2014 년 간부 교육 및 훈련 업무 요약

간부 교육 및 훈련 업무 요약

자치구 지방세 국 :

2014 년에 Aksu 지방 국세청은 자치 지역 지방세 국과 Aksu위원회와 행정 사무소의 올바른지도 아래 Deng Xiaoping 이론, "Three Representatives"의 중요한 사고와 과학 발전 개념을지도하고 자치 지역의 제 8자를 양심적으로 시행했습니다. 한 지선에 초점을 맞추고 여섯 가지 임무를 수행함에있어 지방 지국 당국이 제안한 "8 개의 고집"을 중심으로 정신 및 자치 지역의 재정 및 세무 작업 회의, 지방세 과세 작업 회의 및 액수 지역위원회의 확대 된 회의 정신. 전반적인 작업 아이디어 인 "Akesu 지역 세금 시스템 2019 간부 육성 및 훈련 작업 계획"이 수립되고 조세 규정 및 일선 직원 모집에 초점을 맞추어 간부 사업 역량을 지속적으로 개선하는 데 중점을 두어 지방 토지 세 업무가 실제로 배치 및 배치되었습니다. 비즈니스 지식, 세금 정보 응용 프로그램 교육, 세금 서비스 수준 관리, 개선 혁신 교육, 직무에 대한 자각 옹호, 기술 실습, 상호 도움, 개인 실사 및 조직 승진 등을 포함하는 비즈니스 기술, 회계 지식 및 세금 정보 응용 프로그램 교육. 작년에 2019 년에 교육 훈련의 임무가 잘 완료되었습니다. 상황은 다음과 같이보고됩니다.

첫째, 교육 훈련의 주요 특징

간부 선발을위한 실무 교육에 중점을두고 과세의 과학적 발전을 이끌어 갈 수있는 능력을 지속적으로 향상시킨다.

주요 간부는 과세 개발의 선두 주자이다. 지방 세무 국은 항상 모든 단계의 주요 간부의 역량 강화를 최우선 순위로 강화하여 시스템 간부의 상황에 따라 이론 교육, 지식 갱신 및 정당 교육의 결합에 따라 수행했다. 요구 사항, 주요 간부에 대한 교육 강화에 중점을 둡니다.

1. 과학 기획 훈련 프로그램. 리더십, 간부, 경영, 과학 경영, 리더십 및 혁신을 강화하기 위해 간부의 리더십을 향상시키고 업무와 포괄적 인 조정에 정통하고 무장 한 마음을 강화하며 실무를 지원하고 업무를 촉진 할 것입니다. 능력. 이를 위해 지방 세무 국은 Aksu 지역 지방 세제의 주요 간부들을 대상으로 한 연구, 평가 및 심사 시스템을 완성했으며, 연초에 교육 및 훈련 프로그램에 지방 세법 시스템을 선도하는 간부들을위한 교육 과정을 포함시켰다. 상담과 개인 독서 활동의 결합은 민주주의 중앙 집권의 건설, 선구자가 "일자리와 두 가지 책임"을 수행하는 방법, 제 18 차 전국 대회의 정신 해석, 선구자 간부 리더십과 리더십 증진 및 선구자 간부 개선 방법을 강화할 것입니다. 혁신적 사고, 선도 간부의 심리적 조정 및 정기적 인 사상 정치적 업무 수행 방법 등 7 가지 측면이 중앙 집중 상담 과정에 포함되어 이론이 현실과 깊이 연관 될 수 있으며 주요 간부의 지배 수준이 지속적으로 개선되어야한다. 한편, 더 "의견 악수 현, 학습 당 활동을 구축 할 수 지방세 시스템"교육의 다양한 형태로 참여하는 지도자를 장려하기 위해 지속적으로 향상시킬 수 있습니다. 지국 통합 협의회에 따르면 3 월에는 2 명의 국 국장이 2019 년 봄 학기 수준의 간부와 총 행정부의 군 및 도시 지도자 훈련 수업에 참여하도록 선정됐으며 8 월에는 지방 국 훈련 훈련 계획에 따라 4 개의 부처 앞서 언급 한 주요 간부들과 2 개 당국 간사들이 절강 대학교에서 개최 된 신강 지방세 시스템 선도 간부 갱신 교육 과정과 카운티 연수 과정에 참가했으며, 11 월에는 2019 년 가을에 한 부서 단위 간부가 자치 지역 연립 학교에 참가했다. 학습.

2. 훈련 내용을 합리적으로 마련하십시오. "조세 조정 교육 훈련의 개혁과 발전을위한 제 12 차 5 개년 계획"의 총 행정부 (General Administration)의 요구 사항에 따라 이론 교육, 지식 교육 및 정당 교육의 조합을 준수해야하며, 올해는 신강 작업 회의를 지원하는 세 번째 국가의 당국이며 당 제 8 차 한나라당 총회 때, 당원과 간부 대다수가 정치에 관해 이야기하고, 전반적인 상황을 관찰하고, 규율을 준수하고, 당의 기본 노선과 기본 프로그램에보다 충실히 따르도록 안내하는 것이 무엇보다도 중요합니다. 지방 당국 당의 당 그룹은 선진 간부에 대한 정치 이론 연구를 매우 중요시하며 당 중앙 그룹의 이론적 연구 체제의 구현이 팀의 통치 능력을 향상시키는 데 중요한 부분으로 간주하고 엄격하게 "지방 세법의 다양한 수준에서 당 그룹의 이론적 연구 강화 및 개선에 관한 의견"을 시행한다. 지금까지 지부는 11 차례에 걸쳐 중앙 그룹을 조직하여 당과 국가의 원칙과 정책을 연구하고 지방 의회와 지방위원회 및 행정 부서의 중요한 회의 정신을 통해 모든 단계의 주요 간부의 이데올로기 적 행동이 응축되었다. 이론적, 지역 관료 집단과 지방위원회 및 행정 부서는 결의안을 마련했으며, 간부들의 이론적 인 식 자력과 리더십이 향상되었습니다. 특히 제 18 차 중국 공산당 대회를 소집 한 후 지부 정당위원회의 통일 된 조정하에 제 18 차 중국 공산당 전국 총련령 정신 중심 훈련을 실시하고 시행하기위한 시행 계획을 수립하고 책임을 명확하게 규정하고 신중하게 준비하고 시행했다. 이를 통해 우리는 당의 순결 교육을 유지하고 이상과 신념 문제 해결, 간부의 업무 방식, 조직 규율 문제, 성실성과 자기 훈련, 정당 간 정신, 생산주의, 모범적 인 성과 등을 교육하기 위해 심층적 인 교육을 실시 할 것입니다. 공정한 법 집행, 정직한 서비스, 정직과 성실.

전문 비즈니스 교육에 중점을두고 지속적으로 간부급 팀의 품질을 향상시킵니다.

1. 간부 교육 및 훈련의 개념을 강화한다. 이는 양과 질을 높이는 것뿐만 아니라 "재능에 대한 강한 세금"프로젝트를 적극적으로 시행한다는 것을 의미한다. 교육 계획에 따르면, 우리는 "훈련의 세 가지 측면, 전문가의 선택 두 가지 및 훈련 경쟁"에 초점을 맞출 것입니다. 즉, 부서 단위 간부는 지식 교육, 직무 기술 교육 및 세무 지식 학습 훈련을 업데이트하고, 수집 및 관리 전문가 및 감사원을 선발하고, 세무 행정관은 군인을 훈련시킵니다. 지난 한 해 동안, 지방세 시스템 (78 개) 교육 과정, 연수생 9,521명 인당 20.8 명을 조직하고, 다양한 교육 과정 14 시스템을 구성 지역 국에 집중하는, 교육 시간의 구현 26 일 교육 백본 간부 및 지방 관리청이 주최 한 신강 내외부의 다양한 훈련 28 회에 참가하도록 선정되었으며, 1467 번 훈련을 받았다. 지방 토지 세법은 훈련비의 정상적인 운영을 효과적으로 보장하기 위해 특별 경비를 훈련하기 위해 총 1.132 억 위안을 투자했다. 동시에, 지방세 제도의 교육 및 훈련 교사의 인력 풀이 조정되었고, 강사의 보수가 향상되었습니다. 지난해의 성공적인 경험을 바탕으로 지속적인 교육 방법을 확충하고 체계적인 종합 세무 교육 과정을 구성하여 풀뿌리 군청과시 당국에서 256 명이 교육에 참여하여 교육 비용을 절감하고 교육 범위를 확대했습니다.

2. 네트워크 학습 플랫폼을 확장하고 건전한 교육 및 훈련 보장 시스템을 수립하십시오. 연구, 시험, 의사 소통 등의 측면에서 신강 지방 세 온라인 학습 플랫폼의 포괄적 인 교육 역할을 충분히 발휘하고 지역 여건에 따라 학습 및 훈련 업무를 수행하십시오. 동시에, 적시에 훈련의 필요를 이해하고, 끊임없이 학습에서 발생하는 문제를 해결하기 때문에, 가르치는 필요성 때문에, 학습 효과를 향상시킵니다.

3. 비즈니스 품질을 향상시키고 향상시킬 직책을 조직하십시오. 지역 세제 "세무사 전문가", "세무사 전문가"경쟁 시험, 세무 행정관 기술 숙련 경쟁 활동을 성공적으로 수행하고, 해당 지역의 22 개 지방 세무 시스템 "세무 전문가"와 6 "세무 전문가"를 평가했다. 지방 세무 회의에서는 표창 및 보상을 실시하고 사업 모델을 수립하며 학습 분위기를 조성하고 시험 홍보, 시험 승진, 시험 승격 및 시험 승격을 실시하여 간부의 질을 향상시키고 간부를 향상 시켰습니다. 팀 활력과 전투 효과.

4. 간부의 재정적 지식에 대한 교육을 강조한다. 우리는 3 년 내에 감사원 및 1 차 관리 직원의 60 % 이상을 진력하고, 진술 수준을 확인하고, 계좌를 확인하고, 재무 지식 지식 교육을 강조하고, 훈련 인센티브 제도를 수립하고, 적극적으로 장려하도록 교육구 국이 제시 한 교육 요구 사항을 양심적으로 이행 할 것입니다. 간부들은 "세 부문"자격을 신청했으며, 올해 지역 시스템의 한 간부는 등록 된 세무 대리인의 인증서를 획득했습니다. 우리는 검사 팀 구성에 중대한 중요성을두고 검사원이 독립적 인 감사를 수행하는 능력을 향상시키기 위해 구식 및 신규, 중앙 집중식 교육 및 실제 학습 방법을 채택합니다.

5. 고품질 전문 백본 교육을 강화하십시오. 완전한 전문성, 고품질, 적절한 척도, 합리적인 구조 및 어려움을 극복 할 수있는 능력을 갖춘 고품질 전문 백본 재능 팀을 구성하고 구축하십시오. 7 월에는 베이다 이헤 훈련 센터의 세무 평가를위한 핵심 훈련 과정에 3 명의 간부를 선정했으며 9 월에는 강소 세 학교의 세무 평가를위한 핵심 훈련 과정에 3 명의 간부를 선발했으며 10 월에 선정되었습니다. 복건 세법 학교 신강 지방세 제도 세무 행정 세력을 대상으로 4 명의 간부가 참여했으며 11 월에는 3 명의 간부가 후베이 파이낸스 인스티튜트의 자본 거래 관련 교육 과정에 참여하기로 결정되었다. 우리는 교육 채널을 확대 풍부한 교육 콘텐츠, 혁신적인 교육 방법을 측정, 교육 시스템을 개선하고, 어려운 비즈니스 세금 간부를 해결하기 위해 팀을 육성하기 위해 노력하고 있습니다.

6. 풀뿌리 전선 간부 훈련에 중점을 둡니다. Grassroots cadres는 세법 집행 및 과세 서비스의 직접적인 구현 자이며 풀뿌리 간부의 질이 높고 낮으며 능력이 강하고 스타일이 좋거나 나쁨 세금 징수 및 관리의 질과 세금 서비스 수준과 직접 관련이 있으며 과세의 과학적 발전과 관련이 있습니다. 2 월 14 일에 2 일간의 법인 소득세 사업 훈련 과정이 열렸고 풀뿌리 카운티 및시 당국 24 개 상원 의원을 양성하고 지역 법인 소득세 관리를 더욱 표준화하고 지역 세금 체계 소득세 관리 인력의 전문성을 향상시켰다. 2 월 21 일에는 사무 관리, 사무국 장, 비서관, 파일 관리 인력 및 웹 사이트 관리 인원을 회의 관리, 공식 문서 기본 지식, 감독 및 감독, 사무실 에티켓, 당위원회 정부 정보 작성 담당 사무실 업무 교육 수업이 개최되었습니다. 아카이브 비즈니스, 웹 사이트 관리 등의 체계적인 교육은 사무실 직원 보조원으로서의 기능 향상과 사무 업무 표준화를위한 견고한 토대를 마련했습니다. 또한 연초에 지역 교육 훈련 업무의 통일 된 배치와 다양한 세무 직책에 대한 기본 지식의 다양한 요구에 따라 지국은 규율 검사 및 감독 간부 사업, 인사 간부, 화상 회의 시스템 관리 및 운영 인력, 과세 법률 시스템, 공무원을 조직했습니다. 경영 정보 시스템 구축, TRAS 소프트웨어 운영 및 측정 분석, 설문 조사 회의, 사업 세금, 국제 세금 및 재산 및 행동 세금 관련 사업, 세금 평가 사업 백본 및 기타 교육 과정, 14 문제, 그리고 크게 풀뿌리 전선 간부의 위치를 ​​향상 능력.

주제 교육 및 훈련에 중점을두고 지속적으로 간부의 이데올로기 적, 정치적 품질을 향상시킵니다.

1. 모든 단계에서 간부의 이데올로기 적 토대를 통합하고, 양심적으로 정치 이론 학습 시스템을 구현하는 근본적인 방법으로서 항상 사상 정치 교육을 고수하십시오. 마르크스주의, 마오 쩌둥 사상, 덩 샤오핑 이론, "세 가지 대표"에 대한 중요한 사고와 간부 정치 연구의 중요한 내용으로서의 과학 발전 개념, 선견지명이있는 마르크스주의 무장 간부들의 마음을 사용하여 정치적 신념 강화, 당의 최신 이론과 정책 강화 세계 수준의 전망, 삶에 대한 전망 및 모든 수준의 간부들의 가치를 지속적으로 변화시키고 완성시키는 학습. 신강 작업 협의회에 대한 제 3 차 국가 지원의 정신을 철저히 이행하기 위해 6 월 중순에 지방 토지 세법에 대한 제 5 차 사상 정치 회의가 개최되었다. 이 회의는 지방세 과세 제도 이데올로기 및 정치 업무 및 혁신 경영 심포지엄의 정신을 전달하고 구현하여 2019 년부터 지역 세제 시스템의 이데올로기 및 정치 활동의 관행과 경험을 종합적으로 종합하고 교환하고 새로운 상황 하에서 이데올로기 적 정치 활동을 연구하고 강화했습니다. 새로운 접근 방식과 새로운 방법은 지방 세법 산업에서 새로운 상황을 창출하는 데 중요한 역할을했습니다.

2. "민족 일치 교육의 달"활동과 "위대한 조국을 사랑하고 아름다운 고향을 건설하는"주제의 세 번째 단계를 진지하게 수행하십시오. 우리는 당 중앙회의 활동의 중요한 부분으로서 국가 단결 교육의 작업을 주장하고, 국가 단결과 교육을위한 선도 기관을 설립했으며, 특히 교육의 특성과 효과를 강조한 주제별 교육 활동을위한 프로그램과 프로그램을 공식화하고 공식화했다. 모든 계층의 조직 간부들은 맑스주 의자의 "다섯 가지 견해", "네 가지 정체성", "세 가지 불가분", "세 가지 좋은", 신강의 "세 가지 역사"및 "신강의 정신"의 가르침과 홍보 활동을 신중하게 연구했다. 6 월 중순에는 국가 토지 세법 전국 통일 교육 사업 회의가 개최되어 지난 2 년간 지방 세제의 국가 단일화 교육 사업을 요약하고 선진국과 교류 경험을 칭찬하며 새로운 시대의 국가 통일을 잘 수행하는 방법과 수단을 모색하고 간부의 간부와 간부는 책임을지고, 상황을 이용하고, 단결하고 조화로 우며, 조세 산업의 발전을 위해 열심히 열심히 노력할만큼 용감하다. 동시에 지역 지부의 두 동지가 적극적으로 지역 내 민족 단결 증진 투어 컨퍼런스의 자원 봉사자로 활동하도록 선정되었으며, 지역 내 민족 단결의 선행 증언을 광범위하게 설교하고 지역 민족 연합에 긍정적 인 공헌을했다. "국가 단결과 진보의 모델 단위"를 창출하기위한 지역 지국의 노력은 주목할만한 결과를 낳았다. 그것은 국가 단결의 모델 단위와 지역 및 도시 차원에서의 진보에 의해 작업 선도 집단의 조사와 수용을 성공적으로 통과했습니다.

3. 적극적으로 "공공 서비스의 변화 스타일의 모든 수준에서 풀뿌리 간부로 이동", "장기적인 안정성 위대한 선교사"등 "사람들을위한 세금 사람들"테마 교육 활동을 실시하고 있습니다. 책임있는 자각과 지방세 간부에 대한 전반적인 인식을 효과적으로 강화시킨 "인민들에게 봉사하는 일의 스타일을 변화시키기위한 모든 단계의 지방 간부"와 "장기적인 장기 임무"의 활동을 진지하게 수행하십시오. "국민 과세", 실천 주제 토론, "인민 과세"기조 연설 경쟁 등을 목적으로 한 사상 문화 건설 연구 및 교육, 테마 실천 활동 등 일련의 활동을 전개했습니다. "사람들을위한 사람들의 세금"에 대한 과세 원칙을 진지하게 이행 할 간부와 근로자를 안내하는 것은 도움을주는 좋은 분위기를 형성했습니다. 지방세 제도 인 "인민 과세"의 주제 연설 대회에서 지역 세제의 두 명의 참가자가 각각 2 등상과 우수한 조직 상을 수상하고 지방세 국이 우수한 조직 상을 수상했습니다. 적극적으로 "우수성을 위해 애쓰는 사람들을 만들고 공무원들에게 만족을주는"활동을 촉진하십시오. 간부 대의 고급 건설을 강화하기 위해 "과학 발전 및 조화로운 조세 만들기"라는 주제에 초점을 맞출 것이며, 교육 간부들은 헌신적이며 공정하고 법 집행되며 부지런하고 정직하며 파티 중심, 제품 지향 및 모범이 될 것입니다. 국민에게 만족하는 공무원. 지방 관리국의 인사 및 교육부는 "당사의 무거운 제품 성능과 고급 만족 건물을 두 배로 만족시키는 것에 대해 이야기하는 자율적 인 지역 조직 체계"로 칭찬 받았다.

4. 지역의 세금 문화 분위기를 조성하기위한 교육 및 훈련 방법을 혁신하십시오. 그는 "책의 맛, 독서 고전", "봄의 학교", 스토리 텔링, 고전, 스피치 콘테스트 등 일련의 활동을 진행했으며, 간부와 노동자들에게 전시를 읽고, 고전을 읽고, 독서력과 문학을 향상 시키며 문화적 성취를 향상 시키도록 격려했다. 중국 전통 문화를 받아들이고 건강하고 최신의 미적 감각을 길러줍니다. 동시에 간부와 근로자는 "독서 사랑, 좋은 독서, 좋은 책 읽는 습관"을 개발할 수 있었고 독서와 학습을위한 좋은 분위기를 조성 할 수있었습니다.

5. 적극적으로 다양한 활동을 수행 할 수있는 기회로서 "우수성을 놓고 경쟁하기"를 시작하십시오. 지역 당 그룹은 "우수 창조 활동"활동을 수행하기 위해 "지방 자치 단체 및 지방 자치 단체의 이행 의견"을 조사하고 작성하여 Fu Jianguo, Shen Hao, Yang Shanzhou 및 Li Linsen과 같은 고급 인물을위한 활동을 광범위하게 수행했습니다. 또한 간부들의 열정을 자극하고, 간부의 집단 개념과 팀 의식을 강화하고, 팀을 통합하고, 지방세의 영향력을 확대했습니다. 우리는 당원들과 간부들에게 "5 명의 좋은 당원"을 창출하고 뛰어난 5 인의 탁월한 당원이되도록 안내하는 "일회성, 벤치 마크"캠페인을 마련했습니다. 학습 분위기, 열정, 봉사 인식, 훈육 개념, 당원과 간부의 문명적 이미지가 분명합니다. 변화, 풀뿌리 당 조직의 투쟁 보루의 역할과 당원과 당의 선봉과 모범적 인 역할이 충분히 발휘되었습니다. 지역 학회의 주요 간부 두 명은 풀뿌리 단체 조직에서 발생하는 어려운 문제를 구체적으로 다루고 지역 당국 및 검사 국의 모든 당원과 간부를 대상으로 "건물"이라는 제목의 연설을했습니다. 연구 지향적 인 당 조직은 지방세 산업의 발전과 "부패 방지 및 무결성, 알람 벨 창밍"특별 상담 강좌를 진행하고 직업 기술 대학의 전문 강사들에게 건강하고 활발한 대원 및 간부 대다수를 안내하는 "선샤인 정신"지식 강습을 실시하도록 초청했습니다. 삶과 일에 대한 위로 향한 태도. 지방 공무원회는 7 월 1 일에 중국 공산당 창립 91 주년과 "우수 창조"를 기념하기위한 표창회를 개최하여 지역 토지세 5 개 단체와 30 개 이상의 당원을 표창했습니다. 간부의 활력을 자극하기 위해 전국적인 운동을 적극적으로 수행하십시오. 간부와 노동자의 아마추어 문화 생활을 풍요롭게하면서 두 번째 지방 세수 시스템 노동자 회의를 개최 할 기회를 얻음으로써 그들은 활력을 자극하기 위해 모여 세금 업무를 완료하는 강력한 시너지를 형성했습니다. 사람들 중심의 정신을 고수하고 인도적 보살핌을 강화하십시오. 적극적으로 모든 지방 간부와 지역 세금 체계의 근로자들을 동원하여 심각한 질병에 처해있는 Xinhe County 지방세 국의 동지들에게 사랑을 제공하고 3 만 위안 이상의 기부금을 모으십시오. 자본 투자를 늘리고 하드웨어 설비를 개선합니다. 지방 국은 명예실과 실내 스포츠 홀 건설을 위해 130 만 위안 이상을 투자했으며,이 홀은 연말까지 완성되어 사용된다. 문명의 심층적 인 발전과 적극적으로 "국가 문명 단위"와 "영성 문명 건설 작업의 전국 고급 단위"를 만들기 위해 준비, 그래서 창조의 수준은 승화되었습니다.

6. 심층적 인 반부패 교육을 수행하고 모든 수준에서 간부의 정직과 자제에 대한 인식을 강화하십시오. 학과 및 분야에 대한 정규 교육과 다양한 형태의 부패 방지 교육이 실시되었으며 "부패 지침"의 연구 및 시행에서의 교육 활동의 정상화가 실현되었다. 제 14 차 정당 스타일 청결하고 정직한 교육의 달이 시작되었고, 린 질루의 애국 교육 기지를 방문하기 위해 당원과 간부가 조직되었으며, "책임 요구 사항 통합 및 위험 예방 강화"에 관한 특별 코스웨어를 관찰하고 대다수의 당원과 간부들에 대해 교육하고 경고했습니다. 수업에서 배우고 자립심을 실천하며 정직하게 정치하십시오. 조직은 청렴한 정부 건설을위한 스크린 세이버 설치, 깨끗한 정부 문화 벽 장식, "사건의 전설"및 "영혼의 닭장"을 열고 "게시물 및 책임 요건 통합, 무결성 위험 예방 강화"에 대한 토론과 토론을 진행했습니다. '햇볕 성원', '학습 파티 조직 만들기, 지방세 발굴 촉진', '위험 회피를위한 최후의 체류'와 같은 특별 강연을 통해 간부들의 깨끗한 정부와 위험 예방에 대한 인식을 강화하고 사상 및 도덕적 방어력을 제고하고 리스크에 대한 저항력을 강화했습니다. 능력은 체계에있는 청결한 정부의 문화의 충분히 발달을 효과적으로 승진 시켰습니다.

교육 및 훈련의 장기 메커니즘 개선에 중점을두고 간부 교육 및 훈련의 효율성을 높이기 위해 노력한다.

1. 실제 상황에 따라 "Akesu Land Tax System 2019 조직 인사 작업 현장"과 "Akesu Regional Tax System 2019 간부 교육 훈련 사업 계획"을 조세 업무 정리, 시행, 검사와 동일하게 적시에 발표했다. 교육 및 훈련 업무가 체계화되고 지도력, 계획, 내용 및 결과가 산출되도록 평가.

2. 로버트 연수, 실습, 온라인 연수, 기술 연수 및 군사 활동과 같은 간부 훈련의 방법과 수단을 적극적으로 모색하고 탐구에 초청하고 파견하며 지역 세무 시스템 간부 훈련, 현장 훈련, 전문 비즈니스 훈련 및 초기 교육을 통해 시스템 간부의 전반적인 품질이 향상되었습니다.

3. 업무 아이디어를 지속적으로 확대하고, 작업 방법을 혁신하며, 실제로 간부 교육 및 훈련을위한 장기 메커니즘을 지속적으로 개선합니다. 우리는 "사용, 시험, 경쟁, 평가 및 상"을 주요 수단으로 한 판촉 및 훈련 메커니즘을 지속적으로 구현하고 학습 및 훈련을위한 보상 메커니즘 및 평가 메커니즘을 적극적으로 모색하고 점진적으로 수립 할 것입니다. 이 활동에서 우리는 인센티브 메커니즘의 혁신, 보조금 보조금, 목표 평가, 보상 등을 사용하고 보상, 상, 보상, 치료 및 게으른 것으로 초점을 맞추어 소득 분배 격차를 적절히 넓 힙니다. 동시에 그것은 학생들의 선택과 사람들의 선택과 관련이 있으며, 영적 차원에서 강력하게 추천되며 "배우고 배우지 않고 더 배우고 덜 배우는"문제를 해결하기 위해 노력합니다. 테스트를 통한 학습 촉진. 각 교육 과정은 과정이 끝날 때 시험을 치르며, 시험 결과는 "학생 성과 평가 양식"및 교육 인증서와 함께 학생 교육 및 훈련 파일에 기록됩니다. 매년 교육이 게임을 통과하지 못하도록하는 특별 시험과 수락이 있습니다. 경쟁으로 학습을 촉진하십시오. 기존의 조건과 능동적 인 학습 방법을 바탕으로 수집 및 관리 담당 전문가, 검사 전문가 및 비즈니스 전문가 등의 대회를 조직하고 "성실성 스타", "세무 관리자 스타", "한 달에 한 스타"및 "예배 상"을 시작했습니다. ","우수 세무 회관 "및 기타 평가 활동. 수상 경력을 통한 학습 촉진. 탁월한 연수 평가, 좋은 훈련 후 효과 및 일급 시험이있는 단위와 개인은 칭찬을받을 것이며, 우수한 학생과 진보 된 훈련 단체는 보고서를 받게 될 것이며, 효과적으로 단위와 개인의 열정을 동원하고 다수를 고무시킨다. 지방세 간부들의 열정. 카운티 및 도심국은 또한 전투 훈련을 위해 경쟁 결과를 사용하고, 경쟁 결과를 효과적으로 사용하며, 훈련 및 비즈니스 경쟁 활동에서 나타나는 비즈니스 리더 및 비즈니스 백본의 교육, 사용 및 관리에 중점을두고 보상 및 처벌을 실시합니다. 인센티브 메커니즘은 시스템의 모든 작업에 대해 인재 팀 보장 메커니즘을 확립합니다.

둘째, 기존 단점

2019 년에 우리는 교육 및 훈련 사업에서 일부 업무를 수행했으며 특정 결과를 달성했지만 몇 가지 단점도 있습니다.

첫째, 훈련의 내용은 현재 작업의 필요를 충족시키기 위해서뿐만 아니라 미래 개발의 필요성을 충족시키기 위해 정제되어야한다.

둘째, 교육 훈련의 방법과 방법은 충분히 유연하지 못하다. 특히, 간부가 나가서 공부하기를 원하는 바는 충분하지 않다.

셋째, 교육 훈련 체계가 더욱 개선되어야하고, 교수진이 강화되어야한다.

넷째, 공학과 학습의 모순이 더욱 두드러진다. 훈련 시간면에서 여전히 합리적인 조치가 필요하다.

셋째, 2019 년 교육 및 훈련 아이디어

첫 번째는 교육과 훈련의 조합을 수립하는 동시에 모든 풀뿌리 국은 수평 훈련을 실시하고 지역 지국의 여러 부서의 연간 비즈니스 요구에 따라 전문 지식을 종단 훈련하고 여러 수준과 수준의 비즈니스 지식 교육을 완료합니다.

둘째, 신강 지방 세무 네트워크 교육 플랫폼 및 세금 네트워크 학교 및 기타 원격 교육 플랫폼을 학습에 의존 포스트 훈련, 간부 온라인 학습 및 모든 직원 학습을 강화하십시오.

세 번째는 시간 제로 교사의 건설을 강화하고 로빙 훈련의 형태로 "문을 문에 배달"하는 것입니다.

네 번째는 고품질의 재능을 길러주고 세무 당국에 자율 학습에 참여하도록 독려하고 공인 회계사, 공인 세무 대리인, 변호사 자격, 전국 컴퓨터 시험, 전국 컴퓨터 기술 및 소프트웨어 전문 기술 시험 및 HSK 레벨 시험에 적극적으로 참여하는 것입니다. .

다섯 번째는 소수 민족 간부들의 사업의 질을 강화하는 것입니다. 이 지역의 특정 조건에 비추어 볼 때, 우리는 계속해서 여러 수준의 이중 언어 학습을 심화시키고 소수 간부의 능력을 향상시켜 독립적으로 작업 할 것입니다.

여섯 번째는 교육 훈련 평가를위한 보상 및 처벌 메커니즘을 지속적으로 향상시키는 것입니다. 모든 시험 및 다양한 교육 성과는 단위, 부서 및 개인 학습 파일, 학습 훈련 및 비즈니스 시험을 개인적인 관심과 연결하고, 간부에게 학습 강화를 권장하고, 간부에게 평생 학습 개념을 수립하고 악 숙을 촉진하기 위해 전반적인 품질을 향상 시키도록 동기 부여합니다. 지방세 산업의 과학적 발전은 이데올로기 적 정치적 보장, 재능 보장 및 지적인 지원을 제공합니다.

간부 교육 및 훈련 업무 요약

간부의 대규모 훈련은 중앙 정부가 새로운 상황 하에서 간부 팀을 강화시키는 중요한 수단이다. 20xx 년에 우리 지구는 Deng Xiaoping Theory의 지침과 "xxxx"에 대한 중요한 생각을 고수했습니다. "간부의 대규모 훈련"에 관한 중앙, 지방 및 지방 자치위원회의 요구 사항에 따라 우리는 교육 및 훈련의 개념을 확고히하고 인적 자원으로서 간부 교육 및 훈련을 실시했습니다. 새로운 상황의 요구 사항을 충족시키고 개척하고 혁신하며 다양한 조치를 취하고 지속적으로 간부 교육 및 훈련에 새로운 상황을 조성하는 고품질 간부 팀을 구축하는 데 중점을 둔 자원 개발에 필요한 수단. 구체적인 접근법은 다음과 같습니다.

첫째, 지도력은 조치를 중요하게 생각합니다.

지난 1 년 동안 지구위원회는 간부 교육 및 훈련을 중요하게 생각했으며, 간부 팀 구성을 강화하고 간부의 질을 향상시키고 효과적인 조치를 취하고 작업을 수행하는 데 중요한 링크로 간주했습니다.

첫 번째는 상세한 교육 및 훈련 프로그램을 개발하는 것입니다. 지방 당위원회와 지방 인력 노동 사회 보장국의 조직 부서를 이끌면서 "역량 강화를 중심으로 역임 간부와 농촌 간부 교육 및 훈련"에 대한 새로운 아이디어를 확인했습니다. 보나에 대한 상세한 조사는 우리 지구의 "간부 건설 강화에 관한 의견"을 초안하고 간부 훈련의 임무, 목표 및 내용에 대한 세부 규정을 제정하고 간부 수준에 대한 관심도 높였다. 교육과 훈련은 다른 요구 사항을 제시합니다. 지구 임무위원회는 다양한 임무를 수행하기 위해 특별히 회의를 열어 교사와 교재비를 충당하기 위해 기금을 배분하기로 결정했다. 6 만 위안의 특별 기금이 교육 훈련 프로그램의 완전한 이행을 보장하기 위해 배정되었다.

둘째, 리더는 학습에서 주도권을 잡으 며, 간부는 의식적으로 학습합니다. 지구위원회는 항상 한달에 1-2 일의 중앙 그룹 이론 연구 체제를 고수하고 Deng Xiaoping Theory와 "xxxx"에 대한 중요한 생각을 진지하게 연구하고 제 20 대 중앙위원회 제 4 기 본회의의 정신과 리더십 과학 및 현대 과학 지식뿐 아니라 중앙 주요 동지들의 중요한 연설을 배운다. 지구 지도자들은 리드 자신의 학습뿐만 아니라 자신의 학습 경험, 지역의 세 가지 주제 섹션 수준의 간부 이론 교육에 대한 이론적 인 상담 세미나, 더 나은 결과를 얻을 수와 함께뿐만 아니라 걸릴. 지구위원회의 지도력에 힘 입어 지구의 간부들은 학습 의식을 향상 시켰고, 정치 이론을 배우는 것뿐만 아니라 실제 업무와 결합하여 다양한 비즈니스 지식을 배우는 법을 배워야했습니다. 35 명의 간부가 다양한 통신 연구에 참여했으며 대학 교육 이상의 간부는 전체 간부의 80 % 이상을 차지했습니다. 셋째, 간부 교육과 훈련이 제도화되고 표준화 된 선상에 이르게하는 건전한 관리 메커니즘을 수립하는 것입니다. 첫째, 간부 교육 및 훈련 조직을 설립하고, 지방 조직위원회가 전반적인 배치 및 전반적인 관리를 담당했으며, 선전 및 징계 점검 부서가 긴밀히 협력하여 주요 교육 기지 인 지방 및 시립 학교의 도움을 받아 간부 교육 및 훈련을 공동으로 관리하고 근무했습니다. 조직 보증이 제공됩니다. 둘째, 연구 등록 및 출석 시스템의 엄격한 구현. 마을, 거리 및 지구가 매주 반나절 학습 시스템을 준수하도록 요구하고, 연구의 내용과 인원을 등록하기위한 연구 등록부를 설립하십시오. 지구위원회의 조직 부서와 선전 부서는 수시로 조사, 조사,보고 및 안내를 실시합니다. 우리는 1 차 수준을 구현하고 모든 수준에서 구현할 것입니다. 셋째, 업무의 임무를 명확히하고, 간부 훈련 작업을 부서의 연간 업무 목표 책임 시스템에 통합하고, 연말 간부 평가의 내용을 통합하여 간부급 보상, 판촉 및 임무의 중요한 토대를 제공합니다.

둘째, 수준을 구별하고 핵심 사항을 강조 표시합니다.

간부 교육 및 훈련에서 우리는 여러 유형의 간부의 특성에주의를 기울이고, 다른 학습 내용을 마련하고, 명확한 계층 구조와 초점을 달성하기 위해 여러 가지 요구 사항을 제시합니다.

첫째, 우리는 수준을 구별하고 모든 유형의 간부에 대한 교육 및 훈련을 잘 수행해야합니다. 부서 수준의 주요 간부들은 주로 중앙 그룹의 이론적 연구 체제의 구현에 중점을두고 있으며, 동시에 고위 당국이 보유한 교육 과정의 선택과 전달에 훌륭한 역할을 수행합니다. 지난 1 년 동안 중앙 조직의 중앙 조직은 24 번,학과 간부는 고등 교육 당국이 보유한 30 가지 교육 과정에 참여하도록 선정되었으며, 부서 수준의 간부들은 주로 정치 이론 교육을 강화하고 교육 과정을 보유함으로써 이론적 인 문해력을 향상 시켰습니다. 부서 간부들을위한 이론 교육 과정의 여섯 번째 단계가 열렸고 수강생 수는 1,100 명에 달했다. 다른 간부들에게 교육 훈련의 효과를 강화하기위한 중앙 집중식 훈련과 자습, 특별 강연, 시청각 영화 등의 조합, 지난 1 년 동안 중년 간부를위한 총 3 회의 교육 세션, 해당 주 또는 도시에서 80 명 이상이 교육을 받았습니다.

두 번째는 핵심 포인트를 강조하고 교육의 질을 보장하는 것입니다. 첫째, 훈련 및 교육 섹션 수준의 당과 정부 간부들, 특히 젊은 간부에 집중하고, 고품질의 간부를 만들기 위해 노력하고 있습니다. 이론적 인 학습 및 비즈니스 훈련을 강화하는 한편, 우리는 청년 및 중년 간부들이 어려운 곳에서 열심히 일하도록지도하는 것에도 관심을 기울입니다. 지난 1 년 동안 농촌 일자리 창출을 위해 중년 및 장년층 간부 78 명을 선정하여 풀뿌리 전선으로 이전하여 다양한 특수 작업에 참여하여 어려운 환경에서 시험하고 연마 할 수 있도록하였으며, 성장 능력. 지난 해 35 세의 젊은 전문 간부 24 명을 선발하여 부서별 리더십 직책으로 전환하여 간부 팀의 전반적인 질을 개선하고 부서별 리더십 팀의 구조를 개선하며 새로 승격 된 부서 간부를 임명했습니다. 직업 훈련 및 법률 지식 교육은 의도 된 목적을 달성했습니다. 둘째, 정치 이론 교육에 중점을 둡니다. Deng Xiaoping 이론과 "xxxx"에 대한 중요한 생각을 연구하고, "xxxx"의 중요한 사고에 대한 이해를 깊게하고, 과학적 과학 시스템을 이해하고, 심오한 정신적 본질을 이해하고, 정치에 대해 이야기하고, 전반적인 상황에 대해 이야기하고, 의롭다 할 수 있도록 광범위한 간부를 교육하도록 간부 대중을 지속적으로 조직합니다. 회사와 올바른 정치적 방향, 정치적 위치, 정치적 견해를 의식적으로 파악하고 정치적 규율을 의식적으로 준수하며 정치적 차별과 정치적 통찰력을 향상시킵니다. 동시에 간부를 적극적으로 조직하고 안내하여 법률, 전자 정부 및 기타 측면의 모든 측면을 배우고 정직과 노력과 같은 훌륭한 공교육을 조직하고 간부에게 올바른 세계관을 확립하고 삶에 대한 전망과 직업에 대한 존중을 확립하도록 교육하십시오. 성령.

셋째, 방법을 개선하고 효과에 초점을 맞 춥니 다.

교육과 훈련에서 우리는 적시에 경험을 종합하고, 훈련 채널을 적극적으로 탐구하고, 훈련 방법을 지속적으로 개선하고, 실제 업무와 함께 훈련 내용을 목표 방식으로 조정하고 훈련 효과에주의를 기울이며 열심히 노력합니다.

첫째, 중앙 집중식 교육과 현장 실습을 병행하여 유연하고 다양하게 교육과 훈련을 수행 할 수있는 다양한 채널을 채택하십시오. 간부 훈련에서 좋은 일을하는 동안, 간부가 자기 연구의 다양한 이론적 비즈니스 지식을 고수하고 지구 전체에서 좋은 학습 분위기를 형성하도록주의를 기울여야합니다. 모든 부대는 독서 위치, 교실 및 기타 교육 직책을 최대한 활용하여 간부를 구성하여 학습하고 더 나은 결과를 관찰하고 달성하십시오. 지구위원회의 조직 부서는 지난 해에 다양한 학습 자료를 3,000 장 이상 발행했습니다.

두 번째는 실제 작업을 결합하고 교육 내용을 목표로 정렬하는 것입니다. 제 20 차 당사국 총회 4 기 본회의 이후, 모든 간부들은 적시에 TV 방송을보고, 언론에 실린 XX 세션의 4 기 본회의 정신에 관한 중요한 기사를 배우고, 상황을인지하고, 사기를 자극하고, XX 회의 제 4 기 본회의 정신으로 인도하도록 조직되었습니다. 파티 스타일과 깨끗한 정부 교육의 한 달 중반에 주로 시청각 영화의 긍정적 인 교육을 사용하고 주제 지식 테스트에서 좋은 일을하기 위해 두 가지 규정 연구를 주선합니다. 교육 활동을 수행 한 후 당원과 당 간부는 당의 목적을 더욱 존중하고 대중을위한 당의 아이디어를 수립하며 국민을 위해 일하고 열심히 일하며 법과 규율의 개념을 강화하고 청결하고 정치적인 의미를 부여하며 부패와 변화에 저항하는 당원과 간부의 이데올로기 적이며 도덕적 인 방어선을 강화한다. "학습 조직 만들기"활동에는 6 개의 전자 정부 훈련 과정이 개최되었으며 600 명이 넘는 사람들이 참여했습니다. 공평하고 괜찮은 "간부 및 간부 이미지"의 집중적 인 학습 및 교육 활동에서 간부 대다수는 학업과 업무에서보다 열심히 노력하고 책임감있는 태도와 정신을 보여주었습니다. 당원과 간부는 새로운 예를 제시했습니다.

세 번째는 이론과 실제를 고수하고 실제 문제를 해결하는 능력을 향상시키는 것입니다. 간부 교육과 훈련에서 우리는 학습 이론과 사회주의 근대화 연구, 우리가 배운 것을 적용하고 간부의 전반적인 질을 향상시키는 실제적인 문제를 강조하면서 "말의 장점을 배우고 관리하는"원칙을 일관되게 시행했습니다. 지구위원회는 각 단계의 주요 간부들의 분석 능력과 의사 결정 수준을 향상시키기 위해 각 부문의 주요 지도자들의 참여로 경제 상황 분석 회의를 개최 할 것을 주장했다. 지구위원회는 또한 학군 차원의학과 레벨 이상인 350 명 이상의 간부가 이론적 토론 자료를 작성하고 해당 지구의 이론 세미나에 참여해야한다고 요청했다. 모든 단계의 주요 간부들은 실제로 연습하고, 끊임없이 혁신하고, 진보하는 이론 지식을 적용했습니다.

넷째, 주요 문제점 및 향후 사업 계획

우리 지역의 간부 교육과 훈련에는 여전히 문제가 있으며, 여전히 고위 당국의 요구 사항과 일정한 차이가 있습니다. 첫째, 훈련 기지의 건설은 아직 충분하지 못하다 여러 가지 조건과 자금 조달 이유 때문에 간부 훈련 센터가 아직 확립되지 않았고 두 번째 간부 훈련 훈련 개혁이 불충분하고 연구 주제가 거의 없다.

현존하는 문제들에 대응하여 우리는 실제 상황에 비추어 간부 교육 및 훈련 업무를 개선하고 훈련의 질을 향상시키기 위해 노력해야한다. 우리는 모든 간부들의 마음을 "xxxx"사고로 꾸며야하고 지속적으로 우리의 이데올로기 적 이해를 향상시켜야하며 "xxxx"를 배우는 중요한 사고와 간부의 이론적 연구를 결합하고 모든 간부의 전반적인 인식, 정치 인식, 대중 인식 및 책임감을 향상시켜야합니다. 파티의 기본 노선을 구현하는 데 대한 의식과 탄탄함을 강화하십시오. 개혁 정신으로 우리는 시대에 발 맞추어 간부 교육 및 훈련 사업에 명시된 임무를 완전히 완수 할 것입니다.

간부 교육 및 훈련 업무 요약

교육 및 간부의 훈련이 올해는 공부하고 새로운 물결의 초점으로 "세가지 대표"의 중요한 사상을 구현하는 실제 군과 함께 작업 및 요구 사항의 시정기구의 내각에 따라 군의 올바른 리더십 아래, "큰 교육 시작 위대한 훈련은 어떤 결과를 성취했습니다. 요약 보고서는 다음과 같습니다.

첫째, 기본 상황

카운티에는 중국 공산당 회원, 학사 학위 이상, 단기 대학 학위, 중등 학교 교육, 고등학교 및 그 이하의 사람들이 포함됩니다. ** 올해에는 카운티 당위원회와 카운티 행정 학교가 주요 직책이 될 것이며, 봉사 중 간부를 훈련시키기위한 다양한 훈련 세션이 개최되어 총 봉사 인원의 수, 농촌 당원 및 간부를 교육합니다. 그 중 : 클래스 수준의 선도 간부 순환 훈련 수업 *을 개최, ** 사람들을 교육, 부서 수준의 핵심 간부 *, 훈련 ** 사람들의 "세 대표"중요한 사고 주제 수업을 개최, 부서 수준 아래 공무원 교육 수업 *을 개최, 훈련 ** 사람들, 비즈니스 관리자를위한 훈련 과정을 잡고 *, 훈련 ** 사람들, 전문 기술 인력을위한 훈련 과정을 잡고 *, 훈련 ** 사람들, 비 CCP 간부 훈련 과정 * 개최, 훈련 ** 사람들; 이론적 백본 훈련 수업 *, 훈련 ** 사람들, 여성 간부 훈련 수업 *, 훈련 ** 사람들, 풀뿌리 집단 훈련 수업 개최, 훈련 ** 사람들, 농촌 지부 지부, 마을 감독 훈련 수업 * 기간, 연수 ** 인력, 연수 간부 연수의 1/5 요건에 도달하고 연수 과제를 과도하게 완료했습니다.

또한, 카운티 수준의 주요 간부, ** 고위 간부 선임 간부 및 중급 직급 이상의 전문 기술 인원이 주정부 및 시립당 학교에서 교육을 받았고 ** 카운티 수준의 지도자가시 당위원회 조직 부서에 참여했습니다. 시정부 당원이 주관 한 "3 대변인"중요한 사고 순환 교실 수업은 고등 교육을 전담하는 임무를 완수했습니다.

둘째, 주요 관행

집중 교육 집중

1. 지도력을 강화하고 훈련 업무 계획을 개선하십시오. "정당 관리 인재"원칙에 따라 우리는 주도권의 주도적 인 역할을 충실히 이행하고 군 당위원회 간부들의 훈련 및 교육 활동을위한 선도 그룹을 구성하고 "간부 대규모 훈련에 관한 의견"과 "** 연례 당원 연수 프로그램" "회화"는 지안시 간부들의 "대 교육 및 훈련"학점 제도 시행 및 인쇄 및 배포에 관한시 당국위원회 통지를 전달했다. 간부 관리 권한에 따라 교육 업무가 하나씩 분해되었고 책임이 이행되었습니다. 카운티 및 타운십 예산으로 교육 기금을 확보하고 교육 훈련 계획을 효과적으로 개선했습니다.

2. 혁신적인 교육 모드 및 학교 아이디어 조정. "확장 및 축소"아이디어에 따라 교육 모델을 혁신하십시오. 첫째, 교육 수준을 확대하고 이전 교육 수준의 핵심 간부를 교육 수준 이하의 공무원 및 중간 명 이상의 전문 기술 인력으로 확장하고 두 번째는 수업 운영 시간을 적절하게 늘리는 것입니다. 각 교육 과정은 ** - ** 일로 변경됩니다. "한 번의 축소"즉, 원래 근무자 수에서 ** - ** 명으로 일회성 근무 교대의 규모를 줄이는 것입니다.

3. 혁신적인 훈련 내용 및 방법. 에 따르면 "이론, 엄격한 관리를 강화, 결과 지향적 인"요구 사항뿐만 아니라 학습의 전통적인 고전 마르크스주의 이론, 덩 샤오핑 이론, 학생들의 요구에 "세가지 대표"의 교육의 중요한 생각하고,주의, 경제 법률, 금융 증권에 초점 , 기업가 정신 교육, 행정 법 집행 등을 주요 커리큘럼으로 사용하여 학생들이 시장 경제를 통제 할 수있는 능력을 향상시키는 데 중점을 둡니다. 동시에, 교육 방법 및 방법을 적극적으로 탐구하고 혁신하며, 일부 고급 교육 방법 및 방법을 배우고 지속적으로 교육의 효율성을 향상시킵니다.

4. 경영 개념을 혁신하고 교육 시스템 구축을 강화하십시오. 감찰, 평가 및 심사 시스템이 수립되었으며, 각 반에는 수업위원회가 구성되어 학생들은 여러 연구반으로 조직되어 모든 학생들이 자리를 마련하고 자리를 마련해주었습니다. 매일 교사가 일하도록 배정되었고 수업은 출석률을 높이기 위해 수업 전에 명명되었습니다. 수업이 끝나기 전에 이론적 인 시험이 통일되었고 우수한 학생들이 인정을 받았습니다.

자율 학습에 좋은 일을하십시오.

카운티 공무원을 구성하여 업데이트 된 지식 시험의 세 번째와 네 번째 단계에 참여하고시 당위원회 조직 부서의 요구 사항에 따라 간부 자진 교과서 "사회주의 시장 경제 이론"과 "영어 ** 문장"을 조직했습니다. 일. 현장 검사의 읽기, 주요 간부가 자리 노트를 읽고 체크, 독서 노트와 총 샘플 접촉 ** 섹션 수준 "세가지 대표"의 중요한 사상을 학습 문서 경험의 실제 쓰기의 주요 간부를 실시 섹션에, 자율 학습의 효과를 테스트하려면 이 기사의 메모와 경험, 카운티 당위원회의 당 학교 교사는주의 깊게 검토되어 카운티에서보고되었습니다.

간부 연습 향상을 위해 열심히 노력하십시오.

1. 광둥, 상해, 절강 및 기타 지역에 젊은 핵심 간부들을 파견하여 사업을 유치 할 수있는 기회로 투자 유치의 기회를 얻고, 시야를 넓히고 지식을 넓 힙니다. 카운티는 ** 투자 간부 집단과 간부 외부의 간부 총계를 보유하고 있습니다. 동시에, Pingdu Town의 마을 주민들은 야채를 심고 복건성 하문에서 일하고, Yantian Town의 Tuqiao, Nanqiao, Yantou 마을의 농민들은 후난 성 창시에서 꽃과 묘목을 연구하여 복건성 Yuxi에 일하기로 결정되었습니다. 카운티 식용 균류 연구소는 식용 균류 기술을 습득합니다. 이 농부들은 일과 학업을 마치고 돌아와서 관련 산업을 발전시키기 위해 배운 기술을 사용하여 지금까지 Pingdu Town의 Xiangyang Village 주민들이 채소를 심었습니다. 오직 한 가구당 순이익이 증가했습니다. Yantian Town은 ** 식용 균류를 재배하는 집이 있고 꽃과 묘목을 심는 가구가 많으며 Nanqiao Village의 농민들은 꽃과 묘목을 여러 에이커에 심었고 규모가 비교적 크고 농민의 소득이 크게 개선되었습니다.

2. 카운티 수준의 단위 Baocun 마을의 작업과 함께, 카운티 수준의 직접 단위의 젊은 간부가 선정되어 어려운 산악 마을과 어려운 조건으로 1 년 동안 일할 수 있도록 마을로 보내져 운동과 테스트를 견딜 수 있습니다.

셋째, 기존의 문제점과 결함

카운티 간부 교육 및 훈련 사업이 일정한 결과를 달성했지만 아직 몇 가지 문제 및 결함이 있습니다. 첫째, 소규모 부서 및 일부 간부는 간부 교육 및 훈련 업무에 대한 정확한 이해가 부족하며 간부 훈련을위한 훈련 및 조직화에 대한 열정은 높지 않습니다. 둘째, 주요 간부, 특히 주요 간부들도 학교를 옮기는 데 어려움이 있습니다. 이러한 문제점과 단점, 우리는 미래의 작업에 대한 대응책을 연구하고 실제로 해결해야합니다.

넷째, 핵심 교육 및 훈련 아이디어

** 올해 우리 교단의 간부 교육 및 연수는 중심에 초점을 맞추고 주제, 혁신적인 개념을 강조하며 감독, 억제 및 인센티브 메커니즘을 수립하고 개선하며 혁신 이점을 위해 노력하고 새로운 기능을 형성하며 간부 교육 및 훈련의 새로운 발전을 종합적으로 촉진 할 것입니다.

1. 집중화 된 형식화 교육에 계속 집중하십시오. 카운티 당위원회와 카운티 관리 학교를 주요 직책으로두고 간부 교육 및 훈련 사업을 적극적으로 수행 할 것입니다. 카운티 당위원회 (Party of Church of County Party Committee)는 간부 순환 훈련 수업 *, 훈련 ** 인원, 징계 검사 및 감독 간부 훈련 수업 *, 훈련 ** 인원, 전문 인력 양성 등을 포함하여 연 간 주 훈련 과정을 보유 할 계획입니다. 기술 직원 이론 수업 *, 교육 **, 풀뿌리 그룹 교육 과정 *, 교육 **, 공무원 교육 수업 * 아래 수업, 교육 **, 부서별 예비 간부 훈련 수업 *, 교육 ** 사람, 통합 전선 이론 교육 수업 * 기간, 교육 ** 사람들, 농촌 지부 비서 교육 수업 * 기간, 훈련 ** 사람들. 카운티 인사 노동국 및 사회 보장국은 모든 부서의 전문 기술 인력에 대한 전문적인 비즈니스 훈련을 실시하며, 수강생 수는 **에 도달해야합니다.

2. 간부의 실습을 강화하고 직무에 대한 자율 학습. 일 년 중 약 젊은이를 파견하여 경제적으로 개발 된 지역에서 공부하고 일하고 일할 수 있도록하고 간부를 고용하고 고용하여 원격 산악 지역의 타운 및 카운티 산업 단지에서 일하면서 재능을 실제로 키울 수 있도록 계획되어 있습니다. 전반적인 품질을 향상시킵니다. 간부에 대한 자율 학습은 주로 "사회주의 시장 경제 이론", "영어 ** 문장"및 컴퓨터 지식을 연구하고 학습 효과를 시험하기위한 시험을 조직하는 것이다. 동시에, 부서 수준의 주요 간부에 대한 연구 노트에 대해 두 번 이상 현장 검사를 수행하고 검토를 신중하게 구성하고 메모를 읽고 통보하고 보상하도록 격려하십시오. 그리고 점차적으로 현장 검사를 확대, 일반 간부 '독서 노트도 확인해야합니다.

3. 어려운 학교 이동 문제를 해결하는 데 집중할 수있는 방법을 강화하십시오. 올해 설문 조사를 토대로 간부 교육 및 연수를 강화하고 주요 간부, 전문직 및 전문 인력을 양도하는데 어려움이있는 문제를 효과적으로 해결할 수있는 관리 방법을 제정 할 것입니다.