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오해를 피하기 위해 18, 인터뷰 주제는 금지되어야합니다.

구직자는 다음 18 가지 주제를 피해야합니다. 1. 이전 고용주의 재산권 기밀 정보. 면밀히 밝혀서는 안될뿐만 아니라 면접관은 당신이 신뢰할 수 없다고 생각할 것입니다. 2. 최근 이혼의 "충격"에 대한 세부 사항. 모든 것이 사실 일지라도이 주제를 언급하면 ​​충분히주의하지 않는다는 것을 알 수 있습니다. 3. 내부 성별 또는 인종 차별. 면접관은 당신과 같다고 생각할 수 있으며, 큰 책입니다. 사실, 이것은 무덤을 파는 문제가 아니며, 직장에서 성별과 인종 차별을 허용하지 않습니다. 4. 정치적 주제. 5. 종교적인 주제들. 6. 사랑하는 스타 팀 또는 운동 선수. 가장 좋아하는 것은 인터뷰하는 사람에게 가장 짜증이 날 수도 있습니다. 비록 그 직원이 당신을 상대로 일지라도, 그것은 매우 비합리적이지만, 아무런 문제가 없습니다. 7. 아이들이나 손자들은 심지어 자기 승진의 지점으로 간다. 면접관의 책상에 가족 사진이 있어도 주머니에 사진을 채우는 것은 좋지 않습니다. 8. 면접관이 무언가 또는 특정 상품을 얻으려는 제안. 예를 들어, "나는 당신을위한 도매가를 살 수있다"는 사실 일 수도 있고, 장면을 바꾸는 것은 다른 사람들의 열정을 보여줄 수도 있지만, 면접은 불가능하고 면접관에게 뇌물을주고있는 것처럼 보일 것입니다. 9. 방금 이동 한 특정 지역의 날씨 또는 교통량이나 지역 캐릭터에 관해서는 비판합니다. 10. 수학, 과학 또는 기타 특수 과목을 어떻게 싫어합니까? 11. 실크는 미래의 개인적인 가증함에 도움이되지 않습니다. 예를 들어, 불행히도 빨간 머리카락이 태어난 경우 분명히 다른 염료로 염색 할 것이고, 회사의 회장에게는 빨간 머리카락이 있다는 것을 알 수 있습니다. 물론 시간 엄수는 매우 안전한 주제입니다. 예를 들어, 당신이 매우 정시이면, 당신은 사랑에 늦은 사람들에게 두통을 느끼게 될 것입니다. 12. 면접관이 기다리게 할 것이라고 불평하거나, 직업 신청서를 작성하거나 타이핑 테스트를 수락하면 방은 뜨겁고 썩을 것입니다. 면접관에게 보여주고 싶은 것은 긍정적 인 측면이며, 불평은 비생산적입니다. 13. 큰 남자의 옛 이름은 자기 리프팅이다. 예를 들어, 전직 상사가 실내 디자이너인데, 유명인의 저택을 장식하는 데 도움을주었습니다. 연예인의 준비와 스타일은 책의 가치가 없습니다. 특정 사교계와 정말로 친구 인 경우 자신에 대해 자랑스러워하는 것처럼 느끼지 않도록주의하십시오. 14. 공개에 대해 불분명 한 점이 있습니다. 예를 들어, 피곤하기 때문에 오후 5시 이후로 초과 근무를하는 것에 동의 할 수 없으며, 폭력을 행사할 필요가 없습니다. 물론이 전략에는 예외가 있습니다. 고용주가 직원이 때때로 초과 근무를하는 데 동의해야한다고 고백하고 이것이 해당 직책의 전제 조건이라면 정직해야합니다. 일부 조건은 현장에서 변경 될 것이므로 직접 검토해야하며, 회사에서 귀하를 위해 몇 가지 특별한 요구 사항을 만든 경우 귀하의 상황이 변경되었을 수도 있습니다. 15. 대화는 때때로 침묵 할 것입니다. 추위 상황을 해결하기 위해 마음 속에 떠오르는 생각은 흐려지지 않습니다. 그것에 대해 생각해보십시오. 16. 유휴에 초점을 두지 않습니다. 질문에 답하거나 코멘트를 작성한 후 여기서 멈추고 다음을 기다립니다. 유혹받는 것은 좋지 않습니다. 17. 카오스에 대해 면접관을 칭찬하십시오. 다른 사람을 진심으로 존경하더라도이 경우에는 칭찬이 오해 될 수 있습니다. 물론, 당신은 이것을 말할 수 있습니다 : "그것은 당신과 만나는 즐거움입니다, 감사합니다."18. 부정적인 신체 언어. 앉아 있거나 앉아 있거나, 머리카락이나 매니큐어를 핥거나, 신발을 몰래 빠져 나오지 마십시오. 면접 과정에서 위의 목록에 몇 가지 항목을 추가 할 수 있습니다. 경험을 기록하려면 뒤로 돌아가서 다시 찾아보기를 기억하기 전에 인터뷰로 돌아가십시오.

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