재산 회사의 첫 두 사람 의회의 행정 업무보고

친애하는 대표자, 동역자들 :

이제 부동산 회사의 리더십 팀을 대신하여 행정 업무를 부동산 회사의 첫 번째 2 차 직원 대표 회의에보고 할 것이므로 숙고하십시오. 보고서의 제목은 "위기에 처한 기회를 포착하고 벤처 기업의 비즈니스를 강화하고 그룹 회사가 지정한 다양한 비즈니스 서비스 작업을 완벽하게 완료하는 것"입니다. 보고서는 크게 세 부분으로 나뉩니다.

I. 200 년 동안의 작업 요약

200 * 년은 중국의 매우 특별한 해입니다. 한 해 동안 전국의 모든 국적 주민들은 단합되어 역사상 드문 주요 도전 과제 및 테스트에 대처했으며 지진 해일에서 큰 승리를 거두었으며 베이징 올림픽과 장애인 올림픽을 성공적으로 주최했으며 "선저우 VII"을 성공적으로 완수했습니다. "유인 우주 비행은 국제 금융 위기의 심각한 영향에 적극적으로 대응 해 왔습니다. 중국은 어려움을 극복하기 위해 중국의 모든 국적 주민들의 용기와 힘을 표하며, 중국은 중국의 특징으로 사회주의의 길에 새로운 단호한 발걸음을 옮겼습니다.

200 * 년 xx 직원과 같은 보트에 기업, 강한 기업가의 열정과 함께, 어려움을 공유 완전히 xx 도약, 과학적, 조화로운 발전을 촉진하기 때문에 그룹의 주요 경제 및 기술 지표는 두자리 수 성장을 달성, 총 경제 생산은 20 억 위안, 주요 생산 및 운영 단위 일정보다 먼저 연간 책임 목표를 완료, 프로젝트 건설 원활하게 추진되었으며 기업 기본 관리 수준은 새로운 수준에 도달하는 동시에 그룹 회사는 성공적으로 회사 시스템 변환을 완료하고 장기 작별을 입찰. 공장 관리 시스템과 "중국 원자력 산업"이 표제로 사용되었고, "국가 문명 단위"평가와 수용을 통과시켰다.

200 * 년도에 부동산 회사는 그룹 회사가 "새로운 상황, 새로운 환경, 새로운 도전에 적응"하고 "좋은 서비스, 높은 소득, 생활 지구 계획을 현실화하도록"제안한 "3 가지 새로운"및 "3 단계"를 제안했습니다. 회사의 업무 목표 및 역사적 사명에 따라 내부 경영, 부동산 서비스, 엔지니어링 유지 보수, 유아 교육 서비스에 초점을 맞춘 "좋은 사업 수행, 서비스 품질 개선, 경영 혁신 개혁 및 효율성 및 효율성 개선"이라는 전체적인 생각에 따라 비즈니스 개발 등에서 많은 작업이 이루어졌습니다.

회사 경영 표준화 및 관리 효율성 향상

1. 재산 관리의 요구에 따라 회사의 내부 경영 시스템을 수립. 회사 설립 이후 새로운 경영 시스템에 적응하고 경영 효율을 향상시키기 위해 회사는 먼저 내부 조직 설정, 기능 부서, 노동 분장 및 재 계획 업무를 수행하고 다양한 업무 프로세스 및 다양한 관리 시스템을 수립했습니다. 각종 업무 평가 방법 및 평가 기준, 셋째, 관리자 사무실 및 경제 활동 분석 회의 시스템 구축, 월간 정기 관리자 회의, 전월 업무보고, 전월 운영보고, 다양한 부서에서 제기 한 문제점 조정 다음 분기의 업무 준비, 매 분기마다 정기적 인 경제 활동 분석 회의 개최, 현재 분기의 회사 및 여러 부서 운영 상황보고, 기존 문제 분석 및 솔루션 제안, 4 번째 효율성 모니터링 강화, 규율 검사 및 감독 요원의 회사 주요 문제 참여 등이 포함됩니다. 그룹 회사의 특별 업무 및 회사가 마련한 업무를 감독하고 점검하며 월별 사무 회의에서 모니터링 결과를보고하고 해당 업무를 제 시간에 완료하지 않은 부서 및 부서에 대한 의견을 제시합니다.

2. 전문적인 관리를 강화하고 효율성을 관리하기 위해 노력한다. 회사는 인적 자원, 임금 및 급여, 안전 및 환경 보호, 에너지, 품질, 자재, 입찰, 기록 보관소, 종합 건물 관리, 종합 사회 보장 관리, 영성 문명 건설 등 다양한 관리 방법을 연속적으로 수립하고 검사 및 평가 시스템을 수립했습니다. 평가 기준을 확인하고 평가 결과를 적시에보고하고 부서의 성과 평가에 연결하도록하십시오. 이 회사는 그룹 경쟁 "Dagan 4/4 분기, 스프린트 총 목표"노동 경쟁에서 3 위를 획득했으며 그룹 회사의 에너지 절약 및 소비 감소 경쟁에서 좋은 성과를 얻었으며 그룹 회사 안전 예술 공연에서 각각 두 가지 프로그램을 수행하고 일등급 수상 및 상금을 수여하고, 공장 전체에 걸쳐 "11.9 소방 대회"에 참가할 수있는 조직 된 인원이 두 번째로 좋은 결과를 얻었으며 "5th Five-Year"대중화 지식 경진 대회에서 그룹 상을 수상했습니다. 몇몇 동지들은 그룹 회사의 전문 평가에서 고급 인으로 평가 받았다.

3. 비즈니스 서비스 평가를 부서 단위의 점진적 급여와 연결. 회사는 연간 주요 책임 지수를 다양한 부서 단위로 분해하여 매월 개선하고 "더 많은 관리 비용, 더 많은 소득 창출 상품, 미완료 관리비 및 소득 창출 지표를 해당 증분에서 공제합니다"에 대한 보상 및 처벌을 시행합니다. 이 메커니즘은 부서 단위 및 직원의 통제 및 소득 창출에 대한 열정을 효과적으로 자극했습니다.

4. 전체 직원 평가를 실시하십시오. 풀뿌리 관리 인력, 전문 기술자 및 직원에 대한 평가 방법을 수립하고 풀뿌리 관리 인력의 연간 관리를 양적 및 질적으로 평가 한 후 전문가 및 기술 인력에 대한 연례 성과 평가를 실시하고 직원에 대한 연례 업무 평가를 실시했습니다. 중간 수준 이상의 각 풀뿌리 관리 인력과 전문 기술자는 연례 직업 설명을 수행하고 지도자와 직원의 평가를 받아 들였고 각 부서는 모든 직원에 대해 심각한 평가를 실시했습니다. 이 회사는 "우수"등급을받은 사람들에게 보상하고 "기본 자격"으로 평가 된 직원에게 업무 조정 또는 감소 보상금을 지급하여 직원들이 "직업, 더 많은 임원을 알게"하도록 효과적으로 권장했습니다.

부동산 서비스를 기반으로 서비스 수준 향상

1. 위생 및 청결을 강화하고 창 이미지를 만듭니다. Ministry of Property는 위생 및 청소 시스템과 검사 기준을 제정했으며 4 개의 부동산 관리 사무소에 각각 특별 검사관이 설치되어 있으며 각각은 명확한 청소 구역을 갖추고 있습니다. Jinfeng 중학교와 National Elementary School은 가정 쓰레기 제거 협약에 서명하고 주요 개선 조치 및 공공 화장실, 사무소 및 거주 구역의 발전소에 대한 건강 관리 포인트의 변화를 적극적으로 조사합니다. 좌석을 철저히 청소하고 전체 생활 영역을 없애고 "3 악"과 "소나무 쐐기 벌레"를 수행하여 21 번과 22 번 도로의 측면 틈새 제거, 산사태 처리 및 구조 작업을 수행했습니다. 거실 전체에 130 개의 새 쓰레기통을 다시 설치하면 위생 환경이 효과적으로 개선되고 거실에 아름다운 풍경이 추가됩니다. 또한 재산 관리국은 청소 및 청소의 품질을 효과적으로 개선하고 주요 도로, 공동체, 주거 복도, 단체 사무실 건물 및 기타 시설을 보장하는 "Best Clean Star"선거 운동을 통해 청소원의 청소 및 청소 열정을 동원했습니다. 거실 전체의 청결 함은 Jianfeng의 창문 이미지를 한층 더 강화했습니다.

2, xx 직원의 집에 대해 낙관적 인 건물 경비원의 임무를 완수하십시오. 회사는 요양원의 각 직원과 노동 계약을 맺어 업무 책임을 명확히하고 작업 표준을 제시했습니다. 건물 경비원의 모든 직원은 자신의 의무를 신중하게 수행 할 수 있으며 xx 직원이 자신감있게 작업 할 수있는 조건을 제공 할 수 있습니다. 그리고 건물 이사 중 5 명은 그룹 회사의 포괄적 인 관리위원회에서 "우수한 건물 이사"로 평가 받았습니다.

3. 국유 자산 및 직원 재산의 보전과 감사를 보장하기 위해 부동산 관리 업무를 잘 수행하십시오. 연중 내내 삼협 협곡 침수 지역의 주택 이전과 제 5 지구의 황폐화 주택 재배치, 지진 발생 후 상업용 외벽, 사무실 건물 및 유치원 주택의 보안 검사가 완료되었으며, 지진으로 인한 일부 주거용 주택의 균열이 발생했습니다. 상황과 주택 안전 관리의 장기 메커니즘에서 시작하여 "xxxx 공장 주택 안전 관리 규정"및 "위험한 주택 처리 계획으로 공장 주거 신분 확인"초안을 작성하고 충칭 공동체 소유주위원회가 선거를 수행하도록 도왔습니다 건축가가 Zone 1 및 Zone 5의 상업용 주택에 대한 "가계 재산 증서"발행을 지원하고 xx 주택 당국에 사내 주택 개관의 철회를 처리하도록 요청하고 그룹 회사의 법률 사무소 (Legal Office of Group Company) Commercial Facade Lease Contract Model과 Farmers Market Stall Contract Model의 업데이트 완료, 회사의 국내 자산 정리 완료. 새로운 대학생 정착에 좋은 일을하기 위해 한 아파트가 필요를 충족시키지 못하는 경우에 적극적으로 조건을 만들었으며 그룹 회사의 지원을 받아 대학원 학생들의 원활한 재 정착을 위해 구식 건물 일부를 재구성했습니다. 완료, "xxxx 공장 새로운 단일 아파트 관리 대책"을 다시 편집했습니다. 4 개의 산업 및 광업 회사의 리셉션을 완료했습니다. 많은 고난과 어려움 끝에, 나는 현재 배포되고있는 충칭 (Chongqing) 주거용 건물에 대한 재산권을 최종적으로 이행했습니다.

4. 그룹 회사와 협력하여 "국가 문명 단위"수락 준비 작업을 완료하고 "하나의 수락 성공"을 보장하십시오. 그룹 회사의 "National Civilized Units"활동을 통해 우리 회사는 "일자리가 확보되고 수락이 성공적으로 이루어 지도록"라는 아이디어에 따라 "회사의 이미지 창출, 가치 창출"을 지침 이데올로기로 채택했습니다. 특별 전담 조직이 제정되면서 책임 분담이 이루어지고 특별 회의가 열렸으며 "국가 문명 단위 실사 평가 책임 분담 표"의 내용에 따라 하나씩 준비가 이루어졌고 준비 작업에 대한 구체적인 요구 사항이 제시되었습니다. 모든 책임은 특정 부서와 직원에게 구현되었으며, 회사의 모든 부서와 직원은 그 당시 중요한 작업으로 "국가 문명 단위"를 가장 종합적으로 존중하고 적절한 준비를해야합니다. 우리는 회사의 영향으로 그룹 회사의 검사 및 승인을 지연시키지 않으며 신속하게 기존 문제에 대한 엄격한 요구 사항 및 구현 기한을 제시합니다. 자발적인 노동과 고용 된 이주 노동자의 조합을 통해 회사의 모든 직원은 공휴일과 상관없이 밤늦게까지 머물러서 반 달 동안 싸우며 공장 생활 공간 전체에 4,000 개가 넘는 제안과 선전을 배포했습니다. 카드, 주요 도로 경사면, 트렁크 도로 도랑 청소, 주요 도로 높은 고도 교수형을 지우고, 공공 도로 화장실, 일반 도로의 작은 도로, 농부 시장, 주거용 건물, 정면, 청소 잡초, 쓰레기, 슬러지 및 건설 폐기물, 주요 도로를 청소하기 위해 소방차를 동원하고, 거실에 필요한 묘목을 조달, 이식 및 이식하고, 주요 공장 사무실 건물 및 6 구역 턴테이블의 작업을 완료하고, 모든 생활 지역에 난간을 설치했습니다. 기둥과 정거장을 수리하고, 훔쳐 내고, 보존하고, 페인트 칠하고 문질러 닦았습니다. 이 활동에서 회사는 1,000 명이 넘는 사람들을 투자하고, 화단과 녹지를 청소하고, 약 1 만 3 천 m2의 잡초를 자르고, 50 대 이상의 차량을 청소하고, 소방 트럭을 24 번 가동하고, 재배하고, 1 만 개 이상의 식물과 나무를 심었다. 그룹 회사는 성공적으로 검사 및 승인을 통과했습니다. 그로부터 11 월 7 일 특별 총회를 개최하여 준비 작업의 문제점 및 축적 된 경험을 세 심하게 정리하여 장기적인 메커니즘을 수립 할 수있는 기회로 삼기로했습니다.

유지 보수 범위를 확장하고 사업 소득을 위해 노력하십시오.

1. 주택의 품질을 보장하기 위해 집안의 물과 전기의 정상적인 유지 보수를 완료했습니다. 엔지니어링 부서는 직원의 주거용 건물과 상업용 외관의 정상적인 수력 유지 보수를 완료했으며, 산업 및 광업 4 개 회사의 수력 변환 및 테스트 센터 하수도 재건, 부동산 회사 사무실 빌딩 라인의 변형 및 생활 지역의 수도 및 전력 파이프 라인 유지 관리를 완료했습니다. 건물 번호 7의 옥상 개보수 및 거주 지역의 주거용 건물의 하향 파이프 교체 및 유지 보수 프로젝트, xx 커뮤니티에서 정화조 청소를 완료했습니다. 외부 유닛 건물의 건물의 낙뢰 보호 장치 점검을 ​​수행했습니다.

2. 시립 시설의 유지 보수에 좋은 일을하고 공장의 외관을 개선하십시오. 엔지니어링 부서는 그룹 회사 사무실 건물의 조명 시설 설치 및 거실 지역의 가로등 건설 및 개보수 공사, 전력 부식 방지, 조명 개보수 프로젝트 및 기관 경기장 개조 완료, 거실 보도 레일의 부식 방지 작업 완료, 공장 라인 22 완성 두 개의 노반 건설은 도로 및 공장의 No.21 및 No.22 도로의 정상적인 유지 보수 작업에서 무너져 정비 프로젝트, 로커 리 생산 및 깃발 생산 완료, 21 # 도로 유지 보수 프로젝트 완료 및 "Xincun - Big Turn" 도로 섹션에 도로 충돌 방지 바 설치. 5.12 지진 후 주택, 사면 및 요새 조사가 하나씩 조사되고보고되었으므로 1, 3, 7, 8 구역의 시립 작업이 완료되었으며 폭우로 인해 도로 구간이 구제되었으며 21 호선이 완공되었습니다. 화력 발전소 수송 석탄 도로 측면 트렌치 청소, Wujiang 교량 난간 정류 작업 완료, 3 협곡 저수지 지역 집 철거 작업 완료, Jiangdong 소방 국 이상 사무실 개보수 프로젝트 완료, 원래 복합 비료 공장 도로와 3 지구 역 xx Qiaotou의 정류 작업을 완료 캐노피 교정 작업. 시정 및 주택 비상 계획이 수립되고 시행되었습니다.

3. 식물을 녹화하고 아름답게하며, 조심스럽게 정원을 세워 피크를 세웁니다. 이 회사는 3.12 자발적 심기 행사를 조직하고 xx 화학 공장에서 "Chongqing Chongqing"시상식에 참석했으며, 워터 파크에서 나무 심기 작업을 완료하고, 봄 녹화 프로젝트, 그룹 회사의 사무실 건물의 꽃꽂이 및 생활 지역의 녹화 공장 가지 치기 작업을 완료했습니다. 침수 지역의 나무들이 철저하게 청소되었고, 식물의 길과 안전을 위험에 빠뜨린 나무들이 제대로 처분되었고, 그룹 회사와 2 급 단위 회의에 꽃이 놓여졌으며, 축제는 거칠고 축제가 많았으며 회사는 그룹 회사의 "3 세대 회의"개최지와 xx 산업 그룹 회사의 제막식에서 꽃꽂이 작업을 완료했습니다.

유아 교육의 개혁과 공원 개설 추진

1. 사업 개혁을 장려하고 유아 교육의 시장화를 촉진한다. 작년에 유치원에서는 학부 및 교직원의 개념을 바꿀뿐만 아니라 부모를위한 편의를 제공하는 겨울과 여름 방학 휴가를 채택했습니다. 둘째, 아마추어 관심 수업을 통해 교육 내용을 풍부하게 할뿐만 아니라 특정 수입을 증가 시켰습니다. 등록은 학생의 자원을 증가 시켰을뿐만 아니라 xx 유치원의 평판을 향상 시켰습니다. 입학 전단지 발행과 xx 근처의 마을과 마을에 교사 조직을 통해 선생님은 학생들을 모집하고 공장 밖에서 아이들을 모집했습니다.

2. 교육 개혁을 실행하고 지속적으로 교육의 질을 향상시킨다. 교원 및 직원을 대상으로 "유치원 교육 지침"과 "교사 윤리"를 연구하고 2 가지 기술 대회, 8 가지 비즈니스 지식 강좌, 5 차례에 걸쳐 관찰하고 토론하고 32 명을 관람했으며, 일부 교사는 "충칭"에 참가하기 위해 파견되었습니다. 도시 유치원 조기 독서 라이브 세미나 ","XX 2019 유아 교육 회의 ","xx 유아 개발 수준 평가 작업 "교사 연수,"3D 수학 "강의 및 학습, 청취 및 청취, 우수 교사 분석 및 전문가 리뷰 교사의 비즈니스 수준이 더욱 향상되었고 교사는 15 가지 학습 경험과 17 가지 논문을 작성했으며 7 명의 교사는 "3 비트 컴퓨팅 메타 학습"교육 자격 인증서를 획득했습니다. 보육원 직무 기술에 대한 교육 프로그램이 열렸으며 교사는 "교육 환경"경쟁을 창안했습니다. "2019 년 올림픽"중국 어린이 그림 공모전에 50 개의 어린이 미술 작품이 참여할 것을 권고 받았으며 2 등상, 27 등상, 19 창의상, 유치원 원 등이 조직 상을 수상했습니다. 교수 특성을 확립하기 위해 아동 회화, 무용, 체스, 태권도, 중앙 "Eleventh 5 개년"하위 프로젝트 "3 차원 운영 메타 - 러닝"과 같은 아마추어 관심 수업을 설정하고 어린이의 독립성을 기르기위한 그룹, 그룹 및 활동 영역 교육을 실시했다. 살기 좋은 습관과 다양한 습관, 어린 자녀의 학습 능력을 강화하고 건강한 성격을 키우며 양질의 교육을 실천하십시오. 계절적 변화를 기반으로 적시에 교육 환경을 조성하십시오. 아이들의 창의력을 키우기 위해 어린이 그림 대회, 어린이 노래 대회, 학급 이야기 활동 등을 통해 어린이 건강을 향상시키기위한 "나는 건강하고 즐거운"겨울 어린이 장비 경기 및 다양한 야외 게임 활동을 통해, , 스태킹 및 기타 경연 대회를 통해 어린이의 자기 관리 능력을 배양합니다. "가정교", "가정 교육의 세계", "가정의 정원 공방"및 기타 기둥, 학부모 회의, 학부모를 초청하여 강사의 강의를 보거나 강사 기조 발표, "부모 서비스 품질 설문"설문지, xx Xinjie 어린이 가정 방문 등을 초대합니다. 집 연락처를 닫았습니다. "6 월 1 일"일련의 활동이 신중하게 설계되고 성공적으로 조직되었으며 재난 지역에 1877.53 위안의 기부금을 기부했으며 공장의 안전 성과로 1 등상과 1 등상을 수상했습니다. "3 차원 운영 메타 - 러닝"의 실험적 교습을 수행하고, 중앙 교육원의 "11 학년 5 개년 계획 하위 프로젝트 실험 데모 공원"을 수상했습니다.

3. 어린 아이들의 안전과 건강을 최우선 적으로 생각하십시오. 교사와 함께 "유치원 교사 안전 책임 서한"을 체결하고 "어린이 사고 상해 예방 및 예방", "유치원 운영 규정"및 "유치원 식품 위생"및 기타 관련 시스템, 어린이 기사 강화, 교습 보조 및 정원의 소독 작업, 엄격한 식품 조달 및 처리, 아동의 신체 발달 양적 테이블 개발 및 아동의 신체 발달에 대한 적시 분석, 열심히 손 및 구강 질환 예방 작업 수행, 유행병 예방 부서에 대한 일일보고 준수, 전체 공원에 대한 사례 없음 손, 구강 질환 어린이, 지진 발생시 지진 발생시 지진 발생 방지, 지진 발생시 교사가 공원 내 어린 자녀의 안전을 지키기 위해 24 시간 근무하고 어린이의 열사병 예방, 낙뢰 방지, 모기 방지 및 기타 작업 강화, 유치원 xx 및 xx 유행 예방 방송국 조사 도중 검사 팀은 공중 위생과 유행병 예방 및 이에 상응하는 공원 관리 활동에 대해 높이 평가했으며 xx 교육위원회는 공원을 시범 공원으로 사용하고 xx 지구의 다른 유치원에 방문하여 연구하도록 권장했습니다.

새로운 비즈니스를 시작하고 시장 경쟁에 참여하십시오.

1. 녹화 소득 증대를위한 아버 및 꽃 기지 건설. 이 회사는 "3 회 수리"에서 아버 기지를 건설하고 내년 봄에 푸른 녹화를위한 묘목을 제공하기 위해 약 5 만 개의 유칼립투스와 가시 나무 모종을 이식했으며 회사 건물 근처에 꽃 기초를 세우고 많은 동백, 오스만 투스 및 사사 프라스를 심었습니다. 식물, 500 개 이상의 매실과 붉은 매화가 "워터 파크"에 심어졌다.

2. 차고 관리 사업을 개시하고 사업 소득을 증가시킵니다. 차고 임대 서비스 표준이 수립되고 차고 임대 사업이 공식적으로 시작되었습니다.

3. 부동산 서비스 소득을 증가시키기위한 시뮬레이션 자산 관리 구현. 모의 재산 관리에 관한 예비 홍보 실시, 특정 관리 업무에 대한 연구 및 모의 재산 관리에 대한 요금 부과, 개방형 및 폐쇄 형 자산 관리를위한 서비스 품목 및 서비스 표준 제정, 개방형 및 폐쇄 형의 조합 결정 재산 관리 서비스 모델은 경제 운영 부서와 그룹 회사의 가격위원회와 협의하여 "개방형 부동산 관리 및 차고 기반 과금 표준"문제를 논의했습니다.

4. 유아 교육의 수입을 증가시키기 위해 유아기 관심 수업을여십시오. 아이들의 그림, 춤, 이중 언어, 체스, 태권도, 취학 전 교육과 같은 아마추어 관심 수업을 설정하여 수입을 늘리십시오.

5. 부동산 개발 연구를 실시하십시오. 전체 공장 생활 지역의 주택 및 토지 정보를 수집하고 공장의 상업 주택 및 부동산 개발 계획을 작성했습니다.

200 * 년은 부동산 회사가 시작한 해와 기일이 지난 연도입니다. 올해는 회사의 모든 직원이 함께 일하고 사업을 시작하고 탐험하고 실습하며 과중한 업무, 고압, 과다한 임금, 저소득, 다양성 및 복잡한 업무의 경우 구별이 이루어지지 않습니다. 개인적인 이익과 손실, 단합과 협력을 제외하고, 함께 일하고, 어려움을 극복하고, 열심히 일하며, 그룹 회사가 배정한 업무를 완전히 완수하고, 대다수의 소유자에게 훌륭한 서비스를 제공하고, 조화를 이루고 xx 문명 표준을 향상 시켰습니다. 동시에 일부 공헌은 부동산 회사의 이미지를 구체화하고 부동산 직원의 가치를 입증했습니다. 여기서 회사의 리더십 팀을 대신하여 회사의 모든 직원들에게 진심 어린 감사와 존경심을 표하는 바입니다. 진심으로 "당신은 열심히 일했습니다"라고 말하십시오! 200 * 년 동안 그룹 회사의 지도자, 그룹 회사의 기능 부서 및 형제애 단체의 지원을받으며, 또한 회사의 업무를 오랫동안 돌보고 이해하고 지원하는 그룹 회사, 특히 상사를 이끌고 있습니다. 지도자, 기능 부서, 형제 및 모든 소유자는 진심으로 감사를 표시했습니다!

둘째, 회사가 직면 한 상황과 과제

회사가 직면 한 상황

국제 금융 위기에 대한 글로벌 대응으로 중국은 내수 진작을위한 일련의 정책과 조치를 도입했다. 그룹 회사는 또한 비 건설 비용을 줄이고 엔지니어링 건설을 통해 내수를 자극하는 전략을 제안했다. 이러한 맥락에서 우리 부동산 회사는 다음과 같은 세 가지 심각한 상황에 직면하게됩니다.

첫째, 회사는 과중한 업무와 책임 지표를 완성해야한다는 압박감이 있습니다. 올해 그룹 회사가 발행 한 경제적 책임 지수는 다음과 같습니다. 그룹 회사가 xxx 위안 종합 서비스 수수료를 지불하면 손익은 평등하게 보장됩니다. 작년과 비교하여 그룹 회사가 지불 한 종합 서비스 요금은 xx 백만 위엔 감소하였고, 녹색 프로젝트는 xx 백만 위안, 도시 엔지니어링 비용은 xx 위안이었습니다. 이 두 가지 프로젝트는 20 %의 이익으로 간주되며 회사의 이익은 1 천만 위안만큼 감소합니다. 작년 말 평가에 더하여, 그룹 회사는 우리가 차지하고있는 XY 백만 위안의 자산을 줄였습니다. 이 회사는 직원들의 소득 수준을 더 이상 떨어 뜨리지 않고 유지해야하며, 올해 작년 기준으로 소득을 늘리고 XXX 백만 위안을 인상해야합니다. 그러므로 우리는 압박감과 무거운 임무를지고 있습니다.

둘째, 그룹 회사의 "영업 외 비용 축소"정책은 회사의 사업 활동에 더 큰 영향을 미친다. 그룹 금융 회사는 금융 위기에 대응하여 "영업 외 비용의 축소"와 생산 및 운영과 무관 한 지출 강화 정책을 시행했습니다. 우리의 부동산 회사의 사업은 압축을 조건으로하는 거의 모든 비 생산 비즈니스입니다. 즉, 우리 회사의 사업 범위를 확장하려는 욕구가 크게 제한 될 것입니다. 이것은 분명히 우리 사업 활동과 영업 이익에 더 큰 영향을 미칠 것입니다.

셋째, 모의 자산 관리 및 차고 중앙 집중식 관리의 구현 후 높은 관리 요구 사항과 어려운 수집 수수료 사이의 모순이 형성되었습니다. 올해 그룹 회사의 요구에 따라 모의 부동산 관리가 생활 영역에 완벽하게 구현되었으며, 가족이 부담해야하는 서비스 비용의 일부는 그룹 회사가 실제로 지불했으며 그룹 회사는 부동산 회사가 가족에게 지불해야하는 서비스 수수료를 요구합니다. 가구를 충전하십시오. 그러나 일부 주민들은 그것을 이해하거나 지원하지 않습니다. 차고가 관리 된 후에, 그룹 회사는 또한 우리에게 거실 지역에서 차량 주차 관리를 수행하도록 요청했습니다. 따라서 우리는 관리 서비스의 범위를 확대하는 동시에 어려운 비용 문제에 직면하는 문제에 직면 해 있습니다.

회사의 현재 임무

위의 상황 분석에 따르면, 부동산 회사는 그룹 회사가 발행 한 연간 책임 지수를 완료 한 후 3 년 문제를 신중히 완료해야합니다. 이 세 가지 문제를 해결하는 것은 일년 내내 회사의 주요 업무이기도합니다.

첫째, 우리는 에너지 절약과 소득 창출의 문제를 해결해야합니다. 에너지 절약 및 소득 창출을 통해 영업 이익을 확보하고 131 만 위안의 차이를 채울 것입니다. 모든 부서 및 직원은 그룹 회사의 "영업 외 비용 축소"정책의 중요성과 의도를 양심적으로 이해하고 회사의 전반적인 상황을 견지하며 회사의 "총판"에 대해 생각하고 부서의 연간 경제 책임 지수를 완성하기 위해 노력해야합니다. 과거에는 작은 것부터 시작하여 전 직원의 에너지 절약 활동을 수행하고 비용 지출을 엄격히 통제하면서 에너지 절약과 소비 감소, 두 배의 증가와 두 차례의 축제 등 광범위한 노동 절약 활동을 통해 물, 전기 및 계약을 저축하기 시작했습니다. , 소득 확대 방법을 찾는다.

두 번째는 "일하러 가고 모든 방향으로 비즈니스를 찾을 수 있습니다." 그룹 회사의 "비 운영 비용 절감"정책에 따라 대중을 동원하고, 외모를 보며, 직업을 찾기 위해 보조기구에 가고, 공원을 찾는 다른 기업으로 가서 일자리를 찾고, 충칭 및 기타 주변 지역을 방문하여 두려워하지 말고 일자리를 찾는다. 살아있는 작은, 두려워하지 않는 얇은만큼, 돈을 벌 수있는 한, 당신은 무엇이든 할 수 있습니다. 동시에 유연한 인센티브 메커니즘을 갖춘 모든 부서 및 모든 직원이 적극적으로 비즈니스를 소개하고 적극적으로 소득 창출에 참여하도록 장려해야합니다.

세 번째는 서비스 품질을 개선하고 회사 이미지를 형성하는 것입니다. 우리는 소유자를 고객으로 간주하고, 서비스를 제품으로 취급하고, 고품질 서비스를 통해 소유자의 승인을 얻고, 서비스 품질을 통해 서비스 수익을 교환하고, 직원 가치를 반영하고, 서비스 성능을 통해 회사 이미지를 표시해야합니다. 사업의 성격에 따라 각 부서는 "서비스 전문가"및 "서비스 담당자"와 같은 효과적인 경쟁을 통해 업계에 대한 서비스 약속을 제안하고 다양한 서비스 표준을 수립하고 서비스 책임 시스템을 구현하며 서비스 수준 업그레이드를 촉진해야합니다. .

작업 완료의 이점

이 회사는 올해 많은 객관적인 어려움에 직면 해 있지만 연례 과제를 완수하기에 유리한 조건을 가지고 있습니다.

첫째, 그룹 회사는 "엔지니어링 건설을 통한 내수 교육"전략을 구현하고 "그룹의 내부 기업이 수행 할 수있는 모든 엔지니어링 프로젝트를 내부 기업이 이행하도록"요구합니다. 우리는이 훌륭한 기회를 포착하고 모든 인프라 유닛은 건설 프로젝트에 연락하고 대규모 프로젝트는 할 수 없으며 소규모 프로젝트는 점점 더 좋아지고 그룹 회사의 엔지니어링 프로젝트에서 "죽"을 사려고 노력합니다.

둘째, 올해부터는 모의 부동산 관리 및 차고 중앙 집중식 관리를 종합적으로 구현하여 생활 영역에서 회사의 총 수입을 일정 수준까지 증가 시켰으며 신중하게 관리하고 조심스럽게 계획하여 1 페니를 모두 회수해야합니다.

셋째, 그룹 회사가 자치 및 조림 프로젝트 비용을 직접 회사에 승인하지는 않지만 그룹 회사는 "National Civilized Unit"상을 유지하고 시립 및 녹화에 대한 적절한 투자를해야합니다. 우리는 시립 및 녹화 프로젝트에서 다년간의 경험을 가지고 있으며, 우리는 몇 가지 경험과 교훈을 축적 해 왔습니다. 우리는 특정 이점을 가지고 있으며, 그룹 회사의 지자체 및 녹화에 대한 투자를 완전히 계약하기 위해 노력해야합니다. 시정 및 녹화 프로젝트를 적기에 신고하고 프로젝트 수입을 위해 노력해야합니다.

또한 그룹 회사의 적극적인 지원과 열렬한 관심으로 1 년 동안 축적 된 경험과 노하우를 바탕으로 전담 직원과 실무진을 보유하고 있습니다.이를 위해 우리는 자신감과 압력을 원동력으로 삼아야하며 불리한 요인은 유리한 요소, 어려움 극복, 어려움 극복 감히, 그리고 다양한 작업을 완료하기 위해 노력합니다.

셋째, 200 * 년 작업 준비

재산 회사의 200 년 사업의 지침 이념은 "Three Representatives"의 중요한 사고 방식에 따라 철저히 과학 발전 개념을 구현하고 "두 세션"의 정신 및 회사의 첫 3 대에 따라 그룹 회사 "xxxxxx"를 둘러 쌉니다. 목표 및 재산 회사의 연간 주요 책임 대상, 위기에서의 기회 포착, 비즈니스에서의 비즈니스 증가, 그룹 회사가 배정한 다양한 비즈니스 서비스 태스크 완료.

200 * 년 동안 부동산 회사의 일반적인 생각은 부동산을 고정 사업으로 만들고 더 나은 일자리를 얻는 것, 엔지니어링 및 유지 관리를 소득 창출 수단으로 사용하여 현실을 파악하는 것, 유치원 교육을 창 이미지로 간주하는 것, 사업을 발전 경로로 확대하는 것 확장, 내부 관리, 외부 강력한 서비스, 이미지 및 혜택.

200 년 동안 부동산 회사의 비즈니스 목표는 "1xxxxx"목표를 달성하는 것입니다. 즉 : 소득 xxxx의 실현을 보장하고 이익과 손실의 균형을 달성하기 위해 수입 xxxx을 달성하기 위해 노력하고 x 백만 위안의 이익을 위해 노력하고 안전 책임 사고를 위해 노력하지 않으면 책임 사고는 0입니다.

이를 위해 부동산 회사는 200 년 동안 다음 작업을 수행해야합니다.

"1000 억 xx 건물, 200 억 xx 실현"

"1000 억 xx 건설 및 200 억 xx 실현"은 xx Group 및 xx Group의 목표뿐 아니라 충칭 시정위원회 및 시정부의 주요 결정입니다. 우리는이 목표를 경제 과제로 삼아야 할뿐만 아니라 중요한 정치적 과제로 받아 들여야합니다. xx 그룹은 xx 그룹의 중요한 구성원이고 우리의 자산 회사는 xx 그룹의 일부입니다. 이를 위해 우리는 회사의 다양한 임무를 잘 수행하고 xx Group 및 xx Group의 지침을 사용하여 "1000 억 xx 구축 및 200 억 xx 구현"이라는 훌륭한 프로젝트의 일환으로 그룹 회사가 발행 한 다양한 지표를 완성해야합니다. 직원 그룹의 첫 번째 2 세대 직원 회의 정신 및 직원들의 사기를 자극하고 직원들이 "1000 억 xx 건설, 200 억 xx 실현"사업을 적극적으로 수행하도록 동원했습니다.

매년 책임 지수를 다른 수준으로 분해하여 연간 책임 목표 실현을 보장합니다.

올해 회사는 작년의 교훈을 통해 회사와 여러 부서의 자산을 신중히 정리하고 각 부서의 비용, 사업 및 소득 창출 능력에 대한 과학적 분석과 상세한 계산을 수행했으며 "사실적이고 과학적이며 합리적인 사실, "압력과 희망을 가지고"라는 원칙은 여러 부서를 구분합니다. 모든 부서와 부서가 부서의 실제 상황과 결합하여 각 팀과 각 직원에게 다양한 지표를 결합하고 엄격한 지수 관리 및 평가 시스템을 전달하여 여러 수준의 압력을 전달해야하며 회사 내에서 "월간 보험 시즌"을 형성하기 위해 노력해야합니다. , 분기 - 년 보증 및 "직원 유지 부서, 부서 보험 회사"전체 책임 지수 보호 시스템은 회사의 다양한 지표가 완료되었는지 확인합니다.

적극적으로 국제 금융 위기 및 그룹 회사의 "비 생산 운영 비용 압축"상황에 대응

부동산 회사의 사업은 비 생산 운영 비용이며 저가형 사업입니다. 국제 금융 위기와 그룹 회사의 비생산 및 운영 비용의 압박에 직면 한 상황에서 부동산 회사는 운영 통제, 위험 감수, 누설 및 물방울 감소, 직원 교육에있어 효과적인 비용 절감, 에너지 절약 및 소비 감소 조치 및 보상 및 처벌을 엄격하게 통제해야합니다. 저축 습관을 개발하고 다양한 유형의 비용과 비용을 줄이기 위해 노력하며, 둘째, 그룹 회사의 임무를 완수하고 다양한 채널을 통해 매출을 증대 시키며 모든 부서와 모든 직원이 융통성있는 인센티브 메커니즘으로 비즈니스를 적극적으로 소개하도록 독려합니다. 적극적으로 소득 창출에 참여하십시오.

우수한 재산 관리 서비스를 구축하고 서비스 품질로 소유자의 승인을 얻는 데 집중하십시오.

부동산 부서는 주요 도로의 청결 및 청소, 그룹 회사의 사무실 건물, 공동체의 공공 환경 및 공중 화장실의 위생을 향상시키기 위해 부동산 관리 및 차고 관리 시뮬레이션에 중점을두고 주거 건물의 부동산 서비스를 더욱 개선해야합니다. . 동시에 생활 공간에서 쓰레기를 적시에 버리고 처분하고, 단일 아파트 및 단일 건물의 감독 및 유지 관리에 훌륭한 업무를 수행하고, 수도 및 전기 및 위생 시설 수거에 훌륭한 업무를 수행하고, 서비스 약속에 따라 지역 주거 및 차고 관리를 잘 수행해야합니다.

엔지니어링 부서는 포괄적 인 서비스 계약에 따라 지역 녹화 및 공원, 공동체 운동 시설 및 시립 시설 유지 보수에 대한 훌륭한 업무를 수행해야하며, 축제 행사 기간 동안 그룹 회사의 사무실 건물 및 꽃 장식에 매일 꽃을 배치하고 그룹 회사의 사무실 건물에서 좋은 업무를 수행해야합니다 문과 창문, 조명 및 사무실 시설 및 거실 조명 유지 보수 작업.

재산 부서는 양심적으로 상업 외벽 및 비 생산, 사무실 임대, 유지 보수 및 지역 사회에서의 부과에있어서 훌륭한 직업을 가져야하며, 농부 시장 관리 및 부스, 정면 임대 및 위탁에있어 훌륭한 업무를 수행해야합니다.

서비스 약속 및 서비스 표준을 명확하게 공식화하고, 엔지니어링 절차를 표준화하고, 업무 책임을 다듬고, 검사 및 평가 시스템을 수립하고, 불만 처리 시스템을 구축하고, 보상 및 처벌을 실시하고, 소유자에게 관리 수수료 "비용 대비 가치"를 지불하게해야합니다. 우리는 회사의 수입을 늘리고 양질의 서비스를 통해 회사의 이미지를 향상시켜야합니다.

사업을 풍요롭게 만들고 회사의 생존과 발전을위한 최우선 과제로 소득 세대를 고려합니다.

모든 부서가 공격을하기 위해 주도권을 쥐고, 담대하게하고, 과감하게 행동하고, 두려워하지 않고 더 살기를 두려워하지 말고, 사업을 수령 할 수있는 한, 회사는 어떤 일을하든, 회사가 그 일을 할 수있는 방법을 찾을 수 있습니다. 특히, 운영 부서와 엔지니어링 부서는 홍보에 세심한주의를 기울여야하며, 적극적으로 새로운 비즈니스를 위해 노력해야하며 회사의 비즈니스 업무를 능가해야합니다. 엔지니어링 부서는 일상적인 유지 보수 작업을 완료하는 데 필요한 품질과 양과 동시에 두 개의 "카드"를 만들었습니다. 하나의 "카드"는 더 많은 프로젝트를위한 것이고 다른 하나는 더 많은 작업을위한 것입니다. 운영 부서는 시장 정보를 수집하고 다양한 채널을 통해 비즈니스 소스를 검색하며 1 ~ 3 개의 새로운 비즈니스를 개발하고 비즈니스 소스에서 더 많은 비즈니스를 창출 할 수있는 개발 전망을 가진 프로젝트를 선택해야합니다. 회사 발전을위한 새로운 경제 성장 포인트.

비즈니스 파크를 운영하는 아이디어에 따르면, 유아 교육에 좋은 일을하고 유아 교육의 개혁을 실행합니다.

두 개의 유치원은 교사의 개념을 변경하고, 아마추어 관심사 수업을 열고, 외국인 등록을 확대함으로써, 기업의 요구에 따라 교육 수준을 향상시키고 교육 내용을 풍부하게하고, 서비스 수입을 늘리고, 유치원의 평판을 향상시켜야합니다. 동시에, 내부 품질, 외부의 이미지, 적극적으로 시장 경쟁에 참여, 교육 강도와 공원의 특성으로 승리.

회사의 내부 개혁 및 구조 조정 촉진

내부 고용, 유통, 메커니즘, 경영 개혁 및 비즈니스 최적화 및 통합을 통해 직원의 열정을 완전히 동원하여 회사의 경영 효율성과 경제적 이익을 지속적으로 개선해야합니다. 회사의 개혁과 구조 조정을 의제로 넣고 연구와 논증을 통해 가능한 빨리 회사의 구조 조정 계획을 그룹 회사에보고해야합니다.

안전 작업은 항상 끊임없이 계속되고 있습니다.

우리는 "안전과 작은 사안"과 "안전은 효율성을 촉진하고, 개발을 촉진하며, 안정성을 증진시킨다"는 생각을 단호하게 확립해야하며, 양심적으로 "일회성 및 이중 책임"을 구현하고, 교통 안전, 건설 안전, 식품 안전 및 화재 안전을 회사의 안전 업무 우선 순위로 간주해야합니다. 안전 관리, 안전 교육 및 안전 위험 교정을 강화하고 안전 예방 조치에 대한 인식을 강화하며 예방 조치를 시행 할 것입니다. 운영 부서는 안전 관리를 강화하고 안전 검사를 엄격히 수행하며 보상 및 처벌을 엄격하게 시행해야하며 안전 규정을 심각하게 이행하지 않거나 부적절한 안전 조치를 취하지 않는 단위 및 개인은 이동이 허용되지 않습니다. 모든 부서와 직원은 안전 작업을 전제 조건으로하고 다른 작업에 대한 중요한 보증으로 언제든지 안전 문자열을 강화하고 매일 안전에 대해 이야기하며 항상 안전에 대해 이야기하고 모든 종류의 안전 위험을시기 적절하게 발견 및 제거하며 자체 예방을 강화해야합니다. 회사가 일년 내내 안전하고 안전한지 확인하기 위해 "3 가지 해악"을하십시오.

모든 전문적인 관리에서 훌륭한 업무 수행

우리는 반부패 업무를 기업 경영의 모든 측면에 통합하고 당의 업무 방식을 신중하게 이행하며 정부 건물 및 부패 방지 업무 책임 제도를 청결하게하고 규율 감시 및 감독 및 효율성 감독을 강화하며 모든 수준의 관리자와 사업 처분 자의 법적 인식 및 집행을 개선 할 것입니다.

영성 문명의 건설을 의제로 통합하고 그룹 회사의 "문명 단위"의 조건에 따라 창조 작업을 수행하고 창조 활동을 수행하십시오. 동시에, 그룹 회사의 문명 단위를 만들고, 식물 지역의 녹화 및 미화를 개선하고, 작업을 청결하게하고, 그룹 회사의 "National Civilized Unit"이라는 직책을 유지하는 작업을 수행해야합니다.

사회 보장의 포괄적 관리를 강화하고, 포괄적 인 관리 업무의 책임을 무너 뜨리고, 특별한 거버넌스와 핵심 정류를 통해 회사의 안전을 보장하십시오.

우리는 법률 시스템 구축을 강화하고 "5 ~ 5 년"의 법 집행 업무를 완료하고 규칙 기반 기업을 구현하며 직원의 법적 수준을 지속적으로 개선하고 합법적 인 방법을 사용하여 기업과 직원의 합법적 인 권익을 보호합니다.

이데올로기와 정치 활동은 모순을 해결하고 동기 부여를 높이며 사기를 높이고 계급을 안정시키는 중요한 수단이다. 당사자의 힘을 모아 모든 정당을 조직하고 "위대한 정치 활동"전략을 구현하며 이데올로기 적 정치 활동에 대한 공격을 강화하고 지속적으로 기업을 관리하고 개발한다. 안정적이고 비명을 지르고 보충하는 힘.

우리는 계획과 계획에 대한 국가 정책을 양심적으로 이행하고 정책을 엄격히 준수 할 것입니다.

모든 기능 부서와 전문 기술 인력은 그룹 회사가 요구하는대로 양심적으로 직무를 수행하고 지속적으로 전문적인 품질과 전문성을 향상시키고 회사의 예산 관리, 인적 자원, 품질 측정, 자산 관리, 에너지 관리 및 파일 관리를 종합적으로 개선해야합니다. 직업 전문 관리 업무를 수행하고 회사의 다양한 관리 업무를보다 상위 수준으로 끌어 내려고 노력합니다.

대리인, 동지, 그룹 회사의 개혁과 발전은 우리의 자산 회사를 최우선으로 만들었습니다. 기회와 도전이 공존하는 상황에서 희망과 어려움이 같은 상황에 처하면 우리는 어려움에 직면하고 기회를 잡을 수 밖에 없습니다. 우리는 동일한 보트와 깃발을 가지고 있기 때문에 함께 싸우고 같은 보트에서 싸우는 것만으로도 싸울 수 있고 광채를 낼 수 있습니다. 나는 회사의 직원들의 공동 노력과 연대성으로 그룹의 올바른 지도력과 강력한 지원으로 부동산 회사는 다양한 시험을 견뎌 낼 것이며 훌륭한 결과를 확실히 달성 할 것이라고 단호하게 믿는다. 부동산 회사의 내일은 점점 좋아질 것입니다!

고마워요.