사법 제도의 표준화 실천 강화

법무부, 지방 법무부,시 법무부에 따르면 사법부의 업무를보다 표준화하기 위해 사회 안정을 유지하기위한 "첫 번째 방어선"을 구축하고 "Peaceful Wonderland"건설에서 사법부가 수행하는 중요한 역할을 충분히 발휘할 것입니다. 지침 정신과 관련하여시는 사법 시스템 및 소프트웨어 구축에있어 6 가지 표준화를 달성하기위한 효과적인 조치를 취하여 사법 제도의 표준화 속도를 효과적으로 촉진했습니다. 구체적인 관행은 다음과 같습니다.

첫 번째는 인프라의 표준화입니다. 시 당국의 기준에 따라시의 "사법부 표준화 실천 계획"을 수립하고 대상 업무를 정량화하여 개선했습니다. 규정 : 사법 사무소의 사무실 공간은 150 평방 미터 이상이고, 사법 사무소의 사무실 공간은 100 평방 미터 이상이며, 사무실, 중재 법원, 수감자 배치 및 지원 사무소, "1248"의무실, 기록 보관소, 사법 사무소에는 적어도 하나의 전화, 한 대의 컴퓨터 및 해당 사무 자동화 시설이 갖추어져 있습니다. 동시에 시당당위원회와 시정부가 표준화 된 사법 제도가 요구하는 도시와 거리에 지원하기 위해 적극적으로 노력하면 지방 재정은 2 만 위안의 보상을 줄 것입니다. 올해 초부터시는 사법부에 80 만 위안 이상을 투자했으며 12 개의 새로운 사무실, 6 대의 컴퓨터, 50 개 이상의 사무용 의자 세트를 투자했습니다. 이 도시의 12 개 사법부 중 11 개가 90 평방 미터의 지방 사법 사무소와 70 평방 미터의 거리 사법 사무소의 요건을 충족 시켰으며, 2 개의 사법부 사무실 건물은 150 평방 미터 이상의 지방 홀 표준에 도달했습니다. .

두 번째는 인사 관리의 표준화입니다. 사법부는 3 인 이상으로 구성되며, 경쟁을 통해 13 명의 사법부 임원이 사법부에 배속되고 감독 책임 제도가 시행됩니다. 동시에 풀뿌리 사법 행정 팀의 전반적인 질을 높이기 위해 정당과 지방 자치 단체의 관심과 지원을 위해 적극적으로 노력하고 풀뿌리 사법 기관을위한 여섯 가지 준비 과정을 새롭게 추가했다. 엄격한 심사를 거친 후 6 명의 법대 졸업생이 인재 모집 박람회에서 선정된다. 각 사법부에서 태어나고 풍요롭게 된이 도시의 현재 12 개 마을과 마을 사법부는 기본적으로 각각 3 명에 이르며 4 명에 이릅니다. 인사 관리 및 구성에서 효과적으로 작업의 요구를 충족시킬 수 있습니다.

세 번째는 교육 및 훈련의 표준화입니다. 우리는 기본 품질 교육을 기본으로하는 다자간, 다단계, 다 채널 교육 훈련 시스템을 수립하고 개선하여 사법 행정 경찰에 대한 5 개년 계획을 수립하고 연례 훈련 계획을 수립했으며, 연세대 국장 연수에 매년 사법 국장이 참여합니다. 다른 직원은 양질의 교육, 법률 지식, 비즈니스 기술 및 기타 내용을 포함하는 시법 국의 순환 교육을 담당합니다. 올해 초부터 풀뿌리 사법부의 직원들은 컴퓨터 및 일반 법률 및 규제에 관한 36 개의 컴퓨터 교육에 참여하도록 조정되었으며 교육 비율은 100 %에 도달하여 팀의 지식 구조가 크게 개선되었습니다.

네 번째는 규칙과 규정의 표준화입니다. 사법부, 인민 중재위원회, 사법 조정 센터, 법률 사무소, "12348"특별 회선 및 형사 해석 및 재활 국의 다양한 제도가 강화되고 완성되었으며, 모든 이사회는 통일되어 공공 감독관으로 받아 들여졌습니다. 학습 훈련, 평가 보상 및 처벌, 목표 책임, 요청 보고서, 내부 관리, 공약, 무결성 및 자기 훈련, 정기 회의, 통계 및 파일 관리, 도서 및 매뉴얼 작성을 포함한 20 개 이상의 시스템을 개발 및 개선하여 시스템 관리 실현 사람과 경영자는 효과적으로 행정 행동을 규제했습니다.

다섯 번째는 업무 프로그램의 표준화입니다. 사법부 업무의 자의성을 극복하고 업무 행동을 더욱 표준화하기 위해 민중 분쟁 프로그램을 중재하기위한 모순 된 분쟁 조사 프로그램, 사법 조정 센터 중재 프로그램 및 마을 사람들 조정위원회를 포함하여 풀뿌리 업무의 특성에 따라 "사법 업무 프로그램"도 구성되었습니다. 사법 제도에 대한 수감자의 배치 절차와 사법 제도에 대한 변호사 배치 및 사법부의보고 절차는 각 기관에 균등하게 배포되었으며, 사법부가 수행 한 각 업무별로 운영 및 절차 요구 사항 및 규정이 구현되어 다양한 업무 업무의 발전을 효과적으로 촉진했습니다. 명세는 질서 정연하다.

여섯 번째는 파일의 표준화를 기록하는 것입니다. 특별 재판관은 "사법부 행정 업무의 기록과 서류에 대한 인쇄 및 배포에 관한 통지"를 발간했으며, 여기에는 사법부, 인민 중재위원회, 사법 중재 센터, 형사 판 해석 센터, "12348"특별 회선, 법에 기반한 거버넌스 작업의 관련 소책자 파일은 내용이 무엇인지, 파일이 무엇인지, 기록하는 방법 등을 명확히 규정하고 있습니다. 모든 기록과 파일을 연계하여 연동시켜야하며 사건의 주요 사실을 기록하고 의견, 절차 및 결과를 기록하여 사법부의 파일 시스템 관리를 표준화하고 제도화 할 필요가있다. .