고급 근로자 연설

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친애하는 지도자들과 동료들;

안녕 여러분!

오늘 나는 서서 말할 수있다. 나는 매우 영광스럽고 매우 흥분한다.이 순간에, 나는 단지 두 단어 만 말하고 싶다. 고마워! 센터에서 평범한 선생님으로서 나는 매우 생각한다. 행운과 행복. 제가 여기서 일하기 때문에 저는 항상 지도자와 동료의 보살핌과 사랑을 느낄 수 있으며, 제가 일하는 데 충분한 신뢰와 지원 및 도움을 받아서 다른 공식 직원들과 동일한 광의를 가질 수 있다고 생각합니다. 천국과 지구는 재능을 발휘할 수있는 동일한 플랫폼을 갖추고 있으며, 진보와 리더, 동지 하나 하나가 큰 관심과 격려를 보내고 높은 명예를 얻었습니다. 그러므로, 여기서 모든 지도자 들께 진심으로 감사 드리며, 감사합니다. 동료 여러분!

오늘 나는 2019 년에 진보 된 개인이 될 수 있었다. 나는 그것이 "신뢰, 도움, 지원"이라는 여섯 단어로 인한 것이라고 생각한다. 신뢰에 관해서는 모든 부서의 지도자들과 지도자들과 동역자들에 대한 신뢰에 감사하고 싶습니다. 나는 스스로 할 수있는 공간이 있습니다. 당신의 도움과 보살핌으로 정치적 사고와 비즈니스의 질을 낼 수 있습니다. 많은면이 점차 성숙되어 생활의 길로 나아갔습니다. 도움이 되셨을 때, 저는 Li 선생님 께 진심으로 감사드립니다. 진도는 오늘 그녀의 도움,지도 및 지원으로 이루어집니다. 분리 할 수 ​​없습니다. 그녀에게 내게 많은 신뢰와지도와 도움을 주었고, 운동 할 수있는 기회를 많이 주었기 때문에 여러 가지 능력이 충분히 발휘되고 표시되었습니다. 저는 Li Director에게 매우 감사하고 있습니다. 저는 지난 한 해 동안 함께 해왔고, 협조 해 주셔서 대단히 감사하며, 아주 잘 이해하고 있습니다. 매우 행복합니다. 지원에 관해서는, 모든 유치원에서 저에게 감사 드리고 싶습니다. 동료 여러분, 매일 같이 일하고 공부하면서 상호 지원, 협조 및 협력을 해주신 모든 동료 분들께 감사 드리고 싶습니다. 지난 한 해 동안 내 일에 많은 이해와 지원, 도움을 주었기 때문에 모든 일을 성공적으로 마칠 수있었습니다. 미션. 동료들에 의해 선진 개인으로 선출되었지만, 나는 최선을 다하지 않고, 충분히하지 못하고 있으며, 직업에 대해 진지한 많은 훌륭한 교사가 있습니다. 열심히 일하면서, 그들은 또한 아주 좋습니다.

마지막으로 새해에는 과거 성과를 새로운 출발점으로 사용하고 엄격하게 자신에게 더 높은 기준을 요구하며 전반적인 품질 및 비즈니스 수준을 높이기 위해 겸손하게 다른 사람들의 장점을 배우게 될 것입니다. 지도자와 동지들에게 상을주기 위해 끊임없이 업무를 개선하고 개선하며, 게시물의 의무를 진지하게 수행하고, 직업을 잘 지키고, 적극적으로 공원의 지도자를 도우며, 유치원의 일을보다 생생하게 그리고보다 잘 수행합니다. 격려하고 기대하십시오.

다시 한번 감사드립니다. 고마워!

제 2 부 : 선진 근로자 연설

친애하는 지도자들, 좋은 동료, 좋은 아침 모두들 :

저는 Zhong Ling입니다. xxx Hotel의 Housekeeping Department에서 일하고 있습니다. 선생님을 대신하여이 기회를 주신 지도자 분들께 진심으로 감사드립니다. xxx의 직원으로서, 나는 행복하다고 느낍니다. xxx 학교에서 나는 심오한 기업 문화 속에서 목욕을했습니다. 일을 할 때 동료들과 동료들의지도하에 기술을 숙달하고 성숙했습니다. 오늘은 개인적인 명예를 표현하지 않고 있다고 느낍니다. 조용히 자신의 직업에서 일하고 젊음과 헌신적 인 노력을 기울여 xxx의 발전에 동참 한 동료들을 대표합니다. 여기, 친애하는 동료들을 대신해서 우리를 돌보는 모든 지도자 들께 진심으로 감사드립니다! 감사합니다!

저는 1 년 반 동안 xxx 가족에 머물 렀습니다. 지난 1 년 반 동안, 나는 해당 직업 기술을 배웠을뿐만 아니라, 더 중요한 것은 동료들과 더 잘 어울리는 방법을 배웠고 감사하다는 것을 배웠습니다. . 이 큰 가족에서 자라면서, 저는 매우 행복합니다. 다음은 내 작업에 대한 몇 가지 경험입니다. 첫째, 정확한 태도를 취하고 최대한 빨리 작업에 임합니다.

나는 제남의 실체에 배정되었다는 것을 알았을 때, 솔직히 말해서 불만과 불만으로 가득 찼다. 나는 집을 떠나기가 너무 멀다고 생각했을 때 나는 매우 길을 잃었다 고 느꼈다. 더욱이 나는 다시 방에 배정되어 불만을 심화시켰다. 툴링의 관점에서 레스토랑에 배정 된 급우들은 나보다 더 아름답다고 생각하기 때문에 일의 관점에서 볼 때 매일 청소하고 매일 화장실을 다루고 있습니다. 처음 엔터티에 들어서 자마자 나는 이전의 열정과 일에 대한 열망을 빠르게 잃었고 일에 대한 열정이 없었습니다. 저는 인턴이 많이 있다고 생각합니다. 다른 직책에 직면 한 생각이 있어야합니다. 나중에 매니저와 저의 대화가 내 생각을 완전히 바꿔 놓았습니다. 매니저의 말은 여전히 ​​기억에 남습니다 관리자는 다음과 같이 말했습니다 : "사람의 생각은 매우 중요합니다. 어떤 위치에 있더라도, 당신이 천천히하는 한 당신은 잘하지 못할 것입니다. 모든 것이 절대적으로 좋지는 않습니다. 나쁜 곳, 금이 빛나는 곳입니다. "새로운 이해로 나는 열정적 인 마음으로 가득 차서 내 일에 헌신했다. 주인님의지도와 동료들의 도움을 받으면 점차 바닥에서 일하는 것을 좋아했습니다. 왜냐하면 여기서 진지하고 단순하다고 느꼈기 때문입니다.

둘째, 작업에 대한 책임을지고 손님에게 세부적인 서비스를 제공하십시오.

책임감있는 말을하고 싶다면 모든 사람이 책임 져야합니다. 어려운 부분은 어떻게 할 수 있는가입니다. 호텔 객실은 손님을위한 숙박 장소이지만 생활 수준이 계속 높아지면서 손님의 요구와 호텔의 기대가 점점 더 높아 가고 있습니다. 호텔은 고객의 잠재적 인 요구 사항을 편안하게 만날 수 있도록하기 때문에 표준화 된 서비스를 기반으로 맞춤 서비스를 신중하게 관찰하고 제공해야합니다. 한 번 리 씨가 901 호실에 살았는데, 왜냐하면 리 씨가 3 일 동안 여기에 머물러 있었기 때문에 더 많은 옷을 가져갔습니다. 손님을위한 방을 마련 할 때 특별히 옷걸이를 몇 개 추가했는데 손님들에게 셔츠가 있었음을 발견했습니다. 상자에 넣어 주름이 생겨서 다리미와 다리미를 먼저 꺼내 손님의 옷을 옷장에서 조심스럽게 다림질했습니다. 나는 또한 손님들에게 메시지를 남겼는데, 리 씨가 머무는 동안 즐거운 시간을 갖기를 바랍니다 .3 일 후에 손님들이 체크 아웃 할 때, 나는 긴 표창장을 남길 것입니다. 그는 요즘 돌보는 것에 대해 저에게 매우 감사하고 있습니다. 그를 살게하는 것은 단지 편안하고 따듯한 것이 아닙니다.

이 작은 물건을 통해 우리는 손님이 매우 만족한다는 것을 알았습니다. 우리 각자가 일에 최선을 다할 때마다, 우리는 각 손님을 우리 자신의 가족 및 친구로 대우하고 손님들이 와서 떠나고 싶지 않고 떠나게하십시오. 나는 우리 호텔을 그의 고향으로 생각하고 집으로 데려 가고 싶습니다. 이것이 호텔 개업의 일원으로서 우리 각자의 책임입니다.

셋째, 학습의 끝은 없습니다.

우리의 학습 철학은 "우리의 삶을 변화시키는 법을 배우는 것"입니다. 우리의 방 개조 이후 우리의 점유율은 그리 높지 않았다는 것을 누구나 알고 있습니다. 실제로, 자신의 일을하는 것 외에도 자신을 풍요롭게하고 자신을 향상시킬 수있는 좋은 기회입니다. 저는 호텔 및 부서별 활동에 적극적으로 참여하고 있습니다. 예를 들어 호텔에서 영화 및 기타 활동을 관람하는 경우 적극적으로 말하고 활동에 참여하지 않으려 고합니다. 지금은 운동이 활발 해지고 있습니다. 감독관이 우리에게 이야기하거나 사례를 말하라고 요청했을 때, 나는 적극적으로 손을 들어 올릴 것입니다. 일을 마친 후에는 영어 서비스 매뉴얼을 함께 공부할 것이고, 매번 신중하게 기록하고 자주 연습 할 것입니다. 동시에 금융 위기가 발생했을 때 우리는 내부 품질을 향상시키고 기본 기술을 향상시킬 것을 권고하므로 시험과 같은 모든 공간을 정리하고 나 자신을 개선 할 기회를 놓치지 않을 것입니다. 나는 지속적인 학습이 나의 능력을 향상시킬 수 있다고 믿기 때문에 나와 경쟁심이 강한 사회에서 나와 우리 모두가 발판을 확보 할 수있게 될 것입니다. 기본적인 기술이없고 경쟁력이 없다면 금융 위기에도 불구하고 제거 될 수 있으며 반대로 "기계"는 "위기"가 아닌 "기회"로 이해하면 품질에 대한 인식이 깊어지고 경쟁 의식, 나는 우리가 무적이 될 것이라고 생각합니다.

2008 년에는 쓰촨성 지진으로 고통을 겪은 올림픽과 Shenqi의 성공과 금융 위기의 어려움이있었습니다. 그러나이 모든 것이 과거의 일이되었습니다. 우리는 새로운 09을 환영합니다. 우리는 xxx 명 "귀하의 필요, 책임"에 대한 경영 철학에서 우리는 진지하고 책임감있게 업무를 수행하며 내일 xxx는 다를 것입니다!

제 3 부 : 선진 노동자 선언문

존경하는 선생님 들께, 저는 센터에서 선임 된 xxx 선임 사역자의 직책을 맡게되어 영광입니다. 우선, 스 홍홍 (Shan Hong Assistant), 루 조수 (Lu Assistant) 정보 통신부의 Liang Guangqi와 Feng Yanyu와 같은 지도자들과 Su Hao, Zhou Min, Zhu Cui, Liu Bo 및 다른 사람들은 저에게 평상시에 큰 도움과 도움을주었습니다. 물론 다른 많은 동료들도 있습니다. 올해 진심으로 감사 드리며, 올해 조금이라도 진전이 있었다면, 나는 당신의 도움과 지원에서 분리 할 수 ​​없을 것입니다.

센터에 들어가 자마자 신입 사원에 대한 심포지엄이 사무실 조직하에 열렸으며,이 회의에서 센터 장의 기본 상황을 소개하고 신입 사원에 대한 희망과 요구 사항을 제기했습니다. 감독은 한 가지 점에 대해 언급했는데 센터는 직원 개발을위한 훌륭한 플랫폼이어야합니다. 매우 인상 깊었습니다. 저는 센터가 직원 개발을위한 매우 편안한 환경을 조성했다고 생각합니다. 예를 들어, 직장에서의 일부 문제에 대해 다른 견해를 가질 수 있고, 개선을위한 제안 및 제안을 허용하고, 혁신과 창작을 장려하고, 새로운 아이디어와 새로운 아이디어를 수용 할 수 있습니다. 생각, 나는 아주 기분이 좋다. 또한 책 저널, 지역 인터넷 영화 및 배드민턴과 같은 하드웨어 측면에서는 관련 엔터테인먼트 활동을 구성합니다. 특별한 영향은 오전 7 시부 터 오후 7 시까 지 센터가 지난 달 전체 시간을 조직 생활 회합에 보냈으며, 중급 지도자와 센터의 모든 당원들이 참여한 것이 었습니다. 심층적이고 치열한 회의에서는 국민 생활의 8 가지 측면을 요약하고 직원의 질을 향상 시키며 중앙 노조 건설을 강화하고 적극적으로 문화 활동을 수행하고 그에 상응하는 정류 의견을 제시했다. 며칠 전 사무실에서 메시지를 받았고 센터에 올린 모든 제안에 대해 진지한 답변을 전했습니다. 이것은 우리 센터의 리더십 팀이 효율적이고 실용적인 팀이라는 것을 보여줍니다. 이와 같은 조직의 내부 문제를 논의하는 회의는 다른 조직에서는 볼 수없고 거의 없습니다. 이를 염두에두고 우리 직원들은 센터의 직원이 된 것을 자랑스럽게 생각합니다. 되돌아 보면 센터는 직원 개발에 많은 개선을 가져 왔으며 직원들은 자신을 향상시키고 영광을 센터와 공유해야한다고 생각합니다.