先進性教育活動整改、提高階段工作計畫
根據學校保持共產黨員先進性教育活動試點工作有關精神及學院的具體實際，特製訂抓好整改、鞏固提高階段的工作計畫如下：一、基本要求1．思想重視，善始善終。各黨支部書記要高度重視、認真組織並積極參與抓好整改、鞏固提高階段的工作，務必克服痳痺鬆懈思想和厭煩逆反情緒。工作中要堅持「六個貫穿始終」和「四個努力探索」，善始善終完成教育活動的試點工作。2．立足崗位，邊整邊改。黨員要依據黨性分析、民主評議階段的自我剖析和黨組織的評議意見，結合學校新一輪的崗位聘任工作，進一步完善和強化崗位職責，提出行之有效的整改措施，切實發揮黨員先進性。3．凝聚力量，獻計獻策。各黨支部要充分調動師生員工特別是學院內各民主黨派知名人士的積極性，以人為本，凝聚力量，集思廣益，獻計獻策，扎實推進學院的改革與發展。4．完善製度，建立機製。各黨支部都要針對存在的突出問題，提出建立健全加強黨的思想建設、組織建設和作風建設的工作機製和製度的意見和方案，努力探索始終保持黨員先進性的長效機製。5．服務民眾，促進發展。整改工作要從黨員、民眾認為最迫切需要解決的事情改起，從黨員、民眾最希望辦的事情做起。能改的馬上就改，應該解決但一時解決不了的，要向黨員、民眾說明情況並製定逐步解決的措施辦法。各級黨組織和黨員要在服務人民民眾、促進各項工作的實踐中，鞏固保持黨員先進性教育的成果。二、工作內容1．製定整改計畫抓好支部書記首次培訓會。傳達學校有關精神，對本階段工作作出全面動員和系統培訓。明確抓好整改、鞏固提高階段工作的重要意義、工作內容、具體要求和工作目標等。開好首次支部大會。支部大會前要認真完成本支部本階段的工作計畫。會上要求黨員認真按照「三個代表」重要思想的要求、黨章的規定和本職崗位黨員保持先進性的具體要求，針對黨性分析、民主評議階段自我剖析中找準的突出問題和主要差距，結合黨組織的評議意見，製定個人整改計畫。製定支部的整改計畫。支委會認真分析本支部黨員隊伍中存在的主要問題，找準工作中的薄弱環節，製定支部的整改計畫。重點要關註如何加強支部自身建設，在建立黨員教育管理、激勵黨員活力的長效機製上有所作為。召開本階段第二次支部大會。黨員向支部匯報自己的整改計畫，並根據其他黨員的意見加以修改完善。支委會提交支部整改計畫，經討論修改後通過。會議討論的情況，特別是黨員個體和黨支部整改計畫，要在統一下發的「整改階段記錄本」上做好詳細記錄。個人和支部的整改計畫要重點明確，整改措施要切實可行，整改行動要立即實施。會議應邀請民眾代表、民主黨派代表、入黨積極分子列席。2．開展整改活動黨員結合本職工作開展整改活動。所有黨員都要不斷提高和增強黨性修養，努力保持共產黨員的先進性，在本職崗位上發揮先鋒模範作用。教學科研崗位黨員要強化科教興國和教書育人的責任感，潛心本職工作，重在自我發展，勇攀科技高峰；管理崗位黨員要增強大局觀念，認真改進工作作風，提高服務質量和服務水準；學生黨員要端正入黨動機，從我做起、從現在做起、從小事做起，增強創新、創業本領。黨支部結合部門實際開展整改活動。各黨支部都要結合各自的實際，研究落實整改措施並提出促進本支部、本部門改革發展的工作方案，同時對學院工作提出切實可行的意見和建議。學院黨委組織開展多種形式的主題實踐活動。學院將圍繞「黨員爭先進，學院求發展」、「增強凝聚力，小院辦大事」的試點工作具體目標，強化科學研究，深化教學改革，最佳化社會服務功能，以達到提高貭素、服務民眾、促進工作的結果。3．建立長效機製召開本階段第三次支部大會。6月20日一7月5日，召開支部大會，圍繞本支部的整改計畫實施的實際效果，討論從製度和工作機製上保持黨員先進性的意見和建議。會議的意見和建議要在「整改階段記錄本」上認真做好記錄並及時報學院黨委。黨支部參照學校黨建工作有關檔案精神，結合所在單位實際，建立有利於加強自身建設、激勵黨員活力的工作製度。學院黨委提出「建立保先長效機製」的意見和建議。6月25日--7月10日，學院黨委在支部討論的基礎上，經認真研究，根據本單位特點，在學習教育機製、激勵表彰機製、黨內民主製度、黨外民眾監督機製、黨員吐故納新機製等方面，向學校黨委提出建立保持黨員先進性長效機製的意見和建議。學院黨委結合本院實際，形成有利於加強基層黨支部建設，有利於增強基層黨組織凝聚力、創造力和戰鬥力的工作製度。4．表彰優秀共產黨員學院黨委表彰院級優秀共產黨員。優秀黨員人選從民主評議為優秀等級的黨員中產生，人數控製在全院正式黨員總數的5％以內。學校黨委將於7x月1日左右表彰浙江大學優秀共產黨員，表彰辦法另文規定。5．檢查評估支部徵求意見。支部通過召開本部門民眾座談會或個別訪談等方式，徵求民眾對黨組織和黨員開展整改活動、保持黨員先進性的意見，徵求意見的情況要在「整改階段記錄本」上認真做好記錄，匯總後報學院黨委組織。學院徵求意見。學院黨委通過民眾座談會、問卷調查等形式，了解民眾對黨組織和黨員開展整改活動、保持黨員先進性的意見和建議，匯總後報學校試點辦。配合學校工作。學校試點辦通過問卷調查、隨機抽樣調查、各類人員座談會等形式進行檢查評估，同時結合學校各級基層黨組織的自查情況，評估整個教育活動的整體效果。做好工作小結。各黨支部於本階段工作結束後，都應及時作出書面階段小結，報學院黨委。
xx同志現系我鄉黨委組織幹部、黨政辦主任兼人大幹事，現年28歲，1995年7月參加工作，大專學歷。 該同志一貫政治立場堅定，始終能夠同黨組織保持高度一致，具有較強的政治敏銳感，在重大原則問題上旗幟鮮明，在大是大非面前頭腦清醒。能夠適應時代的變化和工作的需要，不斷加強政治和業務知識學習，適應能力強。具有較強的大局意識、責任意識，工作勤勤懇懇，任勞任怨。在領導身邊工作能夠擺正位置，嚴格要求，為人正派，遵紀守法，尊重領導，團結同志。 在過去的一年中，該同志能夠通過認真參加單位組織的各種政治學習活動和黨校大學部函授學習，運用網際網路、報刊、電視等媒體自學，多途徑地學習了鄧小平理論、「三個代表」重要思想、黨的重大方針政策以及與工作相關的各種知識，並註重聯系工作實際加強積累、消化吸收。並能結合工作實踐不斷克服自身不足，牢固樹立改革意識、創新意識和超前意識，不斷進取，各項工作均取得了較好成績，得到了領導班子成員和絕大多數幹部民眾的認可。 在鄉黨政辦負責期間，較好的克服了人員少、工作量大、辦公條件落後等因素，一個人承擔了鄉黨委、鄉政府全部綜合性文字材料的起草、列印及分發工作，市縣領導檢查、調研和各種大型會議的接待工作，沒有出現任何差錯；創造性的組織開展了鄉機關幹部作風整飭，鄉政府內設機構改革等重點工作，取得了較好的效果；尤其是在縣委、縣政府對鄉黨委、鄉政府2004年度工作綜合考評和全鄉幹部年度考核工作期間，該同志在患重感冒致使高燒39.5度的情況下，任然堅持加班加點，使兩項工作任務按期順利完成。 經鄉黨委同意，該同志自5月21日被抽調到縣委組織部工作以後，較好地適應了新環境和新任務提出的新要求，順利地實現了角色的轉變。先後圓滿地完成了以下工作任務：參與籌備和組織開展全縣「七一」活動、半年黨建組織工作檢查、全縣農村黨支部書記和「雙帶」黨員培訓班、全縣非公有製經濟組織黨員法律知識培訓班、全縣黨內統計工作會議、兩次全縣機關黨建工作會議等大型會議和活動，參與社區黨建工作調研並撰寫調研材料，撰寫xx同志先進事跡，參與建立黨員信息庫和黨費收繳管理系統，負責2005年度全縣黨內統計工作，參與2005年全縣黨建組織工作查缺補漏工作，完善全縣黨員黨組織關系接轉製度等。其中，撰寫的社區黨建調研材料和xx同志先進事跡先後被《安康組工》刊登，社區黨建調研材料榮獲全市優秀調研材料三等獎；黨員黨組織關系接轉製度受到基層黨組織普遍好評。除此之外，還積極配合相關股室完成了幹部考察等其他工作。 同時，該同志被抽調到縣委組織部工作期間，還能夠做到統籌兼顧，經常在完成組織部交辦的各項工作任務的前提下，主動參與xx鄉有關重要工作，如組織全鄉半年黨建檢查並迎接縣委組織部檢查，製定黨建工作圖片展實施方案，籌備鄉黨委、鄉政府領導幹部民主生活會，撰寫xx村黨員xxx在「雙帶」黨員培訓班發言材料，完成2005年度銀龍鄉黨內年報和幹部年報等工作，得到了有關部門和領導的肯定。 一年來，該同志始終嚴格按黨員先進性要求和組織人事幹部職業規範的要求，做到言行符合身份，時刻維護基層黨員幹部形象。堅持愛崗敬業，從無遲到、早退和曠工，未因事或因病請假。 按照國家公務員考核有關規定，通過鄉機關全體幹部大會民主測評，考核小組嚴格考核，鄉黨委會議研究審定，同志在2005年度公務員年度考核中被確定為優秀格次。 xxx鄉幹部年度考核領導小組 2006年*月**日