이그 제 큐 티브 자체 식별

파트 1 : 이그 제 큐 티브 자기 식별 에세이

지난 3 년 동안 국장과 여단의 정확한 지도력하에 "3 대 대표"에 대한 중요한 생각을 지침으로 삼아 도시 관리 및 행정 법 집행에서 양심적으로 훌륭한 업무를 수행하고 팀 빌딩 및 도시 관리의 두 가지 업무에주의를 기울여 단합하고 단합합니다. 일관성 있고 용감하며 용감하고 단호하게 "내부의 힘, 외부 나무의 이미지"에 집중하는 것은 봉사의 개념이며 어려움에 대한 두려움과 두려움을 극복하고 온갖 종류의 일을 능동적으로 수행하며 모든 수준의 지도자들에게 실질적인 행동을 취합니다 사람들은 만족스러운 대답을했습니다.

나는 법 집행의 이미지에 주목한다. 팀의 이미지는 팀 자체의 이미지에 잘 반영 될 수 있습니다. 즉, 팀의 이미지는 팀의 이미지를 나타냅니다. 따라서 청결하고 정중 한 법 집행 팀 멤버가 되려면 사람들을 도시 관리 법 집행 팀은 좋은 첫인상을 가지고 있습니다.

나는 내 자신의 이데올로기 의식을 향상시킨다. 우선, "3 대 표목"의 중요한 사고에 따라 사람들에게 봉사한다는 생각을 확고하게 확립하고, 모든 일의 출발점과 발판을 사람들의 행복과 불만, 만족과 불만에두고, 사람들의 이익을 대표하는 실천자가되도록 노력하십시오. "정치, 법을 배우고, 사업에 능숙하며, 집단을 돌보고, 명예를 소중히하며, 적극적으로, 더 많은 기부를하고, 명령에 복종하고, 명령에 순종하고, 단합하고 사랑할 수있는"8 가지 요구 "를 성취하기 위해서 법을 준수하고 사람들을 정중하게 대하고 자급 자족하며 깨끗하고 정직하게 행동하라 두 번째로 법 집행 팀의 법률, 규정, 규칙 및 법규 및 법 집행 팀의 내부 관리 규정을 신중히 연구하고 법 집행을 개선하기 위해 마스터하고 사용하십시오. 기술 및 표준, 법률에 따라 관리를 달성하기 위해. 셋째, 팀 구성원들은 상급자 정신, 도시 관리 규정을 법 집행 기관과 결합시켜야하며 법 집행에서 발생하는 다양한 모순을 신중하게 분석하고 분석해야하며 주요 모순을 파악하고 주관적이고 객관적인 이유를 분명히하며 다르게 대우하고 융통성 있고 창조적으로 대우하는 데 능숙합니다. 땅에서 일하면서 새싹의 모순을 해결하십시오.

나는 엄격하게 자신에게 요구한다. 오염 된 도로가있는 건설 업체의 경우 현장 담당자를 만나 즉시 사람들에게 현장을 청소하도록 지시하고 지사 현장의 관련 규정 및 관리 요구 사항을 강조했습니다. 나는 조심스럽고 조심스럽고 모든 작은 문제를 놓아 두지 않습니다. 꽃밭과 연못에서 차량이 나왔을 때 지나가던 곳은 진흙 투성이 였고, 바퀴가 많은 토양을 가져 와서 도로에서 약간의 오염을 일으켰습니다.이 상황은 종종 Hengjiang 근처에 나타났습니다. 이 상황을 발견 한 후, 즉시 출처를 추적하고 시간 경과에 따라 차량과 관계가있는 사람들을 찾아서 도로 오염이 대중에게 미치는 영향을 최소화하기 위해 즉시 현장을 청소 해줄 것을 요청했습니다. Hengjiang의 개발이 점점 더 빨라지고 있지만, Hengjiang를 지나가고 여행하는 사람들의 수가 증가했으며, 7 월의 햇빛은 여전히 ​​치열합니다.

나는 정직하고 정직합니다. 그것은 법 집행 과정에서 정직하고 정직하며, 명확하고, 자급 자족하며, 자급 자족으로부터 보호하고, 돈 거래를 막고, 마음 속에 부식 방지 벽을 세우고, 시험에 견디어 내고, 작은 일부터 시작하여 마이크로 듀레이션을 방지하는 과정에서 "열 부정확성"을 달성해야합니다 "선하거나 작지 말고 악하지 말라."

새해 곧 ​​올 것입니다. 새해의 작업에서 나는 더 나은 일을하고, 지속적으로 자신의 기질을 향상 시키며, xx 도시의 도시 건설을 위해 열심히 일할 것입니다.


제 2 장 : 도시 경영 간부의 자기 식별

나는시 건설 관리부 직원이며 국장 및 여단의 올바른 지도력하에 업무에 참여한 이래로 저는 도시 관리 및 행정 법 집행, 협력, 단합, 용감한 싸움 및 용감한 싸움에서 훌륭한 업무를 수행했습니다. "내부의 힘, 외부 나무의 이미지"를 철저히 준수하고 두려움과 두려움을 극복하고 다양한 일을 실제처럼 수행하며 실용적인 행동으로 모든 수준의 지도자와 일반 대중에게 만족스러운 대답을 전달하는 것은 서비스 개념입니다.

나는 내 자신의 이데올로기 의식을 향상시킨다. 우선, "3 대 표목"의 중요한 사고에 따라 사람들에게 봉사한다는 생각을 확고하게 확립하고, 모든 일의 출발점과 발판을 사람들의 행복과 불만, 만족과 불만에두고, 사람들의 이익을 대표하는 실천자가되도록 노력하십시오. "정치, 법을 배우고, 사업에 능숙하며, 집단을 돌보고, 명예를 소중히하며, 적극적으로, 더 많은 기부를하고, 명령에 복종하고, 명령에 순종하고, 단합하고 사랑할 수있는"8 가지 요구 "를 성취하기 위해서 서로 도와주고, 법에 따라 행동하고, 다른 사람을 예의있게 행동하고, 자급 자족하고, 정직하며 깨끗합니다. 두 번째로, 팀 구성원은 법 집행 팀의 법률, 규정, 규칙 및 법규 및 법 집행 팀의 내부 관리 규정을 신중하게 연구하고 법 집행 기술 및 표준을 개선하고 법률 관리를 달성하기 위해 마스터하고 적용해야합니다.

나는 정직하고 정직합니다. 그것은 법 집행 과정에서 정직하고 정직하며, 명확하고, 자급 자족하며, 자급 자족으로부터 보호하고, 돈 거래를 막고, 마음 속에 부식 방지 벽을 세우고, 시험에 견디어 내고, 작은 일부터 시작하여 마이크로 듀레이션을 방지하는 과정에서 "열 부정확성"을 달성해야합니다 "선하거나 작지 말고 악하지 말라."

나는 법 집행의 이미지에 주목한다. 팀의 이미지는 팀 자체의 이미지에서 잘 반영 될 수 있습니다. 즉, 팀의 이미지가 팀의 이미지를 나타냅니다. 따라서 청결하고 정중 한 법 집행 팀 멤버가되면 사람들이 도시를 관리 할 수 ​​있습니다. 법 집행 팀원은 좋은 첫인상을 가지고 있습니다.

나는 엄격하게 자신에게 요구한다. 오염 된 도로가있는 건설 업체의 경우 현장 담당자를 만나 즉시 사람들에게 현장을 청소하도록 지시하고 지사 현장의 관련 규정 및 관리 요구 사항을 강조했습니다. 나는 조심스럽고 조심스럽고 모든 작은 문제를 놓아 두지 않습니다.

그는 일을 거의 성공시키지 못했지만 동료와의 관계는 매우 조화 롭지 만 나쁜 습관을 드러내기도합니다. 자신 만의 단점을 발견했기 때문에, 당신은 위로를 얼굴에 대고 용기를 내며 삶의 길에서 자신을 진전시킬만큼 충분히 용감 할 것입니다.


파트 3 : 행정 인력 매니저 작업의 자체 평가

직업 책임 및 성과 :

인력 :

1. 인적 자원 전략 및 시스템 : 회사의 발전 전략에 따라 회사의 감독자 위의 관리자를위한 경력 계획 및 디자인을 포함한 회사의 인적 자원 전략을 종합적으로 계획하고 승계 단계를 구축하고 전략적 조직에 따라 구현을 공식화하고 감독합니다. 다양한 규칙과 규정, 계획, 구현 규칙 및 작업 프로세스에 대한 회사의 인적 자원 개발은 인력이 회사의 다양한 부서를 효과적으로 지원하여 비즈니스 목표를 달성 할 수 있도록 회사의 인적 자원 관리 시스템을 개선합니다.

2. 모집 : 회사의 사업 개발 목표에 따라 인적 자원 계획 수립, 인력 채용 채널 확대, 채용 프로세스 표준화, 핵심 직무 면접 심사, 채용 품질 개선, 채용 비용 절감, 회사 인적 자원 확보 등 다양한 방법을 채택합니다. 주식은 사업 개발의 ​​필요를 충족시킵니다.

3. 훈련 : 사업 개발의 ​​필요성에 따라 훈련 필요성 발굴 및 분석, 직원 훈련 프로그램의 구현을 공식화하고 체계화하며, 기술 평가 및 감정을 조직하고, 훈련 효과 평가를 감독하며, 훈련 비용을 적절하게 통제하여 직원 교육 범위와 훈련 만족도를 보장합니다. 회사는 회사의 인적 자원의 질을 향상시키고 성과 목표 달성을 지원해야합니다.

4. 평가 : 회사의 사업 방향에 따라 성과 평가 관리 시스템을 수립하고, 평가 지표를 구현하고, 실행을 감독하고, 통계 평가 결과를 관리하고, 평가 파일을 관리하고, 자격이없는 직원의 의사 소통, 통신 및 해고 후 실적 개선을 수행합니다. CEO가 다양한 기능 부서의 보너스 또는 수수료 배분 방식을 검토하고 직원의 성과 수준을 개선하며,

5. 급여 및 복지 : 성과급 수준을 추적하고, 국가 복지 정책을 결합하고, 인센티브 보상 및 복지 제도를 계획하고 계획하며, 직원 월급 데이터를 검토하고, 사회 보장 급여를 감독하며, 안정을 보장하고 직원을 동기 부여하고, 수동으로 노동을 통제합니다. 비용

6. 노동 관계 : 회사의 인사 규정에 따라 직원 노동 계약의 서명 및 관리를 담당하고, 회사의 경영 프로세스에서 중요한 인사 문제를시기 적절하게 처리하고, 주요 인사 약속 및 해고에 대한 참조를 제공하고, 직원 불만을 접수하고, 회사를 대신하여 노동을 처리합니다. 분쟁, 분쟁 또는 노동 소송, 조화로운 노동 관계의 확립 및 회사의 훌륭한 고용주 이미지 유지.

부서 직원 관리 : 부서의 사업 개발 계획에 따라 부서의 인력 계획 및 인력 개발 계획을 수립하고 신입 사원을 선택 및 교육하고 합리적으로 부하 직원의 직무를 할당하고 업무를 감독하고 업무 집행을 감독하며 부서별 기술 교육을 조직해야합니다. 부하 직원의 성과를 정기적으로 평가하고 성과 향상을 이끌어 부서별 운영 완료를 지원하기 위해 고성능 중역 간부를 수립하고 교육합니다.

관리 측면 :

1. 행정 시스템, 프로세스, 작업 계획 수립 및 구현 : 회사의 내부 관리 시스템, 다양한 행정 관리 시스템 및 관련 프로세스의 수립 및 최적화, 시스템 및 프로세스 실행의 감독, 검사 및 평가. 작업 개발 계획, 연차 및 월간 작업 목표 및 작업 계획, 구현 구현 감독, 내부 관리의 표준화 및 효과 성 개선,

2. 관리 비용의 예산 및 관리 : 예산 계획을 수립하고 회사의 사무실 비용을 계획하고 구현 과정에서 비용 관리를 수행하고, 행정 부서의 연간 및 분기 별 비용 예산을 공식화하고 기능 블록으로 분해하고 구현 프로세스를 모니터링합니다. 행정 비용을 합리적으로 줄입니다.

3. 고정 자산 관리 : 예산 계획의 범위 내에서 사무실 장비, 네트워크 장비, 운송 장비 및 회사 복사기, 컴퓨터, 프린터, 팩스기 등의 고정 자산의 조달, 사용 및 유지 보수를 감독하고 검사 할 책임이 있습니다. , 유지 보수, 회사의 운영 요구 사항이 비용 예산 내에서 충족되는지 확인합니다.

4. 회의 및 이벤트 관리 : 회사 회의 시스템에 따르면 중요한 회의 및 중요한 행사 (예 : 회사 관리 회의, 회사 행사, 회의록 제공 및 마무리 서비스 제공, 회의 결의 정보 전달)와 같은 조직, 준비, 연락 및 조정을 담당합니다. 결의안 이행의 검증, 정기적으로 회사 직원 회의 개최, 연례 요약 감정 및 표창 업무 수행, 회의 및 활동의 원활한 개발 및 회의 결의의 효과적인 이행 보장,


제 4 장 : 행정 사무 인턴쉽 자기 식별 샘플

기존의 지식과 스킬을보다 잘 통합하기 위해 Guizhong Paper Co., Ltd에서 인턴쉽을 위해 사무실에서 사무원으로 일하면서 인턴쉽에 대한 자체 평가를했습니다.

인턴 과정에서 팩스 기계, 파쇄기, 프린터, 스캐너 등과 같은 사무용품을 접하게되었고이 기계의 기본 작동을 마스터하고 회사 사무실의 기본 상황을 이해했습니다. 동시에 많은 유용한 것들을 배웠습니다.

인턴쉽을 시작했을 때 처음 익숙하지 않은 환경에 들어갔을 때 불안해했습니다. 무엇을해야할지 모르겠습니다. 그것은 내 당황을 덜어 준 동료들의 친절한 미소였습니다. 모두가 예의 바르고 크고 작은 일에 감사드립니다.

행정 사무원으로서, 과제는 상대적으로 사소하고 복잡하며, 선생님이 저를 가르치도록 유도하고, 일을 일차적으로, 부차적으로 나누어 조직해야합니다. 말하기 쉽고하기가 쉽지 않습니다. 매일 팩스를 보내거나, 편지를 받고, 사용한 종이를 분류하는 등 많은 일을해야합니다. 물론,이 시점에서, 우리는 중요한 것을 먼저 넣고 순서대로 모든 것을 정리해야합니다. 이것은 혼란스럽지 않을 것입니다. 최근에는 회사가 확장되어 팩스를 많이 보내고 있습니다. 그것은 좋은 일을하는 열쇠이며,이 인턴쉽은이 문장에 대한 나의 이해를 깊게했습니다.

인턴쉽은 내가 사회에 발을 들여 놓고 사람들을 대하는 방법과 모든 종류의 것들을 다루는 방법을 가르쳐주는 첫 번째 교훈입니다. 단 3 개월 만에 작품의 한 측면을 볼 수는 있지만 예비 방법을 배울 수는 있지만 이는 나에게 매우 중요합니다.

이 인턴십은 제가 아직 대학에서 전국 학생이며 아직 갈 길이 멀다고 말했습니다. 겸손하고 신중한 태도로 아무리 크거나 작든 모든 것을 잘 할 수 있고 모든 단계를 밟을 수 있습니다.

인턴십을 통해 앞으로 더 나아질 수 있다고 확신합니다!

시간이 흐르며 3 개월 이상 인턴쉽이 성공적으로 끝났습니다. 조각들을 돌아 보면서 성공 후 기쁨과 흥분이 있으며, 패배 이후에도 손실과 무력감이 있습니다. 마스터의지도하에 비즈니스 기술을 습득하면서 미묘한 성장을 경험했습니다.

새로운 환경에 직면하여 새로운 고객은 내부에서 약간 긴장됩니다. 겉으로보기에 바쁘고 빡빡한 작업에서 나는 고객이 우리의 봉사 목표라는 것을 알기 때문에 "고객"이라는 단어를 기억하기 시작했고 "미소 서비스"해석의 진정한 의미를 이해하기 시작했다.

이 인턴쉽은 주로 행정입니다. 동시에, Bank of Communications 사업부에서 배웁니다. 처음 몇 주간은 주로 시청을 기반으로했습니다. 나는 재무부에서 공부하기 위해 나를 준비하기 시작했다. 나는 송장을 분류해서 시작했다. 과정은 한 문장으로 설명 될 수 있지만 실제 작업은 물의 흐름만큼 매끄럽지 않으며 노출 된 세부 사항의 세부 사항은 망가지지 않습니다. 필자는 코딩을 시작하면서 천천히 전체 프로세스에 익숙해졌습니다. 그러나 점차적으로 숙련도가 높아짐에 따라 실수가 줄어들었고 나 자신의 경험도있었습니다. 감독관이 말했듯이 : "재무 부서의 업무는 탁월한 정보에 관한 것이 아니라 간호와 인내"입니다. 실제로 금융 업무는 단순하지만 정확도가 높은 직업이며 더 많은 것을 필요로합니다. 더 많은 인내와 관심. 그래서 나는이 분야에서 나의 능력을 키워왔다. 처음에는 거의 매일 실수를 저질렀지 만 점차 동료 동료의 도움과지도로 실수를 저지르고 실수를 줄이며 실수를 저지르고 실수를 저 지르지 않도록 노력했습니다. 실수 할 때마다 실수를 저지르는 것이 아니라 잘못된 태도와 내성을 살펴 보는 것이 중요합니다.

상사와 동료의 신뢰로 인해 한 달 안에 나만의 고정 된 책상이 있었지만 공공 사업은 많지 않았지만 점차 집중력을 키우고 간단한 비즈니스에주의를 기울였다. 왜냐하면 나는 사업을 배울 수 있다고 생각하기 때문에 성격은 천천히 재배되고 형성되어야합니다. 그것은 과정과 끊임없는 필요를 필요로합니다.

3 개월 이상 지났지 만 비즈니스 기술 향상 이상의 의미를 지니고 있으며 영적인 동화와 영감에 더 가깝습니다. 동시에 인턴쉽의 끝은 새로운 시작입니다. 새로운 출발점에서 저는 다시 자신을 점검하고 끊임없이 자신을 재충전 할 것입니다. 비즈니스 능력을 향상시키면서 기술 훈련을 강화하고 나 자신을 새로운 수준으로 높이겠습니다.


파트 V : 행정 사무원 인턴십 자기 인증 견본

위대한 일, 단결, 단결, 용기와 용기, 그리고 "내적 힘, 바깥 쪽 나무의 이미지"를 확고히 집중 관리하는 것은 봉사의 개념이며, 두려움과 어려움에 대한 두려움을 극복하고 다양한 방식으로 일을 수행합니다 이 조치는 모든 수준의 지도자와 일반 대중에게 만족스러운 대답을 전달했습니다.

나는 법 집행의 이미지에 주목한다. 팀의 이미지는 팀 자체의 이미지에 잘 반영 될 수 있습니다. 즉, 팀의 이미지는 팀의 이미지를 나타냅니다. 따라서 청결하고 정중 한 법 집행 팀 멤버가 되려면 사람들을 도시 관리 법 집행 팀은 좋은 첫인상을 가지고 있습니다.

나는 내 자신의 이데올로기 의식을 향상시킨다. 우선, "3 대 표목"의 중요한 사고에 따라 사람들에게 봉사한다는 생각을 확고하게 확립하고, 모든 일의 출발점과 발판을 사람들의 행복과 불만, 만족과 불만에두고, 사람들의 이익을 대표하는 실천자가되도록 노력하십시오. "정치, 종교, 신앙을 강화하고, 사업에 능숙하며, 집단을 돌보고, 명예를 소중히 여기며, 적극적으로 헌신하고, 명령에 복종하고, 명령에 순종하고, 단합하고 사랑할 수있는"여덟 가지 필요성 "을 달성하기 위해 법에 따라 행동하고 공손하게 대하고 다른 사람을 대하고 자급 자족하며 깨끗하고 정직하십시오 두 번째로 팀원들에게 도시 관리의 법률, 규정, 규칙 및 내부 관리 규정을 신중하게 연구하고 법 집행을 개선하기 위해 숙달하고 사용하십시오. 기술 및 표준, 법률에 따라 관리를 달성하기 위해. 셋째, 팀 구성원들은 상급자 정신, 도시 관리 규정을 법 집행 기관과 결합시켜야하며 법 집행에서 발생하는 다양한 모순을 신중하게 분석하고 분석해야하며 주요 모순을 파악하고 주관적이고 객관적인 이유를 분명히하며 다르게 대우하고 융통성 있고 창조적으로 대우하는 데 능숙합니다. 땅에서 일하면서 새싹의 모순을 해결하십시오.

나는 엄격하게 자신에게 요구한다. 오염 된 도로가있는 건설 업체의 경우 현장 담당자를 만나 즉시 사람들에게 현장을 청소하도록 지시하고 지사 현장의 관련 규정 및 관리 요구 사항을 강조했습니다. 나는 조심스럽고 조심스럽고 모든 작은 문제를 놓아 두지 않습니다. 꽃밭과 연못에서 차량이 나왔을 때 지나가던 곳은 진흙 투성이 였고, 바퀴가 많은 토양을 가져 와서 도로에서 약간의 오염을 일으켰습니다.이 상황은 종종 Hengjiang 근처에 나타났습니다. 이 상황을 발견 한 후, 즉시 출처를 추적하고 시간 경과에 따라 차량과 관계가있는 사람들을 찾아서 도로 오염이 대중에게 미치는 영향을 최소화하기 위해 즉시 현장을 청소 해줄 것을 요청했습니다. Hengjiang의 개발이 점점 더 빨라지고 있지만, Hengjiang를 지나가고 여행하는 사람들의 수가 증가했으며, 7 월의 햇빛은 여전히 ​​치열합니다.

나는 정직하고 정직합니다. 그것은 법 집행 과정에서 정직하고 정직하며, 명확하고, 자급 자족하며, 자급 자족으로부터 보호하고, 돈 거래를 막고, 마음 속에 부식 방지 벽을 세우고, 시험에 견디어 내고, 작은 일부터 시작하여 마이크로 듀레이션을 방지하는 과정에서 "열 부정확성"을 달성해야합니다 "선하거나 작지 말고 악하지 말라."

새해 곧 ​​올 것입니다. 새해의 작업에서 나는 더 나은 일을하고, 지속적으로 자신의 기질을 향상 시키며, xx 도시의 도시 건설을 위해 열심히 일할 것입니다.