노동 조합 총회의 노동 조합 활동보고
대표 여러분 께 :
학교 당위원회와 행정부의 직접적인지도하에 학교의 모든 부서의 강력한 지원을받는 신유 고위급 노동 조합은 지역적으로 전국에 직면하여 학교의 초 국가적인 지속 가능한 발전을 기반으로 국제적으로 독특한 덩 샤오핑 이론의지도와 "세 가지 대표"에 대한 중요한 사고를 통해 제 16 차 대회 총회 및 중국 노동 조합 총회의 정신을 철저히 연구하고 센터에 집중하며 전반적인 상황을 지원하고 권리 보호 기능을 진지하게 수행하며 적극적으로 학교를 홍보 할 것입니다. 대중에게 공개되며 학교 진흥에 기여합니다.
자, 나는 학교 연합 ( School Union) 제 1위원회에 의해 총회에보고 할 것을 위임 받았으며, 숙고하시기 바랍니다.
I. 업무 검토 지난 수년간 학교 차원의 노동 조합은 일관되게 학교의 교수진과 직원이 다양한 형태와 채널을 통해 덩 샤오핑의 이론을 철저히 연구하고 대학을 세우고 학교를 업그레이드한다는 전략적 목표에 중점을 둔 "3 대 대표"에 대한 중요한 사고를 마음에 품기 위해 끊임없이 노력해 왔습니다 . 일련의 작업이 다양한 측면에서 수행되었습니다.
(1) 민주적 관리를 진전 시키는데 돌파구가있다.
당의 "신뢰 정책"을 이행하고, 교육 대표자 제도를 고수하고, 학교 업무의 개방을 촉진하고, 민주적 관리를 장려하는 것이 노동 조합 활동의 최우선 과제입니다. 우리 학교에서 당의 "신뢰 정책"의 실행을 더욱 촉진시키고, 교사 회의의 시스템을 표준화하고, 학교 업무의 개방을 촉진하며, 학교의 민주적 의사 결정, 민주적 관리 및 민주적 감독에 능동적으로 참여할 전체 학교의 교수진과 교직원을 조직하십시오. 학교 전체를 개척하고 학교를 운영하는 데 의지하는 선구자적인 정신에 전적으로 기여하기 위해 노동 조합 은 학교가 대중의 의견을 수렴 할 수 있도록 도움을 주며 의사 결정, 광범위한 협의를하기 전에 교사의 발언 기회, 특히 학교 발전의 주요 사건과 요구 사항을 말할 기회를 갖도록했습니다. 교수진과 직원의 의견과 제안은 교수진과 직원의 소유 의식을 잘 반영합니다. 노동 조합 이 민주적 교육을 준수하고 학교 업무의 제도화를 강화하는 것은 중요한 과제이다. 노동 조합 은 관련 부서와 협력하여 학교 업무 공개 시스템을 지속적으로 개선하고 학교 업무 공개 작업을위한 운영 메커니즘을 수립했습니다. 간부 선발 및 임명, 전문 직무 평가, 당원 개발, 학생 표창, 학생 비 용 등이 가능합니다.
(2) 교수진과 교직원의 삶을 돌보고, 실제적인 일을하고, 교수진과 교직원에게 좋은 일을하십시오.
교원 및 직원의 삶을 돌보고 교수 및 직원의 합법적 인 권익을 보호하기위한 학교 교사의 기본 기능이자 중요한 업무입니다. 학교 개혁에서 노동 조합 은 교수와 직원의 합법적 인 권익에 관한 관련 부서에 적절한 제의와 의견을 제출하고 교직원의 중요한 이익을 포함한 개혁 계획 수립에 적극적으로 참여했으며 교수진과 직원의 합법적 인 권익을 진지하게 보호했습니다. 1. 갑작스런 재해로 고통받는 교수진과 직원에게 따뜻함을 전하십시오. 2, 건강 보호 노력을 증가, 여성 교사의 건강 비용이 2.5 위안에서 8 위안으로 증가, 유일한 어린이 수수료가 3 위안에서 4 위안으로 증가했다. 3. 애도의 시스템을 고수하십시오. 병원에 입원하여 병이 난 어려운 가족을 방문하고 교수와 교직원의 친척을 달래줍니다. 4. 여성 교사를 구성하여 Xiannv Lake 및 Sanqing Mountain으로 돌아가서 회복하십시오. 5. 학교 전체의 교수진과 교직원을위한 모금 활동을 조직하여 어려움에 처한 취약 계층이시기 적절하게 도움을받을 수 있도록하며 상호 관심과 상호 도움이 필요한 팀 정신을 구현합니다. 6. 교수진의 가족 및 이웃 분쟁을 적절하게 중재하십시오. 7. 학교 조합 은 매년 학교의 다른 당사자들을 방문하여 우리 학교의 비 당사자 및 은퇴자들에게 애도심을 표합니다. 8. 교직원을 정기적으로 조직하여 학교 개발 문제를 논의하고, 학교에 제안을하고, 문제를 해결하십시오.
(3) 다양한 문화 및 스포츠 활동을 수행하고 교수 및 직원의 문화 생활을 활성화시킨다.
학교 - 노동 조합 은 학교 노동 센터 주변에서 활발히 조직하고 노동 조합 의 특성과 장점을 활용했으며 다양한 형태의 다양한 문화 및 스포츠 활동을 조직했습니다. 이러한 활동을 통해 캠퍼스 문화가 활성화되어 활기찬 정신을 창출하고 노조 활동의 주도권, 타당성 및 효과 성을 강화했습니다. 먼저, 도시로 나가는 배구 경기, 배드민턴 경기, 학교 및 부대와 농구 경기를하는 이들은시 교육 조합이 주최하는 탁구, 배구, 배드민턴, 에어로빅 대회에 참가합니다. 좋은 순위를 얻었습니다. 이 대회를 통해 신유시에서 신유 대학의 영향력이 확대되었습니다. 학교에서는 노동 조합이 배구, 줄다리기, 노래방, 사교 댄스, 등산, 당구, 체스 및 카드 경연 대회를 학교 전체에서 실시했으며, 교수진과 교직원은 동기 부여가 높았습니다. 경쟁을 통해 교수진과 교직원을 양성하고 감정을 키우고 각학과 간의 교류와 협력을 증진하고 감정과 우정을 향상 시켰습니다. 셋째, 학교 당위원회의 큰 관심하에 교수진의 건축이 완성되었고 당구장, 체육관, 체스 룸이 설립되었습니다. 주말 댄스를 조직했습니다. 사람들의 문화 및 스포츠 활동의 활동을 통해 노동 조합 은 구성원의 아마추어 문화 생활을 다양하고 수준 높은 그룹 지향 개발로 이끌어 구성원의 여가 시간을 크게 풍요롭게하고 사람들의 마음을 구현합니다.
(4) 국민의 이데올로기 적, 정치적 업무에 좋은 일을하고 교수진과 직원의 전반적인 질을 향상시킨다.
노조 는 당의 지도력하에있는 교수진 및 직원 조직이며 당과 인민의 연결 고리이다. 지난 수년간 학교 차원의 노조 활동 은 항상 학교 당위원회의 중심 업무에 초점을 맞추고 당위원회와 적극적으로 협의하여 자신의 장점과 특성을 충분히 발휘하고 다양한 형식을 채택하고 대량 학급 활동을 수행했으며 교수진과 직원의 이데올로기적이고 정치적인 업무를 중요한 위치에 두었습니다. 첫째, 당위원회와 함께 풀뿌리 노조 팀을 신중하게 조직하고 화요일에 열린 정치 공무원 연구회가 제 16 차 중국 공산당 대회의 정신을 연구하고 실행하기 시작했으며 두 번째는 교수진과 직원들의 전반적인 열정을 높이고 기술 혁신 경쟁, 2 단어 경쟁 및 개선 교수의 질은 긍정적 인 역할을했습니다.
(5) 노동 조합 자체의 건설을 강화하고 노동 조합 활동의 활력을 증진시킨다.
노동 조합 활동을 수행하는 과정에서 학교 차원의 노동 조합 은 노동 조합 조직의 자체 구축에주의를 기울이고 주로 다음과 같은 링크에 중점을 둡니다.
1. 노동 조합 의 규칙과 규정을 수립하고 개선하며 신유 고위급 노동 조합 의 업무 체계와 신영 고등 전문 대학의 시행 규칙을 수립한다.
2. 회원들을 조직하고 개발하는 일에 진지하게 좋은 일을하십시오. 전체 학교 구성원의 완전한 정리 및 등록.
3. 노동 조합 의 재정 운영 관리를 강화하고 관련 법규에 따라 노동 조합 기금을 합리적으로 사용한다.
4. 노조 전임 간부와 학교 노조원 의 사업 윤리 개선에 관심을 기울이고 사업 지식을 지속적으로 습득하십시오.
지난 몇 년 동안, 학교 조합 위원회와 행정부의 올바른지도하에 대의원들과 교사 대표의지지하에 대표단은 교수진과 교직원의 정당한 권리와 이익을 보호하고 학교 개혁과 발전을 장려하기위한 노력을 해왔습니다. 일하고 결과를 얻었다. 신우시 진흥시 상급 기획 진흥원, 신유시 교육 연맹 , 신우시 여자 연맹, 진운시 노동 조합 연맹 선진 단위 명예 부문 연속 수상. 그러나 교수님과 교직원을위한 문화 시설과 스포츠 시설이 부족하고 캠퍼스 문화 생활을 강화하기에는 부족한 점이 많으며, 학교 행사 홍보는 아직 형태가 유지되고 있으며 앞으로도 계속되어야한다는 등 많은 어려움과 단점이 있음을 깊이 이해합니다. 직장에서 심각하게 향상됩니다.
노동 조합 총회 관련 노동 관련 보고서
· 수자원 국 무역기구 위원회의 2019 년 작업 요약 보고서 · 상반기 노동 조합 요약 · 여성 노동 조합 요약 · 2019 년 노동 조합 및 2011 년 주요 요점 · 2019 년 노동 조합 의 노동 요약 · 2019 년 노동 조합 2019 년 작업 및 작업 정리 요약 · 2019 년 지방 및 지방 단체 문화 체육 협회 요약 작업 · 2019 년 지방 개발 개혁위원회 작업 요약
자세히보기 >> 노동 조합 작업 요약 II, XX 년 직장 아이디어
XX 년은 신유 대학 (Xinyu College)의 업그레이드를위한 결정적인 해입니다. 노동 조합 활동의 주요 아이디어는 "세가지 대표"에 대한 중요한 사고와 노조 간부 간부와 제 16 대 중국 공산당 전국 총회 제 4 기 본회의의 교수와 직원들의 마음을 사로 잡고 연구와 실행의 새로운 급증을 한층 더 높이고 연구와 이행을 지속적으로 인도하는 것입니다. 심층적으로 정치 인식, 전반적인 인식, 연대와 대중 인식을 강화하고, 전반적인 상황을 관리하고, 안정성을 유지하고, 센터를 단결 시키며, 전반적인 상황에 봉사하고, 시대와 함께 발전 시키며, 학교에서의 민주적 인 정치 건설을 적극적으로 촉진하고, 교수진과 직원을 개선하고, 기능, 노조 의 자체 건설 강화, 학교 전체의 교수진 및 직원 동원 및 동원 및 학교 설립을위한 열심히
(1) 교사 대표 회의 시스템의 강화, 학교 업무의 홍보 촉진, 감독 및 감독 및 감독 권한의 실행, 교수 대표 회의의 권한 이행에 중점을 두어 교사 대표 회의 시스템의 혁신 노력, 학교 개혁 및 개발에 대한 주요 결정에 대한 교사 대회의 참여율의 지속적 증가. 교사 의회의 주요 의사 결정 심의 범위를 지속적으로 확대하고, 교사 회의 기간 중 대표자 심의 제도 및 대표 검사 제도의 보급 촉진, 민주적 관리 확대 합리적인 채널, 정치 및 정치 채널에 대한 원활한 액세스, 교수 및 직원의 관심과 밀접한 관련이있는 주요 문제 홍보 시스템의 구현을 지속적으로 촉진하고, 근원지에서 교수진과 직원의 열정과 창의성을 효과적으로 안내하고, 근원을 보호하고, 원천에서 놀고, 교수진 및 직원 대다수의 학교 경영에 참여합니다. 학교 당과 정부 지도자들이 사람들의 감정을 이해하려면 견고한 기반을 구축하는 사람들의 지혜에 집중하십시오.
(2) 기본 의무를 진지하게 수행하고 교수 및 직원의 합법적 인 권익을 보호한다.
제 14 차 노동 조합 총회는 교수진과 교직원의 합법적 인 권리와 이익을 보호하는 것이 "3 대변인" 을 실천하는 데있어 노동 조합 의 중요한 사고의 중요한 징후임을 제안했다. 노동 조합 간부들은 국민의 이익이 아무리 작은 문제도 아니며 교수진과 직원의 보살핌을받는 사람으로 효과적으로 봉사하고 책임의 유지를 강조하며 유지 보수를 늘리고 교사와 교직원이 학교를 잘 운영 할 수 있도록 전심으로 원칙을 고수하고 개혁을 추진하는 데 좋은 일을한다는 견해를 확고히 세워야합니다. 우리는 발전을 촉진하고 노조 단체를 개선하고 개선하며 교수진과 직원의 법적 인식을 제고하고 여성 교수 및 근로자의 합법적 인 권익을 보호하며 노동 조합 위원회의 역할을 충분히 발휘할 것입니다.
(3) 교수진과 교직원의 전반적인 질을 향상시키기위한 혁신적인 업무 아이디어와 노력은 과학 및 교육과 지속 가능한 발전 전략을 통해 국가를 젊어지게하는 전략의 실행을위한 필수 조건이다. 중요한 방법과 필연적 인 요구 사항. 따라서 노동 조합 은 다양한 형태를 사용하고 정당 및 정부 부처와 협력해야하며 교사의 기본 기술 경쟁 및 산업 특성을 지닌 기술 경쟁과 같은 대규모 기술 경쟁을 광범위하게 수행해야하며 교수진과 교직원을 최적화 할 수있는 교수진 및 직원의 전문 윤리 건설을 계속 촉진해야합니다. 팀의 전반적인 품질.
(4) 노동 조합의 노동 기준 개선을위한 자체 건설 강화 노동 조합 간부의 건설을 강화하는 것은 노동 조합 활동의 새로운 상황을 창출하는 열쇠입니다. 우리는 새로운 상황 하에서 간부 팀 강화의 중요성을 인식하고, 노동 조합 팀의 지도자들이 정치적 인식을 강화하고, 그들의 이상과 신념을 강화하며, 학습 인식을 강화하고, 문제를 이해하고 해결하는 능력을 향상 시키며, 서비스 인식을 강화하고, 그들의 개념과 스타일을 바꾸도록 적극적으로 안내합니다. 그것은 노동 조합 의 활동의 목적과 본질을 반영하고 현대 의식을 강화 시키며 시대의 특색있는 특성을 반영하고 대중의 의식을 강화 시키며 진정으로 직원을 돌보는 사람들로 일합니다. 간부 훈련을 강화하고 간부의 질을 향상 시키며 조사 및 연구를 강화하고 노조가 조사하고 연구하고 연구 표준을 개선하며 심층적이고 견고한 연구 활동을 통해 표적 지향적이고 미래 지향적 인 정책 의견 및 제안을 학교에 제공합니다. 교수진과 직원의 삶을 돌보고, 교수진과 직원의 합법적 인 권익을 보호하고, 교수와 직원을 민주적 인 의사 결정, 민주적 인 관리에 적극적으로 참여시켜야한다. 우리는 풀뿌리 노동 조합의 목표 관리를 평가하고 노동 조합의 재정 업무 관리를 강화하며 노동 조합 기금과 감독 업무를 관리 및 사용하고 노동 조합 기금 재검토 시스템을 개선하기 위해 노동 조합 교육에 좋은 일을 할 것입니다. 여성 교사 및 직원의 작업에서 계속 훌륭한 일을하고, 그들의 특별한 권리와 이익을 보호하고 보호하십시오. 가족 계획의 기본 국가 정책을 구현하십시오.
Xinyu College의 두 번째 교수진과 노동자 노조 대표자 모임의 첫 번째 소집은 Xinyu 고위급 노동 조합 의 새로운 장이 될 것입니다 .Deng Xiaoping Theory의 위대한 깃발을 높이 들고 "Three Representatives"의 중요한 사고를 양심적으로 구현합시다. 제 16 대 중국 공산당 전국 총회 제 4 기 본회의 정신에 따라 " 노동 조합법 "과 제 14 대 중국 노동 조합 총회의 요구에 따라 우리는 XX에서 학교 홍보를 위해 열심히 노력했습니다!
노동 조합 총회 관련 노동 관련 보고서
· 수자원 국 무역기구 위원회의 2019 년 작업 요약 보고서 · 상반기 노동 조합 요약 · 여성 노동 조합 요약 · 2019 년 노동 조합 및 2011 년 주요 요점 · 2019 년 노동 조합 의 노동 요약 · 2019 년 노동 조합 2019 년 작업 및 작업 정리 요약 · 2019 년 지방 및 지방 단체 문화 체육 협회 요약 작업 · 2019 년 지방 개발 개혁위원회 작업 요약
자세히보기 >> 노동 조합 작업 요약
학교 당위원회와 행정부의 직접적인지도하에 학교의 모든 부서의 강력한 지원을받는 신유 고위급 노동 조합은 지역적으로 전국에 직면하여 학교의 초 국가적인 지속 가능한 발전을 기반으로 국제적으로 독특한 덩 샤오핑 이론의지도와 "세 가지 대표"에 대한 중요한 사고를 통해 제 16 차 대회 총회 및 중국 노동 조합 총회의 정신을 철저히 연구하고 센터에 집중하며 전반적인 상황을 지원하고 권리 보호 기능을 진지하게 수행하며 적극적으로 학교를 홍보 할 것입니다. 대중에게 공개되며 학교 진흥에 기여합니다.
자, 나는 학교 연합 ( School Union) 제 1위원회에 의해 총회에보고 할 것을 위임 받았으며, 숙고하시기 바랍니다.
I. 업무 검토 지난 수년간 학교 차원의 노동 조합은 일관되게 학교의 교수진과 직원이 다양한 형태와 채널을 통해 덩 샤오핑의 이론을 철저히 연구하고 대학을 세우고 학교를 업그레이드한다는 전략적 목표에 중점을 둔 "3 대 대표"에 대한 중요한 사고를 마음에 품기 위해 끊임없이 노력해 왔습니다 . 일련의 작업이 다양한 측면에서 수행되었습니다.
(1) 민주적 관리를 진전 시키는데 돌파구가있다.
당의 "신뢰 정책"을 이행하고, 교육 대표자 제도를 고수하고, 학교 업무의 개방을 촉진하고, 민주적 관리를 장려하는 것이 노동 조합 활동의 최우선 과제입니다. 우리 학교에서 당의 "신뢰 정책"의 실행을 더욱 촉진시키고, 교사 회의의 시스템을 표준화하고, 학교 업무의 개방을 촉진하며, 학교의 민주적 의사 결정, 민주적 관리 및 민주적 감독에 능동적으로 참여할 전체 학교의 교수진과 교직원을 조직하십시오. 학교 전체를 개척하고 학교를 운영하는 데 의지하는 선구자적인 정신에 전적으로 기여하기 위해 노동 조합 은 학교가 대중의 의견을 수렴 할 수 있도록 도움을 주며 의사 결정, 광범위한 협의를하기 전에 교사의 발언 기회, 특히 학교 발전의 주요 사건과 요구 사항을 말할 기회를 갖도록했습니다. 교수진과 직원의 의견과 제안은 교수진과 직원의 소유 의식을 잘 반영합니다. 노동 조합 이 민주적 교육을 준수하고 학교 업무의 제도화를 강화하는 것은 중요한 과제이다. 노동 조합 은 관련 부서와 협력하여 학교 업무 공개 시스템을 지속적으로 개선하고 학교 업무 공개 작업을위한 운영 메커니즘을 수립했습니다. 간부 선발 및 임명, 전문 직무 평가, 당원 개발, 학생 표창, 학생 비 용 등이 가능합니다.
(2) 교수진과 교직원의 삶을 돌보고, 실제적인 일을하고, 교수진과 교직원에게 좋은 일을하십시오.
교원 및 직원의 삶을 돌보고 교수 및 직원의 합법적 인 권익을 보호하기위한 학교 교사의 기본 기능이자 중요한 업무입니다. 학교 개혁에서 노동 조합 은 교수와 직원의 합법적 인 권익에 관한 관련 부서에 적절한 제의와 의견을 제출하고 교직원의 중요한 이익을 포함한 개혁 계획 수립에 적극적으로 참여했으며 교수진과 직원의 합법적 인 권익을 진지하게 보호했습니다. 1. 갑작스런 재해로 고통받는 교수진과 직원에게 따뜻함을 전하십시오. 2, 건강 보호 노력을 증가, 여성 교사의 건강 비용이 2.5 위안에서 8 위안으로 증가, 유일한 어린이 수수료가 3 위안에서 4 위안으로 증가했다. 3. 애도의 시스템을 고수하십시오. 병원에 입원하여 병이 난 어려운 가족을 방문하고 교수와 교직원의 친척을 달래줍니다. 4. 여성 교사를 구성하여 Xiannv Lake 및 Sanqing Mountain으로 돌아가서 회복하십시오. 5. 학교 전체의 교수진과 교직원을위한 모금 활동을 조직하여 어려움에 처한 취약 계층이시기 적절하게 도움을받을 수 있도록하며 상호 관심과 상호 도움이 필요한 팀 정신을 구현합니다. 6. 교수진의 가족 및 이웃 분쟁을 적절하게 중재하십시오. 7. 학교 조합 은 매년 학교의 다른 당사자들을 방문하여 우리 학교의 비 당사자 및 은퇴자들에게 애도심을 표합니다. 8. 교직원을 정기적으로 조직하여 학교 개발 문제를 논의하고, 학교에 제안을하고, 문제를 해결하십시오.
(3) 다양한 문화 및 스포츠 활동을 수행하고 교수 및 직원의 문화 생활을 활성화시킨다.
학교 - 노동 조합 은 학교 노동 센터 주변에서 활발히 조직하고 노동 조합 의 특성과 장점을 활용했으며 다양한 형태의 다양한 문화 및 스포츠 활동을 조직했습니다. 이러한 활동을 통해 캠퍼스 문화가 활성화되어 활기찬 정신을 창출하고 노조 활동의 주도권, 타당성 및 효과 성을 강화했습니다. 먼저, 도시로 나가는 배구 경기, 배드민턴 경기, 학교 및 부대와 농구 경기를하는 이들은시 교육 조합이 주최하는 탁구, 배구, 배드민턴, 에어로빅 대회에 참가합니다. 좋은 순위를 얻었습니다. 이 대회를 통해 신유시에서 신유 대학의 영향력이 확대되었습니다. 학교에서는 노동 조합이 배구, 줄다리기, 노래방, 사교 댄스, 등산, 당구, 체스 및 카드 경연 대회를 학교 전체에서 실시했으며, 교수진과 교직원은 동기 부여가 높았습니다. 경쟁을 통해 교수진과 교직원을 양성하고 감정을 키우고 각학과 간의 교류와 협력을 증진하고 감정과 우정을 향상 시켰습니다. 셋째, 학교 당위원회의 큰 관심하에 교수진의 건축이 완성되었고 당구장, 체육관, 체스 룸이 설립되었습니다. 주말 댄스를 조직했습니다. 사람들의 문화 및 스포츠 활동의 활동을 통해 노동 조합 은 구성원의 아마추어 문화 생활을 다양하고 수준 높은 그룹 지향 개발로 이끌어 구성원의 여가 시간을 크게 풍요롭게하고 사람들의 마음을 구현합니다.
(4) 국민의 이데올로기 적, 정치적 업무에 좋은 일을하고 교수진과 직원의 전반적인 질을 향상시킨다.
노조 는 당의 지도력하에있는 교수진 및 직원 조직이며 당과 인민의 연결 고리이다. 지난 수년간 학교 차원의 노조 활동 은 항상 학교 당위원회의 중심 업무에 초점을 맞추고 당위원회와 적극적으로 협의하여 자신의 장점과 특성을 충분히 발휘하고 다양한 형식을 채택하고 대량 학급 활동을 수행했으며 교수진과 직원의 이데올로기적이고 정치적인 업무를 중요한 위치에 두었습니다. 첫째, 당위원회와 함께 풀뿌리 노조 팀을 신중하게 조직하고 화요일에 열린 정치 공무원 연구회가 제 16 차 중국 공산당 대회의 정신을 연구하고 실행하기 시작했으며 두 번째는 교수진과 직원들의 전반적인 열정을 높이고 기술 혁신 경쟁, 2 단어 경쟁 및 개선 교수의 질은 긍정적 인 역할을했습니다.
(5) 노동 조합 자체의 건설을 강화하고 노동 조합 활동의 활력을 증진시킨다.
노동 조합 활동을 수행하는 과정에서 학교 차원의 노동 조합 은 노동 조합 조직의 자체 구축에주의를 기울이고 주로 다음과 같은 링크에 중점을 둡니다.
1. 노동 조합 의 규칙과 규정을 수립하고 개선하며 신유 고위급 노동 조합 의 업무 체계와 신영 고등 전문 대학의 시행 규칙을 수립한다.
2. 회원들을 조직하고 개발하는 일에 진지하게 좋은 일을하십시오. 전체 학교 구성원의 완전한 정리 및 등록.
3. 노동 조합 의 재정 운영 관리를 강화하고 관련 법규에 따라 노동 조합 기금을 합리적으로 사용한다.
4. 노조 전임 간부와 학교 노조원 의 사업 윤리 개선에 관심을 기울이고 사업 지식을 지속적으로 습득하십시오.
지난 몇 년 동안, 학교 조합 위원회와 행정부의 올바른지도하에 대의원들과 교사 대표의지지하에 대표단은 교수진과 교직원의 정당한 권리와 이익을 보호하고 학교 개혁과 발전을 장려하기위한 노력을 해왔습니다. 일하고 결과를 얻었다. 신우시 진흥시 상급 기획 진흥원, 신유시 교육 연맹 , 신우시 여자 연맹, 진운시 노동 조합 연맹 선진 단위 명예 부문 연속 수상. 그러나 교수님과 교직원을위한 문화 시설과 스포츠 시설이 부족하고 캠퍼스 문화 생활을 강화하기에는 부족한 점이 많으며, 학교 행사 홍보는 아직 형태가 유지되고 있으며 앞으로도 계속되어야한다는 등 많은 어려움과 단점이 있음을 깊이 이해합니다. 직장에서 심각하게 향상됩니다.
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노동 조합 총회 관련 노동 관련 보고서
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XX 년은 신유 대학 (Xinyu College)의 업그레이드를위한 결정적인 해입니다. 노동 조합 활동의 주요 아이디어는 "세가지 대표"에 대한 중요한 사고와 노조 간부 간부와 제 16 대 중국 공산당 전국 총회 제 4 기 본회의의 교수와 직원들의 마음을 사로 잡고 연구와 실행의 새로운 급증을 한층 더 높이고 연구와 이행을 지속적으로 인도하는 것입니다. 심층적으로 정치 인식, 전반적인 인식, 연대와 대중 인식을 강화하고, 전반적인 상황을 관리하고, 안정성을 유지하고, 센터를 단결 시키며, 전반적인 상황에 봉사하고, 시대와 함께 발전 시키며, 학교에서의 민주적 인 정치 건설을 적극적으로 촉진하고, 교수진과 직원을 개선하고, 기능, 노조 의 자체 건설 강화, 학교 전체의 교수진 및 직원 동원 및 동원 및 학교 설립을위한 열심히
(1) 교사 대표 회의 시스템의 강화, 학교 업무의 홍보 촉진, 감독 및 감독 및 감독 권한의 실행, 교수 대표 회의의 권한 이행에 중점을 두어 교사 대표 회의 시스템의 혁신 노력, 학교 개혁 및 개발에 대한 주요 결정에 대한 교사 대회의 참여율의 지속적 증가. 교사 의회의 주요 의사 결정 심의 범위를 지속적으로 확대하고, 교사 회의 기간 중 대표자 심의 제도 및 대표 검사 제도의 보급 촉진, 민주적 관리 확대 합리적인 채널, 정치 및 정치 채널에 대한 원활한 액세스, 교수 및 직원의 관심과 밀접한 관련이있는 주요 문제 홍보 시스템의 구현을 지속적으로 촉진하고, 근원지에서 교수진과 직원의 열정과 창의성을 효과적으로 안내하고, 근원을 보호하고, 원천에서 놀고, 교수진 및 직원 대다수의 학교 경영에 참여합니다. 학교 당과 정부 지도자들이 사람들의 감정을 이해하려면 견고한 기반을 구축하는 사람들의 지혜에 집중하십시오.
(2) 기본 의무를 진지하게 수행하고 교수 및 직원의 합법적 인 권익을 보호한다.
제 14 차 노동 조합 총회는 교수진과 교직원의 합법적 인 권리와 이익을 보호하는 것이 "3 대변인" 을 실천하는 데있어 노동 조합 의 중요한 사고의 중요한 징후임을 제안했다. 노동 조합 간부들은 국민의 이익이 아무리 작은 문제도 아니며 교수진과 직원의 보살핌을받는 사람으로 효과적으로 봉사하고 책임의 유지를 강조하며 유지 보수를 늘리고 교사와 교직원이 학교를 잘 운영 할 수 있도록 전심으로 원칙을 고수하고 개혁을 추진하는 데 좋은 일을한다는 견해를 확고히 세워야합니다. 우리는 발전을 촉진하고 노조 단체를 개선하고 개선하며 교수진과 직원의 법적 인식을 제고하고 여성 교수 및 근로자의 합법적 인 권익을 보호하며 노동 조합 위원회의 역할을 충분히 발휘할 것입니다.
(3) 교수진과 교직원의 전반적인 질을 향상시키기위한 혁신적인 업무 아이디어와 노력은 과학 및 교육과 지속 가능한 발전 전략을 통해 국가를 젊어지게하는 전략의 실행을위한 필수 조건이다. 중요한 방법과 필연적 인 요구 사항. 따라서 노동 조합 은 다양한 형태를 사용하고 정당 및 정부 부처와 협력해야하며 교사의 기본 기술 경쟁 및 산업 특성을 지닌 기술 경쟁과 같은 대규모 기술 경쟁을 광범위하게 수행해야하며 교수진과 교직원을 최적화 할 수있는 교수진 및 직원의 전문 윤리 건설을 계속 촉진해야합니다. 팀의 전반적인 품질.
(4) 노동 조합의 노동 기준 개선을위한 자체 건설 강화 노동 조합 간부의 건설을 강화하는 것은 노동 조합 활동의 새로운 상황을 창출하는 열쇠입니다. 우리는 새로운 상황 하에서 간부 팀 강화의 중요성을 인식하고, 노동 조합 팀의 지도자들이 정치적 인식을 강화하고, 그들의 이상과 신념을 강화하며, 학습 인식을 강화하고, 문제를 이해하고 해결하는 능력을 향상 시키며, 서비스 인식을 강화하고, 그들의 개념과 스타일을 바꾸도록 적극적으로 안내합니다. 그것은 노동 조합 의 활동의 목적과 본질을 반영하고 현대 의식을 강화 시키며 시대의 특색있는 특성을 반영하고 대중의 의식을 강화 시키며 진정으로 직원을 돌보는 사람들로 일합니다. 간부 훈련을 강화하고 간부의 질을 향상 시키며 조사 및 연구를 강화하고 노조가 조사하고 연구하고 연구 표준을 개선하며 심층적이고 견고한 연구 활동을 통해 표적 지향적이고 미래 지향적 인 정책 의견 및 제안을 학교에 제공합니다. 교수진과 직원의 삶을 돌보고, 교수진과 직원의 합법적 인 권익을 보호하고, 교수와 직원을 민주적 인 의사 결정, 민주적 인 관리에 적극적으로 참여시켜야한다. 우리는 풀뿌리 노동 조합의 목표 관리를 평가하고 노동 조합의 재정 업무 관리를 강화하며 노동 조합 기금과 감독 업무를 관리 및 사용하고 노동 조합 기금 재검토 시스템을 개선하기 위해 노동 조합 교육에 좋은 일을 할 것입니다. 여성 교사 및 직원의 작업에서 계속 훌륭한 일을하고, 그들의 특별한 권리와 이익을 보호하고 보호하십시오. 가족 계획의 기본 국가 정책을 구현하십시오.
Xinyu College의 두 번째 교수진과 노동자 노조 대표자 모임의 첫 번째 소집은 Xinyu 고위급 노동 조합 의 새로운 장이 될 것입니다 .Deng Xiaoping Theory의 위대한 깃발을 높이 들고 "Three Representatives"의 중요한 사고를 양심적으로 구현합시다. 제 16 대 중국 공산당 전국 총회 제 4 기 본회의 정신에 따라 " 노동 조합법 "과 제 14 대 중국 노동 조합 총회의 요구에 따라 우리는 XX에서 학교 홍보를 위해 열심히 노력했습니다!
노동 조합 총회 관련 노동 관련 보고서
· 수자원 국 무역기구 위원회의 2019 년 작업 요약 보고서 · 상반기 노동 조합 요약 · 여성 노동 조합 요약 · 2019 년 노동 조합 및 2011 년 주요 요점 · 2019 년 노동 조합 의 노동 요약 · 2019 년 노동 조합 2019 년 작업 및 작업 정리 요약 · 2019 년 지방 및 지방 단체 문화 체육 협회 요약 작업 · 2019 년 지방 개발 개혁위원회 작업 요약
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