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노동부와 사회 보장국의 종합 관리 업무 요약


카운티 당위원회와 카운티 인민 정부의 올바른지도 아래 지난해 상반기 사회 보장 종합 관리는 카운티 사회 보장 종합 관리 및 안정성위원회와 카운티 종합 관리위원회의 포괄적 인 관리를 담당하는 책임에 엄격히 부합했다. 작년 7 번, 8 번, 9 번 기록 보관소의 정신. 우리는 "모순 해결 및 포괄적 관리"라는 주제에 초점을 맞추어 "평화와 조화"를 구축한다는 근본적인 목표를 가지고 사회 보장 종합 관리 임무를 성실히 이행하고 안정적 ​​우선을 확고히 확립하며 "노동법"을 적극적으로 시행 할 것입니다. 노동 계약법, 고용 촉진법, 노동 분쟁 중재법 등 노동 안전 법령은 개혁, 발전 및 안정성 간의 관계를 올바르게 처리하고 카운티 경제와 사회의 지속적인 발전을 효과적으로 촉진합니다. 지난 6 개월 간의 작업 상황은 다음과 같이 요약됩니다.
첫째, 조직을 개선하고, 지도력을 강화하며, 노동 안전의 실제 작업을 결합하고, 시의회의 사회 보장 종합 관리를위한 선도 그룹을 적기에 조정하고 풍부하게합니다. 팀 리더는 담당 차장이 담당하고 부 팀장은 다양한 기관 담당자이며 포괄적 인 관리를 담당하는 파트 타임 인력을 갖추고 있습니다. 국장은 포괄적 인 관리 업무에 중대한 중요성을 두었고 포괄적 인 관리 업무를 연구하고 배치하고 해고 된 근로자의 고용 및 재취업 능력을 지속적으로 향상 시키며 공공 참여에 대한 인식을 지속적으로 개선하고 지속적으로 직원을 개선하기 위해 포괄적 인 거버넌스 작업을 중요한 의제로 통합했습니다. 서비스 품질은 고용주와 고용인 모두의 합법적 인 권리와 이익을 열심히 보호하고 카운티의 고용 압력을 효과적으로 줄이고 완화하며 카운티의 사회 안정을 유지하고 다른 단계에서 다른 조치를 취하며 노동 사회 보장국의 사회 보장에 좋은 일을하는 전반적인 상황에서 나아 간다. 거버넌스 작업. 책임 제도를 엄격하게 시행하기 위해 연초에 사무국과의 사회 보장 종합 관리 책자에 서명하여 임무가 명확하고 업무가 명확하게 이루어 지도록했습니다.
둘째, 목표 관리의 구현, 사회 보장의 포괄적 인 관리를 평가의 범위에 통합하기 위해, 계획, 동시 배포, 동시 평가, 동시 보상 및 처벌, 그리고 사업과 동시에 검사 및 감독을 달성하기 위해, 각 기관은 또한 단위를 개발했습니다 책임, 사회 보장 포괄적 인 관리 목표 및 작업은 분해되고 개선되어 위아래로 연결되는 책임 관리 메커니즘을 형성합니다. SIPO는 사회 보장에 대한 포괄적 인 관리가 이루어 지도록 감독과 시행을 강화하기 위해 다음과 같은 조치를 취했다 : 첫째, 반기마다 모든 기관에 사회 보장 종합 관리를보고하고, 경험을 종합하고 시간 내에 찾을 것을 요구하는 정기보고 시스템을 시행한다. 불충분 한, 두 번째는 정기적 인 검사를 수행하고, 포괄적 인 관리 업무의 수행을 감독하고, 새싹의 숨겨진 위험을 제거하고, 작업의 나쁜 경향을시의 적절하게 수정하고, 개선 조치를 수립하고, 정정 실행을 촉구하며, 셋째, 책임 성 시스템과 단일 표결 거부 시스템 정류의 시행이 위조되지 않으며, 괴롭힘을 당하지 않으며 괴롭힘이 실격되고 해당 책임자가 심각하게 다루어 지도록 규정되어있다.
셋째,이 게시물을 바탕으로 카운티 당위원회, 정부 및 관련 고등 당국의 요구에 따라 노동 안전과 국민 생활 프로젝트를 열심히 지키고 이론 연구를 강화하고 간부와 근로자에 ​​대한 포괄적 인 통치에 대한 이해를 높이고 적극적으로 효과적인 조치를 취하며 훌륭한 일에 집중한다 사람들의 생활 프로젝트 보호를 위해 일하고 법에 따라 기능을 수행하고 조정 및 노동 보호 서한을 잘 작성하고 모순과 분쟁을 방문하며 광범위한 대중에게 봉사하고 노동 안정을위한 풀뿌리 기반 구축을 강화합니다.
도시 및 농촌의 완전 고용을 강력하게 장려하십시오. 사무소는 도시 및 농촌 지역의 완전 고용 촉진을 업무의 최우선 순위로 간주하고, 고용 촉진법을 적극적으로 이행하고, 고용 시스템, 고용 서비스, 고용 훈련, 고용 지원 및 기타 업무 시스템을 지속적으로 개선하고, 고용 정책을 실천하며, 여러 채널을 통해 개발합니다. 직업, 고용 환경 개선 노력, 자영업 및 자영업 지원, 재취업을 위해 해고 된 노동자를 흡수하고, 어려운 그룹의 고용을 돕고, 기업가를위한 소액 담보 대출을 제공하여 기업가 정신을 촉진하고 고용을 촉진하도록 권장합니다. 동시에 우리는 고용 압력을 줄이고 사회적 안정을 유지하기 위해 이주 노동자 훈련, 직업 훈련, ​​브랜드 훈련, 농촌 노동 이동 훈련을 적극적으로 수행하기위한 노력을 강화할 것입니다.
사회 보험에서 좋은 직장을 취하십시오. 시 인민 정부와 카운티 인민 정부가 서명 한 목표 책임자 편지를 작업 목표로 삼아 도시 근로자를위한 기본적인 엔 다우먼트 보험, 도시 근로자를위한 기본적인 의료 보험, 실업 보험, 직장 상해 보험, 모성 보험 등을 성실하게 조직하고 시행합니다. 6 월 말 사회 보험은 80 % 이상 완료되었습니다. 모든 사회 보험료는 정시에 지불되어 사회 안정을 효과적으로 유지합니다.
노동권 보호와 같은 포괄적 인 업무를 능동적으로 수행하십시오. 행정 법 집행 책임 제도를 수립하고 개선하고, 노동 검사 및 법 집행을 강화하고, 연례 노동 검사 및 검사 업무를 진지하게 수행하고 대다수의 노동자의 합법적 인 권익을 보호한다. 시정부, 카운티 인민 정부, 카운티 서신 및 전화국에서 처리하는 모든 서신 및 방문을 적극적으로 처리하며 완료율은 100 %입니다. 펀드 감독 강화, 현장 감독 50 % 이상, 노동 분쟁 사건 95 % 이상 봉쇄, 노동 법 집행 연례 검토 95 % 이상.
넷째, 경영을 표준화하고 건설을 강화하며 시스템 구축을 강화한다. 다양한 관리 시스템을 지속적으로 개선하고 장기 관리를 표준화하며 사고가 발생하지 않도록합니다. 단위 화합물의 경우 24 시간 의무 시스템이 구현되어 안전 검사에주의를 기울여야하며 안전 생산에 사고가 발생하지 않도록 감독단을주의 깊게 기록합니다. 분쟁 해결 및 중재를 강화하고 다양한 분쟁에서 갈등을 해결하십시오. 주요 공휴일, 조기 조정, 조기 예방 및 통제, 그리고 간부와의 24 시간 지도력은 지속적이고 인력 부족을 방지합니다.
팀 구축을 강화하십시오. 첫째, 노동 안전 시스템 간부 팀의 전반적인 질을 향상시키고, 새로운 상황에 대한 포괄적 인 관리의 요구를 충족시키고, 도시 및 농촌 지역 주민들에게 효과적으로 봉사하며, 둘째, 사회 보장 기금 회계 담당자의 관리를 강화하고 "사회 보장 기금 관리 시스템"을 엄격하게 이행한다. 기금의 안전을 보장하기 위해 징계 위반에 대한 어떠한 위반도 일어나지 않도록하라. 셋째, 모바일 및 임시 거주자의 관리를 강화하고, 카운티 유동 인구 관리 부서와 적극적으로 협력하며, 변화에 뒤지지 않도록 유지하며, 넷째, 간부 및 근로자 건설을위한 홍보 및 교육 활동을 강화하여 대다수 간부들과 노동자들은 안정감을 확고히하고, 안정감을 유지하며, 국가적 일치감을 유지하고, 안정을 유지하기위한 강력한 방어선을 열심히 지었다.
공공 보안의 포괄적 인 관리 인프라를 강화합니다. 투자를 늘리고 안전 시설의 인프라를 향상 시키며 사무용 빌딩의 물리적 방위 대책을 구현하고 중요 부서에 보안 문과 관련 안전 시설을 설치하고 사무실 건물의 방화 시설을 설치하고 최신 소화기를 추가합니다. 전기 설비의 사용, 노후화 된 라인의 업데이트 및 잠재적 인 안전 위험 요소 제거.
장치의 내부 관리를 강화하십시오. 첫째, 직원과 가족 구성원의 교육과 관리를 강화하고, 도박, 도박, 유독 한 사회가 우리 부서 내부에서 일어나지 못하게하고 둘째, 임대 주택 관리를 강화하고 임차인을 위해 안전 교육을 제공합니다. 관리.
공공 보안 기관과 적극적으로 협력하여 정류 작업을 단속하고 주변 보안 검사를 강화하십시오.
다섯째, 실제 결과에주의를 기울이고 "세 가지 조합"
첫 번째 문명의 창조와 결합하는 것입니다. 국은 항상 사회 보장의 포괄적 인 관리를 문명 창조의 중요한 부분으로 주장했으며, 이는 문명 창조에 대한 심층적 인 발전을 효과적으로 추진했습니다.
둘째, 파티 스타일과 깨끗한 정부 건설과 결합됩니다. 우리 국은 민주주의 중앙 집권 원칙을 고수하고 민주적 인 삶의 모임을 정기적으로 개최하며 깨끗한 정부와 부지런한 교육에 대한 정당원과 간부를 적시에 교육하고 직원들의 사상 정치적 교육을 강화하며 부패에 저항하고 변화에 저항 할 수있는 간부와 노동자의 능력을 향상시킵니다.
세 번째는 비즈니스 업무와 결합하는 것입니다. 노동 안전부의 실제 업무에 따르면, SIPO는 안정적인 전반적인 개발을 유지하기위한 조치를 강화했다. 노동부의 기능을 최대한 발휘하고 사회 보장 시스템을 구축하며 보험 회사와 피고용인에게 적극적으로 봉사하고 취약 집단에 도움을 제공하고 "4050"직원에게 사회 보장 보조금을 제공하며 어려움에 처한 사람들에게 따뜻함과 사랑을 제공하십시오. 평화와 조화의 개념을 완전히 홍보하십시오.
지난 6 개월 동안 효과적인 조치와 완벽한 관리 시스템 덕분에 책임 책자가 사례별로 이루어 졌기 때문에 주요 사건이나 사고가 발생하지 않아 효과적으로 카운티의 업무를 촉진 시켰습니다. 그리고 사회 보장 사업의 꾸준한 발전은 경제 발전, 사회 안정 및 "평화와 조화"의 창조에 긍정적 기여를했습니다.

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