노동 요약 > 노동 조합 요약

2019 년 노동 조합 요약

* 노조에는 남자 78 명, 여자 35 명, 퇴직자 16 명 등 총 113 명으로 구성되어있다. XX에서는시 노동 조합 의 올바른 지도력하에 ***** 노동 조합 들이 회원국들을 연합하여 중국 공산당 제 16 차 전국 총회 및 제 16 대 중앙위원회 제 4 기 본회의의 정신을 양심적으로 연구하고 실행하며 개혁, 발전 및 안정의 전반적인 상황에 집중했다. 노동 조합 의 조직을 강화하고, 노동 조합 의 네 가지 기능을 완벽하게 구현하고, "네 명의 소유"인력을 육성하고, 적극적으로 일련의 문명 창출 활동을 수행하고, 양심적으로 행정 업무 및 민주적 감독의 개방 시스템을 촉진하고 회원들의 열정과 열정을 자극합니다. *****의 번영은 중요한 기여를했습니다.

첫째, 중국 공산당 제 16 대 전국 대회, 제 16 대 중앙위원회 제 4 기 본회의, 지자체 대표 회의, 문명 산업의 정신을 열심히 연구하고 실행하며 회원들의 "세 가지 견해", "네 글자", "네 가지 견해" "4 가지 프로젝트"교육 및 이데올로기 및 정치 윤리와 주요 내용으로 일하는

1. "4 인 소유"인력 구성 및 500 명 이상의 직원 교육 실시. 집중 학습과 분산 학습의 결합, 이론 학습과 실제 훈련의 결합, 주기적 평가와 지식 경쟁의 결합, 학업 성취와 복지 및 기타 형태와 수단의 결합, 적극적으로 조직 된 "three three represent" 제 16 대 중국 공산당 의원 정신과 제 16 대 중앙위원회 제 4 기 본회의 정신을 연구하면서 회원들의 생각을 효과적으로 해방하고 회원 개념을 바꾸며 회원들의 전반적인 질을 향상 시켰습니다. 첫째, 모든 회원들이 "제 16 대 중앙위원회 제 7 기 본회의"와 "당의 집행 능력 강화에 관한 결의안"의 정신에 전념함으로써 회원들의 아이디어를 통일적이고 삶의 질을 높이고 정치적 질을 향상시키려는 목표로 통합시킨다. 그리고 이데올로기 의식. 두 번째는 법과 규정을 준수하고 공적 생활의 규범을 준수하며 문명과 나무 심상을 강조하고 헌신, 행복과 근면을 목표로 직업 윤리 교육을 수행하며 상호 존경, 상호 사랑, 상호 신뢰, 상호 이익, 상호 지원, 상호 수용, 상호 이해와 상호 쾌적함을 목표로 가정의 미덕 교육이 수행되었습니다. 세 번째는 개혁, 개발 및 안정성이라는 주제로 다자간 및 전반적인 상황 교육 활동을 수행함으로써 대다수의 회원들이 개혁의 필요성, 개발의 긴급 성 및 안정성의 중요성을 완전히 인식하고 위험과 걱정에 대한 인식을 향상시키는 것입니다. 개혁과 발전의 개념을 수립하십시오. 네 번째는 "네 가지 프로젝트"를 조직하고 "다섯 가지 세 가지", "두 가지 특수"및 "첫 번째"체계적인 학습 및 교육 활동을 수행하여 회원들의 주도권과 주관적 노력을 향상시키는 것입니다.

2. 회원들의 이데올로기 적, 정치적 작업을 창조적으로 수행한다. 첫째, 조직, 인사 조정 및 중간 수준의 간부에 대한 경쟁 노동 조합 회원을 조직에 깊이 들어가 회원 구성, 부서 및 개인의 상황에 따라 지역 조건을 달성하기 위해, 인간의 교육, 다양한 수준, 올바른 약으로 인해 좋은 결과를 받았습니다 . 둘째, 구성원 개개인의 의견과 제안을 적시에 반영하고, 당부와 행정 결정에 적극적으로 참여하며, "황금 사상"과 "온기를 보냄"활동을 적극적으로 수행하는 주식 개혁, 제도 개혁, 인사 조정 및 복지 치료 문제를 시작으로 , 회원들 사이에서 좋은 명성을 쌓아 라. 셋째, 시위의 전형적이며 모범적 인 역할을 수행하고, 건설의 최전선에서 전투의 진보 된 모델을 경작하고 표창하고, 그들의 고귀한 말과 행동을 사용하여 사람들에게 영향을 미치고, 교육시키고, 운전하는 것입니다. 네 번째는 회원들의 이데올로기 적 역 동성을 완전히 파악하고, 예방과 해결의 훌륭한 일을하며, 새싹 안에 문제와 모순을 제거하는 것입니다.

둘째, 노동 조합 조직의 표준화를 강력하게 강화하고 노동 조합 의 네 가지 기능을 완전히 수행한다.

1. 노동 조합 조직을 개선하십시오. 첫째, 노동 조합법 과 노동 조합 헌법의 조항에 따라 노동 조합원들이 신속히 보완되고 조정되었고 노동 조합 간부의 건설이 강화되어 노동 조합 의 업무 방식과 활동이 근본적으로 바뀌었다. 둘째, 노동 조합 의 성격에 따라 6 개 노동 조합 이 합리적으로 조직되었고, 그룹 지도자들은 개별적으로 선출되었다. 그들은 그룹 활동에 참여하고 지역 조합 에 따라 독립적으로 활동을 수행하도록 유도하여 노동 조합 의 리더십 역할을 더욱 강화 했다 . 셋째, 근로자의 가정을 꾸리고 개선하고 도서 및 시청각 장비를 구입하고 아마추어 농구 팀, 탁구 팀, 문화 공연 팀 및 체스와 같은 이익 단체를 조직하고 정기적으로 활동을 조직하는 것입니다.

2. 단체 노동 계약서에 서명하십시오. 단체 계약 교육을 강화하고 단체 계약의 내용을 개선하며 단체 계약의 이행에 대한 감독 및 검사를 강화하고 국가, 집단 및 개인 회원의 정당한 이익이시의 적절하고 효과적인 방식으로 보호되도록한다.

3. 노동 조합에 대한 노동 보호 재발행, 복지 및 노동 보호 공급 관리 강화, 민주적 관리 및 민주적 감독 강화, 안전 교육 및 안전 점검 강화, 여성 근로자의 업무 및 최전선 강화와 같은 세 가지 규정의 요구 사항에 엄격히 부합한다. 회원들의 노동 보호는 회원들의 노동 환경과 생활 환경을 효과적으로 개선 시켰습니다.

4. 신입 회원 입회에 적극적으로 참여하고, 모든 회원에 대한 설문 조사를 실시하고, 각 회원의 이데올로기 역학 및 생활 여건을 마스터하고, 수퍼 워크 및 고급 서비스를 달성했습니다.

5. 일선 회원 및 퇴직자에게 정기적으로 애도의 뜻을 전한다. 설날과 봄 축제 기간 동안 인사를 조직하여 은퇴 가정에 따뜻함과 사랑을 전하며 퇴직자들의 요구 사항과 의견을 노동 조합에 적시에 피드백하여 실용적인 어려움을 해결 하도록 돕습니다. 여름철 건설 기간 동안 우리는 건설 라인에서 싸운 구성원들의 걱정을 덜어주기 위해 프로젝트의 첫 번째 조위 활동에 대해 한 달에 두 번씩 조직해야한다고 주장했습니다.

셋째, 탁월한 노동 경쟁을 창출하고 다양한 업무를 원활하게 완수하기위한 심층적 인 노력

***** 노동 조합 은 문명 창조 활동의 포괄적 발전을 촉진하기 위해 당 지국과 행정부의 통일 된 배치에 따라 "일류의 우수한 노동 경쟁"을 주제로 문명화 된 일련의 창조 활동을 수행했다. 첫째, "안강 컵"경쟁 활동 계획 수립, 홍보 활동의 중요성과 중요성을 파악하고 회원들이 적극적으로 활동에 이해하고 적극적으로 참여할 수 있도록 안내합니다. 둘째, 프로젝트 건설에서 "Youth Volunteers"와 "Youth Commando Teams"의 활동이 수행되었으며, 물류 관리에서 "Lei Feng 배우기, 따뜻함 보내기"및 "공학을위한 모든 것, 모든 것이 첫 번째 라인"이라는 활동이 시작되었습니다. 셋째, 여러 부서 및 부서에서 "이중 문명 건설 특별 기부 상", "이중 문명 건설 기부 상", "경제 효익 상", "우수 기업상", "고급 집단", "문명 부서"등 경쟁 활동. 넷째, "선진 근로자", "우수한 노조원 ", "포스트 페이스"와 같은 활동이 회원들 사이에서 수행되었다. 다섯 번째는 유명한 기술 경쟁, 기술 교육 및 기술 혁신 활동을 파악하고 기술 전문가와 숙련 된 장인을 적극적으로 육성하며 회원들이 독학하고 재능을 발휘하도록 격려하는 것입니다. 심층적 인 일련의 창조 활동을 통해 회원들의 이데올로기 적 질이 크게 향상되고, 학습하고, 따라 잡고, 돕고, 포괄적으로 향상되었습니다.

넷째, 열린 공무, 민주적 관리, 민주적 감독, 민주적 의사 결정의 경영 메커니즘의 수립은 "인민 대중"의 발전 개념을 반영하고, 대다수 회원국의 국정 운영에 대한 열정을 완전히 동원하고 향상 시키며, 노동 조합 의 응집력과 구심력을 향상시킨다. 첫째, 선진 그룹 및 기타 민주적 관리 선도 기관 및 검토 그룹 및 기타 회원 감독 기관의 설립은 회원국이 국정 운영에 참여할 수있는 좋은 토대를 마련했다. 둘째, 재정 상황, 간부 승진, 직책 승진, 프로젝트 입찰, 비즈니스 환대 및 기타 21 항목의 관리와 제안 및 협력은 정부 업무에 공개되어 작업의 투명성을 높였습니다. 세 번째는 인력 조정, 제도 개혁, 개혁 계획, 주요 투자 등 18 개 항목에 대해 민주적 인 결정을 내리고 회원들의 역할을 충분히 발휘하는 것입니다. 올해 정부의 열린 공무 집행으로 판단 할 때, 먼저 당원과 정치 지도자에 대한 이해가 한층 높아졌으며 공개적으로 공개적으로 열어 주어야하며 회원국의 국정 운영에 열의를 기울여야한다. 반면에 일방적 인 측면에서 포괄적 인 발전에 이르기까지 구성원의 만족도가 향상되고, 셋째, 홍보 형식으로 직원의 회의가 공개 기둥, 제안 상자 및 고지와 같은 다양한 형태로 보완 된 기본 항공사입니다. 누구나 알고 있습니다. 열린 정부 문제의 이행은 회원들의 민주주의 의식과 자기 훈련의 자기 규율을 더욱 강화 시켰으며, 또한 직원들의 민주적 관리와 민주적 참여를 크게 향상시켰다.

V. 노동 조합 조직의 성격과 특성에서 시작하여 건강하고 최신이며 다양한 형태의 문화 체육 활동과 노동 경쟁 활동을 적극적으로 수행하고 회원들이 누리는 즐거움. 첫째, "3 월 8 일"축제 기간 동안 여성 근로자 보호 규정을 연구하고 여성 노동자 심포지움을 소집하고 여성 회원의 열정과 집단적 노동을 자극했을뿐만 아니라 "여성 별"과 "여성 시위 지"와 같은 노동 경쟁을 실시하기 위해 여성 회원들이 조직되었습니다. 영예에 대한 감각, 그리고 여성 회원의 일, 삶, 연구 및 진보를위한 좋은 외부 환경을 조성하고, 여성 회원이 대학에 나가서 실무 교육을 실시하도록했습니다. 둘째, "5 월 1 일"기간 동안 "첫 번째 우수한 노동 경쟁을위한 노력"과 "안전한 생산 100 일"과 같은 활동이 시작되었고 100 일 동안 센터 전체에서 전면적 인 노력이 이루어졌습니다. 모두가 붉은 깃발을 얻었고 상류 지역에서 경쟁했습니다. 그리고 공헌의 노동 클라이 막스. 세 번째는 "노동자의 문화 공연 창립 55 주년을 기념하기 위해 지닝시 고속도로 관리국"에 참가하고, "고속도로 사람들의 스타일"과 도로 노동자의 도덕성을 주제로 한 최초의 인물 원 조팡의 첫 번째 모델을 조심스럽게 마련했다. 배심원과 관중들의 박수 갈채를받은 댄스 "How you you, 사랑하는 연인"은 2 등상과 우수한 성능 상, 우수한 조직 상을 수상하며 연합과 진취적인 모습을 보여주었습니다 좋은 정신적 전망.

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