[부티크] 컨설턴트 계약
제 1 조 : 컨설턴트 계약
"중화 인민 공화국 회사법"및 기타 법률, 규정 및 기타 규정에 따라 A 국은 합병 및 인수 문제를 공식화하기 위해 B 국을 컨설턴트로 고용하고 B 국은 A 국의 컨설턴트로 근무하는 데 동의해야합니다. 친절한 협의 후, A 국과 B 국은 위 사항에 대해 다음과 같은 합의에 도달했습니다.
첫째, 파티 A의 책임
1. 당사자 A의 인수 및 합병과 관련된 문제를 처리하고 당사자에게 문제의 처리를 요청하는 당사자 B를 위탁하는 행위.
2. B 조 작업에 협력하고 B 조에 필요한 시설을 제공한다.
3. 합병 및 인수 컨설턴트에 대한 보고서 초안 작성에 필요한 진실되고 정확하며 완전한 파일과 자료를 B 국에 제공;
4.이 협정 제 3 조의 규정에 따라 당사자에게 관련 수수료를 납부한다.
5. 당사자가 제출 한 제안서 또는 기타 관련 자료의 내용은 기밀로하며 제 3 자에게 공개해서는 안됩니다.
둘째, 파티 B의 책임
1. A 국의 컨설턴트로서 A 국에 M & A와 같은 자본 운영 문제에 대한 컨설팅 서비스를 제공한다 : 정부, 주요 주주 및 투자 전 인수 합병 관련 이해 관계자의 조정, M & A 협상 지원 및 협조 관련 지방 정부 부처에보고하는 일;
2. 당사국 A의 인수 및 합병에 관한 계획 및 컨설팅 서비스 제공, 당사국의 합병 및 인수 계획 수립 지원, 그로부터 발생하는 문제에 대한 자문 및 관련 제안서 제출.
3. 당사자가 다른 전문 중개인을 선정하고, 회사의 재무 감사, 자산 평가 등으로 인해 발생하는 문제에 대한 자문을 제공하고 재정적 유산 문제를 처리 할 수 있도록 당사자에게 제안하고 당사자가 발행 한 파일에 대해 다른 당사자에게 조언을 제공합니다.
4.이 자산 구조 조정, 정보 공개 및 기타 관련 문제의 운영에 대해 당사국에 컨설팅 서비스를 제공한다.
5. 당사자 A의 자산 재구성과 관련된 특수 관계 거래에 관한 컨설턴트 보고서를 발행하십시오.
6. 당사국 A의 운영, 재정 및 법적 지위에 대한 조사에서 당사국이 알고있는 당사국의 관련 자료 및 기록을 기밀로 유지해야하며이를 제 3 자에게 공개해서는 안된다.
7. 전문 인력을 지정하고 작업 팀을 구성하며 위 작업에 참여하십시오.
셋째, 비용 및 지불 방법
이 협정 제 2 조에 언급 된 B 조의 책임과 이러한 책임을 완수하는 데 필요한 인력, 물적 자원, 재정 자원 및 시간의 예산 결과에 따라 관련 당좌 표준을 언급 할 때 A 국이 컨설턴트로 B 조를 고용하기위한 총 컨설팅 수수료는 인민폐이다. 인민폐.
당사자 A가 당사자 B에게 지불 한 컨설팅 비용은 두 번의 지불로 나누어집니다. 첫 지불의 경우, A 국은 총 협의 수수료의 50 %를 B 국에 지불해야한다.이 협정 서명 후 7 일 이내에 A 국은 B 국이 지정한 은행 계좌로 경비를 이전해야한다. 두 번째로 A 국은 컨설팅 비용을 B 국에 지불해야한다. 합병 및 인수 계약서 체결 후 7 일 이내에 총액의 50 %를 B 측이 지정한 은행 계좌로 이체해야합니다.
넷째, 계약 위반에 대한 책임
1. 당사자 B가이 협정 제 2 조에 규정 된 기밀 유지 의무를 위반하여 당사자에게 실질적인 손해를 끼친 경우, 당사자 A는 당사자에게 보상을 요청할 수있다.
2. 당사국이이 협정 제 3 조에 규정 된 지불 의무를 위반하고 당사국에 대한 컨설턴트의 작업 비용 지불을 연기하는 경우, 실제 벌금까지 이월 금액에 따라 일일 벌금이 계산된다.
V. 파티 A의 약속
두 당사자 사이의 협상 후, 당사자 A는이 협력을 기반으로 사용할 것을 약속하고, 당사자 B는 당사자 A의 인수 및 합병 프로젝트에서 당사자 B를 주요 파트너로 선택할 것입니다.
6. 통지, 관할권 및 분쟁 해결
1. 본 계약에 따른 모든 통지는 팩스 또는 우편으로 서면으로 전달되며 통지는 수령 즉시 효력을 발생합니다.
2.이 협정은 중화 인민 공화국의 관련 법령, 규칙 및 규정에 의해 규율되고 보호된다.
3.이 협정과 관련하여 발생하는 모든 분쟁은 협정 당사자 간의 협상에 의하여 먼저 해결되어야하며, 협상이 실패 할 경우 관할권의 인민 법원에 제기 될 수있다.
협약 및 기타의 효과
1.이 협정은 양 당사자의 권한있는 대리인이 서명하고 양 당사자가 봉인 한 후에 효력을 발생한다.
2.이 협정의 유효 기간은 양 당사자가 XX 일전에 서명 한 날부터하며, 갱신이 필요한 경우 협정이 만료되기 1 개월 이내에 제기되어야하며 양 당사자는 갱신을 협상한다. 3.이 계약 당사자의 연락처 상세 정보는 서면으로 상대방에게 통보되어야한다.
4.이 협정은 2 부로 구성되며, 당사자 A와 당사자 B는 각각 동일한 효력을 갖는다.
5.이 협정에 포함되지 아니한 사항은 A 국과 B 국 간의 협상으로 해결한다.
파티 A :
법률 대리인 :
파티 B :
법률 대리인 :
년, 월, 일
파트 2 : 컨설턴트 계약
파티 A : ________________
파티 B : ________________
청렴과 협력은 모든 직업 개발의 기초이며 외부 정보는 기업 발전의 원동력입니다. 당사자 A와 B는 우호 협상을 통해 본 계약에 도달했으며, 당사자 A는 특수 경영 컨설턴트로 B를 고용하려고합니다. 당사자 B는 본 계약의 내용에 따라 A 당사자와 협조 할 의사가 있습니다.
첫째, 협력 방법
초청 경영 컨설턴트는 파트 타임 비 업무 위주의 취업 스타일을 채택하고 있으며, 경영 컨설턴트 전문 서적 및 주소록을 개설하고 임명 서를 공식 발급하고, 전화로 초대 된 경영 컨설턴트와 의사 소통하며 사교 활동을 불규칙하게 조직합니다. 사이의 연결. 파티 A와 파티 B 모두 느슨하고 밀접하게 통합되어 있습니다.
둘째, 협력 내용
1. 일상 업무에서 회사는 초대 된 경영 컨설턴트의 비즈니스 전문성과 결합 된 비즈니스의 특정 내용 및 요구 사항에 따라 컨설팅 업무 또는 회사 비즈니스의 특정 비즈니스에 참여하도록 초청 된 경영 컨설턴트를 초대합니다.
2. 당사자 B가 일상 업무에서 회사의 명칭으로 관련 비즈니스 연락처 및 업무를 수행해야하는 경우, 회사는 필요한 신분증을 제공해야하며 필요한 경우 해당 보조원을 배치하여 업무를 지원할 수도 있습니다.
3. A 국은 B 국의 사업 적 전문성과 A 국의 실제 상황에 기초하여 B 국을 지원하고, B 국이 개인 업무를 한층 강화할 수 있도록 전문성을 갖춘 세미나 및 훈련 과정을 조직하고 조직 할 수있다. 사회 이미지.
4. 당사자 B의 개인적인 서면 등, 개별 요청시, 당사자 A는 추천 업무를 수행하기 위해 개인과 협력 할 수 있으며 회사의 내부 간행물 ___________에 게시 할 수 있습니다.
5. 파티 B를 A 파티가 주최하는 강의, 세미나, 교육 과정, 모임 및 비즈니스 살롱과 같은 다양한 사교 행사에 초대하고 B 그룹을 수시로 조직 된 네트워킹 활동에 참여하도록 초대하십시오. 회사는 무료 교환을위한 플랫폼을 제공합니다.
6. 당사자 A는 규칙적으로 B 조에 ___________ 간행물을 보냅니다. B 측은 자체 운영의 성공 사례 및 관리 기사를 회사와 정기적으로 전달해야하며, 회사는 전문가의 동의를 얻은 후 ___________로 게시 할 수 있습니다. 파티 B는 당사자 A의 경영 컨설팅 네트워크의 개별 구성원의 치료를 무료로 즐길 수있다.
셋째, 협력 비용
1. 당사자 A와 B는 비 고용 상태이며, 당사자 A는 고정 된 봉급을 B에게 지급하지 않으며 서비스 수수료를 부과하지 않습니다.
2. A 국과 B 국이 공동 운영 한 프로젝트의 경우 양 당사자는 상호 이익과 평등 원칙에 따라 수입 분배를 협상합니다.
3. 컨설팅 프로젝트, 자본 검증, 감사, 평가 및 기타 전통적인 회계 회사의 사업을 포함하여 B 그룹이 회사에서 완수 한 프로젝트의 경우, A는 B를 사회 평균보다 적게 부여해야한다. A 국과 B 국은 개방성과 성실성을 바탕으로 자발적으로 협력하며 상대방의 이익과 이미지에 해를 끼치 지 않아야한다. 파티 B가 외부 홍보에 적합하지 않다고 생각하면 파티 A는 기밀 유지에 대한 책임이 있습니다.
파티 A : _____________________
파티 B : ______________________
대표자 : ____________________
________ 년 ________ 달 ______ 일
제 3 부 : 컨설턴트 계약
파티 A : _________
파티 B : _________
이 계약은 상기 당사자가 서명합니다.
첫 번째 프로젝트 이름 : _________
제 2 조 위탁자의 주요 의무
1.이 계약의 발효 일로부터 _________ 일 이내에 컨설턴트에게 다음의 배경 정보를 제공하십시오 : _________.
2. 컨설턴트에게 총 _________ 위안을 지불하고, 다음과 같이 할부로 지불하십시오.
제 3 조 컨설턴트의 주요 의무
1. _________ _________ 월 _________ 일 전에 상담 보고서를 작성하거나 고객이 제기 한 질문에 답변하십시오.
2. 자문 보고서가 다음 요구 사항을 충족하는지 확인하십시오 : _________.
제 4 조 기밀 유지 조항
본 계약 기간 동안 양 당사자는 다음 기술 자료에 대한 기밀 유지 의무를 부담합니다. _________.
본 계약 만료 후 _________ 년 이내에 양 당사자는 다음 기술 자료에 대한 기밀 유지 의무를 부담합니다. _________.
제 5 조 허용 기준 및 방법 조항
컨설턴트가 제공 한 컨설팅 보고서에는 다음 기준이 적용됩니다. _________.
구체적인 인수 방법은 다음과 같습니다. _________.
제 6 조 계약 위반에 대한 교장의 책임
1. 위탁 계약 당사자가 계약의 기술적 자료 또는 제공된 데이터의 제공을 연기하는 경우, 정보가 심각한 결함을 가지고 업무의 속도와 품질에 영향을 미치는 경우, 보수를 전액 지불하고 _________의 청산 된 손해를 지불해야합니다.
2. 위임자가 2 개월 이내에 관련 기술 데이터 및 데이터를 제공 또는 보완하지 못하고 컨설턴트가 업무를 수행 할 수없는 경우 컨설턴트는 계약을 해지 할 권리를 가진다. 위임 한 당사자는 _________의 벌금을 지불해야한다.
3. 위임 한 당사자가 지불을 지연시키는 경우, _________의 금액으로 청산 된 손해를 지불 한 고객은 보수를 지불하지 않아야하며, 컨설팅 보고서 및 의견을 반송하고, 보수를하고, _________의 벌금을 지불해야한다.
제 7 조 : 계약 위반에 대한 컨설턴트의 책임
1. 컨설턴트가 컨설팅 보고서 및 의견을 제출하는 것을 지연하는 경우, _________의 벌금을 지불해야한다.
2. 컨설턴트가 제출 한 컨설팅 보고서가 계약서에 명시된 조건을 충족시키지 못하면 보수를 줄이거 나 면제하고, 컨설팅 보고서 및 의견을 제출하지 않거나 제출 된 컨설팅 보고서 및 의견이 열등하고 참조 가치가없는 경우 보수를 반환한다. _________의 벌금이 지급됩니다.
3. 위탁자가 제출 한 기술 자료 및 자료를 수령 한 날로부터 2 개월 이상 컨설턴트가 조사 및 시위를하지 않을 경우 위임자는 계약을 해지 할 권리를 가지며 컨설턴트는 청산 된 손해액을 _________의 금액으로 지불해야한다.
제 8 조 기술 업적에 관한 종속 조항
이 계약을 이행하는 과정에서 컨설턴트는 컨설턴트가 속한 계약에서 달리 동의 한 경우를 제외하고는 위탁자가 제공 한 기술 데이터 및 작업 조건을 사용하여 새로운 기술적 성취를 완료하고 위임자는 컨설턴트가 수행 한 작업을 사용하여 새로운 계약에 의해 달리 합의되지 않는 한, 기술적 업적은 위탁 당사자에게 귀속된다. 새로운 기술 성취의 소유권을 가진 당사자는 법에 따라 기술 성과와 관련하여 얻은 도덕적, 경제적 및 기타 이익을 향유 할 수있다.
제 9 조 이행 리스크 책임 자문 보고서의 조항
위탁 당사자는 자격있는 검사 보고서 및 컨설턴트가 제공 한 의견의 이행으로 인해 초래되는 불리한 결과 및 경제적 손실에 대한 책임을진다.
제 10 조 :이 계약 분쟁에 대한 해결책 : _________.
제 11 조 명사와 용어의 해석 : _________.
이 계약은 양 당사자가 서명하고 봉인 한 후에 효력을 발생합니다.
컨설턴트 : _________ 주임 : _________
책임자 : _________ 책임자 : _________
_________ 연도 ____________________________________________
서명 위치 : _________ 서명 위치 : _______
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