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지방 보건국 (District Health Bureau)의 2019 징계 검사 및 감독 업무 요약 및 2019 년 사업 아이디어


지방 관청, 지방 자치 단체, 지방위원회, 징계위원회의 의사 결정 절차를 신중하게 지키며 주정부와 지방 자치 단체의 관리와지도하에 드럼 타워의 개발을 추진하고 사람들의 생계와 유지를 개선하고 보호하는 "5 대 전투"를 실시했다. 사회적 조화와 안정의 목표, 적극적으로 보건부의 기능을 수행하고, 처벌 및 부패 방지 시스템 구축을위한 다양한 조치의 이행에 세심한주의를 기울이고, "엄격한 규율과 각종 규정의 이행"을 면밀히 둘러싼 "국경을 넘어서 팀의 자기 통제"방식 채택. 그리고 권력의 작동을 표준화,이 반부패 건설 요구 사항, 지속적으로 개선하고 다양한 규칙과 규정을 개선하고 다양한 반부패 조치의 구현을 추진 계속합니다. 우리 사무국의 XX 연례 검사 감독 업무 및 2019 년 실무 아이디어의 요약은 다음과 같이보고됩니다.
첫째, 임무를 파악하고, 방어선을 만들고, 자기 훈련을 강화하십시오.
1. 당원과 간부의 당 교육과 규율을 강화하여 법과 규정을 배우고 교육하며 당원과 간부의 이데올로기 적 영역과 도덕적 경작을 향상시킨다. 모든 당원들과 간부들을 조직하여 제 20 회 제 5 기 및 6 기 총회 및 "당원 및 주요 간부의 청렴성에 관한 지침"과 중앙, 지방,시, 구의 중요한 기록 보관소 및 회의 정신을 진지하게 연구하고 새로운 상황 하에서 당을 강화하고 개선하는 데 초점을 맞 춥니 다. 건설 및 파티 스타일과 깨끗한 정부 건물. 청결한 정부 교육 및 업무 스타일을 구축하고 비싼 정당 수업을 이용하여 당원들과 간부들과 당직자들에게 당 분야, 정치적 규율 및 경고에 관한 교육을 실시하는 시청각 영화의 형식을 구성하고 지켜보십시오.
2. 지방 검찰 원과의 의사 소통 및 의사 소통을 강화하고, 관세 범죄 예방 활동을 적극적으로 확대 및 확대한다. 5 월 상반기에는 검찰청 수사팀이 우리 국에 와서 취업 관련 범죄 예방, 행정 법 집행, 홍보 및 교육, 협력에 대한 공감대 형성, 보건 시스템 처벌 및 예방 시스템 개발을 지속적으로 추진하는 업무를 조사하고 작업했습니다.
3. "강화 된 시스템 교육, 정치 행동의 표준화", "정부의 규칙을 엄격히 지키고, 사람들을위한 국민의 통치, 도약 발전"및 기타 청결한 교육 활동, 특히 "3 대 좋은 1 만족"활동의 수행, 의료 윤리의 적극적 실행 풍력 평가 및 평가 시스템은 업계의 자제력을 강화합니다. 지난 해 학회는 16 회의 학습 및 의사 소통 회의를 개최하고 15 개의 학습 영역을 개설하고 이론적 인 강의를 진행했으며 당 상담, 6 개의 세미나, 조직의 장기 성과 시스템 및 기타 이론적 인 시험을 가르치고 지도력 팀 구성원을 지속적으로 향상 시켰습니다. 당원과 간부들은 자체 경찰, 자기 검진, 자기 훈련, 간부와 근로자를 교육하고 인도하여 "사람 중심의"봉사 개념을 확고히 확립합니다.
둘째, 책임을 파악하고 구현을 촉진하며 앞으로 나아갈 것을 주장합니다.
1. 깨끗하고 정직한 정부를 세우고 예방 및 통제 시스템을 처벌하고, 주요 지도자가 개인적으로 파악하고, 전반적인 책임을지고, 다른 보건 사업을 전개, 점검, 평가 및 진전 시키도록 주장하는 "일류"프로젝트를 준수하십시오.
2. 깨끗하고 정직한 정부를 건설하고, 부패를 예방하고, 예방하기위한 지방 및 도시 지역의 배치 요구 사항에 따르면, "구로구 보건소 당 양식 및 청정 정부 건설 사업 계획", "구루 지방 보건국은 부패의 징벌 및 예방 체계를 확립했다" 작업 계획 ","Gulou 지구 보건국 XX 연감 검사 및 감독 및 교정 작업장 "및 기타 아카이브, 포괄적으로 파티 스타일과 깨끗한 정부의 작업을 배포하고 추진하고 있습니다.
3. 연례 작업 초점과 당위원회의 작업 스타일 및 청결한 정부 부서에 따라 당 그룹과 국의 풀뿌리 단위는 "당 스타일 및 청정 정부 건설 및 정치 스타일 건설 책임 책"에 서명하고 각기 다른 수준에서 작업을 분해하고 인력 및 조치를 구현하며 목적 및 목표를 명확히합니다. 책임, 그래서 깨끗한 정부와 처벌 및 예방 시스템의 당사자의 스타일이 연결되고 조정됩니다. 올해 초부터 당 그룹은 "금단의 7 회, 비허가 4 회"의 관련 규정을 진지하게 이행하고 청결하고 새해의 공동 성명서의 작업을 엄격히 이행하며 시연과 주도에 좋은 역할을 담당했다.
셋째, 시스템을 파악하고, 메커니즘을 구축하고, 소스에서 거버넌스를 방지하십시오.
민주주의 중앙 집권과 간부 선출 및 임명에 관한 관련 징계 규정을 양심적으로 이행하고 민주적 중앙 집권을위한 의사 결정 절차와 절차 규칙을 수립하고 개선하며 양심적으로 "집단 지도력, 민주주의 집중, 개인 양조 및 회의"를 준수한다. 결정은 "사고를 통합하고 단결을 높이고 일을 촉진하는 목적을 달성하기 위해 의사 결정과 심의가 표준화되고 정돈 될 수 있도록"3 개의 메이저와 1 개의 큰 "리더십 팀의 집단적 의사 결정 시스템을 구현해야합니다. 동시에, 그들은 좋은 "이중"조직 생활 모임을 갖고 비판과 자기 비판을 수행하는 데 앞장 선다. 팀원들은 "정치 간부 선진에 관한 지침"과 "주요 간부보고 관련 문제에 관한 규정"과 "배우자 자녀에 관한 규정"을 의식적으로 준수 할 수있다. 해외 이주자 등 국영 인력 관리 강화에 관한 임시 규정 및 정당 및 정부 기관의 공식 차량 특별 조치. 자기 검사를 한 후에는 전체 시스템에서 징계와 규율 위반이 발견되지 않았습니다.
2. 보건부의 모든 행정 허가는 온라인 승인을 받아야하며, 승인 절차를 간소화하고, 승인 기준을 표준화하며, 마약, 장비 조달, 엔지니어링 건설, 매장 임대 등과 같은 대규모 프로젝트의 경우 승인을위한 모든 승인 창 승인을 명확히합니다. 건강에 좋지 않은 추세를 초래 한 모든 문제는 팀의 집단 연구에 의해 결정되었고 공개 입찰 및 태양 운전이 수행되었습니다. 국은 "구로 지구에서 도시 공동체 공중 보건 서비스의 표준화를위한 특별 기금의 사용과 관리를위한 임시 조치"와 "보건 시스템의 공공 자원 시장화를 더욱 표준화하기위한 구로 지구 보건국의 구현 의견"과 같은 일련의 규정 된 조치를 시행했다. 개인 및 전력 거래의 힘으로 허점을 효과적으로 차단했습니다.
3. NPC 대리인, CPPCC 회원 및 커뮤니티 간부 대표를 고용하여 당 스타일 및 스타일 및 효율성 건설 감독자의 감독자 역할을 수행하고 종종 예기치 않은 방문을 수행하고 반기 별 정치 및 바람 건설 시스템을 준수하며 정치 윤리를 지속적으로 추구합니다. 바람의 건설에 관련된 문제와 약점, 현존하는 문제에 적극적으로 대처하고 양심적으로 시정하고 시행하십시오. 동시에, 우리는 적극적으로 도시와 지방 언론 매체와 협력하여 사회 감독 채널을 확대하고 "온라인 인터뷰"핫라인 플랫폼을 시작했습니다. 2 월 17 일 국무부의 주요 지도자들은 복주시의 "정부의 바람과 열기구"생방송 실에 들어 와서 인터뷰하고 시민들과 직접 대화를 나누며 대중의 목소리를 듣고 10 명의 인터넷 사용자와 9 개의 핫라인을 받았다. 상담 질문에 응답하고, 질문에 답하고, 하나씩 상호 작용하며, 사회의 감독을 강화합니다.
4. 정부의 바람과 바람에 따라 "선샤인 프로젝트"건설을 촉진하고 장기 효능을 향상시킨다. 국은 "드럼 타워 지방 보건국 당국 개방 책임 시스템", "구로구 보건국 정부 업무 공개 책임 시스템", "구로구 보건국 정부 업무 공개 제도", "구로구 보건국 정보 공개 카탈로그"및 기타 관련 업무를 양심적으로 시행했다. 기관은 보건 당국의 업무, 이데올로기 적 정치적 건설, 조직 건설 및 업무 스타일 건설의 업무에 중점을 둔 "당 업무의 공개 작업에 대한 의견"의 전반적인 요구 사항에 따라 특히 정무, 정무 및 정부 업무를 적극적으로 수행한다. 홍보 및 장기 공개의 세 가지 방법은 명확하게 정부와 효율성의 요구 사항을 엄격히 준수하여 주로 공표 된 8:19, 49 및 49 항목의 내용을 명확히 밝히고 법률, 서비스 약속 및 전자 정부에 따라 개방성과 운영성을 효과적으로 구현합니다. 프로그램, 구현 조치, 계정 비우기 및 운영 표준화. 현재 전체 시스템의 모든 부서는 업무 진행에 따라 정당한 방식으로 정당 업무 공개를위한 다양한 조치의 이행을 장려 해왔다.
5. 불만 및보고 및 다양한 유형의 항소의 수용을 강화하십시오. 국장의 "구로구 보건국 문학 및 방문 취업 제도"와 "구로구 보건소의 환자 및 관련 인사 처리에 대한 불만 사항 이행에 대한 의견"은 국민의 편지 및 방문 및 불만 및 신고의 작동 메커니즘을 더욱 향상 시켰습니다. 특히 12345 정부 전화 핫라인을 통해 12345 개에서 400 건이 넘는 불만이 접수되었으며 국민으로부터 15 통의 편지를 받았다. 상담 및 반성을 위해 국장은 개인적으로 중재 및 진압 조치를 승인하고 취해야한다고 주장했다. 모든 것은 에코를 가지고 있으며 조각은 떨어졌으며 피드백 속도는 100 %입니다.
넷째, 감독 및 감독을 파악하고, 정류를 촉진하고, "낮은 경영층"을 구현하십시오.
1. 행정 면허의 심사 및 승인 감독 및 검사 강화. 온라인 승인 및 승인 서비스 링크를 더욱 개선하고 표준화하고, 승인 절차를 최적화하고, 절차를 간소화하고, 건강 관리 라이센스 및 건강 자원의 시장 배분에 대한 "햇볕 운영"을 지속적으로 표준화합니다. 동시에, 일일 감독과 무작위 표본 추출의 조합을 준수하고, 첫 번째 조사 책임 시스템, 시간 제한 시스템 및 기타 서비스 약속을 이행하고 행정 허가 및 행정 법 집행의 효율적인 규제, 공정성 및 투명성을 촉진하고 행정 심사 및 승인 프로세스의 불법 행위를 방지합니다. 바람.
2. 감독과 검사를 강화하고 병원 업무의 홍보 대책을 표준화한다. 점포 임대료의 공공 임대 계약, 지역 보건 서비스 센터의 보조 직원 및 재정 수입과 지출을 강화하고 사회와 책임자의 감독을 의식적으로 수락한다. 공공 자원의 시장화를 계속 홍보하십시오. 공공 자원 배분 분야에서 뚜렷한 문제를 해결하는 데 중점을 두어 SIPO는 자원 배분에있어 시장의 기본 역할을 충분히 발휘하고, 운영을 주요 노선으로 표준화하고, 주요 프로젝트에 집중하고, 시스템 구축을 강화하여 보건 시스템의 공공 자원을위한 시장 지향적 인 분배 시스템의 이행을 보장하기 위해, 감독은 마약과 일회용 소모품에 대한 통합 입찰에 초점을 맞추었고 합법적이고 개방적이며 공정하고 효율적이며 국민에게 유익한 원칙을 채택했습니다. 중앙 집중식 입찰 및 조달 방법은 의약품의 품질을 보장하고 의약품 가격을 낮추며 사람들의 생계 편익을 극대화하고 대중을위한 의료 치료 문제를 해결하기 위해 노력합니다.
3. 의약품 및 의료 서비스의 구매 및 판매에서 건강에 해 롭지 않은 작업을 수정하십시오. 규칙 및 규정을 위반 한 기관을 검열함으로써 적시에 정류 의견을 제시하고 그에 상응하는 처벌 및 점수 관리가 관할 의료기관의 관리를 효과적으로 규제합니다. 경찰은 995 명의 법 집행 요원을 파견하고 205 대의 차량을 파견했으며, 사람들과 12 명의 편지 76 통을 수락했으며, 무면허 의료기관 8 곳을 무단으로 조사하고 비 기술적 인 인력 10 명을 조사 및 고용했으며 불법적 인 학제 적 관행을 조사하고 다뤘다. 가족은 3 개 기업에 정류 및 정류 명령을 내렸고 기한 내에 54 건을 정정하라는 명령을 내렸고 7 건의 마약과 장비를 압수했으며 행정 처벌은 24750 위안이었으며 9 건의 불법 의료 광고가 조사되었고 비 기술적 인 인력이 의료기관에 고용되었고 실습 등록에 적시에 등록되지 않았다. 검사를 실시하고, 한 가지 사례를 찾고, 한 가지 사례를 조사하고, 우리 지역의 의료 및 건강 서비스 시장의 표준화 및 질서를 더욱 진전시킵니다.
4. 의료 윤리 및 의료 윤리 건설을 강화하기 위하여 의료 인력의 윤리 평가 업무를 수행한다. Gulou 지역 의료기관에서의 의료진의 의료 평가 실시를위한 지침, Gulou 지역 보건국에 의한 정기적 인 의사 평가 지침 및 지역 보건 서비스 기관의 성과를 주의회 보건 당국의 요구 사항에 따라 신중하게 시행했다. 감정 및지도 프로그램 및 기타 평가 조치, 신중하게 다양한 의료 및 건강 단위의 구현을 구성합니다. 동시에 의료 윤리 건설 평가를 강화하고 의학 윤리 교육 강화를 토대로 반기 별 보건 서비스 센터 평가 내용에 의료 윤리 평가 업무를 포함 시켰습니다. 자가 진단 후 의료진은 리베이트, 빨간 패킷 및 기타 위반 사항을받지 못했습니다.
XX가 시작된 이래로 SIPO는 규율 검사 및 감독 업무에서 약간의 작업을 수행하여 특정 결과를 얻었으나 고위 당국의 요구 사항과는 여전히 일정한 차이가있다. 지역 보건 서비스 센터가 분산 된 지역 및 마을의 감독으로 인해 규율 검사 및 감독 작업 스타일의 구성이 충분히 균형을 이루지 못했기 때문에 개별 단위의 중요성이 충분하지 않고 강조만으로는 충분하지 않습니다. 작업의 구현은 여전히 ​​주도권과 연속성이 부족합니다. "한 가지 책임과 두 가지 책임"의 요구 사항은 아직 잡히지 않았습니다. 이 문제는 국이 올해 하반기에 부패에 맞서 싸울 것을 요구합니다.
V. 2019 년 징계 점검 및 감독에 대한 생각
1. 당의 작업 스타일 구축 및 정부와 반부패 청정 사업 강화와 당 건설 사업의 "3 단계 공동 창작"활동을 심화하고, 풀뿌리 당 조직의 조직을 강화하고, 지방 자치 단체의 설립 및 운영에 관한 지방 자치위원회 및 지방 자치 점검위원회 및 지구 감독 국의 징계 감시위원회 배치에 따라 우리는 교육, 시스템 및 감독을 강조하는 처벌 및 예방 메커니즘을 개선하고 "낮은 경영층"의 목표 책임 시스템의 구현에 세심한주의를 기울일 것입니다.
2. 팀을 핵심으로 강화하여 학습, 정직하고 효율적이며 실용적이며 경제적 인 기관을 만드는 활동을 적극적으로 수행하십시오. 우리는 당의 작업 스타일을 강화하고 정부 교육을 깨끗하게하고 모든 당원들의 간부와 간부가 자신의 행동을 규제하고 인민적, 실용적, 깨끗한 이미지를 확립하기 위해 의식적으로 당 및 주법을 사용하도록 장려 할 것입니다.
3. 건강 시스템의 개혁 속도를 가속화하면서 "우수한 세 가지 무결성"창조 활동을 계속 추진하십시오. "감성 병원, 양질의 서비스"를 사업자로하여 병원 업무의 개방성을 높이고 의료 윤리 교육 및 정류를 강화하며 의약품 및 의료 서비스 구매 및 판매에서의 건강에 해로운 업무를 개선하고 민주적 인 평가 및 업무를 촉진 할 것입니다. 수준.
4. 근원 관리를 강화하십시오. 정당 업무의 장기 관리를 준수하고 시스템 관리, 관리 및 자금 관리 링크의 구현에 세심한주의를 기울이고 의약품 구매 및 판매 예방 및 통제 분야의 장기 뇌물 수수 메커니즘을 강화하고 의료 시스템에서 공공 자원의 시장 지향적 할당을 구현하며 "선샤인 프로젝트"를 구현합니다. 모든 블랙 박스 작업을 방지하고 다양한 직무 위반을 방지하기 위해 이벤트 전, 도중, 후에 모든 프로세스의 홍보 및 감독을 강화하십시오.
5. 징계 점검 및 감독 간부 건설을 강화하고 모든 수준의 징계 검사 및 감독 부서가 주관하는 교육 및 훈련 활동에 적극적으로 참여하고 규율 검사 및 감독 신문 및 정기 간행물의지도 역할을 최대한 활용하고 풀뿌리 훈육 검사 및 감독 간부의 비즈니스 수준을 개선하기 위해 노력합니다. 동시에 징계 검사 및 감독에 대한 정보 수집 및보고를 강화하십시오.
6. 조사 및 연구 활동을 적극적으로 수행하고 "부패 방지 및 부패 방지 시스템 구축 및 운영을위한 사업 계획"을 철저히 수행하여 깨끗하고 정직한 정부를 건설하고 교육, 시스템 및 감독을 동등하게 강조하여 부패를 방지하고 예방하는 새로운 체제를 수립한다. 도로. 파티 스타일의 기본 경험과 깨끗한 정부 건설과 반부패 활동을 진지하게 요약하고, 파티 스타일의 현재 상황을 분석하고, 정부 건설 공사를 청결하게하고, 현실을 결합하고, 풀뿌리 차원으로 깊숙이 들어가고, 특별 조사를 수행하고, 반부패 활동을보다 효과적으로 타깃으로하고 효과있게 만듭니다.

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