County Top 10 Director Director 신청서

1992 년에는 교육 일을 시작하여 18 년 동안 교육의 최전선에서 일해 왔으며, 오랫동안 높은 수준의 전문성과 책임 의식으로 교육과 교수에 종사해 왔습니다. 그녀는 교육 훈련을 받았고, 수년 동안 반 교사로 봉사했으며, 교육 및 교사 업무가 개선 된 카운티 백본 반 교사로 자랐습니다. 평가에 참가하고 있지만, 판단 할 수없는 경우가 있습니다. 학교에는 우수한 교사가 많이 있으며, 훌륭한 교사가 더 많아서 참여하게됩니다. 먼저, 의사 소통을 통해 경험과 도움을 얻습니다. 둘째, 나는이 상을받을 수 있기를 대단히 희망한다.이 훌륭한 계급 교사는 나에게 특별한 의미가 있으며, 반 수업 교사의 일을 잘 검토하고있다. 여기 수업 교사에 대한 나의 생각과 관행이 있습니다.

첫째, 업무 성과

클래스 교사의 작업에는 두 가지 특징이 있습니다. 첫째, 클래스 교사의 작업이 수없이 복잡합니다. 수업 시간과 관계없이 수업 시간과 크기에 관계없이 수업 시간과 수업 시간에 관계없이 수업 교실 수업의 모든 것이 수업에 포함됩니다. 수많은 무작위적인 것들이 때때로 우리의 마음을 채 웁니다. 질서가 없다면 항상 마음이 가득합니다. 분명히 아직 행해지 지 않은 것들이 많이 있지만 더 깊게 갈 수는 없으며 분명히 오늘은 아무것도 없지만, 나는 항상 무언가가 행해지 지 않았다고 느낍니다. 두 번째는 Guang입니다. 선생님의 수업 내용은 매우 광범위합니다. 수업 교사의 작업에는 학생들의 음식, 의복, 주택 및 교통뿐만 아니라 학생들의 생각, 능력, 세계관, 연락처 등과 같은 무형의 것들도 포함되며 이는 교사의 작업 범위에도 포함됩니다.

수업 교사는 많은 작업량이 있고 시간 개념이 없으며 수업 교사의 작업량이 수업 교사의 수 배입니다. 가난한 수업 교사 요금 인 경우 한 사람이 수업 교사가 될 것이라고 생각하지 않지만 그를 선택하는 교사가 여전히 많습니다. 그들의 꿈과 가치를 실현하기 위해 그들은 개인적인 이익과 손실에 신경 쓰지 않습니다. 그들은 모든 반 교사가 훌륭하다고 말해야합니다. 나는 좋은 아이를위한 성공적인 교육의 느낌을 좋아한다. 우리가 그것을 택한 이래로 우리는 용감하고 완벽하게 대면해야하며, 우리의 에너지는 제한되어 있습니다. 어떻게하면 더 잘하고 더 쉽게 선생님의 일을 끝낼 수 있습니까?

실제 작업에서 나는 큰 그림에 초점을 맞추고 작은 곳에서 시작하는 원칙을 계속해서 다룰 것입니다. 이제 교육국에서는 교사에게 컴퓨터를 가르치기 위해 컴퓨터를 설치했습니다. 인터넷에서 웨이 수성 (Wei Shusheng) 선생님과 다른 선생님들의 강연을 보면서 자신의 수업 관리의 특성을 형성하기 위해 실제 상황을 결합합니다. 클래스 목표와 클래스 규칙을 개발하는 클래스 회의를 통해 학생의 양적 관리, 클래스 규칙은 포인트와 포인트로 나뉘어져 있습니다. 클래스 규칙을 위반 한 경우, 공제 이외에 500 자짜리 매뉴얼 등을 작성하고 담당자에게 책임을 지도록 해당 징계 조치가 공식화됩니다. 학생들은 평가를 위해 소그룹으로 나뉘어집니다. 평가에는 두 가지 주요 부분이 포함됩니다 : 건강 훈련과 학습. 각 개인의 징계 점수와 건강 점수는 100 퍼센트로 점수가 매겨지며, 점수는 클래스 규칙에 따라 더 해지고 빼기가되며, 선택의 기준으로 점수에는 제한이 없습니다. 팀 리더가 채점해야합니다. 숙제 통계 및 학습 감정 칼럼을 배우는 학습 배우기 평가 칼럼은 스타 테이킹의 형태로 스타 평가 기준을 개발합니다. 팀 리더는 우수한 스터디 그룹, 2 주마다 징계 보건 팀 및 보상을 셉니다. 우수 인물에게 상을 수여하고 상위 3 개 항목을 종합 평가시 단일 항목과 상위 3 개 항목으로 나누어 교육부 장관, 학급 위원장 및 부회장의 통계를 발표 한 후 선정 결과를 발표하고 재무 장관이 상을 수여합니다. 연락처 카드를 통해 각 선택 결과를 학부모에게 알립니다. 수업 위생은 모든 사람들이 할 수있는 일이되도록 계약 시스템을 사용합니다. 집단적 개념을 형성하기 위해 사람들이 수업을 관리합니다. 학생들에게 2 주에 한 번씩 좋은 습관을 길러주고 결과를보고하도록 도와줍니다. 이 양적 관리 방법이 매우 좋은 결과를 얻었고 학생들의 열정을 완전히 동원했음을 실제로 입증했습니다. 제가 수강 한 수업은 매년 학교 평가에서 항상 최상입니다. 나는 "문명화 된 수업"과 "고급 수업"으로 여러 번 평가 받았고, 제 6 회 졸업반에서는 진급 중에 5 번의 정상 시험이 완료되었습니다. 그림 1의 학생들은 수업에 4 명이 참여했는데 똑똑하고 좋은 습관과 수업 스타일이 성공의 열쇠인데, XX에서는 2010 년 선생님의 도덕성에있어 선진이라고 평가되었습니다. 2010 년에는 교사 평가가 우수했습니다. 수업 교사의 작업 사례 "중학생들의 조기 사랑의 치료에 대한 나의 접근 방식"은 "Antu 교육"에 게시되었습니다.

평화시에는 학생들이 자신감을 쌓고 학생들이 목표를 명확히하고 목표를 달성하도록 동기를 부여하며, 누구나 모토가 있습니다. 매일 수업 칠판에 동기 부여가되는 따옴표와 좋은 슬로건이 있습니다. 수업과 수업은 학생들이 학교 활동 등에 참여하여 좋은 수업을 만들어 학생들이 이러한 분위기의 영향을 받아 강한 책임감과 재능을 발휘할 수있는 강한 열망을 갖도록 격려합니다. 동시에 학생들의 악기, 출석, 문명화 된 말과 행동 및 수업의 규칙을 파악하여 좋은 습관과 엄격한 학습 스타일을 개발합니다. 학급 회의의 중요한 교육적 지위에주의를 기울이고 수업의 질에 주목하여 학생들이 수업의 주인공이되도록하십시오. 학급 회의 및 학부모 회의의 방법을 개선하고, 교환, 대화 등을 더 많이 사용하여 학급 관리에서 학생들의 주관적 지위에주의를 기울이십시오. 멀티미디어를 사용하여 작업을 수행하고, 인터넷에서 긍정적 인 교육적 중요성을 지닌 컨텐츠를 다운로드하고, 학생들에게 긍정적 인 교육을 제공하십시오. 따라서 사상 교육을 수행 할 수있는 새로운 사고 방식, 깊은 자리 잡은 다 채널 및 특유의 방식이 등장했습니다. 그리고 후진 학생들의 교육은 항상 "감정을 움직이는 것이 가장 중요합니다. - 항상 첫 걸음에 있고,"합리적으로 배우는 것 "입니다. 여전히 효과가 없다면, 마지막은 단호하게" 로프의 법칙, 즉 '교육'→ '비판'→ '구조'→ '취급'.

선생님이되기 위해서는 심리학자 여야합니다.

좋은 성격을 지키려면 매일 수십 명의 다른 성격과 기질을 가진 학생들과 의사 소통해야하며, 내면의 세계로 들어가서 대화를 듣기 위해서는 마음을 사용해야합니다. 게다가 사람들을 가르치고 교육시키는 일은 2 년과 2 년의 문제가 아니기 때문에 일을 잘하기 위해서는 많은 노력이 필요합니다. 나는 모든 학생과 의사 소통을하고, 학생들에게 그들의 신뢰를 지키며, 학생들이 그들의 목소리를들은 다음 그들을 계몽하도록 고백했습니다. 올해 초, 우리 반의 한 소녀가 2 학년 때 소년과 "초기 사랑"을했습니다. 나는이 메모를 통과했을 때 두 사람이 나를 발견했습니다. 나는 이런 순수한 감정을 심하게 짓밟 지 않았고, 나는 임의로 가지 않았습니다. 차단되었지만 참을성있게 이야기 할 두 사람을 찾고 있습니다. 녹색 개암 나무의 괴로움에서 파멸의 고통까지, 순수한 우정에서부터 에로틱 한 사랑에 이르는 학습에 이르기까지는 부모의 고통에서부터 개인적인 외상에 이르기까지 길을 잃을 것입니다. 나는 그들에게 하나씩 설명하고, 그녀는 자신의 목소리로 완전히 깨우고 철저하게 회개하고 의도적으로 두 사람이 만날 수있는 기회를 막았습니다. 이제 그녀의 공부가 향상되고 마음이 더 낫고 평화롭게되었습니다.

선생님이되기 위해서는 훌륭한 경찰이되어야합니다.

학급 회의와 아침 회의가 열렸지만, 교육은 효과적이지 않습니다. 수업은 종종 나쁜 일이 일어나고, 그들은 매일 "깨는 사건"을받습니다. 예를 들어, 불타는 책, 돈을 잃는 사건 등에서 발견되지 않으면 미래에 반역해서는 안되며 교사의 말을들을 것입니다. 이를 위해서는 선생님이 경찰의 예리함과 지혜가 필요하지만 경찰과 마찬가지로 처리 할 수는 없습니다 조사 및 분석 외에도 치료 방법에주의를 기울여 관대 한 마음으로 치료해야합니다. 수업 교사의 일에있어서, 당신이 화를 내고 싶을 때 당신은 스스로에게 경고해야합니다 : "합리적이십시오! 관용하십시오!"물론, 반 교사의 관용은 그냥 풀어서는 안되지만 학생의 편에서는 것이 좋습니다. 관점에서 이해하고 학생들이 받아 들일 수있는 방식으로 단점을 이해하고 실수를 바로 잡도록 안내합니다.

좋은 수업 교사가되고 싶다면 좋은 사람이되어야합니다.

내가 그 일에 참여한 이후, 나는 새로운 가르침과 합리적인 검토와 영어 지식 포인트의 검토에 중점을두고 평소 영어 교육에서 다른 교사들로부터 겸손하게 배웠다. 수년 동안 저는 사업을 진지하게 연구하고 교재를 탐구 해 왔으며, 주제 지식과 삶의 현실을 결합하는 데 능숙합니다. 일상 생활과 교육 및 교육 요구에보다 자유롭게 대처할 수 있습니다. 나는 항상 영어 교육 개혁의 역 동성에 주목합니다. 크리 에이 티브는 탐사 활동을하며 의식적으로 교육 개념을 업데이트하고 기본 교육 커리큘럼 개혁 교육에 적극적으로 참여하며 완전히 참여합니다. 다양한 출처에서 영어 교육의 최신 발전 상황을 이해하는 방법을 찾으십시오. 그들의 비즈니스 능력과 교수 수준을 향상시키기 위해, 일뿐만 아니라 교육과 교수법에 대한 논문을 쓸뿐만 아니라 교육 연구 활동에 적극적으로 참여했습니다. "선생님의 영어 수업 평가", "학생들의 영어 학습 관심도를 자극하는 방법", "영어 교사의 도덕성을 영어로 가르쳐주십시오"및 주간지에 게재 된 기타 문서 "unit7 어떻게 바나나 밀크 쉐이크를 만드나요? "교육 디자인은 국가 중국 신 커리큘럼 우수성 교육 디자인 공모전에서 2 등상을 수상했으며"carla에 속해야하는 5 부 "교과 과정은 주 교육 코스웨어 대회 1 등상을 수상했습니다. 과학 연구 주제 인 "학과목 연구"는 "전국의 스포츠와 건강 교육에 관한 실험적 연구"와 "시골 지역의 새로운 커리큘럼 개혁에있어서의 과제 중심의 교수 모델 구현에 관한 연구"가 완료되었으며, 현재 중학교 교과의 중급 강의와 내용에 참여하고있다. 개혁 연구에 관한 연구.

일상 업무의 축적과 이론적 지식을 실제로 실천하고 교육 개혁 실험을 과감히 수행하기 위해 교육 수준이 지속적으로 향상되고 교사의 요점과 어려움을 파악하고 학습에 대한 관심과 열정을 동원하고 교육 및 교육을 강조하는 데 관심을 기울였다. 사람들을 결합시키고 효과를 가르치는 것에주의를 기울이는 수업 방식은 가르치는 수업의 성적이 매우 만족합니다. 제가 가르친 7 가지 졸업반이 카운티 평가에서 선도하고 있습니다 .1998 년에 고등학교 입학 시험에서 우수한 평점과 평균 점수를 받았습니다. 그 해의 우수한 교사 중 한 명은 우수한 교사로 평가 받았고 XX에서는 고교 입시의 우수한 비율이 2 위이며 평균 점수는 102.2 점입니다. 학교 지도자 및 동료들에 의해 인정됩니다.

둘째, 작업의 단점 :

Liangbing Middle School의 지속적인 발전과 발전을 통해 저는 또한 발전하고 있습니다. 저는 사람들의 성장에 큰 도움이되는 일하는 환경에 있기 때문에 다행입니다. 많은 지도자와 동료들의 도움과 보살핌을 받았습니다. 물론 많은 일들이 있습니다. 나는 내 자신을 더 잘할 수는 있다고 생각하지만 최선을 다하지는 않는다. 나는 종종 내 부족함 때문에 한숨을 쉬게된다. 내 일 때문에 내 건강은 가난하고 종종 긴장감을 느낀다. 나는 많이해야한다고 느낀다. 이 연구에서 끊임없이 탐구되고 해결되어야 할 몇 가지 결핍과 문제점이 여전히 남아 있습니다. 예를 들어 수업 관리에 대한 세부 사항은 아직 잘 짜여져 있지 않다. 이제 학생들이 개발해야하는 새로운 문제는 더 많은 연구 방법으로 해결되어야한다. 학생들의 실제 상황에 따라 수업 준비, 양극화, 교수 및 연구 활동 등은 여전히 ​​만족스럽지 못하며 반영을 강화해야한다. 강점을 개선하고 약점을 피하며, 지속적으로 수업 교사와 영어 교육의 작업을 향상시킵니다. 최고의 진보와 더 나은 진전을 위해 노력하십시오.

셋째, 미래 개념 :

앞으로의 수업에서는 수업 관리 수준 및 교수 효율성을 높이고 수업 진행 수준이 높아지고 교사가되기 위해 다양한 방법과 방법을 모색하고 유명한 교사에게 다가 갈 것입니다. 앞으로도 열정과 열정으로 교육의 목적에 계속 전념 할 것이며 훌륭한 교사라는 칭호를받을 가치가 있습니다.

마지막으로, 카운티의 우수한 교사가 승인 될 수 있기를 희망합니다. 나는 이것을 더욱 열심히하고 더 자신있게 일할 수있는 기회로 활용하고 끊임없이 자신을 향상시키고 향상 시키며 성숙하고 발전하며 지속적으로 재충전함으로써 훌륭한 수업 교사가됩니다. .