"문명화 된 기관"활동 이행 계획 수립

문명화 된 기관을 만드는 활동을 수행하는 것은 "2001-2005 년 다이렉트 XX 정부의 사회주의 영성 문명 건설 프로젝트"를 종합적으로 실행하여 주정부 스타일을 촉진하고 사회주의 시장 경제 체제를 개선하며 훌륭한 법적 환경을 조성하는 중요한 운송 수단이다. 기관의 효율성과 서비스 수준에 대한 피할 수없는 요구 사항을 강화하기 위해 주정부 직접 문명위원회에 따르면 조직 리더십 창조 및 활동 촉진을위한 표준화, 과학화 및 정규화를 강화하기 위해 지방 정부는 "문명화 된 기관"활동 계획을 직접 창안했으며, 프로그램.

첫째, 인도 이데올로기. Deng Xiaoping 이론과 "Three Representatives"에 따라 "시민의 도덕적 구조 구현 개요"를 구현하고 연구 및 교육을 강화하며 규칙과 규정을 개선하고 "일류 성과 지향 및 이미지 지향"의 요구 사항에 따라 정치 기능과 변형 작업을 더욱 혁신시킵니다. 작업 방식을 바꾸고 작업 스타일을 개선하며 지방 관청을 "효율적이고 문명적이고 청결하며 혁신적인 문명화 된 기관"으로 만들 수 있습니다.

둘째, 구현의 범위. 지방 관리국은 행정 및 공공 기관 바로 아래에 있습니다. 동시에, 정부의 다양한 부서에서 "문명 사무소"활동의 설립.

셋째, 선정 기준

문명화 된 기관 표준

1. 리더십 팀은 강하고 강력합니다.

당 중앙위원회와 의식적으로 그리고 매우 일치하는 연구, 정치 및 의의에 대해 말하자면, 당의 당의 노선, 원칙 및 정책을 준수하고, 지방 당위원회, 주정부 및 국가 세무 총국의 결정을 양심적으로 이행하십시오.

양심적으로 민주주의 집권주의 원칙을 구현하면 팀은 서로 의사 소통하고 팀의 문제를 해결하기 위해 자신의 힘을 의지 할 수 있습니다. 팀은 단합되고 응집력이 있습니다.

의식적으로 선도 간부의 정직과 자기 규율의 규칙을 준수하고 공정하고 예의 바르고 엄격한 생활 스타일을 가지며 사람들 사이에서 높은 명성을 얻습니다.

마음을 해방하고 시대와 함께 발전하며 창조적 인 방식으로 일하십시오.

2, 팀의 품질이 향상되었습니다.

당원들과 간부들은 당의 목적을 명심하고 그들의 이상과 신념을 강화하며 당 중앙위원회와 그들의 사고와 행동에 일관성이있다.

간부 및 근로자는 현대 시장 경제 지식, 과학 및 기술 지식, 법률 지식, 금융 지식 및 WTO 기본 규칙을 열심히 습득하고 컴퓨터와 같은 필요한 업무 기술을 숙달하고 업무에 능숙합니다.

공식 간부는 이론 및 비즈니스 교육에 정기적으로 참여하며 실무 교육에 적극적으로 참여합니다.

간부와 근로자는 의식적으로 사회 윤리, 직업 윤리, 가정의 덕목을 준수하고 법률, 규정 및 규칙 및 규정을 준수합니다.

3, 서비스 품질, 사람 만족

"문이 들어가기 어렵고, 얼굴이보기가 어렵고, 말을 듣기가 어렵고, 일이 어렵다"는 말을 끝내십시오. 글쓰기, 작업이 지연되지 않고 작업이 밀려나고 작업 효율이 높습니다.

청원 및 방문 제도를 수립하고 개선하고, 풀뿌리와 접촉 할 기관을 닫고 기업 및 풀뿌리 문제를 적극적으로 해결하십시오.

법률에 따라 행동

법령에 따라 심사 항목을 표준화하고 심사 내용을 명확히하고 심사 및 승인 절차를 간소화하고 심사 및 승인의 효율성을 높이며 행정 업무를 개방하고 행정 법 집행 책임 시스템을 홍보하며 행정 법 집행 책임 시스템을 양심적으로 시행한다.

5, 뛰어난 비즈니스 성과

경제 건설 센터에 복무하는 지방 세무 업무 복종에 충실하고 주정부 정부의 다양한 업무 준비, 명확한 업무 목표 수행, ​​사후 책임 시스템 실행, 부서 및 개인의 업무 목표 달성을 완료하고 지방 목표 책임 시스템 평가를 계속합니다. 준수 수준을 달성하려면 2 년.

6, 단체 조직은 분명한 효과가있다.

노동 조합, 공산당 청년 동맹 및 여성 노동자위원회가 활동적이었고 근로자 주택 건설 활동은 놀라운 결과를 낳았다.

7. 풍부한 문화 활동

직원 휘트니스 센터를 설립하고, "National Fitness Program Outline"을 구현하고, 지역 여건에 따라 다양한 문화 및 스포츠 활동을 수행하십시오.

8, 사무실 환경은 청초하고 아름다운

사무실 환경은 깨끗하고 깔끔하고 위생 시설은 깨끗하고 옥외 환경은 녹색이며 아름답고 차량은 정돈 된 방식으로 주차됩니다.

근무 시간에 아무도 간식을 먹지 않고 카드 놀이, 체스 게임, 비디오 게임을하고 질서 정연한 업무를 수행합니다.

9, 열정적 인 공공 복지

사회적 의무를 의식적으로 이행하고, 지역 사회에서 두 문명 건설에 적극적으로 참여하며, 빈곤 퇴치 및 지원에서 주도권을 잡습니다.

10. 규칙 및 규정의 이행을 개선한다.

기관의 다양한 업무 시스템, 관리 시스템 및 우편 책임은 건전하고 내부 관리는 과학적이며 표준화되어 있으며 간부와 근로자는 규칙과 규정을 잘 알고 엄격하게 시행 할 수 있습니다.

문명 표준

1. 당 지소 건설 기준이 높다. 파티 내 다양한 ​​삶의 시스템을 고수하면서 파티 지점의 싸우는 요새는 분명한 역할을하고 파티원의 모범적 인 역할이 두드러집니다.

2. 정치적 이데올로기 적 연구는 강력하고 강하다. 당원들과 간부들과 노동자들의 이데올로기 적, 정치적 일에 진지하게 좋은 일을하고, 영적 문명 창조에서 놀라운 결과를 성취했다.

3. 비즈니스 업무에서의 탁월한 업적, 목표 책임 시스템의 개척과 진취, 현실적이고 혁신적이고 엄격한 구현 및 다양한 업무의 성공적인 완료.

4. 도덕은 건강하고 위로입니다. 사회적 도덕, 직업 윤리, 가정 덕목을 고수하고, 서로를 돕고 단합하며 조화를 이루는 훌륭한 대인 관계를 형성하며 집단적 응집력이 지속적으로 강화됩니다.

5, 정직하고 자기 규율 준수. 깨끗하고 정직한 정부 건설을위한 요구 사항은 금지되어 있으며, 권력을 사용하여 풀뿌리 부대와 대중의 이익을 훼손하는 행위는 없습니다.

6. 열정적 인 사회 복지 사업. 거주자와 부대가 주관하는 다양한 사회 복지 활동에 적극적으로 참여하고 빈곤층을 돕는 데 탁월한 성과를 거두었습니다.

다음 상황 중 하나가 발생하면 문명화 된 기관 신고 및 문명 사무소 선정에 참여할 수 없습니다.

지도부 팀원은 당 징계 및 규율의 적용을받습니다.

주요 책임 사고 또는 형사 사건;

문명 단위의 평판에 해로운 영향을주는 다른 문제가 있습니다.

넷째, 선정 프로그램

문명화 된 기관의 명칭은 1 년 단위로 시행됩니다. 지방 지국의 문명화 된 기관은 일반적으로 2 년에 한 번 선언되며, 문명화 된 사무소는 일년에 한 번 선정되고 만료 후에 다시 선언됩니다. 선정 작업은 연례 작업 요약과 함께 수행됩니다. 구체적인 단계는 다음과 같습니다.

단위 선언. 선정 기준에 따라 문명화 된 기관의 선언은 기관 당위원회에 의해 합산되고 주정부위원회에보고되어 주정부에 서면으로 문서화된다. 지방 지국의 문명 사무소는 지방 지국의 선진국 또는 고급 집단의 부서에서 생산됩니다. 선정에 참여한 사무소는 신고서를 제출하고 지방 정부의 당위원회에 서면 증서를 첨부하고 지방 당국의 당위원회의 승인을 얻은 후 지방 직접 문명위원회에 승인을 위해보고합니다.

평가. 연말 평가와 동시에 주정부의 목표 책임 시스템의 검사 및 평가 팀은 문명화 된 기관 및 문명 사무소를 선포하는 부서 및 부서를 평가합니다.

사회 공개. 문명화 된 기관 및 문명 사무소의 주요 기관 목록은 지방 직접 문명 사무소가 랴오닝 성 (遼寧 省)에 공표 할 것이며 정부 당국의 의견 및 반성을 수락 할 책임이있다.

결과를 평가했다. 지방 직접 문명 사무소가 다양한 측면에 대해 포괄적으로 논평 한 후 문명화 된 기관 및 문명 사무소에 대한 제안 목록을 제안하고이를 지방의 당위원회 및 지방 직접 문명위원회에 제출하여 토론 및 승인을 받았습니다.

5. 표창 포상

성령의 격려와 물질적 격려를 결합하는 원칙에 따라 주정부 직접 문명위원회는 문명화 된 기관과 문명 사무소에 명예 증서와 증명서를 발급하고 "랴오닝 성 문명 건설을위한 행정 조치"에 따라 보상합니다.

지명 된 문명화 된 기관 및 문명 사무소는 지방 직접 노동위원회 (State Direct Work Committee) 이상에서 추천 한 선진 정당 조직으로 평가받을 수 있으며 주요 지도자는 지방 노동 조합 이상이 지명 한 노동 모델과 당내 다양한 ​​고급 유형을 선택할 수 있습니다.

6. 일상 관리

문명화 된 기관은 지방 문명 사무소에 의해 관리되며, 문명화 된 사무소는 지방 관리국의 지방 당위원회에 의해 관리됩니다. 관리 내용은 문명화 된 기관, 문명 사무소 개관, 주요 행위 및 평가 기록, 선언 승인 양식, 연간 작성 계획 및 창작 활동 경험 요약을 포함합니다.

지방 분권위원회 및 지방 분권위원회는 문명화 된 기관 및 문명 사무소에 대한 조사 및 평가를 수시로 실시한다.이 선언서 중 하나에 참여하거나이 실시 예에 규정 된 평가를 통과하지 못한자는 지방 문명 또는 지방 당위원회에 의해 직접 조직되어야한다. 지방 문명위원회에 조언하고 문명화 된 기관 또는 문명 사무소의 직위를 철회하고 공개적으로 신고하십시오. 제목을 취소 한 부서 또는 부서는 작업을 개선하고 선정 기준을 충족시킴으로써 다음 문명화 된 기관 및 문명 사무소의 선택에 참여할 수 있습니다.

문명화 된 기관 및 문명 사무소는 자체 관리를 강화하고 지속적으로 창출의 수준을 향상시켜야합니다. 정기적 인보고 체계를 수립하고, 주 단위 직무 문 작성 사무소 또는 주정부위원회 당위원회에 시간 단위로 문제를 제기해야한다.