2019 년 지구 민주당 평가에서 당원들의 작업 요약

우리 지구의 XX 연례 민주당 평가 당원은 12 월 XX 일에 배치를 동원했고 2 월 XX 일에 끝났다. 전국 287 개 지부에서 민주당 평가에 5,203 명이 참여했으며 당원의 참여율은 98.7 %에 달했다. 총 349 명의 뛰어난 당원과 4,669 명의 유자격 당원이 선정되었으며 모든 자격있는 회원은 자격이 없습니다. 지구의 XX 연례 민주당 평가에서 당원의 활동에 대한 보고서는 다음과 같습니다 :

첫째, 리더십, 세심한 조직을 강화하고, 민주적 인 평가 이전에 준비에 좋은 일을하십시오.

민주당은 연례 민주당 평가에서 당원의 업무를 수행하고 "4 가지 평가가 개방적이고 두 가지 혁신이어야한다"는 이행을 촉진하는 시당위원회 조직의 요구에 따라 적시 연구를 실시하고 "2003 년 민주당 평가에서 당원 노동 개발" 의견. 풀뿌리 당위원회는 민주적으로 당원들을 중요한 의제로 평가하는 작업을 맡았고, "최고 지도자들"이 개인적으로 선두를 달리고 학습에 주도권을 쥐고 평범한 당원으로 평가에 참여했으며 당원들의 민주적 평가가 완전하고 견고하게 준비되었다. 먼저 단계별로 배포하고 계획을 세웁니다. 지구위원회의 조직 부서는 풀뿌리 당위원회 조직위원회 회의를 열어 평가를위한 준비를했습니다. 풀뿌리 당위원회는 당원의 민주적 평가를위한 이행 계획을 수행하기위한 특별 연구를 실시하고 당의회 비서 회의 소집을 통해이를 조정했다. 각 지회는 또한 자신의 현실과 연계하여이 지부에서 당원의 민주적 평가를위한 구체적 준비를 연구하고 공식화하기위한 회의를 소집했으며, 당위원회와 당 지사는 그 계획이나 계획을 단계적으로보고했다. 둘째, 심층적 인 조사와 상황을 마스터. 풀뿌리 당위원회는 계층화 된 당 조직 지도자, 평범한 당원 및 비당 심포지움을 계층 적 방식으로 소집 할 수있는 힘을 조직하고 당원의 이데올로기 적 역 동성 및 당면한 문제와 당원의 구체적인 성과를 지배하기 위해 개별 면담을 실시했습니다. 지구 차원의 기관 및 부서의 당위원회는 당원이 지역 사회 건설에 참여한 상황과 "한 사람 한 게시물"활동을 이해하기 위해 지역 사회 인사를 조직했습니다. 모든 수준의 당 조직은 지방 단위와 지방 단위의 특성에 따라 다른 지표를 결정하고 "당 민주주의 평가 및 평가 표"를 공식화한다. 세 번째는 학습을 강화하고 인식을 높이는 것입니다. 당 지사와 당 대표자들은 민주적으로 당원을 평가하는 목적, 내용, 단계 및 요구 사항을 명확히하고 민주당 측의 민주적 평가와 자격을 박탈당한 당원의 처리를 과외하고지도하는 것을 전문으로하는 민주적으로 당원을 평가하는 관련 요구 사항을 전달하기 위해 소집 당원과 비당 인민 대표 대회를 열었다. 민주당 의원을 민주적으로 평가하는 작업에서 "네 가지 의견과 두 가지 개방적"시스템을 시행한다는 통보와 규정은 당원과 대중에게 민주적 감독권을 올바르게 행사하고, 의제를 엄격히 평가하고, 당원의 민주적 평가에서 훌륭한 직업을 수행하는 의식을 높이도록 안내한다. 섹스. 동시에 당원들의 선진 성질이 시대와 함께 발전해야한다는 주제에 대한 논의는 대다수의 당원들의 이데올로기 적 이해와 이론적 수준을 지속적으로 향상 시켰고 당 정신에 대한 감각과 전심으로 사람들을 섬기는 목적 의식을 더욱 강화시켰다.

둘째, 엄격한 절차, 민주주의 증진, 당원들의 작업에 대한 높은 수준의 민주적 평가 수행

지구위원회의 통합 된 합의에 따라 풀뿌리 당 지점은 "당원 자체 평가, 당원 간 평가, 공직 대표 평가, 당 조직 평가, 당 조직 완성, 공적 평가 결과 및 공개 처분 결과"의 기본 절차에 따라 당원의 민주적 평가를 수행했다. 5 개의 링크에 초점을 맞추어 작업하십시오. 첫 번째는 자체 요약을 작성하는 것입니다. 민주당 평가 작업을 시작하기 전에 각 당원은 연초에 목표 책자 나 성공 및 경쟁 계획에 따라 사고, 노동, 학습, 생활 등의 측면을 면밀히 검토 한 후 "한 사람 한 게시물"에 참여하여 개인적인 요약을 작성했습니다. 당 지사의 검토를 거친 후 "중국 공산당의 당파 민주주의 감정서"에 기입하고 자기 식별을 실시하십시오. 두 번째는 당원들의 상호 평가에서 좋은 일을하는 것입니다. 각 지회는 당원들이 평가의 초점으로 진보 된 성격을 유지할 수있는 능력을 갖기 위해 당원 회의를 소집했으며, 당원들은 적극적이고 건강하고 진지하고 책임있는 비판과 자기 비판을 실시하고 당내에서 객관적이고 공평한 상호 평가를 수행했다. 당사는 당원들이 5 가지 측면, 즉 '3 대변인'에 대한 의식적이고 양심적 인 생각을 구현하고, 실사를 통해 직무를 수행하며, 당사자의 노선, 원칙 및 정책을 단호하게 이행 할 것인가에 대한 평가를 수행하는 데 초점을 맞출 것입니다. 문명이 기여하든 개혁과 혁신의 정신을 이어 나갈 것인지, 항상 당원의 진보 된 본질을 유지할 것인가, 당 결의와 결정을 진지하게 이행 할 것인가, 정당 규율, 정치 규율 및 주법을 엄격하게 준수하며 명령 금지를 주장하며 당의 근본 목적 . 세 번째는 공적 평가에서 좋은 일을하는 것입니다. 풀뿌리 당원들은 당의 외부 회의를 소집하고 "당원의 민주적 평가 및 평가 양식"을 발급했다. 당 외부의 사람들은 평가 결과의 공정성, 과학적 그리고 진실성을 보장하기 위해 각 당원을 신중하게 익명으로 조사했다. 네 번째는 좋은 평가를하는 것입니다. 당원과 당 외부 대표의 평가 결과에 따라 당원은 당원의 실제 성과에 따라 각 당원에 대한 틀을 현실적으로 현실적으로 설정하고 "당 민주주의 감정 요약 표"를 작성하고 당위원회에보고하여 승인을 받는다. 당위원회의 관계자는 지역 사회 방문, 무작위 조사 및 말하기 등 민주적 평가 결과에 대한 이해, 조사 및 검증을 조직했습니다. 다섯 번째는 대중의 의견을 잘 듣는 것입니다. 풀뿌리 당 지사들은 최종 평가 결과를 발표하고 국민의 감독을 받아 들였고, 평가 결과는 당원들이 만장일치로 인정했다.

셋째, 표준 준수, 원활한 수출 및 당원의 일상 교육 관리에 대한 훌륭한 업무 수행

풀뿌리 당 지사들은 정책 경계를 정확하게 파악하고 당의 규율을 엄격히 통제하며 당원의 일상 교육 관리를 강화하고 정기적 인 교육을 실시하고 문제를시기 적절하게 발견 할 수 있도록 당원을 정기적으로 평가합니다. 교육을 비판하고, 제한 시간 내에 시정하고, 가르침을 바꾸지 못하고 정당의 조건을 충족시키지 못해 팀을 정리하고, 당원의 수출을 원활하게하고, 정당 팀을 정화시키는 것. 올해,이 구역에는 17 명의 당원과 당회의 징계 대상자가 있었고, 2 명은 임시 당원을 취소했습니다. 파티원의 일상적인 교육 관리를 강화하여 파티원의 진보 된 성격을 유지하고 파티의 목적을 염두에 두느냐 여부를 깊이 생각하면서 다른 사람들의 교훈을 배울 수 있도록하십시오. 평가에서 당내외 인사들의 의견에 따르면 당원들은 정월 대책을 세우고 새해 첫 우수 인을 만들어 자신의 질을 향상시킬 계획을 세웠다. 동시에 당원 및 징계 부서의 문제에 따라 권력, 부패, 뇌물 수수, 도박 등 세 가지 유형의 권력에 초점을 맞추고 당내외 인사 및 제안과 연계하여 당원 관리를 강화하고 적절한 조치를 취할 구체적인 조치를 연구하고 구체화했다. 이 양식은 대중에게 통보되고 감독 대상이됩니다. 또한 민주적 평가에서 발견 된 공통적 인 문제와 사람들이 제시 한 의견 및 제안을 체계적으로 분류하고 파티원의 진보 된 성격을 유지하기위한 교육 활동을 수행하기위한 다음 단계를 준비합니다.