의무 교육 균형 발전 활동 계획 추진

의무 교육의 균형 발전을 적극적으로 촉진하고 교육의 공정성을 보장하는 것은 중대하고 힘든 시급한 임무입니다. 우리 학교에서 의무 교육의 양질의 균형 발전을 촉진하기 위해 관련 국가 및 지방의 교육 법규 및 Jizhi Education [2010] No. 13의 기록에 따라 의무 교육의 균형 발전을위한 계획을 수립했습니다.

첫째, 의무 교육의 균형 발전을 중요한 위치에 두십시오.

1. 의무 교육의 균형 발전을 촉진하는 것은 과학 발전 개념을 완전히 구현하고 사회주의 조화로운 사회를 건설하기위한 전략적 조치이며, 건강하고 조화롭고 지속 가능한 교육 발전, 양질의 교육의 포괄적 실행, 교육 및 사회적 평등의 증진에 큰 의미가있다. 9 년간 의무 교육의 성과를 통합하고, 학교 운영 조건을 적극적으로 개선하고, 학교와 학교 간의 격차를 좁히고, 어린이와 어린이가 교육에 동등한 권리를 보장하고 사람들에게 사람들의 중요한 이익에 만족한다고 교육합니다. "사람들의 생계 프로젝트." 본교는 의무 교육의 균형 발전 촉진, 의무 교육의 균형 발전 촉진, 기본 책임 및 지배 철학으로서의 교육의 공평성 증진, 학교 발전의 전반적인 계획에이 작업을 통합하고 대학에서 의무 교육의 균형을 연구하고 공식화하는 큰 의미를 충분히 이해합니다. 개발 목표, 실행 단계 및 정책 수단을 학습하고 각 학생의 건강한 성장에 세심한주의를 기울이십시오. 특히 의무 교육의 균형 발전을 도모하기위한 선도 그룹을 설립했습니다.

팀 리더 : Lu Jie

부 팀장 : Chen Yanping Li Shuming Zou Limin

회원 : 딩 강 장 Xuefen 장 Zhan 서주 Jianxi

2. 조정과 변화를 통해 우리 학교의 학교 환경이 더욱 개선되었고, 의무 교육의 전반적인 수준이 지속적으로 향상되었고, 교육 자원의 질이 지속적으로 확대되었으며, 교육의 서비스 기능이 더욱 강화되었습니다. 그러나 그러한 격차가 여전히 존재하고 사람들의 희망과 요구를 충족시키지 못하기 때문에 개혁과 개발의 임무는 여전히 매우 힘듭니다. 과학 발전 개념의 요구 사항에 따라 우리는 교육 개발의 개념과 방식을 신중하게 변경하고, 사람들 중심의 원칙을 고수하고, 전반적인 계획과 고려를하고, 교육 발전에 새로운 상황과 새로운 문제를 해결하는 데 중점을두고 교육의 포괄적이고 조정되고 지속 가능한 발전을 촉진하기 위해 노력해야합니다. 조화로 우며 포괄적 인 고품질의 균형 있고 사람들을 만족시키는 교육의 구축을 가속화하여 우리 학교를 도시의 강력한 교육 학교에 건설하기위한 견고한 토대를 마련합니다.

2. 의무 교육의 균형 발전 목표를 추진한다.

3. 중국 공산당 제 17 대 전국 대회의 정신과 3 대 표현의 중요 사고를 바탕으로 국민 중심의 과학 발전 개념을 확고히 수립하고 실행하며 관련 국가 교육법 및 규정에 따라 통합 기획, 분류 및 발전, 단계별 시행 원칙을 준수하고 학교 표준 건설 및 개발 학교는 모든 학년이 교육 정책을 완전히 이행하고, 양질의 교육을 실시하며, 교육의 질을 높이고, 다른 학교와의 격차를 줄이며, 학교의 교육 수준 및 학교의 교육용 학교의 교육을 종합적으로 개선하도록 안내합니다. 품질, 적극적으로 교육 평등을 촉진하십시오.

4. 주요 목표는 3 년간의 노력을 통해 과학적 기초, 학교 조건의 표준화, 학교 관리의 표준화 및 교육의 질을 달성하여 조화로 우며 포괄적이며 수준 높은 균형 잡힌 인성 교육을위한 견고한 토대를 마련하는 것입니다.

5. 학교 레이아웃 계획 프로젝트를 구현하십시오. 도시화 건설 상황, 취학 연령 인구 변화 등에 따라 비교적 가까운 입학률, 상대적 집중력, 자원 배분 최적화 및 학교 운영 규모에 따라 학교 배치가 결정되고 학교 계획이 수립됩니다. 의무 교육을 받기 위해 분권화 된 취학 연령 아동 및 청소년의 권리 보장.

6. 학교 표준화 건설 프로젝트를 시행하십시오. 국가와 "길림시 의무 교육 학교 표준화 지수 시스템"의 요구에 따라 학교는 의무 교육 학교에 캠퍼스 건물 및 장비 및 시설 건설 표준을 충족하도록 노력합니다. 주정부 및 중학교 중학교 물리 화학 연구소 및 컴퓨터 실 제작 및 장비 프로젝트와 함께 매년 중국의 소규모 학교가 표준에 따라 설치되며 3 년 내에 학교 기능 실 구축 및 장비 작업을 완료하기 위해 노력합니다. 학교의 표준화 건설 프로젝트의 관련 요구 사항에 따라 학교의 표준화 건설 계획, 연간 목표, 시행 단계 및 학교에 적합한 정책 수단을 연구하고 공식화합니다. 2019 년까지 학교 운영 조건을 점차 표준화하고 학부모를위한 가장 안전한 학교로 학교를 건설 할 것입니다.

7. 교수 팀 구성을 구현하십시오. 관련 규정에 따라 교사 설립은시기 적절하고 합리적인 방법으로 과학적으로 합리적으로 확인되어야하며, 교사는 교육 및 교습 업무의 실제 필요성을 보장하기 위해 양질의 자격을 갖추어야한다. 교사의 공석은 적시에 보충되어야하며, 표준, 엄격한 절차, 공개 모집 및 공로에 기반한 모집에 부합해야합니다.

8. 교직원의 전문성 개발을 장려한다. 학교에서 교사의 전문성 개발 기반 학교 건설을 강화하고, 시연에 연극을주고 방사선의 역할을 주도하고, 교육 및 교사 전문가와 교사를 단계별로 계획하고 교육하며 학교 교사의 전반적인 수준을 향상시킵니다. 다양한 양식을 사용하여 모든 교사를 훈련시키고 교사를위한 평생 학습 시스템을 구축 할 것입니다. 교사의 도덕과 윤리 건설을 강화하고 교사의 도덕성과 교육 및 교수 능력을 지속적으로 향상시킨다.

9. 교육 지원 시스템을 개선하십시오. 지역의 조건,시와 카운티의 조정, 정책지도, 도시와 농촌 간의 상호 작용 원칙에 따라 우리는 학교와 농촌 학교 간의 대응 체제와 교사가 농촌 학교와 농촌 교사에게 학교에 제공하는 교육 서비스를 확립하고 향상시킬 것입니다. 중추적 인 교육 과정 인 로빙 강의와 교사의 모바일 교육 시스템 부족을 수립하고 시골로 보내고가는 활동을 광범위하게 수행하십시오. 시골 학교에있는 우리 학교의 교사들의 가르침은 교사의 파일에 기록되어 전문적 및 기술적 지위의 승진과 다양한 사전 선택의 우선 순위를 부여합니다.

10. 주요 팀의 구성과 관리를 강화하십시오. 교장의 훈련을 강화하고, 교장을위한 자격 제도를 구현하며, 법과 규정을 준수하고, 사업을 이해하고, 관리하는 전문 간부 팀을 구성하십시오. 주요 책임 시스템을 더욱 개선하고 교장의 경쟁력있는 임용, 재직 기간 및 교체 시스템을 적극적으로 홍보합니다. 교장의 임기는 2 시간을 넘지 않습니다.

11. 교육 및 교육 경영 품질 개선 프로젝트를 수행하십시오. 학교 운영을 강화하고, 교육 정책을 종합적으로 구현하며, 양질의 교육을 구현하십시오. 모든 학생들에게 적성에 따라 학생들을 가르치는 것은 모든 학생들을 다양한 수준으로 향상시킵니다. 도덕 교육, 교육 및 교수법의 도덕 교육을 준수하고 학생들이 훌륭한 이데올로기와 행동을 개발하도록 장려하십시오. 적극적으로 새로운 커리큘럼의 개혁을 촉진하고, 교실 수업의 새로운 방식을 모색하며, 학생들의 혁신 정신과 실제 능력을 길러줍니다. "길림시 중국 작은 교습 관리 규정"의 심층 구현, 정기적 인 교육 관리를 강화, 교육 관리의 효율성과 품질을 향상시킵니다. 기본 교육의 질과 지속 가능한 개발을 보장하십시오. 철저히 의무 교육 커리큘럼 계획을 실행하고, 학과목을 개설하고 수업을 시작할 때 학생들의 포괄적 인 개발을 촉진하십시오. 학생들이 하루에 한 시간 씩 운동 할 수 있도록 일련의 "노출 된 손"수준의 교육 활동을 조직하십시오.

12. 입학 및 시험 평가 시스템의 개혁을 가속화하십시오. 학생들을위한 포괄적 인 품질 평가 방법을 개선하고 양질의 교육 요구 사항을 반영한 의무 교육 품질 평가 시스템을 수립합니다. 중학교 졸업자의 학업 시험과 포괄적 인 품질 평가를 결합한 개혁 조치를 적극적으로 실시하십시오. 우리는 고등 학교의 등록 제도 개혁을 심화시키고 공립 고등학교의 등록 지표를 중앙 정부에 배포하기위한 개혁 조치를 계속 시행 할 것입니다.

13. 학교 운영을 강화하고 학교 운영 방식을 표준화하십시오. 지정 교육구에 따르면, 학교 시스템은 시험 준비 직전 시험 시스템에서 준수되며 학생은 시험, 대회, 공연 등을 위해 선택되지 않습니다. 학교에는 핵심 수업과 비 핵심 수업이 없습니다. 학생들은 국가 및 지방 법규를 위반하는 어떠한 형태의 위반에 대해서도 기소 될 수 없습니다. 학교 관리를 효과적으로 강화하고, 학교의 모든 업무 링크를 다루는 책임 시스템을 수립하고, 다양한 규칙과 규정을 개선하며, 책임 시스템을 구현합니다. 학교 정신, 교육 스타일 및 스타일을 강화하고, 사람들을 교육하기위한 좋은 환경을 조성하며, 교육의 질을 종합적으로 개선하십시오.

셋째, 균형 잡힌 교육의 원활한 발전을 보장하기위한 효과적인 조치를 취하십시오.

14. 조직의 리더십을 강화하십시오. 기능과 책임의 분할에 따라 지원 조치를 공식화하고, 열심히 직무를 수행하고, 작업에서 직면 한 실제적인 어려움과 문제점을시기 적절하게 연구하고 해결합니다. 주요 간부 시스템을 구축하여 약한 학교에 연락하고 약한 학교 건설에 대한 지침을 강화하며 약한 학교 개발에서 직면 한 어려움과 문제를 해결하는 데 도움을줍니다.

15. 학교와 부서를 기반으로 한 교육 관리 시스템을 구현하십시오. 중요한 의제에 대해 균형 잡힌 의무 교육을 전개하고 건설 업무와 관리 책임을 맡는다. 사회 감독을 받아들입니다. 우리는 의무 교육을 발전과 핵심 보장을위한 우선 프로젝트로 유지해야하며 감독과 수용이 2019 년에 통과되도록 보장해야합니다.

16. 교육에 대한 투자를 늘리고 의무 교육 기금에 대한 보장 메커니즘을 개선한다. 우리는 경제적 어려움을 겪고있는 학생들에게 가족 재정을 늘리고 생활비 보조 및 빈곤 생활을 위해 양심적으로 노력합니다. 의무 교육 기금 관리를 효과적으로 강화하고, 재무 공시를 종합적으로 촉진하며, 감사 감독을 강화합니다. 조직이나 개인은 교육을위한 기금을 오용하거나 오용 할 수 없으며 학생에게 불법적으로 수수료를 징수하거나 배분할 수 없습니다.

17. 교육 감독을 강화하십시오. "길림성 중화 학교 심포지움"을 공식화하여 진지하게 시행한다.