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석탄 광산의 선행

** 동지, ** 지방 ** 카운티 ** 마을 사람들. 1959 년 2 월 16 일 대학생. 1986 년 그는 카운티 ** 마을 ** 탄광의 부 광산 관리자를 역임했습니다. 1989 년에, 그는 Zhuangcun 마을의 광산 관리자로 재직했습니다. ** Zhuanglianying 석탄 광산을 광산 관리자로 설립 함. 공동 석탄 광산 이사회 의장, ** Luhe 석탄 화학 유한 회사의 현 회장, 주정부 정치 협의회의 위원, 상공 회의소 상임위원회, 제 3 지역 광상 진흥 협회 사무 총장, 민간 부문 기업 문화 건설위원회 회원이자 현 정치 협의회 회원입니다.
** 게이 동지들은 높은 도덕성과 폭 넓은 마음을 가지고 있으며, 1989 년부터 현재까지 그는 끊임없는 노력과 끈질긴 인내로 열심히 노력하여 파산 직전의 작은 탄광을 개발하고 강화했습니다. Luhe 석탄 화학 유한 공사 석탄 공장 및 재료 무역 회사, 자동차 운송 회사 및 지원 재료 공장을 세척. 더 중요한 것은 자신의 경력 성공 후 독특한 성격의 매력, 사심없는 헌신과 강한 사회적 책임 의식, 부유하고 사고력있는 사회로 돌아가며 후회없는 삶을 살아가는 데 기여했습니다. 평범한 사람들이 교육하고, 깊은 우물을 쟁탈하고, 도로를 수리하고, 가난한 사람들을 돕기 위해 6 천만 위안을 지불하며, 그의 사심없는 헌신은 지방 정부와 국민의 칭찬을 많이 아끼지 않고 카운티 당의회와 카운티 정부가 자선을 위해 특별 기금을 수여했다. 주요 일은 인민 일보, 농민 일보, ** 매일, ** 경제 일간, 린이 데일리 및 인민 일보, 당 역사 및 기타 신문 및 잡지에 게재되었습니다. 중앙, 지방 및 지방 자치 정부와 같은 TV 방송국도 여러 차례보고했다. 2 월에, 카운티 당위원회와 카운티 정부는 회사에 세금 공제 상을 수여했습니다. ** 지방 자치위원회와 시정부는 비공개 기업에 문명적이고 조화로운 단위를 부여합니다.
첫째, 행동하려는 의도, 인내와 궁극적으로 성공.
** 중학교를 졸업 한 동역자들은 석탄 사업에 합류했다. 당시 주음 코뮌 (Zuomu Commune Society)의 석탄 광산은 평범한 석탄 광부 였고, 열심히 일하면서 드디어 눈에 띄었다. 훌륭한 기업가. 그는 석탄 광산 구덩이, 부 광산 관리자 및 광산 관리자를 역임했습니다. 1998 년 그는 석탄 광산이 3 년간 방치 된 사실을 알게되었고 아무도 그 계약을 기꺼이 계약 할 의사가 없었으며 대부분의 장비와 장비는 도난 당하거나 손상을 입었습니다 계약 관리는 물론 석탄광 투자 관련 절차를 갱신 할 사람이 아무도 없었습니다. 마을의 사람들이 황금 인형을 지키고 풍요로운 삶을 살 수 없다는 것을 알게 된 그는 고민을하며 망설이지 않고 마을로 돌아 왔고 많은 당사자들이 석탄 광산에 자금을 조달했고 마을 계약 비용의 2 배가 넘는 10 년 계약을 맺었다. 그는 사업을 다시 시작했습니다. 당시 석탄 산업은 침체기에 접어 들었고 사업 초기에는 어려움을 겪고 있었지만 개혁과 개방이 심화됨에 따라 석탄 가격의 반전이 확실히 해결 될 것이라고 굳게 믿었습니다. "편안하지 않고 청산을 나아지게하기"라는 확신과 결심으로, 그는 밤을 서둘러 가며 조심스럽게 관리하고 궁극적으로 곤경에서 벗어나 회사의 급속한 발전의 막을 열었습니다.
석탄 시장의 개량과 함께 그는 합작 탄광 유한 회사를 설립했다. 그는 회사의 크고 작은 모임에서 "젓가락은 접기 쉽고 젓가락은 부서지기가 쉽지 않다"는 개념에 대해 자주 이야기했으며, 모든 직원들이 단합하고 함께 일하여 회사를 더 강력하게 만들 것을 요청했습니다. 이 개념을 통해 회사는 불과 몇 년 만에 고속 개발을 시작할 수 있었고 초기에는 석탄 생산에 초점을 맞춘 기업 특성을 형성했으며 여러 산업이 함께했습니다. 특히 처음부터 ** 동지들은 국가 산업 정책 및 과학적 의사 결정의 조정과 결합하여 한편으로는 석탄 생산을 안정화시키는 동시에 문명화 된 광산 건설을 적극적으로 추진하고 환기, 석탄 채광, 운송 및 지원과 같은 첨단 기술 도입을 선도하고 적극적으로 촉진 석탄 채굴 방법을 개혁하여 생산 비용을 줄이기 위해 첨단 과학 기술을 사용하고 경제적 효율성을 개선하며 기업의 지속 가능한 발전을위한 견고한 토대를 마련했습니다. 반면에, 산업 구조 조정을 적극적으로 시행하고, 순환 경제를 발전시키고, 산업 연쇄를 지속적으로 확장시키고, 석탄의 전환을 촉진시키고, 메탄올, 디메틸 에테르 및 폴리 프로필렌과 같은 화학 제품에 대한 청정 석탄 처리를 촉진하고 점차적으로 석탄, 화학 및 건축 자재로 발전시킨다. , 무역, 물류 및 호텔 업계의 회사를 그룹화합니다.
안전은 영원한 주제입니다. 그는 안전이 기업과 직원의 생명선이라고 생각하며, 부주의하지 않아야합니다. 그는 시스템의 설립에서 시스템을 파악, 예방을 파악, 구현을 파악하고, 작업을 수행하기 위해 안전 감독 직원을 요구하고, 연속적으로 사고 조사 시스템, 숨겨진 위험 제거 규정 및 회사 내의 장비 안전 관리 시스템을 엄격하게 "놓아주지"공식화. "원칙은 직원의 안전 의식과 자기 방어 의식을 더욱 강화하는 것이며 책임은보다 분명합니다. 비즈니스 품질 및 노동 기술 측면에서 직원들은 정기적으로 다양한 교육에 참여하여 직원의 전반적인 품질을 지속적으로 향상시킵니다.


계열사에서는 ** 직원이 가족 구성원으로 간주하고 신입 사원의 자녀가 주요 대학에 입학 할 수 있으며 가족의 어려움으로 인해 학교 중단 상황에 직면하게되고 동료가 듣게되면 직원에게 개인적으로 가기 위해 1 만 위안을 지불하게됩니다. 가족은 그것을 아이에게 건네고 말했다 : "어려움이 있으면 삼촌을 직접 부를 수 있습니다." ** Luhe의 큰 가족에서 모든 사람들이 그들의 집으로 기업을 데려 가고 있으며 언제나 어디서나 기업을 생각하고 있습니다. 한 직원은 지하 운송에 많은 낭비가 있다고보고했습니다. ** 동지들은 조사와 시행 후에 적극적이고 효과적인 조치를 취하여이 직원에게 보상을 보냈습니다. 결과적으로, 기업에서는 모든 사람이 기업에 대해 많은 제안을했고, 각각은 기업의 발전에있어 절정을 이루었습니다.
기업의 발전은 본격적으로 진행되고 있으며, 이는 사람 중심의 동지 개념과 분리 할 수 ​​없습니다. 그는 직원이 기업의 주체이고 기업이 직원의 집이라고 믿습니다. 직원을 열심히 생각할 때만 직원의 열정을 동원하고 내부 잠재력을 최대한 발휘할 수 있으며 기업의 시너지를 창출 할 수 있습니다. 회사가 발전하는 동안 직원의 생산 및 생활 환경을 지속적으로 개선하고 직원의 삶의 질을 향상시킵니다. 직원들의 문화 생활을 활성화하기 위해 우리는 문화 및 엔터테인먼트 센터 설립, 체스 및 카드 룸, 도서관 실, 배드민턴, 당구장 및 기타 장소 설립 및 매년 다양한 문화 및 스포츠 활동 조직에 많은 투자를했습니다. 임직원의 생활 수준 향상을 위해 하루 종일 맛있는 식사를 할 수있는 표준화 된 식당을 개설하고 직원들이 언제든지 온탕을 탈 수 있도록 전천후 욕탕을 설치했습니다.
비즈니스의 성공으로 동료가 낭비되는 것은 아니었지만 지속적으로 재충전하면서 경력 개발, 고급 엔터프라이즈 관리 지식 습득, 전체적인 품질 향상 및 기업에서 주도권을 잡아 기업 내 개인적인 비교를 형성했습니다. 따라 잡을 좋은 분위기. 그는 제 3 차 중국 민간 경제 정상 회의에 참여하기 위해 선진 민간 기업가 대표로 초청되었으며 뛰어난 기여를 한 민간 기업가 대표로서 그는 홍콩에서 열리고 40 개국 이상이 참석 한 중국 민간 경제 포럼에 초대되었다. 대형 국내 경제 컨퍼런스. 12 월에는 경영 대학, 경영 과학 및 공학 연구소, 주정부 환경 경제 개발 협회가 공동으로 주최 한 "조화로운 사회와 기업가 정신"에 관한 일련의 학술 강연에 초청 받았다. 조화로운 사회를 구축하는 과정에서 기업가가 가져야하는 기본 자질을 탐구하고 고유 한 통찰력과 이해를 전하십시오. 그의 발언은 참여한 전문가와 학자들에 의해 승인되었습니다. 회의에서 ** 동지들은 방문 교수와 명예 연구원으로 대학에 고용되었습니다.
둘째, 수익을 추구하지 말고 헌신적 인 헌신, 사회 복지 사업 자금 지원.
경력 개발 과정에서 ** 동지들은 지식의 중요성을 이해합니다. 그는 지식이 힘이라는 것을 압니다. 지식으로 모든 어려움을 극복 한 책이 있습니다. "아이들은 우리의 미래이며, 우리는 가난하고 가난해야합니다. 우리는 먼저 머리를 풍부하게해야합니다." 그는 빈곤을 치료하고 무지를 찾아야합니다. 그는 인형에서 시작하여 고향에서 교육을 지원하기 위해 최선을 다합니다. ** 마을에는 중앙 학교와 2 개의 전국 초등 학교가 있으며, 이전 학교 건물은 파손으로 인해 고장났습니다. 학생들은 여러 가지 이유로 학교를 벗어났습니다. 모든 학교의 7 번째 중앙 학교, 42 개의 소규모 학교에서 교육의 질이 평가됩니다. 학교는 종종 마지막 한두개입니다. ** 동성애자들은 기꺼이 40 만 위안을 기부하여 3 개 학교를 보수했으며 그 후 매년 20 만 위안 이상의 투자를 주장했으며 학교에서 교사 보상 시스템을 시행하고 학생들에게 학비와 서적, 문구 사용료 등을 면제했습니다. 시스템. 그 후 마을 전체의 취학 연령 아동 수가 매년 100 %에 이르며 학교 교사는 공립, 사립 또는 에이전시 교육을 위해 월 300 원을 기부하고 학교에서 상위 3 명에게 성적을 수여합니다. 선생님은 1 만 위안, 5 천 위안, 3 천 위안, 대학 입학생에게는 5,000 위안, 주요 고등학생에게는 5,000 위안으로 선생님과 학생의 열정을 크게 불러 일으키며 교육의 질은 수년간 급격히 향상되었습니다. All-Union School 시험에서 1 위를 차지했습니다. 마을에 운영되는 작은 학교 건물은 또한 학생들이 학교에 갈 수있는 좋은 환경을 조성하기 위해 세워졌습니다. 누적 된 자본금은 1 천만 위안 이상에 달했다.
8 월에 저널이 열렸을 때, 다양한 이유로 Zuomuzhong 저널의 학생들이 거의 없었습니다. 이 문제를 듣고 학생과 학부모를 방문한 후 ** 동지들과 카운티 교육국 및 지방 정부는 주 오향 출석위원회를 설립하기로 협의했으며 ** 동지들은 회장으로 봉사했습니다. Zuomu 중학교의 개혁과 기금 마련. 학교는 7 명의 대학 졸업자를 모집하여 교수진을 완전히 최적화했으며, 교사는 각 교사에게 매달 1000 위안의 보조금을 무료로 제공했다. 학교 숙박비는 무료 였고, 휴일 차량 이동은 크게 동원되었다. 교사의 열정은 모든면에서 교육의 질을 향상 시켰습니다. 새로운 학교 출현과 새로운 메카니즘으로 많은 학생들이 학교에 다시 돌아 왔습니다. 주오 무 중학교는 활기를 되찾아 새롭고 흥미로운 분위기를 선사했습니다. 학교의 학생 수는 원래 17에서 115로 증가하여 의무 교육 지수에 도달했으며 총 투자액은 5 백만 위안 이상입니다.
의무 교육과 동시에 마을 전체의 사람들을 오래되게하려면 가난한 사람들이 의지해야한다. 처음부터 마을 전체의 노인, 빈곤층, 장애인에 대한 평균 보조금은 한 가족당 300 위안이다. 매년 국수 가방, 기름 냄비, 노인 연금. 마을 전체에 장기적이고 효과적인 마을 구제 시스템이 구축되어 마을 주민과 마을 사람들이 자연 재해 및 인위적 재해를 겪지 않고 총 투자액이 50 만 위안에 달할 것입니다.
초안 문제는 산악 지역에 사는 사람들의 삶에서 항상 중요한 문제였습니다. 그 후 ** 동지들은 830m 깊이의 우물에 단호하게 투자하여 마을 주민과 동물의 초안 문제를 해결하고 군수의 식수 및 빈곤 퇴치 사업에 적극적으로 협조하여 5 백억 원을 건설하기 위해 70 만 위안을 기부했습니다. 수도관은 1 만 미터 이상으로 주변의 18 개 자연 마을과 5,000 명이 넘는 사람들의 초안 문제를 해결하고 누적 된 투자액은 7 억 위안에 달합니다.
불편한 운송 및 정보 차단은 산 경제의 후진성에 대한 중요한 이유입니다. ** 동지들은 태어나고 자랐으며, 그들의 경험은 매우 심오합니다. 그는 Renian Tianlan과 Li Yuhu와 다른 두 명의 이사들과 토론 한 후 대담한 결정을 내렸고, 여전히 부채가있는 기업의 경우 동쪽 Wan'an Town에 Zuojiagou Village를 건설하기 위해 3,800 만 위안을 투자했다. Muxiang 마을, Zuohuo 고속도로 20.4 킬로미터의 총 길이. 9 월에 도로가 붕괴되었고, 전체 라인은 총 65 만 1,000m3의 돌과 흙을 사용하여 다리를 쌓고 8 개의 배수관을 만들었습니다. 현재 주오 오 고속도로가 완공되어 교통이 열렸습니다. 고속도로가 개설됨에 따라 16 개 마을과 5 만 명이 넘는 마을 주민들에게 혜택을주는 지역 광업, 운송 산업, 임업 축산업 및 제 3 산업의 발전이 촉진되어 산악 지역에 석탄, 철, 석고 및 기타 광물 자원과 산림 지역이 풍부 해졌습니다. 자연 목초지는 완전히 활용되어 산악 지역에 새로운 농촌 지역 건설을위한 새로운 아이디어를 확대하고 개인 기업가가 노 카드 및 무상 도로 건설을 개척했습니다. 왕민은 전국 인민 대표 대회 상무 위원과 민주 진보당 중앙위원회 부위원장은 "민간 기업가들은 도로 ​​수선에 투자 할 의무가 있으며, 수익을 추구하지 않으며 산 사람들에게 이익이된다.이 정신은 주목할 가치가 있으며 가치있는 홍보물이다"라고 말했다.
** 동지들의 사심없는 헌신, 사회 복귀의 진정한 모델은 지방 정부와 지역 사회로부터 높은 평가를 받았습니다. 도심,시, 군, 카운티의 여러 언론에서 보도되었으며 "사회주의 노동 경쟁에서의 3 등 장점", "카운티의 열렬한 공공 복지 사업 특별 공로상", "카운티의 석탄 광산 안전 개선 특별상"을 수상했습니다. ** 사람들의 명예 상을 받기위한 카운티 정직과 교육 ","탑 10 명 만지는 것 ","** 도시 보건 및 건강 고급 유닛 ","** 도시 계약 및 신용 기업 ","** 광 카이 비즈니스 메달 "및 "국가 석탄 산업의 톱 10 뛰어난 기업가"및 기타 우등상.

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