시 법무국 2019 작업 요약

2019 년 지방 자치위원회와 시정부의 올바른 지도력하에 도심 사법부의 신중한지도하에 법무부는 법적인 선전, 법률 서비스 및 법적 보장의 기능상의 이점을 충분히 발휘하여 도시의 사회적 안정을 유지하고 도시의 통치를 장려했습니다. 도시의 경제적 사회적 추격 발전을 실현하기 위해 새로운 공헌을했습니다.
I. 기본 정보 총 456 건의 인터뷰 분쟁이 일년 내내 처리되고 이전되었으며, 148 건의 사례가 인계되어 16 건의 집단 방문 및 민사 이송 사례가 발생하지 않았습니다. 시범 마을 18 개를 개선하고 표준화하십시오. 도시의 마을과 마을들은 18 명의 훈련 요원을 조직하고 농촌 지역에서 600 명 이상의 사람들을 훈련 시켰습니다. 모순과 분쟁에 대한 조사를 50 회 이상 실시했습니다. 도시에는 93 명의 범죄자 통역관이 있었는데 그 중 22 명은 재교육을 받았고 아무도 재범을받지 않았습니다. 이번 XX 지역 공동 개발 시범 사업이 시작된 이래로 33 개의 새로운 수정 목표가 접수되었으며, 수정 기간 동안 5 명이 무장 해제되었으며, 수정 기간 동안 아무도 범죄를 저 지르지 않았습니다. 시 법률 지원 센터는 140 건의 법률 원조 사례를 접수하고 140 건의 사례를 처리했습니다. 지방 공증인 사무소는 722 개의 경제 공증인, 382 명의 공증인 및 836 명의 외국인 관련 공증인을 포함하여 1,290 개의 공증을 처리했습니다. 공증 율은 99.8 % 이상입니다. City Hengsheng Law Firm과 Legal Service Office는 형사 사건 2 건, 시민 및 경제 사건 117 건, 정부 및 마을 법률 고문 108 건 등 총 119 건의 민사 소송을 처리했습니다. 시는 "Legal Square", "Public Law Collection"및 "Public Law Lecture"와 같은 50 개가 넘는 법률 홍보 및 교육 활동을 실시했습니다.
둘째, 주된 관행은 마을과 마을에서 "방문과 방문의 통합"을 개선하고, 사회 안정을 유지하고 "조화로운 숭배"의 건설을 촉진하는 역할을한다.
1. "의사 소통 및 통합"의 작동 메커니즘은 조직의 전반적인 개선을 종합적으로 철저히 추진했습니다. 시의 9 개 마을과 마을에서는 당위원회와 정부의 통일 된 지도력이 수립되었고 사법부는 사법부에 의뢰했고 사법 서한과 방문 부는 "화해와 통합"선도 그룹과 사무실을 주최했으며 사법부의 국장은 국장을 임명했다. 관리 마을은 방문 마을을 짓기 위해 마을 수준의 사람들 중재위원회를 의지하며, 감독은 마을 사람들 중재위원회의 책임자이다. 마을에있는 20 가구의 각각은 한 명의 면접자를 가지고 있으며, 마을 주민도 대표자입니다. 점차 마을 방문 사무실, 마을 면접실을 개선하고 정보 네트워크를 방문하여 방문 네트워크의 삼위 일체를 방문하십시오. 이 도시의 "면접 및 통합"선도 그룹, 9 개 타운 사무실, 125 개 마을 방문, 321 명의 정보 직원. 각 타운십 조직은 인력을위한 18 회의 교육 세션을 조직하고 농촌 지역에서 600 명 이상의 인력을 교육했습니다.
관련 업무 시스템이 더욱 개선되었습니다. 정규 업무 회의, 정보보고, ​​정기 검사, 지도력 방문, 상장 감독 및 책임에 대한 "6 개 시스템"을 수립하고 사업 방문 건설을 표준화합니다. 도 및시, 군구 사무실 및 마을 인터뷰 룸에서 규정 한 표준 및 규정을 엄격히 준수하여 인터뷰 신청서의 통일 형식을 사용하고 등록 양식을 수락하고 성적표 인터뷰, 성적표 조사, 계약 방문, 방문 기록 반환 등을 수행합니다. 계기의 서류 작업은 면접, 등록 수락, 면담 및 문제 통보 절차에서 표준화되고 규제되며, 작업의 심각성, 합법성 및 공정성을 보장하기 위해 면담 책임 시스템을 구현합니다.
작업 작업 메커니즘이 더 표준화되었습니다. 분쟁, 조기 발견, 조기 통제 및 모순과 분쟁의 조기 해결에 대한 조사 및 조기 경보 메커니즘을 효과적으로 구축하여 마을과 마을에서 수많은 모순과 분쟁을 해결할 수 있고 민사 분쟁이 청원이나 형사 사건으로 변하는 것을 방지 할 수 있습니다. 현장 조사, 현지 결제, 현지 안정된 차별 및 분쟁 해결 메커니즘, 지각 감각, 여론, 반응성 및 효율적인 운영을 달성하기위한 Zhencun Group의 3 단계 정보 네트워크 구축. 인터넷 방문의 역할을 충분히 발휘하고, 유망한 의사 소통이 가능한 3 차원 적 인터뷰 시스템을 만들고, 마을 면접 조사실에서 해결할 수없는 사례는 조정을 위해 읍 사무소로 전달되며, 지역 간 사례는 다른 인터뷰 기관과 공동 조정됩니다. 인터뷰 : 사람들이 다양한 수준으로 체포되어 경영 상황이 발생했습니다.

2. "방문 통합"메커니즘의 역할이 분명합니다.
"방문과 통합의 통합"메커니즘이 수립 된 이래로 운영 상황이 좋았고, 그 효과가 뚜렷했으며 그 효과는 놀랍습니다. 조사, 예방, 접근, 조정 및 중재 및 분쟁 처리에 대한 유기적 인 연결과 원 스톱 운영이 실현되었으며 풀뿌리 문자 및 방문수가 크게 감소했습니다. 인터뷰와 얽힘과 같은 무질서한 현상이 크게 줄었고 "작은 것들은 그룹에서 나오지 않고 큰 일은 마을에서 나오지 않으며 힘든 일은 마을을 벗어나지 않는다"는 목표가 성취되고 합법적 인 방문, 방문 및 사회적 안정이 더 잘 이루어졌습니다. "첫 번째 방어선"역할. 일년 내내 다양한 ​​유형의 면담 혐의로 456 건의 사건이 접수되어 양도되었으며, 148 건의 사건이 16 건의 집단 방문 및 민사 사건을 방지하기 위해 양도되었습니다.
첫째, 모순과 분쟁을 조기에 조기에 경고하는 역할을하는 것이 더 낫습니다. 4 월 상순의 고위험 토지 분쟁에서 도시의 통일 모순과 분쟁 및 청원은 새해 첫날, 봄 축제, 5 월 1 일 및 11 일 휴가에 정기적으로 "양탄자 스타일"로 검토되었으며, 주요 분쟁은 휴일 이전에 조사되었습니다. 산업 및 무역 공원의 토지 취득, 바팡 통 구시의 토지 매입 및 철거와 같은 주요 사회 및 경제 활동에서 타당한 특정 분쟁을 조사했습니다. 일년 내내,이 도시는 176 개의 숨겨진 분쟁과 분쟁을 확인했습니다. Modao Town Reconnaissance Office는 터닝 하트 빌리지 마을 주민 10 명이 넘는 사람들이 산 터우와 티유를 정부의 주요 사이트로 옮겼다는 사실을 알았고, 해결이 좋지 않다면 북경에 가서 논의하고 논의 할 것입니다. . 인터뷰가 끝난 후 방문 사무실은 마을을 방문하여 모국을 방문하여 모순의 이유를 알아 냈습니다. 토지 계약 기간 중에는 마을 주민들이 퇴근했기 때문에 토지 관리권 이전을 심각하게 다루지 않았으며 두 번째 토지가 계속 계약을 맺을 때, 마을위원회는 진지하게 검증하지 않았고 토지로 이전 된 토지가 잘못 지나쳐 토지 관리권을 2 차례 발급하여 토지 관리권 소유자의 합법적 인 권리와 이익을 침해했다. 해결할 것이고 결과가 없으므로 집단 방문을하게됩니다. 방문 사무소는 토지를 반환하고 관련 법률 및 정책을 홍보해야하는 농부의 작업을 반복적으로 방문했습니다. 환자 선전과 중재가 끝난 후, 대부분의 농부들은 그 땅을 반환했습니다. 언제든지 강화 될 수있는 단체 탄원은 진정됩니다. 둘째, 안정을 유지하고 경제 발전을 촉진하는 데 더 나은 역할을했다. 바몽 통 (Bamongtong)의 구시 가지 토지 매입 및 분쟁에 관한 분쟁에서 바 구아 퉁 (Baguatong) 마을 이전 사무소와 공증인 사무소의시의 적절한 개입과 탁월한 성과로 인해 구시 재개발의 진전이 보장되었고 도시 계획에 중요한 공헌이있었습니다. 세 번째는 지역 간 협력의 공동 역할을보다 잘 수행하는 것이다. 마을과 마을, 마을 및 마을 간의 공동 조정 메커니즘의 설립을 통해 마을 또는 마을에서 해결하기 어려운 지역 간 분쟁의시기 적절하고 효과적인 해결. 마을과 마을에 걸쳐 총 13 회의 공동 중재가 일년 내내 수행되었습니다.
3. 여론 조사 모델 마을의 작업이 더욱 개선되었습니다. 마을 단위의 중재 조직의 인프라를 파악하고, 조직을 표준화하고, 중재 절차를 표준화하고, 아카이브를 표준화합니다. 이에 따라 "모든 마을은 2 ~ 3 개의 인구 통계 학적 데모 마을을 개선하고 개선해야한다"는 요구에 따라 타운 및 타운의 사법부는 당위원회와 정부에 적극적으로 초청하여 지원을 요청하고 새로운 농촌 건설과 마을 관리를 법률에 따라 결합합니다. 인감, 로고, 절차, 배지 및 도구의 "다섯 가지 통일"의 일반적인 요구 사항과 조직, 업무, 제도 및 보수의 "네 가지 구현"에 따라 사법 기관은 실제 마을 및 마을의 조건을 2 ~ 3 마을 주민들과 결합시킵니다. 조정 작업은 세련되고 표준화되었습니다. 조직 구조 개선, 인력의 질 향상, 중재 부서의 표준화, 중재 문서 형식의 표준화, 중재 파일의 표준화, 중재 절차의 표준화, 모델 마을에서의 "인터뷰 통합"기능 강화, 데모 마을의 시위 효율성 향상.
4. 지역 사회 조정 조종사와 석방 요원은 교육 및 재 정착 작업을 돕는 데있어 새로운 진전을 이루었습니다.
통역관은 학교가 견실하고 효과적인 방식으로 업무를 수행하도록 도와줍니다. 상급자의 배치에 따라 선생님 석방 소프트웨어가 적극적으로 출시 될 예정이며 교도소와 노동 계급 부서는 석방 요원의 정보를 소프트웨어 시스템에 입력하고 석방 요원의 정보 는 고위 당국을 통해 네트워크를 통해 풀뿌리 사법 행정 부서에 전달 될 것 입니다. . 현재시에 배포 된 석방 요원의 정보는 조사 및 검증을 위해 타운 및 타운십 사법 사무소로 분해되었습니다. 2019 년에 여러 사법부는 마을의 "두위원회"팀, 친척과 친구들의 석방, 사람들을 아는 사람들에 의뢰하여 교사를 방문하여 하나씩 설명하여 등록 양식, 도움 기록부 및 요약 보고서를 받았습니다. 정착 또는 고용 상태 등록 양식. 이 도시에는 93 명의 범죄자 통역관이 있었고 여기에는 22 명의 재교육 된 노동자가 포함되었습니다. 조사에 따르면 수감자와 통역자 중 73 명은 집에서 잘 수행했거나 자영업에 종사하고 있고 또 다른 18 명은 일하기 위해 나가고 2 명은 그 장소를 찾을 수 없었다. 삶의 어려움을 담당하는 사람들을위한 적절한 구호, 민사과 조정, 다양한 세금 및 수수료 삭감 및 자영업 통역사를위한 기타 우대 정책, 인사로의 석방을위한 편안한 환경 조성, 석방을 효과적으로 방지하는 것 직원은 범죄를 되풀이하고 조화되고 안정된 사회를 법적으로 보호했습니다.
지역 사회 시범 파일럿 작업이 더욱 개선되었습니다. 첫째, 커뮤니티 정정 시스템이 더욱 개선되었습니다. 지난 3 년간의 파일럿 실천을 통해 직무 책임, 업무 회의, 파일 관리 및 접수, 교육, 후견인, 평가 및 해고와 같은 지역 사회 정정의 관리 시스템이 더욱 개선되고 개정되었습니다. 둘째, 지역 사회의 개선 메커니즘 및 개선 방안이 더욱 개선되었습니다. 1.시 법원에 연결하십시오. 판결이 발표 된 후, 법원은 지역 조정을위한 조건을 충족시킨 5 명의 범죄자들에게 제때에 지방 공동체 정정 국에보고하고, 법률에 따라 등록 절차를 이행하고, 지역 정정을 수락하도록 명령했다. 지역 사회 시범 사업이 시작된 이래, 조정 대상자 10 명, 보호 관찰 원 18 명, 수정 기간 동안 지역 사회 교정을 수정 한 5 명 등 33 개의 새로운 수정 대상이 접수되었습니다. 수정 기간 동안 아무도 범죄를 저 지르지 않았습니다. 말하기. 수정 객체가보고 된 후 직원은 대화 교육을 실시하여 기본 상황을 이해하고 교정 파일을 설정합니다. 수정 기간 동안 준수해야하는 규정을 알리고, 교시 대상을 분기 별 또는 전화 또는 전화 방식으로 지역 정정 기관에보고하도록합니다. 3. 진심으로 도와주세요. 지역 교정 사무소와 Babiantong 및 Muling의 두 사법부는 법적 교육, 고용 안내 및 최소한의 사회 보장 측면에서 주체를 교정하기위한 고품질의 신속한 서비스와 지원을 제공하며 지역 교정을 개선하기위한 지원 및 보호 관찰 수단을 사용합니다. 효과.
법률 원조 강화, 법률 서비스 역량 강화 및 수준 향상에 주력
1. 법률 지원 업무를 강력하게 추진하십시오. 연중 내내 140 건의 법률 구조를 수락하고 140 건의 민사 소송 사건, 3 건의 형사 사건, 10 건의 법률 지원 센터 및 130 건의 법률 원조 워크 스테이션을 처리했습니다. 첫째, 법률 구조 네트워크가 더욱 개선되었습니다. 법률 보조 워크 스테이션의 조직을 조정하고 개선하고, 16 개의 법률 보조 워크 스테이션에 법적인 지원 업무를 담당하는 전담 직원이 있는지 확인하십시오. 직원의 훈련 및 평가를 강화하여 직원이 법률 원조 사례를 명확하게 검토 및 수락하고 법률 원조 업무의 범위를 파악하며 기본적으로 법적인 지원 업무에 관한 비즈니스 지식 및 법률 지식을 파악하고 지역 구호 보조 워크 스테이션의 업무를 표준화합니다. "지방 정부의 법률 원조 워크 스테이션의 법률 원조 사례에 대한 작업 규칙"의 요구 사항에 따라 9 개의 타운십 법률 원조 워크 스테이션이 일정하게 나열되었습니다. 법률 원조 워크 스테이션의 직원은 "근무 규칙"을 엄격히 준수해야하며 관련 당사자는 법률 원조의 범위, 원조 신청 방법 및 원조 신청을 위해 제출해야하는 문서 및 지원 자료에 대해 한 번에 알려야합니다. 두 번째는 법률 구조를 개선하는 것입니다. "법률 보조기구"및 고등 당국의 관련 규정에 따라 법률 구조 센터의 시스템 개선을 기반으로 법적 지원 워크 스테이션의 작업 시스템이 향상되었습니다. 그것은 주로 학습 시스템, 사례 수용 시스템, 허가, 사례 처리를위한 품질 시스템을 개선하고 첫 번째 조사 책임, 시간 제한 결제 및 책임에 대한 시스템을 확립하고 개선했습니다.