2019 행정부 업무 계획

2019 년 회사 계획의 원활한 이행에 효과적으로 협조하기 위해 다음은 업무 책임 및 업무에 따라 2019 년에 회사 행정 부서의 업무를 분류 한 것입니다.

I. 성과 평가 심화

2019 년 3 개월 동안의 성과 평가 및 목표 관리를 통해 회사의 여러 부서의 성과 평가에 대한 이해와 행동 변화가 점차 개선되고 작업 목표 결과에 따라 안내되며 사실과 데이터가 전달됩니다. 회사의 성과 개혁에 적극적으로 협조하고,지도 이데올로기로서의 직원 만족도를 향상 시키며, 모든 부서 직원들과의 의사 소통을 강화하고 업무 성과를 효과적으로 개선 할 것입니다.

둘째, 포괄적 인 resounding "모든 직원 마케팅"작업 개념

마케팅과 관련된 기능 부서와 협력하고, 물류 서비스 보증 시스템을 구축하고, 위임 시스템을 구현하고, 관련 부서에서 제공하는 지원에 대한 약속을하고, 판매 목표 달성을 위해 성과 평가 지표를 작성합니다.

셋째, 저축, 보험 지표 파악

내년도의 업무에서, 행정부는 다양한 부서들과 의사 소통을하고 상세한 시스템을 도입하고 저축을 능동적으로 파악하고 매일 파악하고 수시로 감독하며 일상 업무를 감독하고 개선하며 "스로틀"수준에서 회사를 유지해야합니다. 이익 지표의 성취.

넷째, 안전한 생산에 세심한주의를 기울임

기존의 안전 표준화 관리 플랫폼을 기반으로 안전 점검을 강화하고 안전 생산 관리 지식 교육을 실시하며 숨겨진 위험에주의를 기울이고 직원의 안전 의식을 제고하고 안전한 생산을위한 사고율을 제로로 보장합니다.

V. 기업 문화 건설

이 부서의 업무가 약점을 감안하여 내년에는 기업의 문화 구축 및 테마 활동을 중심으로 선진 기업 문화와 문화 체험을 흡수하여 기업 문화 틀을 구축 할 계획입니다.

여섯째, 혁신 10 이니셔티브

행정 부서의 책임자로서 생각하고, 업무의 모든 측면에 대한 독특한 개선 방법과 방법을 제안하고, 혁신 관리를 내년의 성과 평가 지표로 분해하고, 고유 한 사고 방식을 고안하고, 혁신을 활용하는 데 시간을 할애해야합니다. 정신과 의식은 부스터에게 일을 더합니다.

7. 자기 개선과 학습 강화

2019 년의 작업에는 여전히 많은 문제가 있습니다. 관리 수준은 여전히 ​​높지 않습니다. 자신의 성격 결함을 수정하고 끊임없이 자기 부정을 말하며 더 이야기를 나누고 더 많은 일을하고 더 실질적인 일을하고 자신의 능동적 인 학습 의식과 습관을 키우며 선진 경험을 흡수하고 자신을 기르기 위해 지식을 사용하고 향상 시키십시오. 너 자신.

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3. 급여 관리를 실시하고, 직원의 급여 구조를 개선하며, 과학적이고 공정한 급여 체계를 구현한다.

4. 직원 혜택을 완전히 고려하고, 직원 동기 부여를 잘 수행하고, 내부 승진 시스템을 수립하고, 직원 경력 계획에서 훌륭한 일을하고, 직원의 소유와 헌신을 기르고, 직원 간의 결속력을 향상시킵니다.

5. 기존의 성과 평가 시스템을 토대로 성과 평가 시스템의 완벽 성과 정상적인 운영을 달성하고 연봉과 연계되도록 보장합니다. 이로써 성과 평가의 권한과 효과가 개선됩니다.

6. 직원의 게시물 지식, 기술 및 품질에 대한 교육을 적극적으로 강화하고 내부 인재 개발의 강도를 높입니다.

7. 회사 문화를 장려하고 훌륭한 문화로 다른 사람들을 감염시킵니다.

8. 회사의 모든 직원들의 주관적인 계획을 동원하고 조화로운 조화로운 내부 관계를 수립 할 수있는 내부 수직 및 수평 의사 소통 메커니즘을 수립하십시오. 브레인 스토밍 및 엔터프라이즈 개발을 지원합니다.

9. 노동자의 이직율과 노동과 자본의 관계, 그리고 분쟁의 선견지명과 분쟁을 통제하는데 좋은 일을하십시오. 그것은 직원의 정당한 권리와 이익을 보호 할뿐만 아니라 회사의 이미지와 근본적인 이익을 유지합니다.

10. 지도력 배치를위한 임시 작업을 완료하십시오.

둘째, 자금 조달 계획 :

1, 채용 : 16,200 위안

, 보고서 모집 : 2019 세 대규모 채용을보고 할 것으로 예상된다, 각 모집 수수료는 500 위안, 즉, 1 만 5 천 위안 이내에 제어됩니다;

b. 인재 시장 모집 : 유희 카드는 1,200 원 / 년;

2, 사무 용품 : 810 위안

400 개 포트폴리오, 0.5 위안 / 월, 즉 200 위안;

B, interstitial 폴더 10 페이지, 80 원 / 조각의 60 페이지, 80 위안입니다;

C, 4 인쇄 용지, 480 위안 120 위안 / 조각,

D, 기타 소모품 : 50 위안;

3. 교통비 : 960 위안

80 위안 / 월, 960 위안 / 년

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