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2019 년 상업 국 (Bureau of Commerce)의 업무 요약

지구위원회 조직 부서와 구 간부의 올바른 지도력과 구체적인 지침에 따라 올해 우리는 구직 활동을 강조하고 발전에 대한 과학적 견해를 고수하고 근본적으로 구 간부들을 돌보며 오래된 일에 대한 작업이 시작되었습니다. 개선. 요약 된 내용은 다음과 같습니다.
첫째, 학습을 고수하고 오래된 관리를 강화하십시오.
올해 초부터 퇴역 군인을 조직하여 4 차례 과학 발전 개념을 연구하고 17 세기의 정신을 습득하고 구식 정책을 배우며 구위원회와 지구 정부가 구 작업을 위해 요구하는 사항을 학습했습니다. 옛 간부들은 이해를 높이고 신념을 강화하며 자양의 경제적 발전과 사회적 조화에 대한 열정을 불러 일으켰다. 연구위원회는 실무위원회 (Bureau of Working Committee)의 지도자들과 베테랑 간부 (veteran cadres)들이 세 가지 측면에서 훌륭한 일을 해왔고, 구직 간부들을 잘 관리 할 수 ​​있도록 구직 인력의 건설을 강화했다. 첫째, 지회 건설을 강화하기 위해 먼저 지회 비서직을 수행하고 부족분을 신속히 채우는 것입니다. 양 지청 동지 사망 후, 우리는 책임자의 책임을 맡기 위해 전 이사 X 보얀 (Xia Bojun)을 동원하고 진심으로 초대 할 것입니다. 너무 바람이 많고 좋지는 않지만 너무 부담스럽고 ​​책임감을 갖고 싶어하는 전기 기계부 비서관 이윤선 (Lee Yunsheng) 동지와 같은 좋은 일을 계속해야한다. 그러나 그의 진지하고 책임있는 업무 태도와 봉사 성과 때문에 모든 사람들은 자신이 원하지 않는다고 느낀다. 그는 계속해서 사무실에 머물러 있으며, 우리는 인내심을 갖고 진심으로 그를 붙잡을 것입니다. 건축 재료 사무원 인 Chen Shicai와 같은 적극적인 도움은 80 세 이상이지만 일이 극도로 심각하지만 모든 일을해야합니다. 완벽하게, 우리는 그가 통지를 보내고, 물건을 보내고, 작업 부하를 최소화하도록 돕기 위해 주도권을 잡을 것입니다. 개개인의 업무에서 좋은 일을하는 동안, 우리는 종종 지점 서기를 구성하여 집단적으로 연구하고, 집단적으로 말하고, 집단적으로 토의하고, 지회 비서 회원들의 마음을 단단히 묶어 그들의 행동이 중심을 중심으로 단단히 묶여 지부 쌍을 형성합니다. 옛 동지들의 강력한 지도력의 기초. 두 번째는 중추 팀의 구성을 강화하는 것인데 장기간의 일과 삶에서 많은 베테랑 동지들은 탁월한 재능과 높은 도덕성으로 사회를 인정 받고 국민의 신뢰를 얻었습니다. 대단히, 우리는 문을 열고 포럼에 가서 의견을 구하고 조언을 구해야합니다. 예를 들어 전 위원장 인 이당성 (Li Dangcheng) 동지는 현재의 지도력 및 베테랑 노동자는 자신의 업무 태도에 대해 겸손하고 존중하며 책임감을 갖고 상황을 반영하고 제안 할 수있을뿐만 아니라 구 간부와 어린이와 친척의 작업은 안정성을 유지하면서 노력을 줄이면서 더 많은 효율성을 달성했습니다. 셋째, 우리는 오래된 과학 기술 인력을 구 축하는 데 훌륭한 일을해야하며, 구 비즈니스 협회 지도자의 재선 조직, 새로운 협회 회원 개발, 필요한 조건 제공, 활동 조직 및 구 협회 산업 협회의 지원을 도왔습니다. 낡은 기술자들이 열을 더 잘 사용할 수있게하십시오.
둘째, 은퇴 한 베테랑 동지들의 건강과 보살핌을 돌보는 봉사에 대한 열정이 우리 일의 최우선 과제입니다. 그래서 우리는 올해 세 가지 측면에서 우리의 사업을 강화했습니다. 첫째, 노인을 치료하고 방문합니다. 문제를 반영하고 "세 가지 지속성"을 달성하십시오. 첫째, 사람들 지향적 인 방향을 고수하고 오래된 것과의 연결을 준설하십시오. 근로자 그룹과 노동 사무국의 고령 근로자는 따뜻하게 받아 들였고, 그들은 접근 할 수 있어야했고, 빠른 인터뷰, 따뜻한 환영, 그리고 모든 오래된 동지들을 가지고있었습니다. 이전 상업 사무소의 은퇴 간부 인 동지애의 가치가 누군가가 직접 공격 한 것을 반영한다면 우리는 즉각 상황을 파악하기 위해 조사를 조직하고 오해를 제거하고 문제를 만족스럽게 해결하기 위해 상황을 함께 발견했습니다. 두 번째는 노인에 대한 존중과 존경을 유지하고 노인에 대한 태도를 바로 잡는 것입니다. 옛 동지들은 오래되고 약해졌고 다소 당황스럽고 짜증이 났으며 때로는 이름없는 화재, 말도 안되는 말, 우리 국 관리인 및 정부 요원은 그들을 부모, 친척, 괴롭히지 말고, 말하고, 말하지 않고, 대우하지 않습니다. 은퇴 장 Xiangyu 같은 얼굴을보고, 종종 사무실에 매일 또는 몇 가지 전화가 하루에 일이 사소한 것들 또는 소문, 단어는 종종 반복되거나 반복되며, 우리는 항상 따뜻하게 앉아있다 차를 마시고,주의 깊게 듣고, 질문에 대답하고, 참을성있게 설명하고, 열정적으로 그 문제를 해결하기위한 주도권을 잡으면, 국장 지도자들은 반복적으로 문을 방문하여 깊은 감동을 받았습니다. 세 번째는 사실로부터 진리를 추구하고 옛말의 목소리에 귀를 기울일뿐만 아니라 특정 행동으로 기억하고 구현하는 것입니다. 예를 들어, 은퇴 한 기업의 간부와 퇴직 한 간부의 간극이있을 경우 큰 문제가 반영 될 것이며, 작업 국은 그들에게 정책을 설명하고 회사와 합리적인 요구 사항을 해결하기 위해 최선을 다할 것입니다. 전체 시스템에서 200 명이 넘는 베테랑 동지들에 의해 제기 된 모든 질문이 정리되었거나 해결되었거나 해결 중입니다. 세 가지 지속성 때문에 나는 모든 오래된 목소리에 열정적으로 귀를 기울이고 진지하게 문제를 해결하여 오래된 불만을 점차 제거하고 오래된 코냑의 응집력을 강화했습니다. 두 번째 측면은 Laogan을 "반드시 방문해야한다"는 것입니다. 첫째, 병으로 입원 한 오래된 간부, 지도자와 오래된 간부는 상황을 이해하고 어려움을 해결하며 애도를 표하는 병원에 가야합니다. 두 번째는 가족에게 특별한 어려움을 겪고있는 구식 간부이며, 국장은 문을 열고 애도하고 문제를상의해야합니다 .3 번째로, 80 세의 지도자와 관련 지도자는 축하를 받아야합니다. 사망 한 간부, 국장 및 옛 간부들은 여파를 적극적으로 지원하고 관련 정책을 시행하고 친척과 친구들을 위로하고 도왔으며 다섯 번째, 봄 축제 인 "8 월 1 일", 중추절, Chongyang 및 기타 휴일에 실무위원회 국장이 기관을 이끌었다. 간부들은 집단적으로 애도의 뜻을 표하며 라오 야아오의 집에 애도의 뜻을 전하며 의견을 청취하기 위해 주도권을 잡았다. 그들은 추위에 시달리고 모든 늙은 친척들의 마음에 그들을 보내달라고 요청했다. 세 번째 측면은 노인의 건강을 돌보고 "네 가지 이니셔티브"를 달성하는 것입니다. 우선, "자가 건강"과 "건강한 세상"의 구독 및 배포를 지원하여 시간 내에 보스의 손에 보낼 수 있도록하십시오. 은퇴 한 의료 보험 업무를 지원하여 연초에 의료 카드에 우선권을 부여 할 수 있으며, 일반적으로 병원에 입원하여 치료 절차로 인한 불쾌감을 줄이고, Laogan 활동실 2 곳을 마련합니다. 경영진은 베테랑 인들이 자유로운 활동과 자유로운 교류의 장을 가질 수있게했으며, 넷째, 오래된 과학 기술 종사자의 건강 검진을 적극적으로 지원하고, 오래된 과학 기술 종사자의 건강 기록을 개선하고, 오래된 과학 기술 종사자를위한 건강 웹 사이트를 개설했습니다.
"3 가지 지속성", "4 가지 이니셔티브"및 "5 가지 필수 방문"의 결과로 은퇴 한 재향 군인은 친척 및 부모로 대우 받고 무조건적으로 자신과 가족에게 봉사하여 "제로 거리"친밀한 접촉을 얻습니다. 따라서 오래된 간부들은이 부대를 작가로, 현직 간부를 친척으로, 행복하고 건강하게 여깁니다.
셋째, 활동을 수행하고, 더 오래되고 건강한 보살핌을 위해 예전의 삶을 풍성하게하고, 오래된 삶을 풍성하게하며, 우리는 노인이 환영하는 노인의 특성에 적응하는 일련의 활동을 조직했습니다. 첫째, "최상의 정책 추구" 은퇴 한 참전 용사와의 폭 넓은 접촉과 활발한 상담을 바탕으로 정기적으로 은퇴 한 간부와 심포지엄을 정기적으로 개최하고 있습니다. 사람들에게 얼굴을 맞대고 올바른 결정을 내리도록 요청하십시오. 둘째, 모두가 노인을 존중하고 현자를 존중합니다. "이벤트, 국장님의 리더가 리드를 잡아, 정부의 모든 직원은 은퇴 한 참전 용사를 부모로 간주하고 그들을 존중하며, 일은 더 많이 상담되고, 예의는 더 존중되며, 정부의 기금이 매우 어려우며, 사무실 경비는 그렇지 않다. 이런 상황에서 장흥 감독은 개인적으로 XX0 다양성을 높이고 은퇴 한 간부와 퇴직 한 간부들을 양양 축제에서 보았고 세 번째는 국경일을 축하하기위한 것이었고 조국 탄생 60 주년을 기념하기 위해 Yiyang의 노인 여행을 조직했습니다. 붉은 노래 모임,시 독서 행사 등은 노련한 애호가의 열정을 고무 시켰습니다. 오래된 코냑은 이렇게 말했습니다. "나는 10 점을 좋아한다. 10 월의 색상은 밝고 10 월의 햇살은 밝으며 10 월의 생일은 웅장하며 10 월의 날은 훌륭합니다 ""나는 내 마음의 바닥에서 소리 쳤다 : 안녕하세요, 조국! "네 번째는"옛날과 전문 분야의 활동을하고있다 " 누구나 풍부한 경험과 풍부한 경험을 가지고 있으며, 특히 장기적인 실습을 통해 많은 사람들이 여러면에서 독특한 통찰력을 가지고 있으며, 일부 분야에서 최고입니다. 우리는 관련 부서에 적극적으로 참여하고 지원할 것을 적극 권장합니다. Ma Wenqing, Wu Guoguang, Liu Baiyi, Zhao Weilun 및 기타 작문 작업과 같은 오래된 마스터는 사회에 큰 영향을 미치며 수년 동안 베테랑, 특히 동지 우구 웅족의 삶과 창조를 풍요롭게했으며 "Yiyang Business" "역사", 우리는 비즈니스 개발의 추세를 조사하고, 과학적 결정, 전략적 투자, 전략적 선택, 전략적 비즈니스를 이루기위한 비즈니스 기회를 파악하고 Yiyang 비즈니스 영광을 재발등 시키며 상업 도약 개발을 달성하고 매우 가치있는 교재를 제공합니다. 이 네 가지 측면에서, 우리는 적극적으로 노인 삶에 활력을 불어 넣을뿐만 아니라 사회에 가치있는 부를 창출하는 사회 활동에 참전 용사의 참여를 조직합니다.
간단히 말해서, 올해 우리는 지도자와 기관에 대한 이해를 바꾸고, 노년층의 감정을 고양시키고, 작업 스타일을 개선하고, 기존의 일을 강화하고, 사람들 지향적이며, 실용적인 문제 해결에 초점을 맞추고, 따라서 노령을 더 잘 제거하는 과학 개념을 열심히 연구했습니다. 그들의 불만은 정부에 대한 이해, 신뢰 및 지원을 강화하고 모든 구심력의 열정을 동원하며 안정을 유지하고 경제 건설을 지원하며 사회 발전을 추구하고 끊임없이 새로운 상황을 탐구하며 효과적으로 포괄적 인 홍보 작품 개발.

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