워크숍 모니터에 작성된 리뷰 북

친애하는 분대장 님, 안녕하세요.

나는 120,000 포인트와 120,000 포인트의 고백으로이 리뷰 북을 썼다. 나는 내 부주의 한 행동에 대해 매우 당혹스럽고 화가났다. 나는 그것을 나의 팀 리더에게하고있다. 깊은 검토 :

나는 xx의 공장에서 한 두 차례 실수를하지 않았다. 마지막 시간은 광부 때문에 였고, 이번에는 장바구니가 전압 상자를 두드리는 일이었습니다. 분대장은 나에게 여러 번 변화 할 수있는 기회를 주었고 앞으로 더 많이 배울 것이고 책임감 있고 진지하게 노력할 것입니다. 나는 자신에 대한 소위 변명을 찾고 있지 않다. 일단 당신이 실수하면, 원인과 상황보다 더 말할 것이 없다는 것을 이해한다. 실수하면, 틀리다. 아무도이 사실을 바꿀 수 없다. 당신은 당신의 실수를 인정할 정도로 용감해야한다. 잘못된 수업에서 배우십시오. 사실, 저는 회사에 잠시 머물 렀습니다.이 시간 동안 동료들과 협력하면서, 나는 매우 따뜻하고 행복하게 느껴졌습니다. 정말 집처럼 느낍니다. 물론 이것은 모든 노동자와 지도자의 공동 노력을 통해 이루어지며 집단적 힘은 끝이 없습니다 물론 집단은 모두로 구성되어 있습니다. 우리는 집단적 원칙을 파괴하지 말고 한 사람 때문에 회사에 영향을 미치지 않아야합니다. 시스템. 사실, 나는 또한 내가 집단의 일원이라고 말하고 싶다. 자신의 일을 잘 수행하고 경영진이 확신을 갖고 그룹에 기여할 때마다 항상 회사의 규정을 기억하고 의식적으로 준수해야한다. . 물론, 상사가 나에게 자주 제안하는 것들입니다. 나는 잘 작동하고 긍정적으로 일하는 사람들로부터 배워야합니다.

나는 앞으로 더 열심히 일할 것입니다.