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이번 주 인턴쉽 기간 동안 단원 인턴쉽 강사가 비용 지불 방법을 가르쳐주었습니다. 그녀는 첫 번째 봉급을 받고 워크샵에 직접 가서 배포하도록 요청했습니다. 나는 이것이 단순한 문제라고 생각했다. 당신이 직접 계산할 필요가 없으므로, 매우 쉽게 느껴지고 곧 완성 될 것입니다. 사실, 임금을 지불하는 과정에는 많은 문제가 있습니다. 단순 해 보이는 것은 사실 쉽지 않습니다.

인턴십 경험 및 경험

임금을 지불하는 과정에서 나는 싸우고있는 것처럼 느껴진다.이 사람은 아직 정착하지 않았고, 다음 사람은 저기에서 촉구했다. 동료들은 걱정스럽게 임금의 발행을 기다리고 있습니다. 몇 분 정도 더 걸리면 돈이 훨씬 줄어들 것 같습니다. 나는 초보자이기 때문에 식물 전체의 상황을 잘 모른다. 그래서 나는 급여받는 사람을 그들의 이름에 따라 서서히 찾으라는 요청을 받았고 동일한 워크샵에 같은 이름의 두 사람이 등장했기 때문에 발행 과정에서 잘못된 물건이 생겨 급여가 잘못되었다. 동료에 대한 이해 때문에 신속하게 문제가 해결되었습니다. 임금을 지불 할 때, 나는 또한 지불 한 돈의 "제로"와 "전체"상황을 계산할 필요가 있습니다. 첫 번째 문제에 관심을 기울이지 않았습니다. 처음에는 모든 분수를 찾았고 몇 가지 워크샵이있었습니다. 나는 다른 사람들이 돈을 빌려서 "0"에서 "완료"로 바뀌는 것을 찾기 위해 사람들을 괴롭게해야했다. 또한 처음에는 100 원짜리 돈을 거의 모두 보냈고, 결국 관리 직원의 임금이 배분되었습니다. 기본적으로 모든 사람은 정수 였지만, 대신 50 명을 사용해야 만 모든 사람이 불만을 토로했습니다. 일을 끝내지 않은 동료도 있기 때문에 2 번 급여를 받아야하지만, 옆에있는 강사의 알림 때문에 알았는지 모르겠습니다. 따라서 교과서에서 배울 수없는 소규모 임금 근로에는 여전히 큰 문제가 있습니다.

문제

1. 사람들의 명단은 분명히 밝혀지지 않았고 같은 이름을 가진 사람의 급여가 잘못 발급되었다.

2. 임원의 임금이 최종적으로 50 또는 50이되도록 임금 지급에 규칙 성이 있어야하며, 최종 분수와 100 달러 지폐가 석방되어야한다는 사실을 알지 못했다.

3. 일부 동료가 두 가지 일을했는지는 몰랐으므로 두 가지 임금이있었습니다. 그들의 임금은 별도로 복사되며, 발행시 함께 지불해야합니다.

배운 교훈 :

1. 임금을 지급하기 전에 이름이 같고 이름이 같은 사람들이 있는지 먼저 확인해야하며, 그에 상응하는 급여가 누구인지 분명히 알아야합니다.

2. 사전에 몇 가지 일을 한 직원이 있는지 확인하려면 임금을 발행하기 전에 요약해야하며 이는 배포하기에 편리합니다.

3. 발행 과정에서 합리적으로 임금의 "제로"와 "완료"조건을 할당하고, 발행 과정에서 50 번째 또는 50 번째에 남아있는 마지막 것을 피하려고 노력해야한다.

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