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***, 남성, 지금 ** 년, 19 ** 년 * 일하는, 7 월 20 일에 파티에 합류, * 시골 교사, 20 ** ** 월 카운티 사무 업무에 대한 공개 시험 역임 그는 현재 카운티 당위원회위원회 연구 영역의 대리인 과장입니다.

이번에 카운티 당위원회는 당원의 선진 성을 유지하기위한 교육 활동을 수행하는 최초의 신생 기업으로, 올해 1 월부터 분석 및 평가 단계에 접어 들었다. 이 기간 동안 나는 당원의 진보적 성격을 유지하기위한 교육 활동을 수행하고 중앙, 지방, 도시 및 카운티 차원의 모든 수준의 지도자들의 중요한 연설을 수행하는 중앙, 지방,시, 군 차원의 의견을 신중히 검토하고 제 16 대 중국 공산당 전국 대회 보고서를 체계적으로 연구했습니다. 당 헌법과 "당원 승진 교육 리더를 읽는 것"및 기타 자료에는 20,000 단어의 노트와 경험을 읽었습니다. 깊이있는 연구를 통해, 나는이 교육 활동이 광범위하고시의 적절하다고 깊이 느낀다. 중앙 및 전당 조직의 요구 사항을 비교하고 "두 가지 결과"를 비교함으로써 자신의 업무, 특히 업무 의무를 수행하는 행동 강령과 비교하여 효과적으로 격차를 발견하고 문제와 결함을 발견했으며 세계의 전망, 삶에서 견해와 가치관은 사고의 뿌리를 면밀히 조사하고, 정류의 방향을 명확히하고, 시정 조치를 공식화합니다.

첫째, 주요 문제

"진보 된 성격의 공산당 성원에 대한 표준 요구 사항"과 "당 정당"에 따라 시대와 함께 발전해야한다는 요구 사항에 따라 실제 상황을 알게되었고, 크게 비교하면 다음과 같은 세 가지 문제와 결함이 있습니다.

1. 이론적 인 식 자력에 차이가 있습니다. 그는 이론적 지식에 대한 연구를 강화했지만 마르크스 - 레닌주의, 마오 쩌둥 사상, 덩 샤오핑 이론, 그리고 "세 가지 대표"에 대한 중요한 생각은 깊고 깊이있다. 깊이있는 본질을 이해하려면 일회적 인 노력이 아닌 장기적이고 점진적인 과정이 필요하다. 심층적 인 연구와 분석을 통해 평범한 공산당원으로서 맑스주의 이론의 포괄적이고 체계적인 숙달에 차이가 있다는 것을 깊이 느꼈다. 이론과 실천의 긴밀한 통합에는 갭이 있으며, 상황은 마르크스주의를 사용함으로써 올바르게 판단된다. 신원 확인의 주요 원칙과 차별 원칙 사이에는 갭이 있습니다. 동시에 광범위한 인문학 및 사회 과학 및 자연 과학 지식 연구에 결함이있어 경제 및 법률 및 정책에 대한 지식을 정확하게 사용하여 국제 및 국내 상황을 정확하게 파악하고 현재의 경제적 사회적 발전을 관찰하고 분석 할 수는 없습니다. 새로운 상황과 새로운 문제는 자신들의 정책 이론 수준의 향상을 크게 제한했다.

2. 지적 서비스에는 격차가있다. 사무 비서직 직원의 업무는 주로 지적 서비스로서 리더십 의사 결정을위한 참고서입니다. 사무실 업무량은 과거에 교사로 일하는 것보다 훨씬 낫습니다. 여가 시간에는 사무실에 머물러 있고 부서, 기업 및 농촌 지역으로 깊이 들어가 조사하고 싶지 않습니다. 지도력이 연구 과제를 준비하더라도, 나는 풀뿌리 지도자들에게 문제와 제안에 대해 이야기 할 수있는 가장 가까운 곳으로 갔다. 나는 사람들의 실제 생각을 이해하고 목소리를 듣고 연구를 이끌어 내기 위해 풀뿌리 수준과 최전선으로 가지 않았다. 이 소재는 특이성과 조작성이 부족합니다. 평소 연구는 표면에만 관심을 지불하기 때문에 본질을 추구하지 않으며, 현상에주의를 기울이고, 본질을 추구하지 않으며, 연구를 게을리하지, 수정하기 위해 게으름, 항상 이것이 작성되어야한다고 생각하고, 작성해야합니다, 결과는 모든 라운드이며, 초점은 두드러지지 않고, 특성은 하이라이트 표시가 강조 표시되지 않습니다. 특히 리더십 연설 자료를 쓸 때 지도력의 의도가 정확하지 않을 때가 있습니다. 일부 자료는 충분히 높지 않고 새로운 아이디어가 부족하며 키가 부족합니다.

3. 트랜잭션 서비스에는 차이가 있습니다. 카운티 당위원회는 카운티 당위원회의 대변자이며, 리더십 서비스, 부서 서비스 및 풀뿌리 서비스를위한 창구입니다. 비서직 직원으로서, 지도자를 만족시키고, 사람들을 만족 시키며, 모든 것을 할 수있게하고, 항상 앞에 있고, 앞에 쓰고, 앞에 쓰고, 앞에 물어보고, 전에보고하고 싶다. 나는 여기에있다. 아직 용어의 차이가 있습니다. 풀뿌리 수준의 심층 연구는 작고 상황에 대한 적극적인 이해가 거의 없으며, 리더는 작업 계획의 타당성을 제안하는 것이 불가능하다. 업무가 미래 지향적 인 것은 아니며 리더십에 집중하지 않는 사건은 언제든지 피드백 정보를 추적하고 있습니다. 리더가 요구하는 자료와 데이터는 신속하게 수집되고 정리되며 신속하게보고되며 더 많은 후속 지침이 있습니다. 특히 봉사 활동에서 나는 그것을 적절하게하기에 충분하고 신중하게 생각하지 않았습니다.

둘째, 문제의 원인

위와 같은 문제의 존재는 객관적인 이유가 있지만 주로 주관적인 의지에 기인합니다. 문제는 표면에 있으며, 뿌리는 마음 속에 태어나고, 분석의 깊이가 깊어지며, 주로 다음과 같은 것들이 있습니다.

1. 편안한 이론적 연구와 이데올로기 적 변형. 지도력이 맡은 업무가 잘 수행되는 한, 나는 세계관의 변화와 사업 지식의 연구를 완화 할 것이라고 항상 생각한다. 첫째, 마르크스 - 레닌주의, 마오 쩌둥 사상, 덩 샤오핑 이론, 그리고 "세 가지 대표"에 대한 중요한 사고 방식에 대한 연구는 충분하지 않으며 연구가 심하지 않다. 영적 본질과 풍부한 의미가 정확하게 파악되지 못하여 이론적 수준이 낮아지고, 서면 자료를 작성하고 작업과 실습을하기위한 것이다. 능력이 강하지 않습니다. 두 번째는 학습의 폭이 부족합니다. 서면 관련 자료 및 자료, 정치, 경영 및 기타 업무에 대한 지식이 부족하고 학습 내용이 포괄적이지 않으며 비전이 광범위하지 않으며 업무가 징세의 분위기가 부족한 경우에만주의를 기울여야합니다. 세 번째는 학습에 주도권이 없다는 것입니다. 요구가있을 때 종종 배운다. 작업이 필요할 때 즉시 관련 지식을 습격했다. 작업을 마친 후 인내와 인내가 결여 된 "파티 증오가 적다"는 경험은 잊혀졌다.

2. 목적의 개념이 퇴색했다. 사람들을 섬기는 것이 우리 당의 목표이자 공무원의 작동 원리입니다. 나는 몇 년 동안 열심히 노력한 결과, 사람들에게 봉사하는 감각이 강하지 만 여전히 깊이가 부족하다고 느낍니다. 때로는 나는 풀뿌리 수준에서 소홀히하고 있으며 상황을 이해하고 지역 사회, 기업 및 농촌에서 정보를 습득하는 것을 게을리합니다. 카운티위원회에 일을하면서 나는 기업에 더 많이 투자하고 풀뿌리 수준에서 더 많은 사람들의 목소리를 듣고 사람들의 생산 및 생활 조건에 대해 더 많이 배워야했습니다. 이것은 충분하지 않았습니다. 이것은 사람들에 대한 서비스 인식 부족의 징후입니다. 나는 "사람들의 기쁨, 사람들의 걱정"을하지 않았고, 사람들의 긴박감을 만들지 않았고, 사람들의 생각을 생각하지 않았으며, 개념의 목적이 강하지 않다고 결론 지었다.

3. 일에 대한 책임 의식이 약화되었습니다. 나는 사무실에 들어서서 평평한 의자에 앉아서 철의 밥 그릇이라고 생각합니다. 경쟁에 대한 개념이 매일 이야기되고 있지만, 그것은 깊이 뿌리깊은 것은 아니며 많은 주목을받지 못했습니다. 학습 과정에서 태도가 강하지 않다, 새로운 지식, 새로운 아이디어, 비즈니스의 품질을 향상시키기 위해 열심히 노력하지 않는 주도권을 쥐지 않았고, 일부 자료는 오래된 도로를 타고 새로운 신발을 착용하고, 쓰기 운동을 주도하지 않았다. 나는 열심히 일하는 것에 대해 강한 감각을 가지고 있지 않으며, 나는 서비스 조정에 적극적으로 관여하지 않으며, 나는 항상 수동적으로 준비에 순종하고 있습니다. 합의의 일이 큰 저항에 직면했을 때, 은퇴했고, 임무를 완수하겠다는 결심은 충분하지 않았습니다. 실제로 적극적으로 의지를 진압하는 방법은 많지 않았습니다. 이제 저는 제 시간에 깨어 있지 않으면 사무실에서 배제 될 가능성이 매우 높다는 것을 알고 있습니다.

셋째, 미래의 노력 방향

비교 검사, 분석 및 평가를 통해 당원의 진보 된 본질을 유지하기위한 교육 활동이 지속적으로 심화됨에 따라 나는 내 자신의 문제를 더 잘 인식하고 실수를 바로 잡고 내 이념적 품질을 향상시키려는 자신감과 의지를 더욱 강화하게되었습니다. 내 미래의 작업에서, 나는 다음과 같은 측면에서 개선하기로 결정했습니다 :

1. 의지를 구체화하고 공산주의의 이상과 신념을 강화하십시오. 이상과 신념은 사람들의 삶의 기초입니다. 공산당의 일원으로서 나는 항상 공산주의자들의 확고한 신념과 신념을 내 자신의 기초, 투쟁 동기 및 행동 조정으로 삼고 대중을위한 당을 만들고 희생 할 용의가 있습니다. 이 협조를 잃고이 육체의 기초를 잃으면, 악한 길에 착수하고 범죄를 저지르고 죄인이 될 것입니다. 특정 작업에서 개인적 관심사는 항상 당과 인민의 이익에 달려 있으며, 사람들에 대한 냉담한 태도의 현상을 단호하게 극복하고, 사람들의 문제를 해결하기 위해 노력함으로써 선진국 인사들의 훌륭한 이미지에서 그들의 말과 행동이 진행되어야합니다.

2. 연구를 강화하고 자신의 능력을 향상시키기 위해 노력하십시오. 배우지 않으면 뒤쳐집니다. 학습에 대한 인식을 높이고 열심히 일할 필요가 있습니다. 첫 번째는 지도자들에게서 배우는 것입니다. 특히 지도자의 연설은 언제든지 인화점을 잡기 위해주의를 기울여야한다. 작은 노트를 준비하고, 그것을 신체에 가져오고, 어디에서 가야하며, 언제든지 리더십 연설의 본질을 기록하십시오. 두 번째는 책을 배우는 것입니다. 매일 매일 신문 읽기와 독서를 고집합니다. People 's Daily, Sichuan Daily, Nanchong Daily는 매일 매일 신문을 읽으며 매일 공부하기 위해 1 시간 정도 걸립니다. 매일 매일 공부하기 위해 2 시간 정도 걸립니다. 세 번째는 연습하는 것입니다. 농촌 지역, 더 많은 기업, 더 많은 공동체를 준수하고 새로운 상황, 새로운 문제, 풀뿌리 차원의 새로운 업적을 이해하고 적시에 리더에게보고하십시오. 나는 점점 더 생각하고, 실천을 향상 시키며, 풀뿌리 수준에서 연습 경험을 다듬어서, 쓰여진 기사가 텅 빈 단어, 큰 단어 및 진부한 말을하지 않고 피와 육체가되도록하려고합니다.

3. 더 나은 성과를 창출하기 위해 개척하고 혁신합니다. 사무실 업무는 어렵고 까다 롭지 않습니다. 혁신적인 일은 불가능합니다. 앞으로는 큰 어려움을 겪을 수있는 용감하고 더 큰 발전을 이루기 위해 개발하고 혁신하기 위해 노력할 것입니다. 첫째, 장점과 단점에서 혁신을 추구하십시오. 더 진보 된 생각, 카운티 정당위원회, 더 좋은 아이디어의 작품에 가까운 배후의 적은 지식, 더 많은 방법을 생각합니다. 두 번째는 서면으로 돌파구를 찾는 것입니다. 더 많은 생각, 더 많은 생각, 더 부드럽게하기 때문에 언어가 더 아름답고 규범과 일치하므로 구조가보다 합리적이고 현실적이어서 관점이보다 분명하고 주요 정책과 일치하여 이해가 더욱 깊고 독특합니다. 셋째로, 일의 조화에서 열심히 만져보고, 일을 잘하고, 좋은 일을하기 위해 노력합니다.

4, 엄격한 자기 훈련, 항상 진정한 색깔의 무결성을 유지합니다. 주, 지방,시 및 카운티의 관련 법률, 규정, 규칙 및 규정을 위반하지 말고 결코 사무실의 이미지를 손상시키는 일을해서는 안됩니다. 엄격하게 사인 및 사인 제도를 철저히 준수하고, 서면 자료의 인쇄 시스템을 엄격히 준수해야합니다. 모든 것이 요구되고,보고되고, 오만하지 않고, 무엇을하고,하지 않으며, 금지해야합니다. 전반적인 상황에 초점을 맞추고 전반적인 상황에 초점을 맞추고, "추위, 힘, 수평, 밀기"가 아니라 "직무 유기, 직무 유기, 행동 없음"이 아닌 "먹고, 취하고, 카드하고, 원하는"카운티의 공식 활동의 "6 가지 부정확 한"조항을 엄격하게 준수합니다. ".

간단히 말해서, 미래의 일에서 나는 새로운 태도로 도전에 맞서고, 새로운 생각으로 이길 수 있고, 더 나은 성과로 사회를 갚아야하며, 사람들을위한 강력한 직업 능력과 리더가되기 위해 노력해야합니다. 공무원은 직무를 책임지고 직무를 수행한다.

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