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2019 년 도시 관리국 행정법 집행 업무 요약


X Xiaoping 이론과 "xxxx"의지도하에 XX에서 당과 정부의 지도력하에 행정부의 중앙 업무를 밀접하게 둘러싼 출발점으로서의 행정법 집행 책임 시스템의 구현은 법치주의, 문명화 된 법 집행 및 서비스에 중점을 둡니다. 도시 관리, 연간 행정 법 집행의 주요 작업은 다음과 같이 요약됩니다 :

1. 행정법 집행 및 심사 승인의 기본 상황 금년 초부터 57 건의 각종 위반 사건을 조사하여 14,471 위안의 벌금을 부과하여 614 건의 규정 위반을 촉구하고 정정 지역이 2,157 평방 미터에 이르렀으며 149 건의 고정 광고와 2,280 건의 광고가 승인되었습니다. 이 단체는 도시 리모델링을 위해 45 만 6,035 위안의 수수료를 받았으며, 불법 광고 383 건, 풍선 광고 3643 건, 팽창 식 도어 등의 위반, 정류, 철거 및 고정, 불법 광고 56 건, 34,000 위안의 벌금을 명령했다.

둘째, 관리 시스템을 개선하고 양심적으로 행정 법 집행 책임 시스템을 구현하며 행정 법 집행 관리 시스템을 개선합니다. 비 활동을 방지하고 행정 행동을 지속적으로 표준화하기 위해 최근 승인 된 법률 및 규정과 행정 라이센스 법의 공표 및 시행에 비추어 행정 법 집행 관리, 특히 일반 대중의 이익과 관련된 시스템을 개정하고 개선했습니다. 예를 들어, 방글라데시 지원 제도가 보완되었고, 정부의 공시 내용이 크게 변경되어 국민의 이익과 불법적 인 당사자의 법적 권리가 침해되지 않았다. 2. 행정 법 집행 책임 시스템을 양심적으로 시행하십시오. "명확한 기능, 책임있는 의무, 잘 정립 된 법 집행, 질서있는 관리 및 강력한 감독"의 요구 사항에 따라 다음과 같은 측면을 양심적으로 수행 할 것입니다. 첫째, 법률, 규정 및 규칙, 둘째, 법률 및 규정에 의해 부여 된 권리 및 처벌 절차에 따라 각 행정 처벌 사건을 엄격히 검토하고 승인하며, 세 번째로 감사원 팀이 구성되어 팀 구성원을 강화합니다. 넷째, 법률 기반 행정의 모든 구성원의 법적 인식을 지속적으로 개선하기 위해 넷째, 분석, 법률 및 규제 학습, 행정 법 집행 책임 교육 및 기타 비즈니스 훈련에 좋은 일을하고, 다섯째, 정기적으로 인력을 월 단위로 구성합니다 평가 및 평가 결과는 진흥을 장려하고 후진성을 증진시키기 위해 공개되었으며, 여섯째, 불만 및 연락처 정보와 사회 선전 활동 발표가 이루어졌으며 사회의 감독이 의식적으로 받아 들여졌습니다. 3. 행정 라이센스 법의 시행을 강화하고 국민의 합법적 인 권익을 보호하며 행정 허가를 이행하는 것이 가장 근본적인 것은 사람들 중심의 엄격한 팀 관리입니다.

이를 위해 우리는 상위 수준의 관련 정신에 따라 다음과 같은 측면에 중점을 둡니다.

관리 라이센스의 근거와 사용 권한을 정의합니다. 상사의 요구 사항 및 옥외 광고 승인의 특성에 따라 법 집행 관리를위한 여유 공간이 없도록 관련 행정 허가 자격, 행정 허가 기준, 법률, 규정, 절차 및 책임을 면밀히 정리했습니다.

관리 시스템을 공식화하고 개선하십시오. 우리는 10 가지 관련 시스템, 특히 불명확 한 라이선스 권리에 대한 반복적 인 연구를 수정하고 개정했습니다. 예를 들어 과거에는 배너를 승인 할 수있는 권한이 불분명하여 심사와 승인의 자유를 쉽게 얻었으며 도시의 외관과 도시 환경을 오염 시켰습니다.이를 위해 내부 등급 승인 시스템을 수립하고 모든 레벨에서 라이센스 권한을 명확히했습니다. 다양한 승인 링크 시스템을 통해 우리의 행정 행동이보다 표준화되고 행정 면허가보다 적절합니다.

비즈니스 교육을 강화하십시오. 관리 면허의 이행을 보장하기 위해 모든 인원의 특별 비즈니스 훈련을 실시하고시의 통일 시험에 참여합니다. 모든 팀 구성원은 자체 위임 조건을 정의하는 법을 배우며 직무 및 책임, 광고 승인을위한 운영 절차 및 법 집행 기관에서해야하는 사람들을 담당해야합니다. 그것을 할 수없는 사람들은 권한, 불법 또는 징계 승인 광고 설정 허가를 통과해서는 안됩니다.

행정 면허 결함에 대한 책임 시스템 및 평가 방법을 수립하십시오. 심사와 승인의 비표준 현상에 대한 교육과 조사, 행정 면허에 대한 행정 조치는 "법률"에 따라 책임을 져야한다. 동시에 모든 사람의 평등하기 전에 시스템의 구현에, 차별화하는 위치, 관계 및 기타 요인에 의해, 그래서 규칙 및 규제 정말 철저한 제약과 관리 팀의 역할을 담당 팀을 제한하는, 행정 라이센스 법의 타협을 보장하기 위해 구현.

직원을 배치하고 자기 점검의 좋은 일을하십시오. 관리 면허가 완벽하게 구현되도록하기 위해 강사는 개인적으로 주도적으로 팀을 구성하여 검사 팀을 구성하고 감독 및 점검 업무를 수행합니다. 감독 및 검사를 강화함으로써 행정 허가 직원의 책임이 크게 증진되었고 업무의 질이 크게 향상되었으며, 특히 마감일에 대한 승인 작업이 기본적으로 개선되었습니다. 행정 라이센스 법의 연구 및 훈련, 행정 허가 품목의 정리 및 지원 시스템의 수립을 통해 우리의 행정 허가 행동이보다 표준화되었습니다. IV. 기존의 문제점과 다음 단계 올해는 다양한 형태의 비즈니스 훈련을 실시하고 성과를 달성하기 위해 최선을 다했지만 직원의 법적 인지도와 비즈니스 수준을 향상시키는 것이 핵심 작업입니다. 이를 위해 다음 단계에서는 비즈니스 리더십 강화에 중점을 둘 것입니다. 정기적으로 의사 소통하고 의사 소통하며 적시에 업무 문제를 해결하고 업무 지침을 강화하며 업무 효율을 지속적으로 개선하기 위해 정기적으로 교육을 조직하고 지침, 조정, 감독을 강화하고 모든 사람들에게 효과적으로 봉사하여 사람들에게 효과적으로 봉사하십시오.

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