2019 년 유치원 취업 개요

시립 및 지앙 웨이 사무소의 직접적인지도하에, 전체 공원의 교사와 학생들의 공동 노력을 통해 우리 공원의 창조와 건강 사업이 초기 성공을 거두었습니다. 조직, 데이터 수집 및 조직에서 캠퍼스 건강 관리에 이르기까지 지식과 홍보의 창설, 건강 교육의 교육 관리, 어린이의 일상 행동, 교사의 사무실 환경에 대한 개인 위생에서 중요한 지식의 이전에 이르기까지 상당한 변화가있었습니다. . 올해의 작품은 다음과 같이 요약됩니다.

1. 유치원 지도자들은 조직의 완전성을 중요시합니다.

우리 공원의 지도자들은 건강을 창조하는 일에 큰 중요성을두고 건강을 창조하는 일을 유치원 일의 중요한 의제에 두었습니다. 우리 공원이 심각하고 견고하고 포괄적이며 효과적인 방식으로 창작 및 경작 활동을 수행 할 수 있도록 우리 학교는 "창조 작업 선도 그룹"을 설립했습니다. 팀장은 풍민 (Feng Min) 부서장, 팀장은 장쩌민 (Jiang Haiyan) 부원장으로 구성되며, 학교의 교사들로 구성되며, 작업 목표를 명확히하고 책임을 수행합니다. Chuangwei 작업실은 주로 Chuangwei 작업의 데이터 수집, 조직 및 학교 보건 업무를 담당합니다. 일자리 창출을 위해 지도자들이 개인적으로 파악한 바에 따르면, 사무실 창설은 학교 전체의 창작 및 보건 사업의 조정 및 조정에 대한 책임이 있으므로 일자리 창출 업무가 다양한 수준에서 이루어지고 업무가 명확합니다. 모든 기관 및 관련 인원은 확립 된 계획을 엄격히 준수하고, 타깃 프로젝트를 달성하고, 검사 및 평가를하고, 요약하고, 추천하고, 각 교원 및 직원에게 업무 책임을 이행해야합니다.

이 공원은 건강을 만드는 일을 매우지지합니다. 지도자들은 종종 질문을하고 건강을 창조하는 일을 안내합니다. 올해 학교에서는 개인 위생 및 환경 위생 검사를 3 차례 실시했으며, 몇몇 학교 급 지도자들이 주도적으로지도하고 적극적으로 실시 및 검사했습니다. 검사가 진행되는 동안 문제가있는 방이 명확하게 제시되고 날카로운 비판이 내려졌으며 그 시정이 바로 주문되었습니다. 리더십 부서가 명확하고, 책임은 국민에게 있으며, 교육 및 연구 책임자는 건강 교육을 담당하고, 물류 책임자는 환경 보건을 담당합니다.

둘째, 홍보 분위기를 조성하여 좋은 분위기를 조성합니다.

Chuangwei의 일은 사회 시스템 프로젝트이지만 리더쉽에 의존하는 것만으로는 충분하지 않습니다. 학교 전체의 교사와 학생들 만이 진정으로 동원되어 포괄적 인 동원을하기 때문에 교사와 학생들은 모두 협력하여 좋은 상황을 만듭니다. 분위기는 근본적으로 창조 작업의 실행을 보장하고 창조 작업의 지속 가능한 개발을 보장 할 수 있습니다. 이를 위해 우리는 교사와 학생이 건강 창조 활동을 창조하고 환영하며 적극적으로 참여하는 중요성과 필요성을 이해할 수 있도록 다음과 같은 조치와 실천을 통해 홍보 효과를 높였습니다. 2019 년 지역 사회 보건 서비스 사업 요약 보건 교육 및 건강 증진 사업 요약
2019 년 학교 클리닉 업무 요약
건강 관리 업무 개요 실험 학교 스포츠 건강 업무 요약 교육 제도 식품 위생 특별 검사 업무 개요
2019 년 학교 보건 사업 요약

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2019 년 유치원 취업 개요

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