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지역 사회 건설 사업보고


xx 타운 지역 사회 관리위원회 (Community Committee) xx Town Community Management Committee는 관할 지역에 10 개의 커뮤니티가 있습니다. 인구는 75,530 명, 당원은 3,420 명, 퇴직자는 3,861 명, 해고 된 직원은 21,000 명, 산업 및 상업용 가구는 2,153 명이며 생활 보조금을받는 가난한 가구입니다. 3,250 가구, 9,150 명, 장애인 423 명, 해석 2 인 28 명.
작년 7 월 6 일에 지역 건설 공사가 시작된 이래로, 카운티 당위원회와 카운티 정부의 올바른 지도력하에 조직 및 민원 부서의지도와 91 개의 공동 건설 단위의 지원과 지원을 받았다. 카운티 리더십을지지하는 Baolian 커뮤니티와 카운티 부서를 커뮤니티 및 기타 수단을 지원하기 위해 채택하여 현금 xxxxxx 위안, 사무실 의자, 붉은 벽돌 사암, 난방 석탄 등을 포함한 xx 백만 위안 이상의 커뮤니티 건설 스폰서 십을 모금했습니다. RMB xx million에 해당하는 것으로, 길거리에서 커뮤니티 작업의 진행을 크게 가속화하여 한 달 이내에 10 개의 커뮤니티를 사무실 밖에 나열 할 수 있습니다.
I. 기본 상황 카운티 당위원회와 카운티 정부의 요구에 따라 지역 사회 건설 이래, "도시 공동체 건설 사업에 대한 시행 의견"의 정신에 따라 우리는 "xxxx"라는 중요한 아이디어를 인도하고 공동체 건설의 현실을 밀접하게 통합했다. 모든 일의 출발점이자 발판으로서 사람들의 관심이 첫 번째 목표이며, 지속적으로 지역 사회의 기능을 개선하고, 서비스 분야를 적극적으로 확장하고, 영성 문명 건설을 강화함으로써 지역 사회 건설 사업이 몇 가지 성과를 거두는 첫 번째 의무라고 생각합니다. . 주로 "6 명백한":
첫째, 팀의 전반적인 품질이 크게 향상되었습니다. 지역 사회 노동자의 전반적인 질을 향상시키기 위해 우리는 지역 사회 노동자를 적극적으로 조직하여 "xxxx"의 중요한 아이디어, xx 및 xx 네 번째 본회의 정신 및 "커뮤니티 빌딩 및 커뮤니티 파티 건축 지식 핸드북"및 기타 관련 지식을 심각하게 연구하여 지역 사회 근로자에게 사람들은 50,000 단어 이상의 학습 노트를 기억합니다. 동시에 지역 사회 직원의 관리를 강화하기 위해 "지역 지부 장관, 부국장, 문서 게시 책임 시스템"및 "지역 사회 직원 배치 책임 시스템 평가 규정"을 제정하고 책임을 책임, 작업 품질의 구현은 임금과 연계되어 있으며, 보상은 게으르고 마지막은 제거됩니다. 또한 작업을 수행하기 위해 실제 작업에 따라 각 개인의 작업을 수량화하고 커뮤니티 직원에게 매월 10 개의 좋은 일을하도록 요청하고 매일 일기, 월별 통계, 반년 요약을 구현합니다. . 간단히 말해서, 위의 조치를 채택함으로써 지역 사회 노동자의 작업 수준이 크게 향상되었고 작업 능력이 크게 향상되었습니다.
둘째, 작업의 효율성이 크게 향상되었습니다. 건강 보험료 징수액은 7 월말 현재 7 월 말 현재 지역 보건비, 정부와 기업의 보건 비용, 개별 산업 및 상업 가구의 위생이 60 %를 상회하고있다. 건강 보험료 징수를 완료하십시오. 생활 보조금 측면에서 생활 보조금 신청은 xxxx 이상으로 지역 사회에 제출되었으며 지역 사회 직원은 민사 국 xxx 사본을 신중하게 조사하고 최종 확인하여 민사 국의 업무 압력을 크게 줄였습니다. 또한 가계 조사가 완료되었으며, 가족 계획, 노동 수출 및 지역 사회 정책과 같은 프로젝트도 수행되었습니다.
셋째, 당 분과의 응집력이 크게 향상되었습니다. 지역 공동체의 결속력을 높이기 위해 다양한 공동체 당의 당은 당원 구성에 초점을 맞추고 당원 들간에 "6 개 팀과 10 명의 회원"활동을 수행했다. 지금까지 지역 이데올로기 봉사 자원 봉사 팀, 지역 사회 봉사 자원 봉사 팀, 지역 보건 의료 자원 봉사 팀, 지역 문화 홍보 자원 봉사 팀, 지역 환경 보건 보호 자원 봉사자 봉사 팀, 지역 사회 보안 자원 봉사자가 결성되었습니다. "10 명의 회원"에 참여하는 485 명의 참가자와 345 명의 회원으로 구성된 60 개의 서비스 팀이 있습니다. "6 팀 10 명"활동을 통해 주민들 간의 모순과 문제가 효과적으로 해결되었습니다.
넷째, 환경 위생이 크게 향상되었습니다. 주민들에게 깨끗하고 아름답고 쾌적한 주거 환경을 조성하기 위해 주민들의 가정 쓰레기 분리를 널리 알리고 가계 쓰레기통을 설치하고 직원들에게 매일 쓰레기를 내 보내야하며 배수로가 막혀 있습니다. 얼음 연못과 얼음 덩어리는 정시에 정화되어 출하되었으며, 주요 도로와 2 차 도로와 차선에는 280 만 그루의 나무와 5 만 그루의 나무가 심어졌으며, 29 개의 향이있는 지역 사회가 주민들의 주거 환경을 조성 할 계획이었습니다 중요한 개선. 또한 우리는 10 개 지역 사회에 헌신 봉사 시스템을 구축했습니다. 즉, 거주자가있는 한 해결 방법과 해결시기에 대답해야합니다. 예를 들어, Jiefang Road 지역에는 빈 곳이 있는데, 수년간의 무인 관리로 인해 쓰레기가 산처럼 쌓여서 주민들이 지역 사회에 반영되었을 때 xxx 사회 비서관은 즉시 위생 시설에 연락하여 불도저와 쓰레기 트럭을 옮기고 모든 직원들과 함께 일했습니다. 아침 일찍, 나는 열심히 일하고 이틀 동안 쓰레기를 깨끗하게 정리하고 일반 대중으로부터 좋은 평가를 받았다.
다섯째, 영적 문명의 건설이 크게 강화되었습니다. 지역 사회의 영성 문명 건설을 강화하고 주민의 전반적인 질을 향상시키기 위해 유치원 수업, 상담소, 학생 주택 및 특색있는 학교를 기반으로 미성년자에 대한 사상 및 도덕 교육을 실시하고 이데올로기 적 발달과 강한 책임 의식을 사용했습니다. 신체 건강의 오래된 모델, 노인 군인, 베테랑 간부, 노약자 및 노인 교사와 같은 5 명의 노인은 미성년자 교육을위한 자원 봉사 상담원이며 미성년자에게 법률 지식 및 애국심을 교육합니다. 지역 사회 종합 활동 실을 지위로하여 다양한 건강 및 고양 활동을 수행합니다. 지역 스포츠 종합 운동 실에는 스포츠 및 운동기구가 18 개, 책이 3,000 권, 책이 20 여권이 있으며 마작과 체스 같은 오락 시설이 갖추어져있어 주민들의 활동을 편리하게하고 주민들의 아마추어 문화 생활을 풍요롭게합니다. . 교량 문화, 지역 문화 및 안뜰 문화를 교량으로 삼아 문명화 된 시민, 문명화 된 가정, 문명화 된 건물 및 문명 사회가 평가 활동을 수행하기 위해 설립되었으며 대다수의 주민들의 사상 및 도덕 교육은 사회적 도덕, 직업 윤리 및 가정 미덕에 기반을두고 있습니다. 활발하게 지역 사회 활동을위한시를 실시하고 10 개의시 클럽을 설립하고시의 기둥을 세우며 현수막과 플라크를 치고시 심포지엄, 체험 교류 등과 같은 활동을 조직하고 61 개의시를 XX에 배포했습니다. 주민들의 손에. 경찰은 지역 사회 활동에 참여하고 당원들과의 자원 봉사 순찰을 공동체로 삼아 주민들에게 안정적이고 조화로운 생산과 생활 환경을 조성했습니다.
여섯째, 서비스 부문이 크게 확대되었습니다. 더 나은 서비스를 제공하기 위해 서비스 시스템을 개선하고 서비스 협회를 설립했습니다. 이제 24 개의 서비스 스테이션, 포인트 및 센터가 있습니다. 카운티의 돼지 산업 발전을 되살리기 위해 우리는 주민들을 적극적으로 동원하여 돼지 산업을 개발하고 실용적인 문제를 해결하도록 돕고 있습니다. 현재 지역 사회의 돼지 양식 인은 241 명으로 늘어 났으며 5,910 마리의 살아있는 돼지와 연말에는 10,000 마리가되었습니다. 머리, 거주자의 수입을 300 만 위안 늘릴 수 있습니다. 노동 서비스 수출을 적극적으로 조직하면 지역 사회 조직을 통한 노동 수출 업체 수가 1,016 명에 달하고 공동체의 도움을 받아 4,328 명이 취업했다. 파일 수집 및 기업의 2050 은퇴자의 인수가 완료되고 기업의 퇴직자는 사회 관리의 트랙을 입력했습니다. 은퇴 한 당원들의 조직적인 관계를 이어 받고 은퇴 한 당원들과의 392 조직 관계를 수령했다. 둘째, 지역 사회 건설이 긴급히 해결해야하는 문제는 사무실 공간이 긴장된다는 것입니다. 10 개의 지역 사무소 건물에서 10 개의 공동체에 속한 공동 주택 재산권 3 개만 임대되고 나머지 7 개의 공동체는 임대됩니다. 고정되지 않은 요인은 매우 큽니다. 재산권이나 다른 이유로 인해 변경된 경우 커뮤니티는 이동해야합니다. 둘째, 종합 활동 방 안에있는 대부분의 커뮤니티에는 포괄적 인 활동 방이 없습니다. 예를 들어, xx 커뮤니티, xx 커뮤니티 및 xxxx 커뮤니티에는 커뮤니티 거주자 및 퇴직자 개발에 영향을 미치는 포괄적 인 활동 방이 없습니다. 셋째, 사무실 자금 부족이 심각합니다. 카운티 재정은 지역 사회 인사의 급여에만 책임이 있기 때문에 지역 사무소 기금은 심각하게 부족합니다. 정상적인 사무실을 유지하는 비용은 xx 백만 위안에 미치지 못합니다. 구체적인 상황은 임대료, 10 개 공동체에 7 개의 공동 주택이 있으며, 각 공동 주택의 평균 임대료는 3,000 위안, 부족액은 21,000 위안입니다. 겨울에는 평균 난방비가 공동체 당 3,000 위안입니다. 커뮤니티는 3 만 위안의 기금이 부족하며 전화 요금은 각 커뮤니티가 평균 월 100 위안, 12 개 위키는 12,000 위안, 유틸리티는 한 달 평균 100 위안입니다. 10 개 공동체는 12 개월 만에 12,000 위안의 자금 부족을 겪고 있으며, 사무실 비용, 각 커뮤니티는 평균 100 위안, 10 개 커뮤니티는 12 개월 만에 12,000 위안 부족, 신문 수수료는 커뮤니티 당 연간 1,000 위안입니다. 계산 된 10 개 공동체에는 1 만 위안의 부족액이 있습니다.
셋째, 시정촌위원회와 시정부가 발간 한 "공동체 건설 강화를위한 의견"에 따라 지역 사회의 임대료 및 사무비 부족 문제를 해결하기위한 몇 가지 제안을 할 수있다. "모든 수준의 재정은 지역 사회 개발에 필요한 자금은 지역 사회 기반 시설, 직원 급여 및 사무 경비를 보장하기 위해 같은 수준의 예산에 포함된다. 공동 거주 공동 건설의 원칙에 따르면 지역 사회의 기업과 기관은 공동체 내의 공동체에 무조건적인 지원을 제공해야한다. 기금 부서 기능을 갖춘 지역 사회에 들어가는 모든 부대는 지역 사회 건설 비용을 제공하고 '사안에 대한 대가'원칙에 따라 지역 사회에 연간 1,000 위안 이상의 운영 예산을 제공해야합니다. 현재 Baolian 공동체의 현급 상임위원회 위원장은 공동체 단위로 조정 회의를 조직 할 수 있으며, 평균적으로 각 단위는 커뮤니티 겨울 난방, 임대료 및 사무 비용 문제를 해결하기 위해 기금을 조성하기 위해 1,000 위안 이상을 기부합니다.
4. 지역 사회 관리 시스템 개혁 문제의 현재 공동체. 현재 지역 사회 운영 체계는 마을 당위원회 산하의 지역 사회 운영위원회이며, 지역 사회 관리위원회는 10 개 공동체가 있으며, 당위원회의 차장은 지역 사회 운영위원회의 이사 및 부국장을 맡고있다. 지역 사회 관리위원회에는 지역 사회 관리 및 건설을 담당하는 8 명의 직원이있는 사무실이 있습니다.
문제가 있습니다. 우리 마을의 관할 지역에는 4 개의 행정 마을이 있으며 농촌 일과 공동체 작업은 매우 무겁습니다. 농촌 일의 모든 측면에서 훌륭한 일을하는 한편 지역 사회에서 좋은 일을해야하며 시간, 인력 및 에너지면에서 보장하기 어렵습니다. . 전반적인 계획을 세우기 위해 최선을 다하지만 자동차 충돌에 대한 문제는 여전히 남아 있습니다. 우리 카운티의 현재 지역 사회 건설 발전과 더불어 지역 사회의 다양한 사업을 장기적으로 발전시키는 것을 고려할 때 우리 마을의 농촌 지역과 농촌 지역을 완전히 분리 할 필요가 있으며 지역 사회에 집중할뿐 아니라 지역 사회에 집중할 것입니다. 건설, 그리고 더 많은 커뮤니티 건설을 강화하기 위해시 당위원회와시 정부의 전반적인 요구 사항에 맞춰. 동시에 타운십 기관의 개혁이 점차 심화됨에 따라 가능한 한 빨리 현 사회 관리 시스템을 개혁해야합니다.
개혁의 기초. 시정위원회와 시정부가 발간 한 "공동체 건설 강화를위한 의견"의 정신에 따라 지역 사회 건설 관리 제도 및 제도적 환경이 더욱 개선 될 것입니다. 기록 보관소의 요구 사항에 따라 서비스 관리를 촉진하고 지역 사회 자원 개발을 촉진하며 공동체 주민의 자율성을 촉진하는 원칙에 따라 각 시군은 당 지도부 또는 주요 정부 지도력을 지도자로, 부 수석으로 유능한 지도자를, 그리고 관련 부서를 회원으로하여 지역 사회 건설 일군단을 구성해야합니다. 지역 사회 개발 가이드, 주요 문제 식별 및 문제 조정 주요 그룹에는 지역 사회 건설, 조직 및 조정, 포괄적 인지도, 감독 및 검사, 승인 및 감독을 위해 지역 사회에 입회하는 부서 기능을 담당하는 사무실이 있습니다. "XX, xx, xx 및 xx 카운티는 기존 시스템을 유지하고 도시 공동체 관리 시스템을 탐색 할 수 있습니다."
개혁 방법 및 권장 사항. 현재의 지역 사회 관리 시스템을 개혁하기 위해 형제와 카운티의 성공적인 경험을 통해 xx 마을과 지역 사회를 분리하고 카운티 당위원회와 카운티 정부의 파견 기관인 XX 카운티 도시 공동체 당의 실무위원회를 설립하고 부서 단위 조직을 구성 할 수 있습니다. 시당위원회와 시정부의 요구에 따르면 도시 공동체 노동위원회의 당 및 정부 지도력 지수는 5 명, 1 인당 비서관, 1 인 관리위원회 위원장, 1 인당 비서관, 1 명의 전임 차관보, 그리고 관리위원회의 부국장이다. 2 명, 일반 간부 38 명, 그리고 43 명. 분리 후에도 xx 마을과 사무실 건물을 공유 할 수 있습니다.

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