파티 과정에 참여하고 파티에 합류하는 대학

일자리를 찾을 수있는 경쟁 압력은 점점 더 커지고 있으며 회사는 이력서를 볼 때 정치 전망에 점점 더 많은 관심을 기울이고 있습니다. 인터뷰에서 그룹의 5 명 중 4 명이 파티원이었고 면접관이 다른 사람에게 질문했습니다 : "이들은 모두 파티원입니다. 당신의 성적은 아주 좋습니다. 왜 파티원이 아니십니까?"

당원은 당연히 중국 공산당 원들을 가리킨다. 대학에서 파티에 참여할 수있는 사람들의 수는 여전히 소수이지만, 어떤 종류의 학생들이 파티에 참여할 수 있는지는 일반적으로 상대적으로 좋은 학생입니다.

파티에 참여하기 가장 좋은시기 : 2 학년 및 2 학년. 고학년으로 승진 할 때 취업을 선택하면 이미 이력서와 면접을 쓰기 시작했으며, 대부분의 면접과 이력서는 상급반의 상급생시기라고합니다. 마지막 학기 또는 다음 학기가 끝날 때 파티에 다시 참가하는 경우, 기회는 훨씬 적습니다. . .

일반적으로 1 년 내에 대학 입회 기회가 3 회, 5 월 4 일에 1 회, 7 회에 1 회, 129 회에 한 번씩 있습니다. 그리고 파티의 각 배치는 파티에 합류하기 전에 파티 멤버 모임을 개최합니다.

파티에 참여하는 과정을 소개하십시오 :

파티에 참가 신청서 제출 - 파티 지점 검사 - 파티 수업 연구 참여 권장 - 파티 지점 검사 - 집행 유예 회원이되는 것이 좋습니다 - 파티 지점 검사 - 긍정적 인 반응을 보였습니다. 파티 가입 신청서를 제출 한 후 매 분기마다 적어도 하나의 생각 보고서를 제출해야하며 사고 보고서를 복사하여 사용해야합니다. 귀찮게하지 말고, 단어의 수는 3000에 도달하는 것이 가장 좋습니다.

처리가 번거롭기는하지만 모든 과정을 거쳐야하며 시간은 사람마다 다릅니다.

파티에 어떻게 참여할 수 있니?

먼저, 질문을하게하겠습니다. 대학이 대학에서 성공했는지 누가 결정할 수 있습니까?

실제로 두 사람이 있습니다. 하나는 너 자신이고 다른 하나는 카운슬러입니다. 그리고 당신이 당에 가입 할 수 있는지 여부는 상담 교사가 결정합니다.

당신이 파티에 참가하고 싶다면, 당신은 대학에서 특히 능숙 할 것이며 결과는 최고 중 하나가 될 것입니다. 그렇지 않으면 대학에 큰 공헌을해야합니다.

"대학에 큰 기여"란 무엇입니까? 한편으로는 학생 협의회 간부에게 유리한 점이 있습니다. 명확하게 보면 이점이있을 뿐이지 만 반면에 지도자와는 좋은 관계가 있습니다 지도자는 사람입니다 육체로 만든 인간의 마음입니다 당신을 위해 무엇입니까? 좋아, 우선, 당신은 그에게 잘해야합니다.

어떤 사람들은 내가 아첨하지 않을 것이며, 나는 어떤 사람을 불쾌하게하고 싶지 않습니다. 나는 차갑고 차갑게 살 것이며 아무도 걸리지 않을 것입니다. 지도자를 교수형에 사로 잡히지 않으면 지도자가 당신을 교수형에 사로 잡히지 않을 것이며 사람들은 당신을 교수형에 처하지 않을 것입니다. 그러나 바보 같이 굴지 말고 그냥 때 리십시오. 아첨하는 것은 사진을 찍는 사람이 그것이 아첨하는 것을 모르는 것입니다, 다른 사람들도 좋은 엉덩이임을 보았습니다.

다음은 모든 사람들을위한 몇 가지 제안입니다.

1. 성적이 좋으면 문제가되지 않으며, 성적이 좋지 않으면 점수가 약간 다를 것입니다. 너무 많이하지 마세요 ~~ 특히 파티가 한 학기가되기 전에는 살해 당할 수 없습니다.

2. 학교와 대학에서 더 많은 활동에 참여하십시오.

3. 파티에 입학 신청서를 제출하지 않은 학생은 빨리 지불해야하며, 늦지 않을까 걱정하지 않으며, 시간 길이는 사람마다 다릅니다.

4. 회원 가입 신청서를 제출했으나 아직 집행 유예 회원이 아니었던 학생들은 생각과보고를 듣고 카운슬러에게 이야기하고 긍정적 인 태도를 알려 주었다.

5. 파티 클래스 목록 및 새로운 파티원 개발은 파티 지회에서 권장합니다. 추천자가 많지 않고 2 명이면 충분합니다. 추천이 없으면 거의 불가능합니다. 일반 정당회의가 개최 될 때, 각 정회원은 자신의 학년을 추천하는 사람입니다. 각자는 보통 한 두 곳의 추천 장소가 있습니다. 특별한 관계가 아니라면 다른 학년을 추천하십시오. . . 오, 내 말은 여기있다. 모두 똑똑해. 내가 의미하는 바를 이해해야한다. 서둘러서 자신의 파티원의 일을하십시오 ~~~

6. 카운슬러와 좋은 관계를 유지하십시오. 이 사람은 대학 생활을 어느 정도 결정할 수 있으므로 우리는 그에게 더 잘할 수 있습니까? 좋은 관계를 만드는 방법에 관해서는 모두가 모든 사람을위한 방법을 가지고 있으며, 상담원은 다르며 방법이 다릅니다. 나는 그들을 소개하지 않을 것입니다 ~~

7. 일부 학생들은 파티에 가담하기 어려운 환경, 특히 단단한 지표를 가지고 낙담하지 않습니다. 아, 지도자와 더 잘해야합니다. 때로는 지도자가 과장하지 않으면 하드 지표로 도울 수 있습니다. . . 적절한 경우 리더에게 약간의 "압력"을 줄 수 있습니다. 이른바 "스트레스"가 가고 싶어합니다.

먼저 이것을 쓰고 나중에 뭔가를 추가하십시오.