지구위원회 업무 규칙

민주당의 중앙 집권 원칙을 유지하고 개선하기 위해서는 지구 지도자들의 집단 지도력의 역할을 수행하고, 당위원회의 의사 결정의 민주화, 표준화 및 과학화를 촉진하고, 당의 노선, 원칙, 정책 ​​및 우수한 지침을 확실히 지키십시오. 이를 이행하기 위해 "공산당 중국 공산당 정관", "중국 공산당 지방회 규정"및 고등 당국의 관련 규정에 따라 지방 선거위원회의 실제 업무에 따라이 규칙이 제정된다.

첫째, 책임

지구위원회의 의무

중국 공산당의 웨이 딘 (Weidong) 지구위원회는이 지역의 리더십의 핵심입니다. 지구위원회는 당의 노선, 원칙, 정책, 국내법 및 규정을 이행하고,이 지역의 정치, 경제, 문화 및 사회 개발의 모든 측면에 대한 전반적인 지도력을 발휘해야한다. 지구위원회의 임무는 주로 다음과 같습니다 :

1.이 지역의 주요 문제에 대한 결정을 내린다.

2. 당위원회의 주장을 NPC의 결의안이나 법령으로 만드는 법적 절차를 채택한다.

3. 지방 정부 기관에 중요한 간부를 추천하십시오.

4. 국가 기관, 인민 단체, 경제 단체, 문화 단체 및 기타 비 당사 조직의 주요 기관에 당 조직을 설립한다.

5. 지구의 사법, 행정, ​​경제, 문화 단체 및 인민 단체를 조직하여 적극적으로, 독립적으로 그리고 책임감있게 업무를 수행하십시오.

6. 전 세계의 정당 조직과 당원을 동원하여 조직하여 사람들이 단결하여 당의 임무를 완수하도록 유도한다.

전국위원회의 의무

지구당 대회 기간 동안 전국위원회는 지구위원회의 주도기구로, 상급 수준의 당 조직의 지시와 지구 당의회의 결의안을 이행하여 지구의 일을 이끌고 있습니다. 그 임무는 다음과 같습니다.

1. 경제 건설, 사회 발전, 당 자체 건설 및 전반적인 상황과 관련된 기타 주요 쟁점에 대한 결정을하십시오.

2. 상위 당 조직과 지구당 대회의 결의와 결정을 실행하고 실행하기위한 조치를 마련하십시오.

3. 상임위원회의 보고서를 듣고 검토하고 상임위원회와 상임위원회의 업무를 감독하고 평가한다.

4. 당의회 또는 정당 대표 회의를 소집하기로 결정했다.

5. 상임위원회, 총무 및 차관의 선출. 상임위원회와 지구 훈육 감사위원회의 본회의에서 선출 된 총무 및 차장

6. 상임위원회가 제기 한 문제 또는 국가위원회가 결정해야하는 기타 중요한 문제를 결정한다.

상임위원회의 임무

위원회가 회의에 참석하지 않는 동안, 상임위원회는위원회의 권한을 행사하고, 상급 수준의 당 조직의 지시 사항 및위원회의 결의안을 이행하고, 정규 업무를 관장한다. 그 임무는 다음과 같습니다.

1. 국가위원회를 조직하고 국가위원회를 책임지고 그 일에 대해보고하며 국가위원회가 결정한 사항을 사전에 검토하고 의견을 표명한다.

2. 상위 당 조직의 지시 사항 및 전국위원회의 결의를 조직하십시오.

3. 지역의 경제 건설, 사회 발전 및 당의 건설을위한 정기적 인 업무에서 중요한 쟁점에 대한 결정을 내린다.

4. 국가 기관, 인민 단체, 경제 단체, 문화 단체 및 다른 비 당사 단체의 주요 기관에 동등한 수준의 단체 조직을 요청하는 문제를 결정하십시오.

5. 간부 관리 허가 및 소정 절차에 따라 간부를 지명, 지명, 임명 및 해임하고 간부의 교육 및 감독을 담당한다. 다음 단계 당 조직의 구성원 동원 또는 배정은 다음 당사자위원회 기간 동안 당위원회 구성원의 수의 절반을 초과하지 않아야한다.

6. 지구위원회의 이름으로 상위 조직에 요청하고보고하려면 지구의 당 조직에 지시, 통지 및 통보를하고 지구위원회 이름으로 발급 된 기타 중요한 파일을 작성하십시오.

7. 상임위원회에서 결정해야하는 기타 중요한 문제에 대한 결정을 내린다.

당위원회 비서관, 차관 및 상임위원회의 임무

1. 지구위원회의 총무는 지구위원회의 활동을 총괄하고 상임위원회의 활동을 조직하며 지구위원회의 위원들의 업무를 조정하고지도한다. 비서실 장은 민주주의 중심주의의 원칙을 구현하고, 민주주의를 전적으로 홍보하고, 올바른 의견에 집중하고, 의식적으로 회원들의 감독을 받아 들여야한다.

2. 총무 또는 사무 총장은 사무 차장과 상임위원회 회의를 소집하고 감리하도록 차관을 위임한다. 지구위원회의 업무에 관한 주요 쟁점은 지구당위원회 상임위원회에서 논의하고 결정해야하며, 일상 업무는 상임위원회의 노동 분업에 따라 처리되어야한다.

3. 총무 또는 사무 총장은 당 조직의 결의, 결정 또는 요청 및 보고서를 발급하는 책임을 대리인에게 위탁한다.

4. 사무 차장은 업무에서 비서를 도왔고, 적극적으로 적극적으로 업무를 관리하고 상임위원회 위원들의 업무를 조정했다.

5. 상임위원회 위원은 상임위원회의 결정을 이행함에있어 주도적 인 역할을 담당하며, 업무 분장 또는 사무 총장 또는 사무 차장의 위탁에 따라 직무를 수행하고 직무를 적절하게 수행하며 자신이 아닌 업무에 대해서도 염두에두고 적극적으로 의견과 제안을한다. 제안. 작업에 새로운 상황이 발견되고 큰 문제가 발생하면 적시에 사무 차관에게보고해야하며 필요한 경우 총무에게보고해야합니다.

6. 상임위원회 위원은 총무의 업무를 지원하고 총무의 업무를 감독하고 감독한다. 상임위원회 위원들은 서로를 신뢰하고, 서로를 이해하고, 서로를지지하며, 서로 감독하고, 상임위원회 내의 의식을 의식적으로 보호하고, 훌륭한 이미지를 수립해야한다.

둘째, 회의 시스템

위원회 회의 시스템

1. 절차의 범위 : 중앙 및 지방 및 지방위원회의 중요한 지침의 결의를 실행하고 지구당 회의의 결정을 결정하십시오. 개혁과 개방, 개발 전략, 장기 계획과 같은 전체 지역의 주요 쟁점에 대해 토론하십시오. 지구 당위원회 상임위원회의 보고서를 듣고 검토하십시오. 지구당 회의 또는 정당 대표 회의 개최 결정. 지구위원회 상임위원회가 제기 한 사안에 대한 결정을 내린다.

2. 국가위원회는 적어도 일 년에 두 번 개최되어야하며 중요한 상황이 발생할 경우 언제든지 개최 할 수있다.

3. 국가위원회의 의제는 상임위원회가 결정한다. 위원회 위원은 회의가 완료되기 전에 일반적으로 협의되어야합니다.

4.위원회는 참석자의 3 분의 2 이상을 회의에 출석시켜야하며, 어떤 이유로 든 회의에 참석할 수 없으며 회의 전에 시간을 할애해야한다. 업무의 필요에 따라, 상임위원회는 해당 인원이위원회에 출석 해 있다고 판단 할 수있다.

상임위원회 회의 시스템

1. 절차의 범위 : 당의 노선, 원칙 및 정책을 연구 및 실행하고, 당위원회의 회의를 상위 단계에서 개최하는 정신을 전달하며, 중앙, 지방 및 지방위원회의 중요한 지침 및 작업이 지구 전체에 구현되도록 보장합니다. 당의회와 배포위원회 전체 회의의 결의안을 연구하고 이행한다. 연구 결정에는 본질적으로 전 세계적으로 중요한 문제가 포함됩니다. 지역 경제 개발의 이데올로기, 투쟁의 목표, 장기 계획, 개발 전략, 지구위원회의 중요한 업무 준비 및 조치, 지방 정부가 제안한 경제 및 사회 개발 계획, 주요 프로젝트 건설 및 재정 수입 및 지출 계획 등. 상임위원회 당위원회와 CPPCC 당 그룹에 의해 제기 된 중요한 문제들, 그 기간 동안 전체 지구의 주요 임무와 활동들, 전체 지역의 경제 및 정치 체제 개혁을 촉진시키는 중요한 프로그램들, 조치들 및 조치들. 이 연구는 지구위원회와 풀뿌리 당 조직의 사고, 조직, 작업 스타일 및 기관 설립을위한 원칙과 조치를 강화하기로 결정했습니다. 영적 문명 건설, 민주주의 및 법적 체제 구축 및이 지역의 안정적 업무에서 중요한 쟁점을 연구하고 결정하며, 노동자 및 민병 보호 구역과 같은 그룹의 지도력에 대한 중요한 문제를 연구하고 강화합니다. 간부 추천, 지명, 임명 및 해임 결정, 간부 선출 및 임명, 교육 및 훈련, 관리 감독 연구. 당의회와 전국위원회를 연구하고 소집하여 전국위원회에보고한다. 토론은 상위 수준의 당 조직에 질문하고보고하고 지구위원회 이름으로 발표 된 중요한 연설과 중요한 기사를 논의하기로 결정했습니다.

2. 상임위원회 회의는 보통 한 달에 두 번 열리 며, 중요한 상황이 발생할 경우 언제든지 열릴 수있다.

상임위원회 회의는 총무가 소집하고 주재한다. 총무가 회의에 참석할 수 없을 때, 그는 총무를 소집하고 주재하도록 위임 할 수있다.

3. 상임위원회의 의제 결정은 일반적으로 부서에서해야하며, 상임위원회의 승인을받은 후, 지구위원회의 사무실은 지구위원회에보고하여 지구위원회에보고해야한다.

사무원은 확신합니다.

4. 토론을 위해 상임위원회에 제출 된 모든 질문은 사전에 충분히 준비되어야하며보다 성숙한 의견을 형성하도록 조정되어야한다. 지구위원회, 마을, 거리 및 공공 기관의 부처와위원회가 상임위원회에 제출하는 문제는 상임위원회 위원과 차관의 승인을 받아 의견을 작성해야한다. 지구 인민 대표 대회 상무위원회, 지방 정부, 지방 정치 협의회 및 지방 정부 부처는 지구위원회 상무위원회의 연구 질문을 제기해야하며 지구 인민 대표 대회 상무위원회, 지방 정부 당 단체 및 지구 정치 단체 당의 당위원회가 지도력과 조정을 토대로 논의해야합니다. 의견을 제시하십시오. 지구당위원회 상임위원회가 제기 한 질문은 필요한 경우 지구 당위원회 위원장 회의에서 검토 할 수 있습니다. 중요한 정책 문제와 중요한 업무 준비를 위해 지구당위원회 상임위원회는 먼저 실제 상황에 깊이 관여하고 조사하고 연구해야하며 지구 인민 대표 대회, 정부, CPPCC에 알리고 의견을 청취하고 다양한 의견을 널리 듣고 집중해야한다. 토론과 결정을 위해 지구위원회의 상임위원회에 제출하십시오. 상임위원회에서 논의한 자료를 제출하면 담당 책임자는 신중히 검토하여 회의 2 일 전에 지구위원회로 송부해야하며, 사무국은 신속히 지구위원회의 상임위원회 위원이나 검토 대상 회원에게 배포해야한다. 상임위원회가 검토하고 승인해야하는 일부 파일과 문제는 인쇄하여 사무 총장이나 담당 차관의 서면 동의를 얻어 의견 수렴을 위해 상임위원회에 제출할 수 있습니다.

5. 상임위원회가 회의에서 논의 된 사안에 대한 결정을 한 후에 총무 또는 사무 차장은 해당 상임위원회에 항목을 명확히해야한다. 어떤 이유로 든 시행 할 수없는 경우, 관련 상임위원회는 상임위원회에이를 설명해야한다. 지구 당위원회 상임위원회는 기밀 유지 규율을 엄격히 준수해야하며 회의에서 동의하거나 전달하지 않는 한 임의로 공개하고 공개해서는 안됩니다.

6. 상임위원회 회의의 회원 중 적어도 절반이 회의에 참석해야한다. 간부 문제를 논의 할 때, 회의 참석자의 3 분의 2 이상이 회의에 참석해야합니다. 어떠한 이유로 든 회의에 참석할 수없는 회원은 회의가 있기 전에 회의 참석자로부터 시간을 내야하며 의견은 서면으로 표현할 수 있습니다.

7. 인민 대표 대회 상임위원회 위원장과 연례 정치 협의회 의장이 상임위원회 회의에 참석했다. 지구위원회 위원장은 상임위원회 회의에 참석했으며 상임위원회 회의록을 담당했다.

8. 토론 주제에 따르면, 상임위원회 회의가 참석할 다른 인원을 필요로하는 경우, 회의를 주재하는 총무 또는 사무 차장이 결정한다. 필요한 경우, 상임위원회는 확대 된 회의를 개최 할 수 있으며 확장의 범위는 회의를 주재하는 총무 또는 사무 차장이 결정한다.

비서 사무실 회의 시스템

1. 절차의 범위 : 당의 노선, 원칙, 정책 ​​및 고등 교육의 정신, 지구의 전반적인 정책 및 업무 우선 순위, 간부의 훈련, 선택, 사용 및 처리의 이행을 수행하고 원칙 또는 예비 의견을 제출하여 상임위원회에 제출하십시오. 회의는 결정을 연구 할 것입니다. 상임위원회 결정의 조직 및 시행을 조정한다. 일상 업무를 알립니다. 예기치 못한 중대한 사건과 상급위원회 회의의 연구를 수행 할 수 없었던 긴급한 문제가있는 경우 적절한시기에 적절한 결정을 내린 다음 지구 당위원회 상임위원회에보고하십시오. 비서실 회의에서 논의 할 기타 쟁점.

2. 사무 총장은 비서와 차관으로 구성되며, 문제와 관련된 상임위원회 위원이 참여한다.

3. 비서실 회의는 작업의 필요에 따라 개최 될 수있다. 회의는 비서가 소집되고 주재하며, 문제는 총무가 결정했다. 비서 사무 회의의 주제는 비서실 회의에 제출하기 전에 관련 상임위원회 및 관련 당사자에게 의견을 제출해야한다.

4. 사무 총장은 회의 참석을 위해 총무 및 사무 차장의 절반 이상을 확보해야한다. 지구위원회 위원장은 비서실 회의에 참석하고 비서실 회의록을 담당합니다.

5. 총무실 회의의 내용은 기밀로 유지되어야하며, 비서실 회의의 동의를 얻은 당사자가 전달하거나 게시 할 수 있다는 점을 제외하고는 회의 외의 다른 사람에게 공개해서는 안된다.

4 대 팀의 주요 지도력 업무 조정 시스템

1. 진행 범위 : 지난주의 일을 알리고 이번 주 일정을 정리하고 일상 업무에서 문제를 연구하고 해결하며 몇 가지 주요 쟁점과 사건에 대한 결정을 내리고 상임위원회에보고하십시오.

2. 4 대 팀의 주된 지도력 조정 회의는 매주 월요일 아침마다 열리고 총무 또는 비서가 주재한다.

3. 4 대 팀의 주요지도 업무 조정 회의에는 총무, 차관, 지구 인민 대표 대회 상임위원회 위원장, 지구 CPPCC 위원장 및 정부 부총재가 참석한다. 지구위원회 위원장이 회의에 참석하며 기록을 담당합니다.

4. 4 대 팀의 주요지도 업무 조정 회의가 끝나면 각 팀의 주요 지도자는 해당 업무 수행에 초점을 맞 춥니 다.

정당 및 정부 공동 회의 시스템

1. 절차의 범위 : 상위위원회의 당위원회와 정부의 중요한 회의 정신과 주요 작업의 배치, 연구 및 실행 방안에 따라. 이 지역의 개혁, 개방, 경제 건설 및 사회 개발의 주요 쟁점에 대해 토론하십시오. 연구는 전체 작업의 중요한 부분을 포함합니다. 주요 지역 활동을 연구하고 배치하십시오. 연구 분야의 당의회 및 상임위원회의 결의 및 결정의 이행. 지구위원회와 지구 정부의 업무 조정. 작업을 요약하고, 상황을 분석하고, 상황을보고하십시오.

2. 당 및 정부 합동 당사국 회의의 구성원은 지구 당위원회의 상임위원회 위원, 지구 당의 책임자 및 지방 정부의 의장, 지구 인민 대표 대회 상임위원회의 이사 및 지구 정치 협의회 의장이다. 상임위원회 회의록과 지방 관청 소장을 지명 한 지구위원회 부회장이 회의에 참석했습니다. 다른 참석자는 컨퍼런스 스터디의 주제에 따라 사회자 또는 컨 비너가 결정합니다.

3. 지구의 정당과 정부의 합동 회의는 총무가 소집하고 주재하며 비서가 결석하면 부의장이 소집하고 의장직을 맡을 수있다.

4. 당사자와 정부의 합동 회의의 문제와 시간은 지방 당위원회의 상임위원회가 결정한다. 회의에 참여한 책임감있는 지도자는 회의 2 일 전에 관련 자료를 준비해야합니다.

네 가지 주요 팀 회의

1. 절차의 범위 : 당사자의 선, 원칙, 정책, 중요한 회의 정신 및 당사자위원회 및 정부의 주요 업무 배치를 상급 수준에 전달하십시오. 지역 전체의 정치적, 경제적, 사회적 발전과 민주주의, 법률 시스템 구축, 영적 문명 건설 및 사회 안정 사업을 분석하고 연구합니다. 지구위원회와 지구 정부의 주요 결정 사항, 전반적인 이슈와 관련된 주요 이슈, 모순으로 이어질 수있는 성향 문제, 지혜 집중, 사고력의 통합 및 합의 형성 등을 결정하고 분석하십시오. 전체 지구에서 한 기간의 중심 업무를 연구하고 토론하고, 구현에 집중하십시오. 4 대 팀의 업무를 조정하고 전달하십시오.

2. 4 대 그룹 회의의 구성원은 지구 당위원회 상임위원회, 지구 인민 대표 대회 상임위원회 이사 및 부 이사, 지구 총재 및 부총재, 지구 정치 협의회 의장 및 부의장이다. 지방 법원 의장, 지방 검찰 원 검찰 총장 및 지방 인민 무력 부장관은 상임위원회 또는 정치 위원 및 지방 총 노동 조합 (District General Labor Union)의 위원이 아닙니다. 지구위원회 위원장, 지구 관장, 지구 인민 대표 대회 상임위원회 위원장, 지구 정치 협회장이 회의에 참석했다. 컨퍼런스 스터디의 주제에 따르면 다른 참석자는 사회자가 결정합니다.

3. 지구의 네 가지 주요 그룹 회의가 소집되고 지구당 비서가 주재한다. 총무가 결석 할 때, 부무관은 소집하고 주재하도록 위임 될 수있다. 4 대 팀 회의는 업무의 필요에 따라 불규칙적으로 개최됩니다.

4. 지구의 네 가지 주요 그룹 회의 주제는 총무가 위임 한 사무 차장이 결정한다.

조정 회의 시스템

지구위원회는 조정 회의 시스템을 수립했다. 지구위원회의 주요 결정, 중요한 일의 전개, 지구위원회위원회, 상임위원회, 당 및 정부 합동 회의, 4 대위원회의 결정, 전 지구에 영향을 미치는 주요 문제 등이 겪는 문제점들 부회장 또는 상임위원회는 관련 부처 및 직원을 소집하여 원칙을 조정하고, 의견에 동의하며, 문제 해결을 촉구 할 수있다.

상임위원회 조직 생활 회의 시스템

상임위원회는 일반적으로 6 개월마다 비판과 자기 비판, 의견 교환, 아이디어 전달, 모순 해결, 단합 강화, 업무 개선 등을 통해 민주적 인 삶의 만남을 갖는다. 시 당위원회 조직 부서 및 도시에 따른 회의 시간 및 문제

징계 검사위원회의 요청은 지구위원회 총무가 결정한다.

상임위원회 위원은 일반 당원으로서 당 지회 및 당 그룹 회의에 의식적으로 참여해야하며, 이중 조직에서 좋은 삶을 영위하고 당의 정신을 강화해야한다.

셋째, 절차 및 절차의 규칙

1. 상임위원회, 당 및 정부 합동회의 및 4 대 팀 회의에 제출되어야 할 모든 쟁점은 지도력 책임자가 제안하고, 지구위원회 위원장이이를 수령 한 후에 총무가 위임 한 총무 또는 사무 차장을 심사하고 승인해야한다. 회의 전에 요청되지 않은 콘텐츠는 일반적으로 새로운 주제로 논의되지 않습니다. 전국위원회가 논의한 주제는 지방 당위원회 상임위원회에서 결정했습니다.

2. 지구당위원회, 지구당 및 정부 합동 총회의 상임위원회 및 4 대위원회의 토론과 결정에 제출 된 모든 쟁점은 일반적으로 사전 준비가되어야하며 예비 계획을 제안해야한다.

3. 상임위원회, 당 및 정부 합동회의와 4 대 그룹이 이슈를 논의 할 때, 그들은 민주주의를 전적으로 추진해야한다. 참가자는 회의 주제에 대한 의견을 자유롭게 말하고, 민주적 인 토론을 토대로 회의를 주재하는 총무 또는 사무 차장은 토론 결과에 따라 결과를 요약하고 공동의 결의와 결정을 내려야한다.

4. 전국위원회 (National Committee)가 투표했을 때, 현 회원국의 수를 찬성하여 투표해야하는 다수 회원국의 다수에 의해 승인되었습니다. 회의에 도착하지 않은 회원들의 의견은 계산할 수 없습니다. 투표는 토론의 내용에 따라 손으로, 비밀 투표로, 투표로 또는 다른 방법으로 할 수 있습니다.

5. 상임위원회 회의가 투표 할 때, 회의 참석 인원수를 초과하는 투표 수가 통과되어야한다. 회의에 도착하지 않은 회원들의 의견은 계산할 수 없습니다. 투표는 구두, 수작업, 비밀 투표 또는 투표를 사용하여 토론의 다른 내용을 기반으로 할 수 있습니다.

6. 상임위원회는 결정을 내릴 때 소수의 의견을 진지하게 고려해야한다. 중요한 문제에 대해 분쟁이있는 경우 양측의 수는 비슷하다. 비상 사태를 제외하고는 다수 의견을 이행 할 필요가 있으며, 결정을 연기하고 추가 조사 및 연구, 의견 교환 및 다음 번에 투표해야한다.

7. 상임위원회 회의 결정은 신중하고 진실하게 회의록을 준비해야하며 필요한 경우 회의록을 수집 할 수 있으며 필요한 경우 사무 총장 회의와 지구위원회 조정 회의는 사회자가 발간하는 메모 또는 회의록을 준비해야한다.

원칙과 규율

1. 지구위원회는 집단 지도력과 개별 분업을 결합하는 제도를 시행한다. 국가위원회와 상임위원회의 임무 범위 내에서 결정되는 모든 문제는 집단 토론에 의해 결정되어야한다. 개별 조사가 없으면 어떤 개인이나 소수도 성명서를 작성하거나 중요한 문제를 결정할 권리가 없습니다.

2. 지구당위원회 상임위원회의 위원은 전국위원회 또는 상임위원회의 결정을 이행함에있어 주도적 인 노력을 기울여야한다. 의사 결정의 이행에서 감독 및 검사와 정보 피드백은 강화되어야한다. 새로운 상황이나 새로운 문제가 발견되면 결정을 내린 국가위원회 또는 상임위원회에서 결정 사항을 크게 조정하거나 변경해야합니다. 원래 결정이 변경되기 전에 원래 결정된대로 계속 구현됩니다.

3. 주요 비상 사태 및 비상 사태의 경우, 상임위원회를 소집 할 시간이 없다면, 비서 또는 상무 간사 또는 상임위원회 위원은 그 자리에 처분하고 적시에 상임위원회에보고 할 수있다.

4. 상임위원회 회의가 상임위원회 구성원이나 가족 구성원 및 다른 친척들과 관련된 제안을 검토 할 때 회피해야하며, 관련 회원은 소집 자에게보고하고 회피 운동을 취한다.

5. 지구당위원회 상임위원회 위원은 회의의 내용과 토론, 특히 간부의 임명 및 해고에 관한 결정에 대한 비밀을 기밀로 유지해야하며 공개하지 말아야한다.

5. 생각과 스타일

1. 지구당위원회 상임위원회는 표준 제정을 주도하고 이론 연구를 중요시하고 강화시켜야한다. 마르크스 - 레닌주의, 마오 쩌둥 사상, 덩 샤오핑 이론, "xxxx"에 대한 중요한 아이디어를 철저하고 체계적으로 연구하고 이론의 과학적 체계와 정신적 본질을 숙달하기 위해 노력해야합니다. 우리는 시장의 지식, 금융, 현대 과학 및 기술, 그리고 의사 결정을 향상시키기위한 역사에 대한 지식뿐만 아니라 국가의 법률, 규정, 정책 및 주요 주요 동역자의 중요한 연설을 양심적으로 연구해야합니다. 이론과 실천을 결합하고, 긴박감을 느끼며, 실무에서 해결해야 할 문제를 가지고, 학습을 실습과 결합하고, 실용적인 문제를 해결하기 위해 이론을 적용하는 능력을 향상시키는 마르크스주의 스타일의 연구를 고수하십시오. 지구위원회의 중앙 그룹에 대한 이론적 연구 체제를 열심히 고수해야하며 중앙 그룹은 특별 상담, 토론 및 토론, 학습 효과를 높이기위한 연설의 형태로 공부할 것입니다.

2. 지구위원회 위원, 특히 상임위원회 위원은 세계 전망의 변화, 삶과 가치에 대한 전망을 의식적으로 강화하고, 간부의 청렴성과 자기 규율을 엄격히 이행하고, 자녀를 관리하고, 친척을 관리하며, 주변 직원을 관리해야한다. 부하들에게 그것을하도록 요구하는 사람들은 먼저 그것을해야하며, 그것을 행하는 것이 금지되면, 그것을하지 않을 것입니다. 간부 임용, 프로젝트 수립 및 입찰, 기금 배분 및 법규 위반 처리시 전화, 승인 및 영향을 통해 관련 부서 및 개인에게 영향력을 행사할 수 없습니다. 우리는 선도 간부의 주요 개인 사건에 대한보고 시스템을 단호하게 구현할 것입니다.

파티 스타일과 깨끗한 정부 건설을위한 책임 시스템을 진지하게 구현하십시오. 지구 당위원회 상임위원회는 타운 스타일, 거리 및 모든학과에서의 정직하고 깨끗한 정직한 운영을위한 전반적인 지도력을 책임지고 있습니다. 총무는 당의 업무 방식에 대한 전반적인 책임과 청렴한 정부 건설을 자신의 직무 범위 내에서지지하며 당의 업무 스타일과 깨끗한 정부 건물을 같은 수준으로, 그리고 위원들과 다음 단계의 당위원회 위원장에게 맡긴다. 부총장과 상임위원회는 노동 분단에 따라 당의 노동 스타일과 청정한 정부를 책임지고 지도자의 직속 부서에서 당의 스타일과 깨끗한 정부에 대한 주요 책임을진다. 마을, 거리 및 모든 지역에서 깨끗한 정부 건설에 문제가 있으며, 사실로부터 진실을 추구하는 원칙을 고수해야하며 책임을 묻는다면 규정 된 면허 및 절차에 따라 처리해야합니다.

3. 지구당위원회 상임위원회는 연예계를 줄이고 당의 건설과 경제 활동을 파악하기위한 노력을 자유롭게해야한다. 지구위원회와 지구 정부가 주최하는 회의에 참석하는 것 외에도, 일반적으로 마을, 거리, 부서 및 기업과 기관이 개최하는 회의에 참석하지 않으며 리본 커팅과 같은 거래 활동에 참여하지 않습니다. 회의 횟수를 줄이기 위해 지구위원회와 지구 정부가 소집 한 회의에는 반드시 상임위원회 위원이 참석하지 않아도되며 관련 상임위원회 위원이 참석해야합니다. 타운십, 정 지구, 지구위원회, 공공 단체 및 민주당이 소집 한 중요한 회의가 회의에 참석해야하는 경우 사전에 요청해야하며, 지구위원회 위원은 의견을 제출하여 지구 지도자 및 지구위원회의 수석 동역들에게 승인을 위해 제출해야합니다. . 타운십, 스트리트 및 지구에있는 유닛은 직접 상임위원회에 초청장을 보낼 수 없으며, 상임위원회는 직접 초청장을받지 않는다.

접수 및 동반 활동을 표준화하십시오. 중앙 및 지방 및 지방 자치위원회의 지도자, 중앙 및 지방 자치 단체의 관련 부서 및 다른 카운티 및 지구의 당위원회는 상위 당국의 접수 업무 규정에 따라 동지의 접수 업무를 책임진다.

4. 지구당위원회 상임위원회는 작업 스타일을 바꾸고, 풀뿌리에 깊이 들어가고, 사람들을 깊이 들여보고, 연습하고, 조사하고 연구하고, 개혁, 개발 및 안정성의 주요 문제를 해결하는 데 집중해야합니다. 상임위원회는 매년 연구 우선 순위에 따라 연구 주제를 나열하고 상임위원회 위원들에게 개별적으로 실시한다. 상임위원회 위원은 업무 분장에 따라 신중하게 조사 및 연구해야한다. 수사와 연구는 참새를 해부하고, 경험을 요약하고, 상황, 문제 및 원인을 찾아 내고, 즉시 문제를 해결하는 데 의견을 제시해야합니다. 정책 및 전반적인 쟁점과 관련된 주요 쟁점은 신속히 지구당위원회 상임위원회에보고되어야하며, 제안 및 제안이 이루어져야한다. 상임위원회는 마을, 거리 및 하위 계약 핵심 업무에 대한 상임위원회의 연락 체계를 지속적으로 준수하고 실행하며, 상임위원회는 지속적으로 연락 지점을 깊게하고, 간부들의 의견과 목소리에 귀를 기울이고, 포인트에 대한 경험에주의를 기울이고, 업무를 안내해야합니다. 상임위원회는 해마다 3 개월 이상 풀뿌리 수준으로 갈 것입니다.

5. 지구당위원회 상임위원회는 그 일을 감독하고 조사하는데 중요한 역할을해야한다. 중앙 및 지방, 지방 및 지방위원회의 중요한 결정 및 중요한 업무 배치에 중점을두고 정부 명령의 원활한 흐름을 보장하기위한 감독 및 검사 노력을 강화할 필요가있다. 상임위원회 위원은 분업을 따라야하고 직무 범위 내에서 업무를 수행하며 의사 결정 과정에서 다양한 상황에 신속하게 피드백하고 갈등을 해결하고 의사 결정을 개선하기위한 제안을 제안해야합니다. 사회에 반영되고 사람들에 의해 강하게 반영되는 어려움과 뜨거운 이슈는 감히 감독하고 감독 할 수 있어야합니다. 필요한 경우, 지구위원회의 주요 지도자는 직업 감독자의 감독을 받아야한다. 업무에 대한 책임

시,도 및 부서가 업무 지연시 조치가 효과적이지 않은 경우 시스템을 조사하여 직접 지도력의 책임을 조사하고 상임위원회의 책임을 조사해야합니다. 작업 스타일과 작업 방법을 개선하고 구현 및 감독의 적시성을 향상시킬 필요가 있습니다.