發」的省級課題和心理健康教育的學校特色建立動了不少腦筋,開展了一系列行之有效的活動。我們認識到學校心理健康教育和德育課題研究如果停留在預防與矯正層面上是不夠的,因此,全校教職員工圍繞學校的育人總目標以實踐帶研究,在深化課題研究上取得一些成績。如我校進行了「國小生潛能開發」的系列研究,探索農村國小生身心貭素潛能開發的規律。
第一階段,我們進行了「國小生自我管理潛能開發」的研究。圍繞班務自我管理與個人事務管理的具體目標,根據學生個人的實際,充分發揮學生的主體意識。我們讓學生全員參與管理,學生在班級中人人有崗位。把教師要學生「做什麽」變成學生要「怎麽做」。教師把班級的一些事務落實到小組,小組落實到人,由每個人輪流幹,班務分管,井然有序,使每個人都進入不同的角色。學生在自我管理中得到了自我教育,各種能力得到了提高。
第二階段,我們進行了「國小生學習潛能開發」的研究。圍繞觀察、記憶、思維、想像、情感、意志等方面的目標,挖掘學生的學習潛力。以課堂教學為切入口,根據各科教學目標,培養學生的註意力,自我控製能力,教給學生記憶方法,激發學習興趣。註重課外延伸,
培養學生的學習責任心。激勵指導學生課外閱讀,加強復習和預習,逐步養成自覺學、主動學的學習習慣。通過研究,我們已取得了階段性成果。 .
面對如何科學地提高學校德育工作實效的新課題,我校將進—步輕說教,重實踐,重體驗,在實踐中不斷探索最佳化德育工作的方法和途徑,切實提高德育工作的整體水準。
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