호텔 화재 보상 및 처벌 시스템

호텔 화재 보상 및 처벌 시스템

호텔 소방 작업은 손님의 안전, 직원의 삶, 재산 및 호텔 재산과 관련이 있으므로 소방에 작은 문제가 없습니다. 호텔의 지속적인 개발로 소방 작업은보다 높은 요구 사항을 제시했으며, 현재 본부는 5 월 1 일 XX 일에 새로운 "소방 법"의 공포와 시행, 소방 및 실제 작업 필요 사항을 결합합니다. 교육, 시스템 및 관련 콘텐츠는 표준을 더욱 명확하게하여 소방 작업에 분명한 근거가 있습니다. 뛰어난 화재 안전 성과를 자랑하는 부서의 경우, 호텔은 화재 관련 시스템을 구현하지 못해 처벌을 받게되며 진정으로 각 직원의 화재 예방 의식을 향상시킵니다. 호텔의 방화 작업이 "높은 표준, 표준화 된 무 결함"을 보장하기 위해 다음과 같은 보상 및 처벌 시스템이 공식화됩니다.

첫째, 처벌

그 가치를 침해 당하면 규정 위반으로 인한 화재의 위험은 당사자에게 위에서 언급 한 결함을 제공하고 그에 상응하는 법적 책임을집니다.

검사 및 검사 중에 가스 밸브가 닫히지 않으면 당사자에게 B 급 오류가 부여됩니다.

검사 및 검사 중에 에어컨 또는 신풍 송풍기가 닫히지 않으면 당사자에게 B 급의 과실이 주어집니다.

흡연이 금지되어있는 일부 장소에서 근무 시간이나 흡연 중에 우편으로 담배를 피우고 B 급의 과실 치료를 당함;

검사 도중 컴퓨터가 닫히지 않았고 플러그가 빠져 나오지 않았으며 환기가 막히지 않았으며 전기 조명도 닫히지 않았고 당이 과실 치료를 받았다는 것이 확인되었습니다.

기숙사 및 각종 비즈니스 및 각종 물류 부서의 점검 중에 기숙사 내에서 무차별로 와이어를 당기고 고전력 전기 제품을 사용하여 화재 위험을 일으키고 당사자에게 클래스 A 결함을 부여하고 기숙사를 비판하고 구두 경고를하는 것으로 나타났습니다.

매월 19 일, 화재 예방위원회, 각 부서의 소방위원회는 승인을받지 않고 휴가를 허가하지 않았으며 승인을받지 못했으며, 훈련되고보고 된 소방관 명단은 아무런 이유없이 참여하지 못하고 A 급 오류가 주어집니다.

모든 부서는 공개 불을 사용하여 당사자에게 A 급 오류를 제공하기 위해 공개 소방 신청서를 사용하는 허가없이 운영해야합니다.

검사 결과 부서의 안전 출구가 잠겨 있거나, 차 단되거나 점거되어 있고, 피난 통로의 원활한 통과에 영향을 미치도록 제품이 쌓여 있고 기한 내에 서면 정정 요청이 개선되지 않으면 화재 책임 부서는 A 등급의 결함을 부여받습니다.

승객이 비즈니스 지구에 인화성 물질과 폭발성 물질을 가져 와서보고를 찾지 못하면 부서에 소방서에 한 번 경고를 보냅니다.

소화기 및 방독면과 같은 소방 장비를 사용하고 소방 장비를 다른 용도로 사용하지 않는 경우 소방 정기 검사는 부서 소방관에게 서면 경고를 먼저 제공하지만 개선이 이루어지지 않습니다. Class A 과실 치료.

둘째, 보상

외교부는 소방 활동에 적극적으로 참여하고 화재 위험을 예방하기위한 합리적인 제안을하는 경우, 제안 된 문건의 형식을 소방 부서 당국과 부서에보고 할 것이다.

이 부서의 화재 검사에서 3 개월 연속 화재 예방에 대한 숨겨진 위험이 없다면 해당 부서의 화재 예방 책임자가 추천하고 서면으로 작성해야합니다.

부서 직원의 화재 인식에 주목할 때, 합격률은 부서 번호의 95 %에 달할 수 있으며 부서의 화재 예방 담당자는 서면으로 표창을 받고 후 주석에게 제시됩니다.