여름 수출 기업 비즈니스 인턴쉽 요약 보고서
이번 여름 방학은 제 2 회 국제 무역 협회 (International Trade Association)의 요청에 따라 1 개월 인턴쉽을 위한 자체 운영 수출 기업을 찾았습니다. 인턴직 은 사업 부서입니다. 사업 부서의 주요 임무는 생산 업무를 수령하고 제품 및 원자재에 대한 수입 및 수출 관련 절차를 완료하는 것입니다. 금형 및 사출 금형을 생산하는 민간 기업으로 금형 및 가구 제품을 포함하며 9 년 동안 개발되어 형태를 갖추기 시작했습니다.
인턴 과정 에서 너무 많은 실질적인 일을하지는 않았지만 나는보고 들었던 것에 크게 도움이되었습니다. "종이가 끝나야한다고 느낀다. 나는 그것을해야만한다고 느낀다."가장 큰 느낌은 학교와 사회 접촉이 부족하다는 느낌이다. 제가 할 수있는 일이 거의 없다고 생각합니다. 사회는 매우 사실적이며 사실이므로 탐구 할 가치가 있습니다.
일하는 동안 여러 부서를 거쳐 일에 관해 이야기하고 인생에 관해 이야기했습니다. 매일 매일, 정규 직업은 해마다, 인생은 평평하고 머지 않아 평범한 삶의 일원입니다.
어렸을 때 나는 항상 올라가고 싶었고 생각이 많았으며 많은 이상이 있었고 대학원 연구에 대해 생각했고 자신에게 적합한 것을 찾지 못했습니다. 나는 그것을하지 않았습니다. 나는 그것을 기꺼이하지 않았습니다. 다음날 나는 훌륭한 미래 계획을 세워야했습니다. 더 분명하다.
나는 두 가지 유형의 사람들에게 노출되어 있으며 깊은 인상을 받았습니다.
하나는 3 개월 후 퇴원 한 소규모 직원입니다. 그것은 매우 사려 깊은 소녀입니다. 나는 자유를 사랑한다고 말하고, 나는 포기하지 않고, 나는 간단합니다. 이것들은 나쁜 것이 아니지만 무력한 교육은 그녀의 발달을 어느 정도 제한합니다. 그녀의 기질이 온전하여 다른 사람들과 어울리는 과정에서 그녀를 두드러지게 만듭니다. 이것은 자신에게 좋은 것이 아닙니다. 그녀의 상사는 또한 그녀의 상황을 매우 고통스럽게 만드는 몇 가지 문제가있었습니다. 따라서 사장과의 모순은 날카 롭고, 사장은 그녀에게 사직을 요청했다. 사임 당일 소녀는 도망 가야하는 어려움을 설명하면서 총책임자에게 직접 불평했다.
나는 실제 상황에 익숙하지 않지만 회사의 힘은 일반적으로 관리 인력의 질에 비례하며 인생은 날카 로워서는 안되며 합리적인 분석, 시간 내 인내심, 사무실 대인 관계는 대학 문제입니다.
다른 하나는 회사 CEO인데, 떠나기 전날 나는 특별히 40 세가 넘은 리 씨가 얼굴을 마주하고 매우 심각한 감정을 표현하기도하고 사실 매우 엄격하고 실용적인 관리자이기도합니다. 나는 Li 장군과 많은 이야기를 나누었고 나는 10 년 동안의 책을 얻었습니다. 그는 내가 사기업 관리자라는 지혜와 기질을 느끼게했습니다.
공장 설립 이래로 9 년 동안 나에게 나눠 주길 진심으로 바라고 있습니다. 결과적으로 Li는 평온과 평화의 스타일을 보여주었습니다.이 기업을 운영하는 것과 마찬가지로 침착하게 손실과 부침을 보았습니다. 그는 민간 기업 문화는 실제로 사업주의 성격에 의해 결정되며 회사의 문제는 항상 존재한다고 말하면서 제조업 자체가 객관적인 문제를 가지고 있기 때문에 낙관적 인 태도로 문제를 다루어야한다. 문제는 작년의 문제와 비교하여 질적 인 변화가 있는지를 한 번에 해결할 수없는 문제는 시급한 것이 아니며 가장 큰 과제는 문제가 확산되는 것을 방지하는 것입니다 회사의 책임은 다양한 수준에서이를 추구하는 것입니다. 그러나 기업 건설에서 이러한 개념을 실행하는 것은 쉽지 않습니다. 그 중에서도 리 회장은 회사의 상징 일 뿐이라는 사실에 깊은 인상을 심어 주었으며 채용시 회사의 결점을 맹목적으로 책임지고있는 감독자를 고용해서는 안되며 전직 회사의 붕괴시 회사를 떠난 관리자를 고용해서는 안된다. 불만이 있지만 전심으로 보스를 도우려는 회사의 상승과 하락과 감독자의 책임은 불가분의 관계에있다. 또한 리 감독은 상사가 의사 소통 할 수있는 능력이 있어야한다고 강조했으며 보스에게 자신의 제안을 채택하도록 설득하고 어느 정도 불평했다. 결국, 책임을 회피하는 것입니다. 이 가르침들은 나에게 많은 영감을 주었고, 많은 곳에서 미래에 특별한 관심을 가져야한다는 것을 알게되었습니다.
그 후, 나는 또한 내 인생에서 그러한 소수의 기업가를 만났을 때 그들에 대해 더 많이 알게되면, 그들 자신에 대한 그들의 영향력은 남은 생애 동안 분명히 유익 할 것이라고 생각했다.
인턴 과정이 끝나면 대학과 대학이 천천히 탐험을 기다리고 있다는 것을 깊이 느꼈습니다. 미래에 새로 졸업 한 대학생으로서 빠른 성공을 열망해서는 안되며, 인내심을 갖고 처음부터 시작해야합니다. 일단 개발 경로를 찾으면 실용적이어야합니다. 앞으로 재단은 안정적이며 멀리 갈 수 있습니다.
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