라디오 및 TV 국 제 3 단계 정류 계획 에세이

첫째, 정류 및 개선 작업의 중요성을 완전히 이해합니다.

두 가지 작업 단계를 동원하고 분석하고 평가 한 결과, 당원과 지부의 대다수가 현저한 문제점을 확인하고 지도자, 봉사 목표, CPPCC 회원 및 군 수준의 풀뿌리 사람들의 의견과 요구 사항을 광범위하게 요구했습니다. 접수 된 의견 및 요구 사항은 신중하게 분류, 요약 및 분석되었으며 의견에 대한보다 완전한 요청이 형성되었습니다. 우리는 청탁에 대한 의견이나 제안이 객관적이고 존재하며 작품이 더 두드러지며 풀뿌리 사람들에게도 반영 될 것이라고 믿습니다. 우리는 그것을 완전히 받아들입니다. 그리고 선진 자연 교육 활동에서 우리는 하나씩 해결하고 성취하기 위해 노력할 것입니다. 진짜 효과. 우리는 "세 가지 대표"의 중요한 사고 요구 사항에 따라 효과적이고 효과적인 정류 조치를 취하고, 현저한 문제를 해결하며, 당원의 질적 향상을 촉진하고, 다양한 임무의 발전을 촉진하고, 라디오 및 텔레비전의 발전을 촉진하고, 당원의 발전을 촉진하기로 결심합니다. 성교육 활동은 확고한 결과를 낳았습니다. 정류 및 개선 단계는 정류의 핵심 단계를 파악하고 결과를보고 사람들의 마음을 모으기 위해 처음 두 단계의 결과를 통합하고 테스트하는 것입니다.이 단계의 작업을 완전히 이해해야합니다.

4. 개혁을지지하는 데 훌륭한 일을하십시오. 정류 작업에서 이데올로기 적 스타일을 바로 잡는 문제를 방지하기 위해 작업 정류와 이데올로기 정류가 밀접하게 결합되어있다. 일반적인 생각은 기존의 문제를 논의해서는 안되며 제도적, 제도적, 이데올로기 적, 작업 방식에서 분석하고, 근원을 분석하고, 위험을 인식하고, 정류의 방향을 명확히하고, 전체 작업의 개선을 촉진하고, 서비스 목표를 강화해야한다는 것입니다. 서비스 수준의 개선과 모든 인력의 질의 지속적인 향상은 라디오와 텔레비전이 당과 정부가 보장되고, 국민의 국민이 만족하고, 서비스 품질이 우수하고, 이데올로기 적 스타일이 괜찮다는 뉴스와 여론을 야기 할 것이다. 이를 위해 우리는 사상 정치 활동을 강화해야하며 모든 지회는 정기적으로 당원과 직원의 정치 이데올로기, 상황 및 임무를 수행하고 직원의 사상 정치 수준을 지속적으로 향상시켜야하며 두 번째로 당원들에게 의식의 목적을 교육하고 카운티 및 카운티 정부에 봉사해야합니다. 센터는 일하고 풀뿌리를 섬기며 사람들의 광범위한 봉사를합니다 (이 정보는 비서 집에 속합니다.) 더 흥미 진진한 기사는 원본 웹 사이트 wmjy.net을 방문하여 작업의 효과를 테스트하는 기본 표준으로 삼고, 셋째, 비즈니스 기술 교육을 강화하고 팀원부터 프론트 라인 직원까지 서비스 기술은 실무자가 정치적으로 강해야하고, 비즈니스가 세련되어야하며, 업무 스타일이 긍정적이어야하고, 서비스가 우수해야 함을 결정하는 라디오 및 TV 서비스의 특성을 요구하는 훈련을 실시합니다. 파티원의 선진적 인 자연 교육 활동에서 얻은 의견이나 제안과 함께 비즈니스 학습을 강화하는 것은 비교적 집중적 인 견해이므로 팀 구성원부터 일반 직원까지 업무와 자신의 업무를 담당하는 전문가가되어야합니다. 재건 및 통합, 정류 및 통합, 통합 및 연계 몸 홍보하고 전체 교정 효과를 향상시킬 수 있습니다.

셋째, 다양한 규칙과 규정 및 장기 메커니즘을 수립하고 개선한다.

"정당원들은 항상 선진 성을 발전시키고 사람들은 오랫동안 혜택을 볼 것"에 초점을 맞추고 풀뿌리 당 조직 및 당원의 포괄적 인 진흥과 정류 조치의 이행을 유기적으로 결합하고 새로운 시대의 풀뿌리 당 조직의 선진화 된 성격을 수립하고 풀뿌리를 장려하기위한 장기 메커니즘을 모색해야합니다. 당 조직과 당원 조직은 제도화되고 표준화되며 과학적입니다.

1. 당원 진보를위한 장기적 메커니즘의 수립을 탐구한다. "마음 속에 정당이 있고, 당은 단합되어 있고, 당원을 안심 시키자"그리고 당원의 학습과 훈련, 조직 생활, 민주적 평가, 관리 감독, 역할 등 주제 교육 활동의 우수 사례를 진지하게 요약하고 일반 지회에서 당원 위탁 제도를 시행한다. 파티원들이 기존 문제 해결을위한 요구 사항을 결합하고, 당원의 진보 된 성격을 구현하고, 직무를 완수하도록 안내하며, 그들은 각자의 포스트에서 선봉과 모범적 인 역할을 충분히 발휘해야하며, "다섯 명의 좋은"당원이되기 위해 노력해야합니다. 우리는 정기적 인 개선, 역동적 인 관리, 표창과 격려, 당원들의 자기 순결과 당원 개발 메커니즘을 개선하고 개선하며 당원들의 진보되고 순수한 본성을 유지할 것입니다.

2. 풀뿌리 당 조직의 진보 된 본질을 유지하기위한 장기적인 메커니즘을 수립한다. 우리는 "중국 공산당과 국립 풀뿌리 조직에 관한 규정"을 철저히 이행하고, "다섯 개의 좋은"풀뿌리 조직의 창설 표준을 더욱 세밀하게 만들고, 창조 조치를 심화하며, 풀뿌리 당 조직의 설치 방법, 활동 및 사업자를 혁신시킬 것입니다. 당사자 그룹은 의사 결정 목표를 설정하고 개선하고, 책임을 이행하고, "3 가지 시스템"을 평가하고 감독하는 요구 사항에 따라 민주적 중앙 집행을 구현하기위한 구체적인 제도적 조치를 개선하고 토론 및 의사 결정 절차의 범위를 더욱 표준화해야합니다.

3. 조직의 효율성을 향상시키고 전반적인 상황, 서비스 개발, 풀뿌리 서비스 및 대중에게 봉사하기 위해 장기적인 메커니즘을 탐구합니다. "Change Year of Work"캠페인과 함께 학습, 관료제, 서비스, 혁신, 깨끗한 "다섯 가지 유형의"대행사 활동, 리더십 방법 및 작업 방법 개선 및 서비스 방법 혁신 활동을 심화하고 개선 할 것입니다. 서비스 영역을 확대하고 서비스 효율성을 향상시킵니다. "Lianshi Enterprise, Resident 100 Village, 수천 수령, 인민 숭배, 교육 및 개발 촉진"이라는 주제의 실질적인 활동을 더욱 깊게하고, 연락처 카드를 만들고, 연락처의 목표, 내용, 방법 및 시간 제한을 명확히하십시오. 당의 하위 조직과 관련이있는 상위 당 조직 구성을 탐구하면서 당의 풀뿌리 조직은 당원, 당 조직 및 사람들에 관심을 갖고 사람들에게 봉사하는 당원에 대해 우려하고 있습니다.

4. 책임을 담당하는 책임자, 사람들의 그룹을 관리하는 책임자, 위 아래의 조합, 풀뿌리 당 조직의 끊임없는 노력에 대한 책임 메커니즘을 개선하고 향상시킨다. 진보 된 자연 교육을 수행하는 활동을 요약하고 완성함에있어 당원 비서는 당원 비서를 개인적으로 파악하고 관리하며 당 지부 장관은 1 차, 1 차, 1 차 및 수준별로 성공적인 경험을 구체적으로 파악하고 당의 건설 업무에 대한 리더십 책임 시스템을 향상시킵니다. 모든 사람들에게 풀뿌리 파티 조직의 수준을 향상시킵니다.

넷째, 개선 단계에서 몇 가지 문제를 파악해야합니다.

정류 및 개선 단계에서는 다음과 같은 문제에 집중해야합니다.

첫째, 개혁, 개발 및 안정성과 긴밀하게 통합됩니다. 모든 정당은 상황 개혁을 진지하게 강화하고 당원들과 대중들로 하여금 그들의 정치적 인식과 전반적인 상황 인식을 강화하고 중국의 개혁, 발전 및 안정성의 위대한 상황을 완전히 이해하고 중앙 정부의 요구에 거의 미치지 않고 당 중앙위원회와 높은 수준의 일치를 유지해야한다. 공산당의 모든 구성원은 자신의 책임과 임무를 인식하고, 조직 개념을 강화하고, 개념을 규율하고, 대중의 단합과 단결을 이끌어 내고, 실질적인 행동으로 자신들의 단위의 개혁, 발전 및 안정을 유지하고 발전시켜야합니다.

둘째, 선도 기관과 선도 간부의 선도적 인 역할에주의를 기울이십시오. 당 간부와 선구자는 정류 조치 시행에 앞장서 서 의식적으로 사람들의 감독을 받아 들여 당원들에게 요청해야한다. 주요 간부는 먼저 일을 잘해야하며 주요 기관은 정류 및 정류, 작업 스타일의 개선, 업무 개선, 효율성 제고 및 저급 기관에 대한 주도적 노력을해야한다. 상급 당국은 먼저 훌륭한 일을합니다. 선도 기관 및 선도 간부가 정류의 선두 주자가되도록 선도적 역할을 수행하고 정류 및 개선 단계의 견고한 발전을 촉진합니다.

세 번째는 정책을 올바르게 파악하는 것입니다. 당원의 의무를 이행하지 않고 당원의 조건을 충분히 충족시키지 못하는 당원들에게 당 조직은 상황을 구별하고 교육 개혁에 훌륭한 일을해야합니다. 네 번째는 민주주의에 대한 완전한 연극을 제공하고 정류 과정 전반에 걸쳐 사람들을 감독하에 참여시키는 것입니다. 선거 진영 및 풀뿌리 당 조직의 정정 계획과 정당의 정정 조치는 일정 범위 내에서 당원과 시민에게 발표되어야하며 당원과 대중의 의견은주의 깊게 들어야한다. 의견과 제안은 개정되고 개선되어야하며, 대부분의 당원은 만족하지 못한다. 다시 공부하십시오. 시정 조치와 교정을 공식화하기 위해서는시의 적절하게 대중에게 알리고 정정의 효과를 보장하기 위해 당원과 대중의 감독을 의식적으로 수락 할 필요가있다.

V. 정류 및 개선 사업의 조직적 리더십을 실질적으로 강화

교육 활동의 효과를 보장하기위한 선진 교육 활동의 핵심은 리더십입니다. 당 그룹의 책임있는 동지들은 책임감있는 첫 사람의 의무를 진지하게 수행하고 정류에 집중해야하며 책임을 전가하거나 양도해서는 안됩니다. 다양한 형태를 통해 풀뿌리 당 조직과 대다수의 당원들이 자만감과 여유를 극복하고 당과 인민의 원인에 대한 책임감이 크다는 정신으로 일을 바로 잡고 개선해야한다.

홍보와지도를 강화해야합니다. 카운티 TV 방송국은 정류 작업의 성과를 홍보하고 중앙 집중식 교육 활동의 성과를 홍보하며 선진 당 단체, 뛰어난 당원 및 선진 교육 활동을 홍보하고 모든 수준의 당 조직과 당원 및 간부 대다수의 훌륭한 정신을 충분히 입증해야합니다. 좋은 여론 분위기를 형성하고 강력한 여론을 유지하십시오.