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타운십 2019 예비 간부 선발 훈련 연수 프로그램


예비 간부 건설을 강화하고 강화하고, 예비 간부의 훈련, 선택 및 훈련을 개선하고, 지속적으로 품질을 향상시키고, 노령화, 지식, 혁명 및 간부 전문화를위한 조건을 만들고, 새롭고 오래된 간부의 재생과 변형을 가속화한다. XX에서 우리는 예비 예비 간부 선발 및 훈련을위한 특별 훈련 계획을 수립했다.
첫째로, 인도주의 이데올로기는 "xxxx"의 중요한 사고에 이끌려 당의 xx 정신의 정신을 구현하고, 능력과 정치적 완전성을 가진 간부를 선발하고 임명하는 원칙에 충실하며, 훌륭한 스타일을 사용하고 좋은 스타일을 가진 사람들을 선택하는 것을 주장합니다. 이데올로기 적이며 정치적인 문화적 질서는 일하기에 강한 능력을 지니고 부를 개발할 능력이 있으며 가난한 사람들을 부자가되고 잘 운영 할 수있는 능력을 지니고 예비 간부의 대상으로 사람들에게 더 만족하는 사람들을 기부합니다. 예비 간부 선정을위한 채널을 지속적으로 확장하고 예비 간부의 선발 및 훈련의 투명성을 높이며 XX에서 우리 예비군 간부 예비 선발 및 훈련의 공식화 및 표준화에 착수하여 풀뿌리 간부 예비군이 지속적으로 성장하고 강화 될 수 있도록해야한다.
둘째, 교육 훈련의 과제, 방법 및 주요 내용
XX에서는 우리 마을의 실제 상황에 따라 예비 간부에 대한 훈련을 적시에 실시 할 예정이며 마을에는 18 개의 행정 마을이 있고 각 마을에는 2-3 회의 교육이 있고 마을에는 7 개의 방송국과 8 명의 인원이 1 : 3 비율로 포함되어 있습니다. 25 명이 훈련받을 것으로 예상되며, 총 65 명의 강사가 마을에서 훈련 될 것으로 추산됩니다. 우리는 타운십 파티 학교와 훈련 센터를 최대한 활용하여 한 달에 한 번 마을에 예비 간부를 훈련시키고 정기적으로 카운티 당 학교 훈련에 일괄 적으로 적용하고 다른 곳을 방문하고 방문하여 훈련의 다중 관련성 및 유연성을 향상시킬 것입니다. 훈련의 실제 효과를 달성하기 위해 모든 측면을 포함하여 예비 간부 훈련의 내용은 주로 다음과 같은 훈련을 수행한다. 1. 주로 당의 xx 회의 정신 및 "xxxx"의 중요한 아이디어를 연구하는 사상 정치 이론의 훈련; , 시장 경제 지식 교육, 3, 경영 지식, 과학 및 기술 지식 교육, 4, 정기적 인 경제 지식 교육. 교육을 통해 우리는 새로운 상황과 새로운 상황의 필요를 충족시키기 위해 예비 간부의 모든 측면의 질을 지속적으로 향상시킬 것입니다.
셋째, 예비 간부 선발 및 현행 부족의 마을 "두위원회"팀에 대한 훈련 방법, 예비 간부의 훈련 증가, 의제 간 예비 간부의 훈련, 비서, 예비 간부의 마을 위원장 교육은 복지 혜택을 누리는 것과 관련이 있으며 미래의 풀뿌리 조직 건설의 중요한 부분으로 평가됩니다. 연초에 예비 간부에 대한 교육이 계획되어 있으며, 연중에 감독이 있으며, 연말에는 예비 간부 훈련 시스템이 마련되어 있습니다. 품위 있고 열심히 일하고 열심히 일하는 정신을 갖춘 훌륭한 간부가 될 필요가 있으며, 마을의 "두위원회"의 지도력 팀으로 충원됩니다. "xxxx"에 대한 중요한 사고와 xx 정신의 연구와 실행과 함께 "4 근대화"정책과 능력 및 정치적 성실성의 원칙에 따라 공공 전시 시스템, 공개 선택 시스템, 시험 기간 시스템 및 경쟁 고용 시스템을 적극적으로 홍보 할 것입니다. 경력에 맞는 시간에 선정 할 수있는 우수한 젊은 간부. 우리는 다양한 규칙과 규정을 수립하고 개선하고, 사람들을 제약하고, 훌륭한 스타일 관리 인력을 사용하고, 지속적으로 목적 교육을 강화하고, 정부 교육을 깨끗하게하고, 풀뿌리 선도 간부에 대한 전반적인 인식, 헌신 및 봉사 인식을 향상시키기 위해 좋은 시스템을 사용합니다. 우리는 예비 간부 건설을 지속적으로 강화하고 여성 간부, 소수 간부 및 비 당 간부 육성 및 선정 작업을 개선하고 각 마을에 5-7 예비 간부가 있는지 확인하고 마을 단위 예비 간부를 구성합니다. .
새로운 상황을 연구하고, 새로운 상황을 연구하고, 새로운 문제를 해결하고, 새로운 경험을 종합하고, 새로운 관행을 유도함으로써 탐구와 연구를 지속적으로 수행하여 풀뿌리 조직 건설 작업이 강화되고 개선되고, 혁신이 개선되고, 혁신이 개선되고, 끊임없는 노력, 종종 새로운 것을 붙잡고 끊임없이 발전합니다. 마을 당소 서기는 특정 책임자의 감정 제도로서 책임감을 강화하고 책임 제도를 개선하며 진정한 "일급 수준, 일급 수준"및 "일회용 한 손잡이, 한 손 한 사람"의 업무 책임 시스템을 형성합니다. 읍 회의당위원회는 6 개월마다 당위원회를 개최하고 농촌 풀뿌리 조직 건설 및 정당 건축 활동을 구체적으로 조사하기 위해 매 분기마다 공동 회의를 개최해야합니다. 매월, 예비 간부들을 잡으려고 각 부서의 보고서를 듣습니다. 읍 회의당위원회는 풀뿌리 조직의 건설을위한 기금을 마련하여 돈을 벌 수 있도록해야합니다. 적정 간부의 업무를 적시에 감독하고 점검 할 수 있도록 예비 간부 업무 검사 팀과 검사 팀을 구성해야합니다. 예비 간부 책임자는 항상 시골 전선에 깊이 들어가 예비 예비 간부의 작업을 종합적으로 검사하고 안내하며 예비 간부의 업무에 활력과 활력을 지속적으로 주입해야합니다.
Xxx 마을 회당위원회 ~ 1 월 10 일

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