2019 년 상반기 카운티 인력 국의 이론적 연구 요약
국토 안보부는 카운티 당위원회 선전 부의 "현역 군인의 이론 연수에 대한 의견"을 토대로 과학 발전 개념과 당의 xx 및 xx 회의를 철저히 연구하고 시행 하였다. 본회의 정신은 카운티 당위원회와 정부의 중심 업무를 면밀히 검토하고, 현위원회의 제 11 기 본회의 제 5 기 본회의의 정신에 사고와 행동을 통합하고, 과학 발전 개념을 신중하게 이행하고, 실제 작업에 비추어 인사 제도의 다양한 원칙과 정책을 양심적으로 시행한다. 우리는 인력 준비 작업을 적극적으로 추진하고, 지속적으로 업무 아이디어를 혁신하고, 서비스 지향적 인 정부를 세우며, 사람들의 삶에 관심을 기울이고, 사회 서비스의 수준과 질을 향상시키고, xx 경제 및 사회 발전의 건전하고 신속한 발전에 긍정적 인 기여를 할 것입니다. 이론적 연구는 다음과 같이 요약됩니다.
I. 학업 상황 우리 당국의 학부는 학습 이론의 이론을 고수하고, 주요 쟁점을 논의하고, 개발을 추구하고, 결과를 성취하며, 집중 상담, 특별 토론, 학습 교환 등의 형태를 채택하고 실제 작업과 밀접하게 연결되며, 이론 연구를 계속 깊게하고 학습 내용을 풍부하게합니다. 학습의 요점을 강조하십시오. 상반기에는 5 일간 중앙 학습 시간이 완료되고 월 1 회 보증이 이루어졌으며 출석률은 95 % 이상이었고 각 간부와 교직원은 많은 연구 노트를 작성하고 담당 업무와 결합했습니다. 인사, 시간, 내용 및 효과의 "네 가지 구현"이 이루어졌습니다.
리더는 학습자가 구현되도록하기 위해 주도권을 잡는 것을 중요하게 생각합니다. 이론은 배너, 방향입니다. 오직 이론적 연구를 강화함으로써 지식을 확대하고 객관적 법률을 습득하며 정책과 업무 능력을 향상시킬 수 있습니다. 우리 당의 한 분파는 이론적 연구를 일종의 정치적 책임, 영적 영역, 이상적인 추구, 일을 파악하고 사람들에게 구현해야한다고 생각합니다. 상위 레벨의 요구 사항에 따라 학습 참석 시스템과 학습 파일 시스템을 엄격하게 구현하십시오. 모든 회원은 학습에 집중할 때마다 집중적 인 학습 및 토론을 엄격하게 요구하고 참여할 수 있습니다. 특별한 상황에 참여할 수없는 사람들은 사전에 주요 지도자들을 떠나야합니다. 국장급 팀은 좋은 예를 세우고 학업 회의에 제 시간에 참석했습니다. 각 연구의 출석 기록을 기록하고 연구 파일에 보관하며 출석을 발표하고 학습자의 이행을 보장합니다.
학습 시간을 보장하기 위해 계획을 세우고 엄격하게 시행하십시오. 연초에 카운티 당위원회 선거구의 이론적 인 의견에 따라 우리는 XX 연례 이론적 학습 계획을 적시에 작성하고 매월 학습 계획을 엄격히 이행하며 매달 적어도 한 권 집중적 인 연구 토론을 조직하여 지도자가 핵심 연설을 한 것으로 결정했습니다. 연중 학습 의견, 매월 실행 계획, 개인 학습 노트 및 중요한 학습 활동이 있습니다. 집중 연구 이외에도 간부와 근로자는 8 시간 이외의 시간을 충분히 사용하여 신중하게 연구하고 학습 시간을 보장하기 위해 의식적으로 자습 활동을 실시합니다.
진리를 찾고 실용적으로하고, 핵심 사항을 강조하며, 학습 내용이 구현되도록 보장하십시오. 올해 상황과 업무 우선 순위와 함께 우리는 "공산당원과 선구자의 청렴성에 관한 지침", 군위원회 제 11 기 본회의 제 5 기 본회의의 유엔보 보고서, 국가 인력 확립 및 노동 안전 회의 정신, 당 스타일 등을 열거했다. 카운티 정부위원회와 카운티 정부의 주요 계획과 결정뿐만 아니라 깨끗한 정부와 효과적인 정부의 4 가지 시스템의 정신으로 중앙, 지방, 주 및 카운티위원회는 학습 내용의 구현을 보장하기 위해 중요한 원칙, 정책 및 영을시기 적절하고 효과적인 방식으로 구현할 수있었습니다.
엄격한 시스템과 혁신적인 형태로 인해 학습 효과가 구현됩니다. 우리 국은 학습 시스템 구축, 보장, 학습 표준화 및 심화, 학습 방법 혁신 및 학습 품질 향상에 관심을 기울입니다. 첫 번째는 프로그램 구현을 보장하기 위해 시스템을 구현하는 것입니다. 모든 학습은 사전에 통보되며 내용, 방법, 개인 학습 준비 및 주요 대변인은 모두 각 간부와 직원에게 통보되므로 연구에 참여하는 동지들은 다른 일을 준비하고 엔지니어링을 피할 수있는 충분한 시간을 갖습니다. 모순, 자율 학습의 좋은 일, 그리고 공부 준비. 두 번째는 시스템을 통한 학습 효과의 구현을 보장하는 것입니다. 지속적으로 평가 시스템을 개선하고, 연구 및 평가 시스템을 구현하며, 연례 평가의 중요한 부분으로서 실제 문제를 해결하기 위해 이론을 사용합니다. 학습의 목적은 업무 관행을 인도하는 과학 이론의 적용과 적용에 있습니다. 학습의 효과를 실제 작업의 효과로 바꾸면 간부와 근로자의 이데올로기적이고 이론적 인 수준을 향상시키고, 간부와 근로자가 문제를 해결하고 사람들을 돕기위한 구체적인 행동으로 전환시키는 능력으로 변화시킨다. 연구를 통해 팀 구성원의 정치적 신념이보다 명확하게 결정되고 업무 아이디어가 더욱 확대되며 서비스 지향 정부 구축의 의식, 사명감 및 책임 의식이 향상됩니다.
연구 기간 동안 장 샤오 퀸 (Zhang Shaoqin) 국장은 국가 경제, 국민의 생활 및 공공 생활과 관련된 인사 시스템의 업무를 지적했다 .Xax Daxu 보고서에서 "2000 년에 4 배가되는 1 인당 GDP 실현" 목표는 우리의 업무를 계량화하는 것이며, 우리는 깊이 책임 져야합니다. 이 보고서는 "통일되고 표준화 된 인적 자원 시장의 확립과 도시 및 농촌 일자리 창출을위한 동등한 고용 창출"등을 명시하고 있으며, 세부 목표는 인사 시스템 개발 및 정책 실행 방향을 요구합니다. 총 2 페이지, 현재 1 페이지 12
I. 학업 상황 우리 당국의 학부는 학습 이론의 이론을 고수하고, 주요 쟁점을 논의하고, 개발을 추구하고, 결과를 성취하며, 집중 상담, 특별 토론, 학습 교환 등의 형태를 채택하고 실제 작업과 밀접하게 연결되며, 이론 연구를 계속 깊게하고 학습 내용을 풍부하게합니다. 학습의 요점을 강조하십시오. 상반기에는 5 일간 중앙 학습 시간이 완료되고 월 1 회 보증이 이루어졌으며 출석률은 95 % 이상이었고 각 간부와 교직원은 많은 연구 노트를 작성하고 담당 업무와 결합했습니다. 인사, 시간, 내용 및 효과의 "네 가지 구현"이 이루어졌습니다.
리더는 학습자가 구현되도록하기 위해 주도권을 잡는 것을 중요하게 생각합니다. 이론은 배너, 방향입니다. 오직 이론적 연구를 강화함으로써 지식을 확대하고 객관적 법률을 습득하며 정책과 업무 능력을 향상시킬 수 있습니다. 우리 당의 한 분파는 이론적 연구를 일종의 정치적 책임, 영적 영역, 이상적인 추구, 일을 파악하고 사람들에게 구현해야한다고 생각합니다. 상위 레벨의 요구 사항에 따라 학습 참석 시스템과 학습 파일 시스템을 엄격하게 구현하십시오. 모든 회원은 학습에 집중할 때마다 집중적 인 학습 및 토론을 엄격하게 요구하고 참여할 수 있습니다. 특별한 상황에 참여할 수없는 사람들은 사전에 주요 지도자들을 떠나야합니다. 국장급 팀은 좋은 예를 세우고 학업 회의에 제 시간에 참석했습니다. 각 연구의 출석 기록을 기록하고 연구 파일에 보관하며 출석을 발표하고 학습자의 이행을 보장합니다.
학습 시간을 보장하기 위해 계획을 세우고 엄격하게 시행하십시오. 연초에 카운티 당위원회 선거구의 이론적 인 의견에 따라 우리는 XX 연례 이론적 학습 계획을 적시에 작성하고 매월 학습 계획을 엄격히 이행하며 매달 적어도 한 권 집중적 인 연구 토론을 조직하여 지도자가 핵심 연설을 한 것으로 결정했습니다. 연중 학습 의견, 매월 실행 계획, 개인 학습 노트 및 중요한 학습 활동이 있습니다. 집중 연구 이외에도 간부와 근로자는 8 시간 이외의 시간을 충분히 사용하여 신중하게 연구하고 학습 시간을 보장하기 위해 의식적으로 자습 활동을 실시합니다.
진리를 찾고 실용적으로하고, 핵심 사항을 강조하며, 학습 내용이 구현되도록 보장하십시오. 올해 상황과 업무 우선 순위와 함께 우리는 "공산당원과 선구자의 청렴성에 관한 지침", 군위원회 제 11 기 본회의 제 5 기 본회의의 유엔보 보고서, 국가 인력 확립 및 노동 안전 회의 정신, 당 스타일 등을 열거했다. 카운티 정부위원회와 카운티 정부의 주요 계획과 결정뿐만 아니라 깨끗한 정부와 효과적인 정부의 4 가지 시스템의 정신으로 중앙, 지방, 주 및 카운티위원회는 학습 내용의 구현을 보장하기 위해 중요한 원칙, 정책 및 영을시기 적절하고 효과적인 방식으로 구현할 수있었습니다.
엄격한 시스템과 혁신적인 형태로 인해 학습 효과가 구현됩니다. 우리 국은 학습 시스템 구축, 보장, 학습 표준화 및 심화, 학습 방법 혁신 및 학습 품질 향상에 관심을 기울입니다. 첫 번째는 프로그램 구현을 보장하기 위해 시스템을 구현하는 것입니다. 모든 학습은 사전에 통보되며 내용, 방법, 개인 학습 준비 및 주요 대변인은 모두 각 간부와 직원에게 통보되므로 연구에 참여하는 동지들은 다른 일을 준비하고 엔지니어링을 피할 수있는 충분한 시간을 갖습니다. 모순, 자율 학습의 좋은 일, 그리고 공부 준비. 두 번째는 시스템을 통한 학습 효과의 구현을 보장하는 것입니다. 지속적으로 평가 시스템을 개선하고, 연구 및 평가 시스템을 구현하며, 연례 평가의 중요한 부분으로서 실제 문제를 해결하기 위해 이론을 사용합니다. 학습의 목적은 업무 관행을 인도하는 과학 이론의 적용과 적용에 있습니다. 학습의 효과를 실제 작업의 효과로 바꾸면 간부와 근로자의 이데올로기적이고 이론적 인 수준을 향상시키고, 간부와 근로자가 문제를 해결하고 사람들을 돕기위한 구체적인 행동으로 전환시키는 능력으로 변화시킨다. 연구를 통해 팀 구성원의 정치적 신념이보다 명확하게 결정되고 업무 아이디어가 더욱 확대되며 서비스 지향 정부 구축의 의식, 사명감 및 책임 의식이 향상됩니다.
연구 기간 동안 장 샤오 퀸 (Zhang Shaoqin) 국장은 국가 경제, 국민의 생활 및 공공 생활과 관련된 인사 시스템의 업무를 지적했다 .Xax Daxu 보고서에서 "2000 년에 4 배가되는 1 인당 GDP 실현" 목표는 우리의 업무를 계량화하는 것이며, 우리는 깊이 책임 져야합니다. 이 보고서는 "통일되고 표준화 된 인적 자원 시장의 확립과 도시 및 농촌 일자리 창출을위한 동등한 고용 창출"등을 명시하고 있으며, 세부 목표는 인사 시스템 개발 및 정책 실행 방향을 요구합니다. 총 2 페이지, 현재 1 페이지 12
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