그룹 회의 계획

1 부 : 그룹 계획 계획

20XX New Year 그룹에서 훌륭한 일을하기 위해 우리는 가장 창의적이고 독특한 계획을 수립하기 위해 노력할 것입니다. 동시에 Huarui 문화를 소개하고 Huarui의 정신을 고양하며 직원의 문화 생활을 풍요롭게하고 직원의 열정을 고무 시키며 직원의 업무를 향상시킵니다. 연대와 문명 분위기, Huarui의 조화로운 팀을 구축하십시오. 특히 전 임직원이 공개적으로 "20XX New Year Group Call"행사 계획을 수렴하도록 초청하고 관련 사항을 다음과 같이 통보합니다 :

I. 개요

프로젝트 이름 : 20XX 신년 그룹 통화 이벤트 계획

활동 시간 : 20XX1 월 27 일, 10 : 18-15 : 00

장소 : 골든 호스 호텔 인터내셔널 홀

둘째, 수집 명령

그룹 사무소는 20XX 신년 그룹 회의 계획을 수립 할 책임이 있습니다.

수거 대상 : Zhejiang Huarui Group의 모든 직원이 제출을 신청할 수 있습니다. 그룹이나 개인이 될 수 있습니다.

이벤트 주제 : 이벤트 주제는 "20XX New Year Group Call"입니다. 특정 그룹 회의 주제 또는 슬로건은 계획 계획에서 별도로 제안됩니다.

셋째, 프로그램 콘텐츠 요구 사항

효과 요구 사항 :

주제가 뛰어남, 형태가 참신하고 특성이 풍부하며 내용과 형식이 완벽하게 결합되고 이상적인 효과와 움직이는 장면이 달성되며 링크 디자인이 독특하고 혁신적입니다.

테마 개념 요구 사항 :

- Huarui 20XX의 업적과 20XX의 전망을 강조하십시오.

- 열심히 일하고 공격적으로하기 위해 모든 후와 이인의 정신을 강조하십시오.

- Huarui 그룹의 풍성한 기업 문화를 표현하고 노인을 사임하고 새로운 것을 환영하는 축제 분위기를 표현하십시오.

특정 이벤트 컨텐츠 계획 요구 사항 :

테마의 4 가지 측면, 창의적 토대와 개념, 구체적인 구조 및 이벤트 장소의 디자인이 있어야합니다.

그룹 회의의 장 디자인에는 다음과 같은 링크가 포함되어야합니다. 1. 그룹 수준의 "일등급 우수상"2. 공연 예술 공연 3. 럭키 드로우 4. 관객 상호 작용 5. 중국식 저녁 식사.

활동 양식 계획 요구 사항 :

성과를 주제로 Huarui Group의 특성을 반영하기 위해 다양한 기법을 채택합니다.

넷째, 기획 계획 납기 및 납품 방법

신청자는 계획서의 서류를 그룹 사무실에 제출하고 전자 문서는 XXX로 전송됩니다.

제출 기한은 20XX 11 월 23 일입니다.

우편 주소는 다음과 같습니다.

주소 : 중국 절강 성 항주 소산 구 Jianshe 1st Road 66 번 Huarui Center 1 번 빌딩 28 층.

우편 번호 : 311215

받는 사람 : Jiang Huajun

연락 전화 번호 : 0571-83786791

V. 일할 권리에 대한 설명 :

그룹은 창조적이고 채택 된 계획 프로그램에 적절하게 보상 할 것입니다.

신청자는 제출 된 계획이나 그 일부가 제 3 자의 지적 재산권을 침해하지 않도록해야합니다.

여섯 번째, 다른

그룹 오피스는 기업 문화 자료, 공연장 자료 등 관련 행사에 대한 정보를 제공하고 컨설팅 서비스를 제공합니다.

그룹 계획 부서는 계획 계획을 수립 한 후 관련 리더를 조직하여 프로그램 비교를 수행하거나 계획을 제출 한 그룹 또는 개인을 프로그램에 초대합니다.

불완전한 문제는 협상을 통해 해결됩니다.


2 부 : 그룹 회의 계획

봄 축제 그룹 회의는 연말에 기업 및 단체를위한 중요한 행사입니다.

이벤트 배경

20XX에서는 xxx의 모든 직원이 의미있는 성과를 거두었으며 새로운 성과를 창출하고 새로운 고객 서비스 표준을 창안했으며 Audi 브랜드의 핵심 서비스 개념은 그 자체로 깊이 인쇄되었습니다. 마음 속에는 Audi 브랜드의 탁월한 서비스를 완벽하게 해석 할 수있는 Audi 엘리트가 있습니다.

봄 축제의 장래를 생각하면, 우리를 후원 해 준 충성스러운 고객들에게 감사하고, 고객과 직원 간의 관계를 향상 시키며 회사의 스타일을보다 잘 보여주기 위해 우리는 20XX의 기업 고객 및 직원 회의를 개최 할 것입니다.

두 번째 활동 개요

테마 : 새로운 업적을 만들기 위해 손을 잡고

시간 : 20XX 1 월 14 일 18 : 00 ~ 21 : 00

위치 : xxx 쇼룸

내용 : 저녁 식사, 대규모 공연

인사 : 충성도가 높은 사용자 50 명 협력 단위 10 명

폭스 바겐은 10 명의 직원, 160 명의 직원을 이끌고 있습니다.

총 230 명

주최 : xxx Auto Co., Ltd.

성능 계약자 : 상해 Senhuang 광고 유한 공사

디너 호스트 : xxx hotel

3 박 개요 :

이벤트 테마 :

새로운 업적을 창출하기 위해 함께 협력하십시오.

참고 : "손 잡고"는 회사와 고객이 함께 발전하고 함께 발전한다는 것을 의미합니다.

"재창조"의 현재 작업 결과를 바탕으로 우리는 다시 한번 좋은 결과를 창출 할 것입니다.

활동 양식 :

원탁 저녁 식사, 대규모 예술 공연

활동 목적 :

1. 크고 전문적인 높은 수준의 파티를 통해 전체 파티의 성적을 높이고 청중의 인상을 심어줍니다.

2. 회사의 종합 개발, 20XX에서의 판매 및 서비스의 탁월한 성과, 사회적인 자선의 명예를 보여줍니다.

3, 전문 프로그램과 직원 프로그램은 원본과 원본 프로그램을 사용하여 서로 일치하지만 회사의 다문화 스타일도 보여줍니다.

4. 장면의 분위기를 향상시키기 위해 중국의 전통적인 원탁 저녁 식사;

4 박 표준 :

20XX에서 회사 그룹을 창립 한 이래로 매년 성과의 크기, 성과의 형태 및 프로그램의 품질에 관계없이 새로운 혁신이 이루어지고 있다고 할 수 있습니다. 직원의 노력을 통해 매년 혁신적으로 변화하고 있다고 할 수 있습니다. 파티는 모든 사람들이 상쾌하게 느끼도록하고 새해 모두에게 좋은 추억을 남깁니다.

5 박의 하이라이트 :

올해 경영진의 특별한 승인을 받아 유명한 "Dachang Pingju Group Performance Company"를 초대하여 당사를위한 파티를 꾸미며 성과의 규모는 전례가 없으며 많은 CCTV 수상 프로그램을 초청합니다. 전문 공연 팀과 직원들의 프로그램을 통해 올해의 당 모임은 업계에 충격을 준 파티가 될 것이라고 저는 믿습니다.

6 자 모듈 :

첫번째 것 : 영상, 뜨거운 드럼 오프닝, 주요한 연설, 발사 식,지도 토스트;

두 번째 부분 : 저녁, 공연, 자선 쇼;

파트 III : 성과, 직원 상 및 성과 종료;

내용 설명 :

· 비디오 필름 : 20XX 회사 개발, 성과, 사회 복지, 미래 비전

· 연설자 연설 : 의장 연설, 아우디 제조자 연설 / 고객 대표 연설;

· 입회식 : Audi Leader 회장, 총괄 책임자, 고객 대리인 / 협력 부서 리더십 시상식 결정.

· 리더십 토스트 : 회사의 총책임자가 건배를하고 저녁 식사가 공식적으로 시작되었습니다.

내용 설명 :

· 저녁 : 리더 토스트 후에 저녁 시간 10 분이 지나면 프로그램이 시작되고 따뜻한 음악이 연주됩니다.

· 성능 ​​: 프로그램 순서에 따른 정상 성능.

· 자선 : 회사의 자선 단편 영화 방송, 주인공 및 심장 노래에 대한 감사.

내용 설명 :

· 성능 ​​: 프로그램 순서에 따른 정상 성능.

· 직원 상 : 약 10 분을 수여하는 뛰어난 직원 20 년;

성과의 끝 : 영업 부서의 독립적 인 프로그램을 사용하여 집단 현대 무용을 끝으로;

쇼 하이라이트 :

이 쇼의 대부분의 공연은 기업 문화를 반영하고 독창적이고 혁신적인 형식을 채택하는 특별 프로그램을 사용합니다.

종업원 대표 작품 : "집단적 현대 무용"서비스 "집단 태풍 드럼"일반 판매부 "특성 재밌는 조각"

전문 대표 작품 : 춤 잉크, 손으로 그린 ​​손 그림자, 천 손 Guanyin, 레이저 노래와 댄스, 파워 뷰티, 열정 뜨거운 드럼 등


3 부 : 그룹 회의 계획

그룹 회의는 연말에 회사의 중요한 활동이며 사전에는 회사의 그룹 회의 계획에 대한 기사로 가득 차 있습니다.

첫째, 예비 준비 :

1. 활동 계획을 수립하고 마지막으로 행사의 시간과 장소 및 다음 단계를 결정하십시오.

2. 프로그램을 수집하기위한 통지를 발행하십시오. 프로그램 마감일은 12 월 15 일입니다. 사회자, 프로그램 목록, 프로그램 순서, 프로그램 이름 유형, 프로그램 길이를 결정하십시오.

3. 장소를 예약하고 레이아웃 계획에 동의하십시오.

4. 구매 유형, 수량, 구매 시간 및 인력 할당을 결정하십시오. 첨부 파일 : 인사 부서 작업 내용 프로그램 계획 조정 연락처 프로그램 호스트 장소 레이아웃 항목 구입 상 빨간색 봉투 준비 문 리셉션 식사 차량 배포 Qinhuanghe 토요일 결정 빔 책임자 연락처 정보 비고 구매 계획 항목 이름 지정 단위 수량 구입 기간 단가 가격 참고 : 구매의 주요 유형은 음식, 장식 및 상품입니다. 카메라가 함께 제공됩니다.

둘째, 중기 운영 : Le 핫라인 : 0371--86018131 LeTV Media

1. 시간 : 1 월 17 일, 20 일, 17 : 30-18 : 30 공연 18 : 30-20 : 00 저녁 식사

2. 위치 : 호텔

3. 인사 : 회사 본부, 계약자의 영구 직원, 프로젝트 관리 인력, 계약자, 사업부 직원, 약속.

4. 의제 : 직원이 14:00에 회장에 도착했고, 14:30에 관리자가 회의장 입구에서 참가자들을 맞이했습니다. 참가자들은 15:00시에 회장에 앉았으며, 17:28에 주최자는 그룹 회의가 시작되었다고 발표했습니다. 18시에 공연과 경기가 끝나고 토스트에 총 3 잔의 식사가 시작됩니다.

셋째, 후기 :

1. 배우를위한 상을 배포하십시오.

2. 수수료 처리. 게임 : 풍선과의 긴밀한 접촉

참여 방법 : 사회자가 결정한대로 청중은 무료로 가입 할 수 있으며, 호스트는 10 명, 2 명, 총 10 명을 수용 할 수 있습니다.

규칙 : 각 그룹의 두 사람이 미리 준비한 카드를 그려서 신체의 여러 부분의 이름을 쓰고 그 다음 두 사람이 각자의 손에 든 카드 부분을 쥐어 짜냅니다. 한 번에 하나의 풍선 만 짜낼 수 있습니다. 다음 풍선은 주어진 시간에 가장 많은 볼을 얻습니다. 지정된 시간은 60 초입니다.

게임 시간 : 10 ~ 15 분

상금 : 상금 2 점, 상금 8 점

소품 : 공중에 10 개의 부분, 각각 2 개의 부분, 100 개의 풍선, 3 개의 카운터, 2 개의 풍선으로 나뉘어 진 신체 부위의 20 개의 카드를 씁니다.

부품은 뒤, 엉덩이, 송아지, 허벅지, 어깨, 손, 팔꿈치, 팔, 머리, 겨드랑이입니다.

게임 : Darts Win Awards

참여 방법 : 사회자가 소집 한 청중은 무료로 등록 할 수 있으며 참가자는 10 명입니다.

규칙 : 이벤트에 참여하는 플레이어는 먼저 라인을 정렬 한 다음 활동 영역에 입장해야하며, 참가자는 3 개의 다트를 참가자에게 보냅니다. 참가자는 3 미터 라인 외부에 서서 풍선 보드 벽에있는 풍선을 선택할 수 있습니다. 대상 다트, 한 사람당 다트 3 개, 풍선 1 개. 3 개의 다트 중 하나가 공을 치면 "예열"이 종료되었음을 알립니다. 참가자는 해당 풍선에 해당하는 색상에 따라 해당 상을받을 수 있습니다. 3 개의 다트가 목표에 도달하지 못하면 "워밍업"실패를 선언합니다.

게임 시간 : 5-10 분

상금 : 10 소품 : 40 개의 풍선, 다트, 스티커, 컬러 로프, 테이프, 수상자, 직원 게임 : 못생긴 오리 경주

참여 방법 : 사회자는 필드에서 네 명의 그룹, 총 8 명을 선택합니다.

규칙 : 두 사람이 각각 왼발에 묶여 있고, 한 사람이 오른발에 묶여 있고, 풍선은 무릎으로 채워져 있습니다 .1 분 이내에 공이 착륙 할 수없고, 부서지지 않으며, 가장 멀리 걸어가는 그룹이 승리한다는 규정이 있습니다.

게임 기간 : 5 분 상금 : 2 개의 상금, 6 개의 상금

소도구 : 풍선 15 개와 길이가 1 미터 인 로프. ,

3 명의 직원


파트 4 : 그룹 계획 계획

첫째, 시간 : 2 월 16 일, 20XX, 15 : 00 ~ 17 : 00

둘째, 위치 : 캐슬 호텔

셋째, 인원 :

본사의 모든 직원;

지부 관리자 또는 그 이상, 약 60 명

회사의 20XX 연례 "이중 우선"직원.

넷째, 의제 :

참가자는 14:30에 경기장에 도착했다.

14시 45 분에 부시 대통령은 지도자들이 회의장 입구에서 참가자들을 만나고 인사하도록했다. 참가자들은 모두 14:55에 경기장에 앉았습니다.

14시 58 분에 호스트 xx가 회의 시작을 알렸다.

지도자, 동료 :

모두 안녕하세요!

옛날 사임하고 새로운 것을 환영하는이 날에, 우리는 그룹 회의의 형태로 중국 민족의 전통 축제를 축하하기 위해 여기에 있습니다. 봄 축제, 내 기분은 매우 흥분과 흥분입니다. 우선, 저는 제 xx 직원이되어 이곳에있는 지도자들과 동료들에게 새해 복 많이 받으십시오. 그리고 여전히 프론트 라인에 충실하십시오!

오늘 회의에 참석 한 지도자들은 : ...

아래, xx 회사의 20XX 연례 "Double First"인증 및 2007 년 봄 축제 파티 회의가 공식적으로 시작되었다고 발표했습니다.

대통령 연설

지난 10 년 동안 우리 xx 사람들은 기복과 혼란을 겪어 왔으며 지난 10 년 동안 우리는 단계적으로 현재까지 나아갔습니다. 오늘의 xx는 더 이상 xx가 아닙니다. 오늘 xx는 꾸준한 발걸음을 내딛고 성공을 향해 나아갑니다! 이 모든 것은 우리 각자의 열심히 노력하는 사람들과 불가분의 관계에 있습니다. 또한 우리의 xx 지도자들의 올바른 지침입니다!

아래에서 가장 열렬한 박수를 사용하여 회사의 회장에게 2007 년 XX 회사에 연설하도록 요청하십시오.

......

따뜻한 박수가 치는 그의 훌륭한 연설에 대해 대통령 께 다시 한 번 감사드립니다.

인정 결정 발표

오늘날의 사회는 경쟁과 기회의 시대입니다 장기적인 기업 프로세스에서 우리는 점차 엄격하고 자립적이며 실용적이며 개척적인 기업 철학을 형성하여 시장에서의 날카 롭고 합리적이며시기 적절한 기회를 포착 할 수있게되었습니다. 희귀 한 역사적 기회. 열심히 노력한 결과 우리는 시장 운영에서 풍부한 경험을 쌓을 수있었습니다. 열심히 싸우며 열심히 싸우는 팀을 개발하여 경쟁이 치열한 부동산 시장에서 한 자리를 차지했습니다. 업적을 확인하고, 표준을 수립하고, 진보 된 것을 칭찬하고, 직원의 열정과 창의성을 동원하여 가능한 한 빨리 기업의 전략적 목표를 실현하기 위해, 오늘 우리는 20XX 작업에 등장하는 선진 집단과 고급 인물을 추천합니다.

다음으로 xx 회사의 사장이자 회장 사무실의 국장 인 xxx 씨가 표창 결정을 읽으십시오.

......

수상

위에서 언급 한 따뜻한 박수를 가진 집단과 개인들에게 진심으로 축하를 전합니다.

아래 수상 경력이있는 단체 및 개인을위한 배너, 메달, 상장 및 보너스.

1. 우선, XX 회사의 20XX 연례 선진 단체 재무 관리 센터, 연안 지점 사무소 및 Xianyang 지점 사무소에서 상을 받으십시오. Mr. xx, 사장, xxx, Xianyang Branch 총책임자, xxx, 연안 지점 총괄 책임자가 수상자를 발표했습니다.

2. 뛰어난 관리자에게 상장

XX 회사의 20XX 연감 우수 관리자 인 Xianyang 지점의 부장 및 수석 엔지니어 인 Mr. xxx, 회장 보좌이자 총재실 xxx 이사가 보너스를받습니다. 회사의 사장 인 xx와 회사 재무 담당자 인 xxx는 시상식에 초대되었습니다.

3. 뛰어난 직원에 대한 상장

20XX의 XX Company의 탁월한 종업원 인 Yan'an Branch의 xx Ms. xx 및 xx, Xianyang Branch의 xx, Ms. xxx 및 xxx, 본사의 xx, xx 및 xxx Mr. xan, 연안 지점장, xxx, Xianyang 지점장, xxx, 회사 법률 고문, xxx, 회사 재무 담당 책임자, xxx, 최고 재무 책임자, xxx, Xianyang 지점 수석 기술자 겸 수석 부장, 연 안 지점 xx 부사장 겸 최고 기술자 인 Mr. xxx는 사장 겸 비서실 장의 조력으로 상을 수여했습니다.

4. 마지막으로 판매 챔피언에게 수여하십시오.

Yanan Branch xxx Ms. xx company의 2006 년 "판매 챔피언"타이틀을 획득하십시오. 이 상을 회사의 사장 인 xx에게주십시오.

모든 수상한 단체 및 개인은 그룹 사진을 찍도록 초대됩니다.

위에서 언급 한 우승 집단과 따뜻한 박수에 맞춘 사람들을 다시 한번 축하드립니다.

고급 집단 및 고급 개인의 연사가 초청됩니다.

1. 선전 집단 대표의 Xianyang Branch 사무소 소장 인 xxx 씨에게 말씀하십시오.

2. 다음으로, 부시장과 xxx의 총재 보좌관을 대신해 훌륭한 관리자에게 이야기하십시오.

3. 뛰어난 직원 인 Mxx의 대리인에게 이야기하십시오.

4. 마지막으로, 판매 챔피언에게 XXX 님을 대신하여 말하도록 요청하십시오.

총회 분위기에서 방금 만든 연설을 통해 우리는 후알 족 사람들의 스타일이 말을 넘어선다고 완전히 느낍니다. 우리는 따뜻한 박수가 치는 그들의 훌륭한 연설에 대한 네 명의 "두 배의"대표자 들께 다시 한 번 감사드립니다.