직장에서 어떤 종류의 지혜가 필요합니까?

직장에서 어떤 종류의 지혜가 필요합니까? <br /> 직장에서 일하기를 원하면 자신의 개인 이미지와 개인 업무 수행의 장점에 의존하는 것으로는 충분하지 않습니다. 대인 관계 관리, 사람이라는 명성에 주목하고 동료와 함께 일할 수 있도록하는 것이 좋습니다.
쉽게 간과되는 요소 인 직장 우정은 중요한 시점에 전문적인 지지점을 성공적으로 달성 할 수 있습니다! 여기에 확실한 "피벗"의사 결정이 있으며, 이러한 것들이 대인 관계를보다 성공적으로 만들 것이라고 믿습니다.
1. 개인 정보 보호 동료의 개인 정보를 임의로 밝히지 마십시오. 타인에게 알릴 수없는 부끄러운 동기 또는 동반자가 없으므로 동료가 귀하의 개인 정보를 말할 수있는 경우에만 동료가 귀하에게 적합하다는 것을 나타낼 수 있습니다. 신뢰, 당신 사이의 우정은 다른 사람들을 뛰어 넘어야합니다. 그렇지 않으면 그녀는 당신에게 사생활을 포기하지 않을 것입니다. 동시에 내 개인 정보가 타인의 입에 드러났다고 들으면, 그녀는 당신이 그녀를 팔았다 고 생각해야합니다. 배신당한 동료들은 분명히 천 번 이상을 맹세 할 것이며, 전에받은 우정과 신뢰를 후회할 것입니다. 그러므로 직업상의 우정의 기본 요구 사항을 통합하기 위해 개인 정보를 임의로 공개하지 마십시오. 잘 수행되지 않으면 동료가 감히 당신을 마음대로 밀어 보낼 수 없습니다.
2. Tao Jia와 Wang Hao는 사랑이 "차단"되지 않도록하십시오. 아무 말도하지 않는 좋은 자매. 그들이 일해 왔기 때문에 그들은 같은 기숙사에서 살았습니다. 매일 같이 일하러 나갈 수 있고 거의 분리 할 수없는 지점까지 일하게됩니다! 우연히 Song Jia와 Wang Hao는 모든면에서 우월하고 아주 잘 생긴 남자와 만났습니다. 그들은 동시에이 남자에게 좋은 인상을주었습니다. 잘 생긴 남자, Song Jiahe 왕 하오는 갑자기 사람처럼 변했고, 그들은 더 이상 분리 할 수 ​​없지만 홀로 행동했습니다. 나중에,이 문제에 대한 두 사람은 반항적 인 적을 만들었고, 오랜 세월의 감정은 사라졌습니다. 분명히 사랑은 두 사람의 우정을 "차단"합니다. 동시에 그들이 잘 생긴 남자를 좋아한다는 사실로부터, 그들은 실제로 수년 동안 그들의 우정이 깨지기 시작했다고 발표했습니다. 그러므로 전문 여성으로서 사랑이 성숙하기 전에 심지어는 친한 친구까지도 자신의 정서적 인 삶만을 다루는 것이 가장 좋습니다. 함께 데이트하지 마십시오. 그렇지 않으면, 사랑은 우정의 걸림돌이 될 것입니다.
3, 험담은 사무실에서 거리를 유지해야 동료가 서로 채팅은 매우 정상적인 것이며, 많은 사람들, 특히 채팅에서 남성 동료, 그들의 대부분은 동료들 앞에서 자신의 지식을 과시하는 동시에, 나는 다른 동료들에게 그러한 메시지를 전하고 싶다 : 친숙하다. 익숙하다. 익숙하지 않다. 나는 또한 익숙하다! 사실, 그들이 아는 모든 것을 아는 사람들은 모피 일 뿐이다. 고백은 끝났어. 여자로서, 당신이 호기심을 만족시키고 모래를 깨고 서로에게 질문을하고 싶다면, 상대방은 즉시 재료를 드러 낼 것이므로, 채팅 시간은 당연히 너무 길지 않을 것입니다. 이런 방식으로 모든 사람의 관심이 휩쓸 리게 될뿐만 아니라 하나님의 "귀가 먹음"을 좋아하는 동료도 당혹 스러울 것이며 미래에 다시 채팅 할 때 의식적으로 또는 무의식적으로 동료를 피할 것이라고 저는 믿습니다. 따라서 저자는 어떤 경우에 채팅 할 때 여성 친구가 모든 것을 이해하고 질문하는 것이 적절하다고 제안하므로 동료가 기꺼이 받아 들일 수 있습니다.
4, 동료의 취미로, 속담처럼 "재미는"일반적인 취미 만이 사람들이 함께 할 수있는 관심사가 될 수 있습니다. Xiaohong의 동료 중 대부분은 남성이지만 정오에 잠시 쉬는 동안 동료들은 종종 그 땅에 대해 이야기하기 위해 모여 들었습니다. 불행히도 Xiaohong은 항상 입을 넣을 수 없다고 생각합니다. 처음에 그는 처음에는 그분 만들을 수 있습니다. . 남성 동료들이 이야기하고 싶은 주제는 스포츠와 주식에 불과하지만 패션 트렌드를 이해하지 못한다고해도 여성 동료와의 커뮤니케이션을 방해하지는 않습니다. 그러나 남성 동료들과 좋은 관계를 유지하려면 먼저 자신의 감정과 취미 중 일부를 받아 들여야합니다. 따라서 Xiaohong은 매일 스포츠 정보와 뉴스에 "의식적으로"주의를 기울이기 시작했으며 심지어 남자 동료들과 공을 보러갔습니다. "공통된 주제를 가지고 나면 남자 동료와 어울리는 것이 훨씬 쉬워지며, 그들과 채팅 할 때마다 직장에서의 나의 감정과 의사 소통을 할 것이고, 우리 사이의 우정은 향상 될 것입니다. 많이있다 "고 샤오 홍은 말했다.
5, 트릭에서 멀리
"xx는 항상 나를 반대하는 이유는 무엇입니까?"이 남자는 정말로 성가시다! ""xx는 항상 나와 함께 변호사를 일으켰고, 나는 그를 화나게했다. "... 사무실에는 종종 그렇게 짧은 소문이있다. 이 짧은 소문을 아는 것은 직장에서 "부드러운 나이프"입니다. 그것은 매우 치명적이며 파괴적인 종류의 무기입니다. 이러한 종류의 손상은 인간의 마음에 직접적으로 영향을 줄 수 있으며, 부상당한 사람은 매우 피곤할 것입니다. 도발적인 소문이 퍼지기를 매우 원한다면, 적어도 다른 동료가 듣고 싶다고해서는 안됩니다. 정기적으로 임의로 옳고 그름을 말하면 장치의 다른 동료가 당신을 피할 수있는 느낌을 갖게됩니다. 이 시점에 이르면 동료가 심각하게 생각하지 않기 때문에이 부서의 삶이 좋지 않을 것이라고 생각합니다.
6, 상사를 위해 개인적으로 싸우지 마라.

그들 중 일부는 상사를 묶고 상사와 경쟁하기를 원한다면 분명히 다른 동료가 무관심하고 동료 간의 업무 감정에 영향을 미칠 것입니다. 사장님이 정말로 필요한 분이라면, 많은 사람들을 만나 사장님을 만나도록 초대해야합니다. 비공식적으로 사소한 비법을 사용하지 말고, 동료가 우정에 대한 충성심을 의심하게하고, 자신의 성격에 문제가 있다고 의심 할 수도 있습니다. 동료가 당신과 동행 할 때 걱정할 것이므로주의 할 것입니다. 사장님 께 드리는 일반적인 불만 사항은 귀하에게 배신되며 귀하는 정보를 제공함으로써 리더십 직책을 승격하게됩니다. 동료를 팔았 으면, 친구 사이의 우정은 끝났고, 친구를 사귀고 싶어하는 사람조차도 당신을 의지하지 않습니다. 따라서 개인적으로 사장과 경쟁하지 않는 것이 동료들 간의 오랜 지속적인 우정을 보장하는 방법 중 하나입니다.
7. 내부 분쟁에 대한 낮은 키 처리 장기간의 업무 프로세스에서 동료들과 약간의 모순이있는 것은 정상이지만, 이러한 모순을 처리 할 때는 방법에주의를 기울여야하며 모순을 공개적으로 강화해야합니다. 사무실 공간은 직장이기 때문에 작은 마찰을 겪지 만 합리적으로 마찰 사건을 처리해야하지만 공공 장소이기도합니다. 오만한 표정을 보이지 마라. 동료들과 어울려 게임을해야한다. 내가 합리적이라 할지라도 비합리적인 이유가 없다면 동료들도 당신을 존중할 것입니다. 나는 당신이 동료들을위한 자리를 마련하지 못하고 다른 사람들에게 얼굴을 내주지 않는 사람이라고 느낍니다. 나는 언제나 당신을 경계 할 것입니다. 따라서 많은 동료들의지지를 잃을 수 있습니다. 또한, 당신에 의해 공격받는 동료는 당신을 미워 할 것이며, 당신은 당신의 경력에 ​​"적"을 갖게 될 것입니다.
8. 우연히 돈을 손에 넣지 말고 빌려 가지 마십시오. 동료들의 인상 속에서 우징은 훌륭한 사람입니다. 선의의 동료 이건 관계있는 동료 이건 공개적으로 돈을 빌릴 수 있습니다. 돈이 없다면 우진 (Wu Jing)은 자신의 감정을 충족시키지 못해서 동료들을 비난 할 것이고, 나는 동료라고 느낄 것이다. 돈을 빌리기가 너무 어렵다. 동료들 간의 원래 관계는 피상적 일 뿐이며, 빌린 동료들은 우정이 불결 해졌다 고 생각한다. 내 돈이 그녀에게 빌려줄 것이라는 걱정이 돌아 가지 않을 것입니다. 특히, 우진 (Wu Jing)은 예정대로 동료들에게 돈을 돌려주지 않았고, 동료들은 즉시 그녀에게 불만을 나타 냈습니다. 나는 동료 인 우징이 실제로 그녀와이 트릭을했다고 생각했습니다. 너무 많았습니다! 우징 (Wu Jing)은 그가 정시에 도착할 수 없다고 생각했습니다. 동료들이 돈을 빌려주고 돈을 제때에 갚지 않아서 우진 (Wu Jing)이 동료들 사이에서 인기를 잃어 버렸기 때문에 돈을 빌려주는 데 어려움을 겪었습니다. 그러므로 최후의 수단의 경우, 우리는 돈을 빌리더라도 다른 사람들에게 돈을 임의로 빌려서는 안된다.
9. 불만 사항과 불만 사항은 입을 다물고 있어야하며, 일하는 환경이 무엇이든 상관없이 언제나 화를 내며 불만으로 가득차 있습니다. 때때로 불만이 약간의 우정을 낳을 수도 있지만 항상 괴롭습니다. 그러나 Xianglin의 모호함과 같이 저의 동료들은 비참 할 것입니다. 어쩌면 당신은 불만과 괴로움을 동료들과 대화하는 방법으로 생각할지도 모르겠지만 과도한 불만은 동료들에게 당신의 현재 직업에 대해 매우 불만을 느끼게 할 것입니다. 그만 두지 말고 다른 곳으로 가십시오. ?
10. 당신이 자랑스러워 할 때, 직장 상사가 칭찬하거나 승진 할 때 많은 사람들이 사장님의 발표없이 사무실에서 흔들리는 경향이 있거나 신비한 척합니다. 까다로운 동료들은 메시지가 퍼지면 속삭이는 동료들, 질투심과 증오심을 불어 넣어 불필요한 문제를 일으킬 것이며 물론 자랑스러워 할뿐만 아니라 공개하지 말고 좌절감을 갖습니다 그 당시에는 다른 사람들에게 공개적으로 다른 곳에서 잘못된 것을 이야기 할 수는 없으며 같은 실수를하기 위해 다른 동료를 동참시켜야 할 수도 있습니다 어떻게 처벌을받을 수 있습니까? 그렇다면 사장님은 피곤할뿐만 아니라 동료가 당신과 함께 할 것입니다. 화가, 당신은 확실히 행복하지 않을 것입니다. 따라서 자랑 스럽든 좌절하든 지나치게 과장하지 마십시오. 그렇지 않으면 우정을 쌓는 데 장애가됩니다.